南寧績效管理招聘
桂聘提供2026年1月南寧績效管理最新招聘，青秀區(qū)60條江南區(qū)48條，有五險等，更多績效管理績效管理績效管理經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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崇左 區(qū)域經(jīng)理
3000-8000元
2026-01-07
林先生崗位職責：
廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】
1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作，完成團隊建設(shè)及指導(dǎo)銷售的任務(wù)指標達成。
2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標
3、撰寫銷售報告，記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等，為公司決策提供參考。
4、組建和管理銷售團隊，培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬，提升團隊整體銷售能力。
5、與公司總部保持密切溝通，協(xié)調(diào)資源，推動區(qū)域業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。
6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為區(qū)域業(yè)務(wù)的長期發(fā)展提供建設(shè)性意見。
任職要求：
1、具有強烈的賺錢欲望，雖不用投資，但必須具有擔當；敢于突破傳統(tǒng)束縛，勇于創(chuàng)新，用前瞻性的思維和敏銳的洞察力，捕捉市場先機，能成為團隊的引領(lǐng)者。
2、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗，熟悉所在區(qū)域的市場情況。
4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力，有成功的銷售案例者優(yōu)先。
5、擁有良好的商業(yè)敏感度、市場洞察力和決策能力。
6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠承受較大的工作壓力。
7、有創(chuàng)業(yè)精神，愿意與公司共同成長，分享收益，承擔風險。
8、在當?shù)貐^(qū)域有自己的工作室（茶室）；工作滿3個月公司按照800元/月標準報銷，不夠時間不報。
崗位福利：
月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】
1、豐厚的利潤分成和獎勵，與公司共享發(fā)展成果。
2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。
3、全面的培訓(xùn)和支持，幫助您快速適應(yīng)和提升。
4、享受公司提供的各類福利培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、旅游等。
如果您渴望在職業(yè)生涯中邁出新的一步，成為創(chuàng)業(yè)路上的合作伙伴，歡迎致電聯(lián)系。區(qū)域名額有限！確定好后不再新增名額，我們期待您的加入！ -
欽州區(qū)域經(jīng)理
3000-8000元
2026-01-07
林先生崗位職責：
廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】
1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作，完成團隊建設(shè)及指導(dǎo)銷售的任務(wù)指標達成。
2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標
3、撰寫銷售報告，記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等，為公司決策提供參考。
4、組建和管理銷售團隊，培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬，提升團隊整體銷售能力。
5、與公司總部保持密切溝通，協(xié)調(diào)資源，推動區(qū)域業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。
6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為區(qū)域業(yè)務(wù)的長期發(fā)展提供建設(shè)性意見。
任職要求：
1、具有強烈的賺錢欲望，雖不用投資，但必須具有擔當；敢于突破傳統(tǒng)束縛，勇于創(chuàng)新，用前瞻性的思維和敏銳的洞察力，捕捉市場先機，能成為團隊的引領(lǐng)者。
2、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗，熟悉所在區(qū)域的市場情況。
4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力，有成功的銷售案例者優(yōu)先。
5、擁有良好的商業(yè)敏感度、市場洞察力和決策能力。
6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠承受較大的工作壓力。
7、有創(chuàng)業(yè)精神，愿意與公司共同成長，分享收益，承擔風險。
8、在當?shù)貐^(qū)域有自己的工作室（茶室）；工作滿3個月公司按照800元/月標準報銷，不夠時間不報。
崗位福利：
月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】
1、豐厚的利潤分成和獎勵，與公司共享發(fā)展成果。
2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。
3、全面的培訓(xùn)和支持，幫助您快速適應(yīng)和提升。
4、享受公司提供的各類福利培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、旅游等。
如果您渴望在職業(yè)生涯中邁出新的一步，成為創(chuàng)業(yè)路上的合作伙伴，歡迎致電聯(lián)系。區(qū)域名額有限！確定好后不再新增名額，我們期待您的加入！ -
