南寧產(chǎn)品管理主管招聘

桂聘提供2025年11月南寧產(chǎn)品管理主管最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)6條青秀區(qū)5條，平均工資約為8254元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多產(chǎn)品管理主管產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

珠寶顧問（桂林王城商廈）

3000-8000元

南寧市瑞聚祥珠寶首飾有限公司

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人瀏覽:16

16小時前

何桂鵬

銷售顧問
品牌簡介：中國黃金集團(tuán)有限公司是我國黃金行業(yè)唯一一家中央企業(yè)，中國黃金品牌是中國黃金協(xié)會會長單位，也是世界黃金協(xié)會在中國的首家董事會成員單位。我們致力于為消費(fèi)者提供高品質(zhì)的黃金、珠寶產(chǎn)品與卓越的服務(wù)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需要，誠邀一位富有激情和領(lǐng)導(dǎo)力的精英加入我們，共同開拓南寧及周邊區(qū)域市場
一、【崗位職責(zé)】：
1、客戶接待與需求挖掘：
熱情接待到店顧客，保持微笑及專業(yè)禮儀，主動問候并引導(dǎo)顧客參觀產(chǎn)品，通過溝通了解客戶的購買需求（如自用、饋贈、投資等）及預(yù)算，建立良好的第一印象。
?2、產(chǎn)品展示與專業(yè)講解：
?熟練掌握珠寶產(chǎn)品知識（鉆石4C、寶石特性、鑲嵌工藝、設(shè)計理念及品牌文化等），介紹各類珠寶材質(zhì)（黃金/K金、鉆石、彩寶、翡翠玉石等）、工藝特點及保養(yǎng)知識。
?針對客戶需求進(jìn)行個性化產(chǎn)品推薦，清晰講解產(chǎn)品的優(yōu)勢、價值及佩戴保養(yǎng)方法，解答客戶疑問。運(yùn)用品牌故事、設(shè)計靈感等增強(qiáng)產(chǎn)品附加值，突出商品的保值與情感意義。
?現(xiàn)場演示佩戴效果，協(xié)助顧客試戴并給予搭配建議。
3、銷售促成與跟進(jìn)：
運(yùn)用顧問式銷售等專業(yè)技巧，挖掘客戶潛在需求，推動客戶下單；對未成交客戶進(jìn)行分類跟進(jìn)（如微信備注需求、電話回訪），分析未成交原因（如價格、款式、時機(jī)），制定針對性跟進(jìn)策略，爭取二次轉(zhuǎn)化。
4、客戶關(guān)系管理：
通過系統(tǒng)建立完善的客戶檔案（包括客戶基本信息、購買記錄、偏好等），定期進(jìn)行客戶回訪（如生日祝福、節(jié)日問候、新品通知），提升客戶滿意度及復(fù)購率；處理客戶投訴及售后問題（如尺寸調(diào)整、清洗保養(yǎng)），確?？蛻魡栴}及時解決。
5、門店運(yùn)營協(xié)助：
協(xié)助主管、店長進(jìn)行庫存管理，參與每日交接班盤點，確保賬實相符；配合完成產(chǎn)品陳列調(diào)整（如節(jié)日主題陳列、新品展示），保持門店環(huán)境整潔有序，符合品牌形象標(biāo)準(zhǔn)。
6、品牌形象傳遞：
嚴(yán)格遵守品牌服務(wù)規(guī)范（如儀容儀表、服務(wù)用語），保持職業(yè)形象；主動向客戶傳遞品牌價值觀，提升品牌認(rèn)知度。
7、售后關(guān)懷跟進(jìn)：協(xié)助處理退換貨、維修保養(yǎng)等事務(wù)，確保客戶問題閉環(huán)解決，提升復(fù)購率與轉(zhuǎn)介紹意愿。
二、【任職要求】：
1、學(xué)歷不限，有銷售經(jīng)驗，高端會員服務(wù)經(jīng)驗更佳。
2、有1年以上知名黃金珠寶品牌從業(yè)背景者優(yōu)先考慮。
3、專業(yè)能力：具備珠寶行業(yè)基礎(chǔ)知識（如鉆石、黃金、寶石的鑒別方法），可通過品牌培訓(xùn)考核。熟悉銷售技巧（如異議處理、談判技巧）。
4、溝通能力：普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)清晰，能與不同年齡層客戶（如年輕人、中老年人）有效溝通。
5、素質(zhì)要求：
（1）服務(wù)意識：以客戶為中心，具備耐心、細(xì)心，有親和力。形象氣質(zhì)：形象端莊、氣質(zhì)優(yōu)雅，符合珠寶銷售的高端定位；
（2）職業(yè)素養(yǎng)：誠實守信（如不夸大產(chǎn)品功效）、團(tuán)隊合作（如協(xié)助同事接待客戶）、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
6、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)輪班制工作節(jié)奏。
三、【薪資待遇】：
1、薪酬結(jié)構(gòu)：4K一7K，具有競爭力的底薪+ 銷售提成+高額績效獎金+全勤獎
2、福利保障：
（1）五險+帶薪年假+加班費(fèi)+節(jié)日福利+生日福利+定期團(tuán)建活動+員工旅游。
（2）職業(yè)發(fā)展：提供完善的崗位培訓(xùn)體系和廣闊的晉升發(fā)展空間。
（3）培訓(xùn)發(fā)展：入職培訓(xùn)（3天，包括產(chǎn)品知識、銷售技巧、服務(wù)規(guī)范）+在崗培訓(xùn)。
（4）清晰的晉升路徑：銷售顧問→儲備干部→銷售主管→店經(jīng)理→區(qū)域經(jīng)理→區(qū)域大區(qū)經(jīng)理。
我們承諾對所有應(yīng)聘信息嚴(yán)格保密，合則約見。
中國黃金，期待您的加入，共創(chuàng)輝煌！

