南寧教育培訓(xùn)銷售招聘
桂聘提供2025年11月南寧教育培訓(xùn)銷售最新招聘,青秀區(qū)11條西鄉(xiāng)塘區(qū)8條,平均工資約為5167元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多教育培訓(xùn)銷售銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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小紅書付費(fèi)投流優(yōu)化師(公考培訓(xùn)方向)
5000-8000元2025-11-18
覃老師崗位職責(zé):
1、投放策略與優(yōu)化:負(fù)責(zé)制定小紅書平臺(tái)針對(duì)公考培訓(xùn)項(xiàng)目的付費(fèi)投流策略,通過精準(zhǔn)定向觸達(dá)潛在備考學(xué)員,并對(duì)線索獲取成本(CPL)和投入產(chǎn)出比(ROI)核心指標(biāo)負(fù)責(zé)。
2、廣告素材設(shè)計(jì)與制作:具備獨(dú)立或主導(dǎo)廣告素材作圖的能力。能夠根據(jù)投放數(shù)據(jù)反饋、熱點(diǎn)話題及用戶痛點(diǎn),快速策劃并制作高點(diǎn)擊率的廣告圖片、信息長圖、封面圖等視覺素材。
3、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與協(xié)同:深度分析投放數(shù)據(jù),將素材效果數(shù)據(jù)(如點(diǎn)擊率CTR)與后端轉(zhuǎn)化率結(jié)合,形成清晰的素材優(yōu)化建議,并指導(dǎo)設(shè)計(jì)師或內(nèi)容團(tuán)隊(duì)進(jìn)行迭代,確保廣告內(nèi)容的高效產(chǎn)出。
4、全流程管理:負(fù)責(zé)從素材測試、文案撰寫、出價(jià)調(diào)整到數(shù)據(jù)監(jiān)控的全流程優(yōu)化,重點(diǎn)提升廣告點(diǎn)擊率與表單提交率,并對(duì)最終的銷售轉(zhuǎn)化負(fù)責(zé)。
任職條件:
必要條件:
1、大專以上學(xué)歷,2年以上教育行業(yè)(公考培訓(xùn)領(lǐng)域優(yōu)先)信息流廣告投放經(jīng)驗(yàn),精通小紅書聚光平臺(tái),有獨(dú)立操盤并達(dá)成銷售線索獲取目標(biāo)的成功案例。
2、必須具備扎實(shí)的作圖能力,熟練使用Photoshop、創(chuàng)可貼、稿定設(shè)計(jì)、圖怪獸等至少一款主流設(shè)計(jì)工具,能獨(dú)立、快速完成投放所需圖片素材的制作與優(yōu)化。
3、具備強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力,能精準(zhǔn)核算線索成本與ROI,并對(duì)成本控制有敏銳的洞察力。
加分項(xiàng):
4、有公考培訓(xùn)或相關(guān)職業(yè)教育機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉公考用戶痛點(diǎn)與內(nèi)容生態(tài)。
5、具備視頻剪輯能力,可制作簡單短視頻素材者優(yōu)先。
6、對(duì)公務(wù)員考試動(dòng)態(tài)、招錄政策有一定了解。 -
銷售顧問(醫(yī)院)
5000-10000元2025-11-18
崗位職責(zé):
1、向客戶介紹醫(yī)院相關(guān)服務(wù)及套餐產(chǎn)品,按照醫(yī)院要求傳遞正確的價(jià)值體系、服務(wù)內(nèi)容、醫(yī)療服務(wù)體系;
2、按照醫(yī)院要求完成月度業(yè)績指標(biāo),確保個(gè)人業(yè)績達(dá)成及團(tuán)隊(duì)指標(biāo)的完成;
3、與院內(nèi)各協(xié)同部門保持良好的溝通協(xié)調(diào),保證客戶服務(wù)質(zhì)量;
4、積極參與市場營銷部組織的線上線下活動(dòng),為獲客做積極的準(zhǔn)備;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,有親和力,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較好的語言組織、表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)及管理能力;
2、有較好的主動(dòng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心,有一定的營銷思維,對(duì)銷售工作感興趣;
3、5年以上銷售經(jīng)驗(yàn);
4、有英語培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、教育機(jī)構(gòu)、母嬰童行業(yè)、月子中心經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
超額達(dá)成業(yè)績者,可享受優(yōu)厚的績效提成,上不封頂。
(薪資是根據(jù)個(gè)人能力而定的綜合薪資) -
水稻作物經(jīng)理(全國水稻區(qū)域可選)
10000-15000元2025-11-18
梁先生崗位職責(zé):
一、研究作物
1.學(xué)習(xí)、研究所負(fù)責(zé)作物的栽培、物候期、營養(yǎng)與植保等方面的知識(shí),
2.調(diào)查、研究所負(fù)責(zé)作物在各地的種植分布情況、種植習(xí)慣、施肥投入水平,評(píng)估市場價(jià)值并制定市場開發(fā)計(jì)劃;
二、產(chǎn)品優(yōu)化和開發(fā)
1、研究公司產(chǎn)品在目標(biāo)作物上的最佳使用方法,形成施肥指導(dǎo)方案,并指導(dǎo)銷售區(qū)域應(yīng)用和推廣;
2、跟蹤產(chǎn)品在作物上的使用效果,提出產(chǎn)品升級(jí)建議,并跟進(jìn)落地,確保產(chǎn)品升級(jí)后有更好的效果表現(xiàn);
3、研究作物需求,對(duì)于還沒有得以解決的需求提出產(chǎn)品開發(fā)建議,并跟進(jìn)新品開發(fā),直到產(chǎn)品落地推向目標(biāo)作物市場;