柳州區(qū)域經(jīng)理
3000-8000元
2026-01-07
林先生崗位職責：
廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】
1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學(xué)習(xí)培訓(xùn)；市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作，完成團隊建設(shè)及指導(dǎo)銷售的任務(wù)指標達成。
2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標
3、撰寫銷售報告，記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等，為公司決策提供參考。
4、組建和管理銷售團隊，培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬，提升團隊整體銷售能力。
5、與公司總部保持密切溝通，協(xié)調(diào)資源，推動區(qū)域業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。
6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為區(qū)域業(yè)務(wù)的長期發(fā)展提供建設(shè)性意見。
任職要求：
1、具有強烈的賺錢欲望，雖不用投資，但必須具有擔當；敢于突破傳統(tǒng)束縛，勇于創(chuàng)新，用前瞻性的思維和敏銳的洞察力，捕捉市場先機，能成為團隊的引領(lǐng)者。
2、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗，熟悉所在區(qū)域的市場情況。
4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力，有成功的銷售案例者優(yōu)先。
5、擁有良好的商業(yè)敏感度、市場洞察力和決策能力。
6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠承受較大的工作壓力。
7、有創(chuàng)業(yè)精神，愿意與公司共同成長，分享收益，承擔風險。
8、在當?shù)貐^(qū)域有自己的工作室（茶室）；工作滿3個月公司按照800元/月標準報銷，不夠時間不報。
崗位福利：
月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】
1、豐厚的利潤分成和獎勵，與公司共享發(fā)展成果。
2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。
3、全面的培訓(xùn)和支持，幫助您快速適應(yīng)和提升。
4、享受公司提供的各類福利培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、旅游等。
如果您渴望在職業(yè)生涯中邁出新的一步，成為創(chuàng)業(yè)路上的合作伙伴，歡迎致電聯(lián)系。區(qū)域名額有限！確定好后不再新增名額，我們期待您的加入！ -
輕醫(yī)美護士長
8000-13000元
2026-01-07
張玳滋全面負責護理團隊的日常管理，包括人員排班、工作分配及績效考核，確保護理工作高效有序開展。 2.? …… 負責醫(yī)美耗材、儀器、藥品的管理，確保物資儲備充足、儀器正常運行，并做好相關(guān)記錄。 6. 負責醫(yī)療安全質(zhì)量、院感管理及各類各級應(yīng)檢、校驗工作。 任職要求 1.? …… 我們提供 - 極具競爭力的薪資待遇（底薪+績效+提成），月薪8k-15k，能力突出者上不封頂。 - 完善的福利體系，包括五險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工醫(yī)美項目內(nèi)部折扣。 -
會員專員
4000-9000元
2026-01-07
鄺中1、根據(jù)月度績效指標發(fā)展新會員； 2、負責會員銷售轉(zhuǎn)化工作，執(zhí)行并完成公司年度銷售計劃； 3、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，轉(zhuǎn)化會員，提升銷售價值?？刂瞥杀?，擴大產(chǎn)品在所負責區(qū)域的銷售，積極完成任務(wù)。 …… 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)類或健康類專業(yè)，有會員運營管理、大健康會員銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 2.具有會員裂變能力，熟悉會員運營的各種玩法，對會員等級分層，會員增長和轉(zhuǎn)化有完整清晰的會員方法及成功案例 -
大健康運營崗
4000-9000元
2026-01-07
鄺中崗位職責： 1、根據(jù)月度績效指標發(fā)展新會員； 2、負責會員銷售轉(zhuǎn)化工作，執(zhí)行并完成公司年度銷售計劃； 3、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，轉(zhuǎn)化會員，提升銷售價值。 …… 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)類或健康類專業(yè)，有會員運營管理、大健康會員銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 2.具有會員裂變能力，熟悉會員運營的各種玩法，對會員等級分層，會員增長和轉(zhuǎn)化有完整清晰的會員方法及成功案例 -
客服專員
4000-5000元
2026-01-07
傅小姐崗位職責： 1、管理店鋪評價，維護網(wǎng)店形象； 2、負責公司在天貓/京東等店鋪的日常產(chǎn)品銷售，熟悉平臺規(guī)則； 3、通過即時聊天工具（淘寶旺旺、咚咚）接待來詢客人； 4、及時做好來詢客人導(dǎo)購服務(wù) …… 【薪資福利及其他】 1、底薪+提成+績效+年終獎+全勤+工齡工資等； 2、公司按照法定節(jié)假日放假； 3、入職享有帶薪員工培訓(xùn)。 4、生日會、下午茶、團建活動豐富多彩。 -
律師助理 業(yè)務(wù)員 7600+
4000-8000元
2026-01-07