銷售顧問（柳州萬達(dá)、銀泰、地王、萬象城

4000-7000元

南寧市瑞聚祥珠寶首飾有限公司

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人瀏覽:9

16小時前

何桂鵬

銷售顧問
品牌簡介：中國黃金集團(tuán)有限公司是我國黃金行業(yè)唯一一家中央企業(yè)，中國黃金品牌是中國黃金協(xié)會會長單位，也是世界黃金協(xié)會在中國的首家董事會成員單位。我們致力于為消費(fèi)者提供高品質(zhì)的黃金、珠寶產(chǎn)品與卓越的服務(wù)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需要，誠邀一位富有激情和領(lǐng)導(dǎo)力的精英加入我們，共同開拓南寧及周邊區(qū)域市場
一、【崗位職責(zé)】：
1、客戶接待與需求挖掘：
熱情接待到店顧客，保持微笑及專業(yè)禮儀，主動問候并引導(dǎo)顧客參觀產(chǎn)品，通過溝通了解客戶的購買需求（如自用、饋贈、投資等）及預(yù)算，建立良好的第一印象。
?2、產(chǎn)品展示與專業(yè)講解：
?熟練掌握珠寶產(chǎn)品知識（鉆石4C、寶石特性、鑲嵌工藝、設(shè)計理念及品牌文化等），介紹各類珠寶材質(zhì)（黃金/K金、鉆石、彩寶、翡翠玉石等）、工藝特點及保養(yǎng)知識。
?針對客戶需求進(jìn)行個性化產(chǎn)品推薦，清晰講解產(chǎn)品的優(yōu)勢、價值及佩戴保養(yǎng)方法，解答客戶疑問。運(yùn)用品牌故事、設(shè)計靈感等增強(qiáng)產(chǎn)品附加值，突出商品的保值與情感意義。
?現(xiàn)場演示佩戴效果，協(xié)助顧客試戴并給予搭配建議。
3、銷售促成與跟進(jìn)：
運(yùn)用顧問式銷售等專業(yè)技巧，挖掘客戶潛在需求，推動客戶下單；對未成交客戶進(jìn)行分類跟進(jìn)（如微信備注需求、電話回訪），分析未成交原因（如價格、款式、時機(jī)），制定針對性跟進(jìn)策略，爭取二次轉(zhuǎn)化。
4、客戶關(guān)系管理：
通過系統(tǒng)建立完善的客戶檔案（包括客戶基本信息、購買記錄、偏好等），定期進(jìn)行客戶回訪（如生日祝福、節(jié)日問候、新品通知），提升客戶滿意度及復(fù)購率；處理客戶投訴及售后問題（如尺寸調(diào)整、清洗保養(yǎng)），確?？蛻魡栴}及時解決。
5、門店運(yùn)營協(xié)助：
協(xié)助主管、店長進(jìn)行庫存管理，參與每日交接班盤點，確保賬實相符；配合完成產(chǎn)品陳列調(diào)整（如節(jié)日主題陳列、新品展示），保持門店環(huán)境整潔有序，符合品牌形象標(biāo)準(zhǔn)。
6、品牌形象傳遞：
嚴(yán)格遵守品牌服務(wù)規(guī)范（如儀容儀表、服務(wù)用語），保持職業(yè)形象；主動向客戶傳遞品牌價值觀，提升品牌認(rèn)知度。