三、服務(wù)和指導(dǎo)銷售區(qū)域
1、推進(jìn)區(qū)域銷售和經(jīng)銷商人員通過試驗(yàn)示范、效果回訪、作物專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和田間地頭傳幫帶,掌握產(chǎn)品在作物上的使用方法和技巧;
崗位要求:
1、教育背景:植物營養(yǎng)、作物栽培、植物保護(hù)或農(nóng)學(xué)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,碩士學(xué)歷優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):至少3年以上的農(nóng)化技術(shù)、作物栽培相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)農(nóng)業(yè)行業(yè)有深入了解。
3、專業(yè)技能:具備扎實(shí)的農(nóng)化知識(shí),有豐富的田間實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);能夠編撰有關(guān)公司產(chǎn)品及作物農(nóng)技的課件,為銷售團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)支持。
4、溝通能力:語言表達(dá)流暢,邏輯思維清晰,具備較強(qiáng)的授課能力;能夠與銷售、經(jīng)銷商和客戶進(jìn)行有效溝通,解決問題。
5、熟悉水稻玉米等大田作物。 -
作物經(jīng)理(全國區(qū)域可調(diào))
10000-15000元2025-11-18
梁先生2.調(diào)查、研究所負(fù)責(zé)作物在各地的種植分布情況、種植習(xí)慣、施肥投入水平,評(píng)估市場價(jià)值并制定市場開發(fā)計(jì)劃; 二、產(chǎn)品優(yōu)化和開發(fā) 1、研究公司產(chǎn)品在目標(biāo)作物上的最佳使用方法,形成施肥指導(dǎo)方案,并指導(dǎo)銷售區(qū)域應(yīng)用和推廣 …… 1、推進(jìn)區(qū)域銷售和經(jīng)銷商人員通過試驗(yàn)示范、效果回訪、作物專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和田間地頭傳幫帶,掌握產(chǎn)品在作物上的使用方法和技巧; 2、幫助和指導(dǎo)銷售區(qū)域開發(fā)該作物市場、經(jīng)銷商和核心零售商; 3、協(xié)助和參與銷售區(qū)域的三會(huì)一園工作 …… ,借助專家影響力宣傳和推介公司與產(chǎn)品; 3、借助作物專業(yè)期刊、學(xué)報(bào)等期刊平臺(tái)宣傳公司與產(chǎn)品; 4、舉辦作物行業(yè)會(huì)議、展會(huì)等宣傳公司和產(chǎn)品,提升公司和產(chǎn)品在作物上的專業(yè)形象; 崗位要求: 1、教育背景 …… 3、專業(yè)技能:具備扎實(shí)的農(nóng)化知識(shí),有豐富的田間實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);能夠編撰有關(guān)公司產(chǎn)品及作物農(nóng)技的課件,為銷售團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)支持。 …… 4、溝通能力:語言表達(dá)流暢,邏輯思維清晰,具備較強(qiáng)的授課能力;能夠與銷售、經(jīng)銷商和客戶進(jìn)行有效溝通,解決問題。 5、熟悉作物:水稻玉米等大田作物或葡萄、柑橘等經(jīng)濟(jì)作物。 -
市場咨詢師
4000-9000元2025-11-18
孫強(qiáng)工作職責(zé): (1)根據(jù)公司目標(biāo)定期組織、協(xié)調(diào)院校宣講會(huì),并搭建、管理院校代理團(tuán)隊(duì); (2)負(fù)責(zé)所屬院校高端課程的咨詢、報(bào)名以及課程質(zhì)量意見的收集和反饋; (3)負(fù)責(zé)區(qū)域市場的調(diào)研、分析,確保負(fù)責(zé)院校銷售任務(wù)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成 …… 任職要求: (1)對(duì)教育培訓(xùn)行業(yè)有較濃厚的興趣,有意在南寧長期發(fā)展; (2)認(rèn)真負(fù)責(zé)、抗壓能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的策劃、組織、執(zhí)行能力; (3)南寧區(qū)內(nèi)應(yīng)屆/往屆本科生優(yōu)先考慮,特別優(yōu)秀者大專生也可破格錄用 …… 薪酬待遇: (1)完善成熟的培訓(xùn)體系及晉升機(jī)制; (2)試用期兩個(gè)月,轉(zhuǎn)正后第一年收入可達(dá)6萬元以上,表現(xiàn)優(yōu)異者第二年收入可達(dá)10萬以上; (3)購買社保,20多天帶薪年假,各個(gè)季度不定時(shí)安排聚餐 -
南寧銷售經(jīng)理/月入一萬/入職六險(xiǎn)/市政交通
8000-10000元2025-11-18
李瑞民崗位職責(zé): 1.通過電話銷售+線下拜訪開發(fā)新客戶,完成個(gè)人銷售目標(biāo); 2.維護(hù)老客戶關(guān)系,促成復(fù)購及轉(zhuǎn)介紹; 3.參與銷售技巧培訓(xùn),優(yōu)化話術(shù),提升成交率。 …… 有大客戶開發(fā)能力,自主獲客戶經(jīng)驗(yàn) 任職要求: 1、 3年以上電銷/面銷經(jīng)驗(yàn)(有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 2、大專及以上學(xué)歷,表達(dá)清晰,抗壓能力強(qiáng); 3、渴望高收入,愿意付出努力,目標(biāo)感強(qiáng); 4、有快消/教育 -
店長(養(yǎng)生保?。?/a>
3000-8000元2025-11-18