馬英林HRBP專享福利： 1，上班時間:朝九晚六，午間休息兩個小時，每天7個小時快樂工作時長，法定節(jié)假日正常放假~ 薪資待遇： （無責底薪+績效+高額階梯式提成+月獎勵+晉升底薪上調(diào)+每月個人） 綜合薪資: …… 以90.00后為主的年輕化辦公氛圍，團隊作戰(zhàn)，有目標有激情，公司氛圍活躍輕松，扁平化管理?。?！ -
法務(wù)助理 6-10k （氣氛好+晉升+可小白）
5000-10000元
2026-01-07
馬英林HRBP專享福利： 1，上班時間:朝九晚六，午間休息兩個小時，每天7個小時快樂工作時長，法定節(jié)假日正常放假~ 薪資待遇： （無責底薪+績效+高額階梯式提成+月獎勵+晉升底薪上調(diào)+每月個人） 綜合薪資: …… 以90.00后為主的年輕化辦公氛圍，團隊作戰(zhàn)，有目標有激情，公司氛圍活躍輕松，扁平化管理?。。? -
家裝設(shè)計師
10000-15000元
2026-01-07
陳女士薪資福利： 1.基本工資+浮動績效工資+設(shè)計費+業(yè)績提成+獎金+其他福利（月均10K-1.5W）； 2.豐厚多樣的獎金。 …… （績效獎、月度獎、年度獎等）； 3.完善的帶薪培訓(xùn)體系，助你全方位發(fā)展（新員工培訓(xùn)、崗位專業(yè)技能培訓(xùn)、師徒幫扶成長計劃培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)）； 4.良好的晉升發(fā)展空間（設(shè)計師-首席設(shè)計師- 設(shè)計經(jīng)理、 -
客服部主管
5000-7000元
2026-01-07
陳女士主要崗位職責： 1、管理積分商城系統(tǒng)，提高客戶體驗參與和滿意度； 2、優(yōu)化客戶服務(wù)流程，進行客戶滿意度調(diào)查，維護客戶良好客情關(guān)系，制定可行性方案提升客戶滿意度； 3、進行客戶回訪管理，處理客戶投訴 …… ，進行售后維修對接管理工作，提升客戶體驗感，提升公司形象； 4、管理并優(yōu)化客戶關(guān)系管理體系，進行客戶ERP數(shù)據(jù)管理，通過系統(tǒng)實現(xiàn)客戶信息管理； 6、進行客服團隊培訓(xùn)與流程建設(shè)。 …… 薪資福利： 1. 5-7k，基本工資+浮動績效工資+其他福利； 2. 月休5天+法定節(jié)假日； 3. -
賀州 區(qū)域經(jīng)理
3000-8000元
2026-01-07
林先生4、組建和管理銷售團隊，培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬，提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通，協(xié)調(diào)資源，推動區(qū)域業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為區(qū)域業(yè)務(wù)的長期發(fā)展提供建設(shè)性意見。 …… 2、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗，熟悉所在區(qū)域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力，有成功的銷售案例者優(yōu)先。 …… 崗位福利： 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】 1、豐厚的利潤分成和獎勵，與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 -
防城港區(qū)域經(jīng)理
3000-8000元
2026-01-07
林先生4、組建和管理銷售團隊，培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬，提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通，協(xié)調(diào)資源，推動區(qū)域業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為區(qū)域業(yè)務(wù)的長期發(fā)展提供建設(shè)性意見。 …… 2、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗，熟悉所在區(qū)域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力，有成功的銷售案例者優(yōu)先。 …… 崗位福利： 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】 1、豐厚的利潤分成和獎勵，與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 -
銷售總監(jiān)
10000-15000元
2026-01-07
張濤、共項營銷工作的管控銷售總監(jiān) 崗位職責： 1、參與制定公司長期營銷戰(zhàn)略，擬訂公司年度銷售計劃確保完成公司年度銷售目標、市場目標、回款目標和利潤目標； 2、負責公司客戶的銷售策略、銷售計劃和發(fā)展的管理 …… 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、5年銷售管理經(jīng)驗，有公衛(wèi)、醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟悉營銷、管理相關(guān)知識，具備目標績效管理、過程控制、合作發(fā)展以及沖突管理等方面的知識與實踐技巧； 4、 …… 具備很強的演講、溝通、團隊管理、系統(tǒng)思維、分析決策能力； 5、能適應(yīng)出差，有較強的抗壓性。 -
梧州 區(qū)域經(jīng)理
3000-8000元
2026-01-07
林先生4、組建和管理銷售團隊，培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬，提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通，協(xié)調(diào)資源，推動區(qū)域業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為區(qū)域業(yè)務(wù)的長期發(fā)展提供建設(shè)性意見。 …… 2、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗，熟悉所在區(qū)域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力，有成功的銷售案例者優(yōu)先。 …… 崗位福利： 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】 1、豐厚的利潤分成和獎勵，與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。