李麗? 制定并執(zhí)行門店銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo),對(duì)門店的銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn),包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 …… 二、任職要求 1、 教育背景 ? 25-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn) ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有店長工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… ? 具備較強(qiáng)的銷售能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品,提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、員工、客戶等各方面進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 …… 專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不斷提升個(gè)人能力和素質(zhì)。 -
保健品店長
3000-8000元2025-11-18
李麗? 制定并執(zhí)行門店銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo),對(duì)門店的銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn),包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 …… 二、任職要求 1、 教育背景 ? 25-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn) ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有店長工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… ? 具備較強(qiáng)的銷售能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品,提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、員工、客戶等各方面進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 …… 專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不斷提升個(gè)人能力和素質(zhì)。 6.工作時(shí)間:上午8:00-12:00,下午14:30-17:30,月休4天,調(diào)休制,年假15天以上。 -
校長
6000-8000元2025-11-18
羅老師崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費(fèi)等工作的開展,保證季度與年度銷售、收入及利潤目標(biāo)的達(dá)成; 2、根據(jù)招生情況和公司下達(dá)任務(wù),做出學(xué)科教師和各崗位人員需求預(yù)測、離職預(yù)警及人員增補(bǔ)申請(qǐng); 3、提高服務(wù)質(zhì)量 …… 、客戶滿意度,降低退費(fèi)率; 4、負(fù)責(zé)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、客服團(tuán)隊(duì)、銷售團(tuán)隊(duì)的管理工作,保證校區(qū)工作的有序進(jìn)行; 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護(hù),做好與周邊學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)、家長及學(xué)員的關(guān)系維護(hù)。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn),具備較強(qiáng)的管理水平; 3、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力。 薪資待遇: -
教務(wù)
4000-8000元2025-11-18
南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈工作內(nèi)容: 1.前臺(tái)日常接待:負(fù)責(zé)學(xué)員和家長的來訪接待、咨詢解答、引導(dǎo)體驗(yàn),完成銷售轉(zhuǎn)化 2.排課管理:安排課表,處理調(diào)課事宜,保證教學(xué)秩序順暢 3.學(xué)員服務(wù):配合教練共同對(duì)在校學(xué)員進(jìn)行持續(xù)回訪和服務(wù) …… 提升服務(wù)滿意度 4.品牌運(yùn)營:配合校區(qū)活動(dòng)策劃與執(zhí)行;利用新媒體等方式開發(fā)新客戶,增加校區(qū)品牌影響力 任職要求: 1.溝通表達(dá)能力優(yōu)秀 2.學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀 3.有責(zé)任心,具備良好的服務(wù)意識(shí) 有前臺(tái)、教育機(jī)構(gòu)或銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 …… 我們提供: 具有競爭力的薪酬體系 完善的職業(yè)發(fā)展通道 年輕活力的團(tuán)隊(duì)氛圍 持續(xù)的專業(yè)能力培訓(xùn) -
心理咨詢師助理
3000-5000元2025-11-18
林老師2.負(fù)責(zé)公司各類服務(wù)產(chǎn)品的銷售工作。 3.負(fù)責(zé)管理工作號(hào)的微信朋友圈及社群的宣傳物料發(fā)布。 4.協(xié)助心理分析師完成其他日常工作。 5.負(fù)責(zé)工作號(hào)客戶的日常溝通和服務(wù)、管理。 …… 市場部咨詢助理;(轉(zhuǎn)正后) 3、市場部心理分析師;(轉(zhuǎn)正3個(gè)月后可申請(qǐng)晉升) 4、市場部組長;(成為心理分析師2年后可申請(qǐng)晉升) 5、市場部主管或?qū)I(yè)師資崗;(心理分析師3年后可申請(qǐng)晉升) 五、培訓(xùn)學(xué)習(xí) …… 公司根據(jù)不同發(fā)展階段提供以下培訓(xùn) 1、服務(wù)產(chǎn)品培訓(xùn)學(xué)習(xí)(試用期); 2、心理學(xué)基礎(chǔ)理論培訓(xùn)學(xué)習(xí)(轉(zhuǎn)正后到入職一年); 6、心理咨詢師系統(tǒng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)(入職后一年規(guī)劃并進(jìn)入心理咨詢師體系系統(tǒng)學(xué)習(xí)) …… 有執(zhí)行能力; 4、崗位為基層崗位,要求抗壓能力強(qiáng),不排斥做業(yè)績; 5、具有相對(duì)穩(wěn)定的情緒和健全的人格,這個(gè)是心理行業(yè)人士的重要特質(zhì); 6、具有心理學(xué)專業(yè)文憑,考取過心理咨詢師證書,或具有心理領(lǐng)域機(jī)構(gòu)、教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的客服或有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者 …… 八、福利待遇 1、薪酬福利:3500-4500元,五險(xiǎn) 2、工作時(shí)間與休假:9:00-12:00 13:30-18:00,大小周休,國家假期 3、其他福利:心理咨詢師體系免費(fèi)培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利 -
校長
6000-10000元2025-11-17
雷先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費(fèi)、課消等工作的開展,完成月度、季度、年度招生及銷售目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)組建管理校區(qū)老師、教務(wù)及銷售團(tuán)隊(duì); 3、負(fù)責(zé)提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量、家長滿意度; 4、負(fù)責(zé)校區(qū)日常管理工作 …… ,保證校區(qū)工作的有序進(jìn)行; 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護(hù),做好與周邊學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)、家長及學(xué)員的關(guān)系維護(hù)。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn),具備較強(qiáng)的管理水平; 3、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理(教育事業(yè)方向)
6000-10000元2025-11-17
謝女士人事一、任職要求 教育背景:教育類、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上教育行業(yè)銷售或業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn),熟悉高校市場運(yùn)作模式,有高校無人機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)、校企合作項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 …… - 組織并參與各類高校教育展會(huì)、研討會(huì)等活動(dòng),展示公司產(chǎn)品和服務(wù),提升公司品牌在高校市場的知名度和影響力。 …… - 負(fù)責(zé)校企合作項(xiàng)目的日常管理與協(xié)調(diào),與高校共同制定人才培養(yǎng)方案、課程體系、實(shí)訓(xùn)計(jì)劃等,組織開展師資培訓(xùn)、學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)等工作,保障校企合作的深度和廣度。 -
欽州連鎖門店店長
5000-6000元2025-11-16
人事部崗位職責(zé): 1、完成門店各項(xiàng)指標(biāo)(銷售、損耗、費(fèi)用管控等) 2、日常監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防護(hù)等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教育、門店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 -
托管中心主任
3000-5000元2025-11-16
· 負(fù)責(zé)教學(xué)與服務(wù)團(tuán)隊(duì)的搭建、培訓(xùn)、激勵(lì)與績效考核,打造高績效、有凝聚力的團(tuán)隊(duì)文化。 …… · 工作經(jīng)驗(yàn): · 3年及以上教育行業(yè)(課外輔導(dǎo)、托管、早教中心等)全面管理經(jīng)驗(yàn),有校長/中心主任經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… · 擁有從0到1的招生策劃及成功實(shí)施案例,熟悉本地教育市場,擁有招生渠道資源者將獲優(yōu)先考慮。 …… · 市場與銷售思維: 結(jié)果導(dǎo)向,具備敏銳的市場洞察力,能夠?qū)⑹袌霾呗赞D(zhuǎn)化為實(shí)際的招生業(yè)績。 · 溝通與公關(guān)能力: 出色的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力,能妥善處理與家長、員工及合作伙伴的各類關(guān)系。 …… · 完善的職業(yè)發(fā)展通道與培訓(xùn)體系。 · 開放、支持的工作氛圍與充分的授權(quán)。 · 必要的資源支持,以助力您實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。
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