南寧相關(guān)熱門崗位
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一般項目：服裝服飾零售；服裝服飾批發(fā)；日用口罩（非醫(yī)用）銷售；針紡織品及原料銷售；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；玩具、動漫及游藝用品銷售；化妝品批發(fā)；化妝品零售；消毒劑銷售（不含危險化學(xué)品）；日用雜品銷售；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：藥品零售；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；第二類增值電信業(yè)務(wù)；食品銷售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；消毒劑銷售（不含危險化學(xué)品）；日用百貨銷售；化妝品零售；辦公用品銷售；體育用品及器材零售；五金產(chǎn)品零售；建筑裝飾材料銷售；家用電器銷售；非居住房地產(chǎn)租賃；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；地產(chǎn)中草藥（不含中藥飲片）購銷；食品用洗滌劑銷售；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷售；特殊醫(yī)學(xué)用途配方食品銷售；電子產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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批發(fā)兼零售:圖書、報紙、期刊、電子出版物(以上項目憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準)、電腦學(xué)習(xí)機、智力玩具、文具、日用百貨;教育信息咨詢服務(wù);設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告。
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許可項目：道路普通貨運（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） 一般項目：聚合物鋰電池研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、加工、銷售；進出口貨物；電池制造。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：第三類醫(yī)療器械經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：通信器材、日用百貨、體育用品、辦公用品、工藝品、電子產(chǎn)品、電腦軟硬件及配件、服裝鞋帽、珠寶、箱包、Ⅰ類醫(yī)療器械、眼鏡及其配件的批發(fā)兼零售（除隱形眼鏡），眼鏡驗配（不含與醫(yī)療難以分開的驗光、配眼鏡）；化妝品零售；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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教育信息咨詢、教學(xué)管理策劃;教學(xué)設(shè)備、儀器儀表、辦公用品的批發(fā)與零售;教育產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;教育項目的投資,文化活動的組織與策劃,素質(zhì)拓展活動的研究與策劃;家庭服務(wù);翻譯服務(wù)。
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教育軟件技術(shù)開發(fā)；教育信息咨詢（除國家專項規(guī)定外）；組織文化交流活動與策劃。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：半導(dǎo)體器件專用設(shè)備制造；電子元器件制造；電子專用材料研發(fā)；半導(dǎo)體器件專用設(shè)備銷售；工程和技術(shù)研究和試驗發(fā)展；新材料技術(shù)研發(fā)；半導(dǎo)體分立器件銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；電子元器件與機電組件設(shè)備銷售；集成電路芯片及產(chǎn)品制造；集成電路芯片及產(chǎn)品銷售；集成電路制造；集成電路芯片設(shè)計及服務(wù)；集成電路設(shè)計；集成電路銷售；助動車制造；助動自行車、代步車及零配件銷售；共享自行車服務(wù)；電氣設(shè)備銷售；充電控制設(shè)備租賃；儲能技術(shù)服務(wù)；電池銷售；電動自行車銷售；電池零配件銷售；蓄電池租賃；新能源汽車廢舊動力蓄電池回收及梯次利用（不含危險廢物經(jīng)營）；技術(shù)進出口；進出口代理；貨物進出口。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：代理記賬（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；工商登記代理代辦；商標代理；知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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室內(nèi)裝飾工程設(shè)計、施工（憑有效的資質(zhì)證和安全生產(chǎn)許可證經(jīng)營）；建材、裝飾材料銷售（除危險化學(xué)品）；鋁合金、家具配件、PVC復(fù)膜、家具、木制品加工銷售（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