7、售后關(guān)懷跟進(jìn)：協(xié)助處理退換貨、維修保養(yǎng)等事務(wù)，確?？蛻魡栴}閉環(huán)解決，提升復(fù)購率與轉(zhuǎn)介紹意愿。
二、【任職要求】：
1、學(xué)歷不限，有銷售經(jīng)驗，高端會員服務(wù)經(jīng)驗更佳。
2、有1年以上知名黃金珠寶品牌從業(yè)背景者優(yōu)先考慮。
3、專業(yè)能力：具備珠寶行業(yè)基礎(chǔ)知識（如鉆石、黃金、寶石的鑒別方法），可通過品牌培訓(xùn)考核。熟悉銷售技巧（如異議處理、談判技巧）。
4、溝通能力：普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)清晰，能與不同年齡層客戶（如年輕人、中老年人）有效溝通。
5、素質(zhì)要求：
（1）服務(wù)意識：以客戶為中心，具備耐心、細(xì)心，有親和力。形象氣質(zhì)：形象端莊、氣質(zhì)優(yōu)雅，符合珠寶銷售的高端定位；
（2）職業(yè)素養(yǎng)：誠實守信（如不夸大產(chǎn)品功效）、團(tuán)隊合作（如協(xié)助同事接待客戶）、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
6、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)輪班制工作節(jié)奏。
三、【薪資待遇】：
1、薪酬結(jié)構(gòu)：4K一7K，具有競爭力的底薪+ 銷售提成+高額績效獎金+全勤獎
2、福利保障：
（1）五險+帶薪年假+加班費(fèi)+節(jié)日福利+生日福利+定期團(tuán)建活動+員工旅游。
（2）職業(yè)發(fā)展：提供完善的崗位培訓(xùn)體系和廣闊的晉升發(fā)展空間。
（3）培訓(xùn)發(fā)展：入職培訓(xùn)（3天，包括產(chǎn)品知識、銷售技巧、服務(wù)規(guī)范）+在崗培訓(xùn)。
（4）清晰的晉升路徑：銷售顧問→儲備干部→銷售主管→店經(jīng)理→區(qū)域經(jīng)理→區(qū)域大區(qū)經(jīng)理。
我們承諾對所有應(yīng)聘信息嚴(yán)格保密，合則約見。
中國黃金，期待您的加入，共創(chuàng)輝煌！

中國黃金（柳州城中萬達(dá)店）

4000-7000元

南寧市瑞聚祥珠寶首飾有限公司

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人瀏覽:13

16小時前

何桂鵬

銷售顧問
品牌簡介：中國黃金集團(tuán)有限公司是我國黃金行業(yè)唯一一家中央企業(yè)，中國黃金品牌是中國黃金協(xié)會會長單位，也是世界黃金協(xié)會在中國的首家董事會成員單位。我們致力于為消費(fèi)者提供高品質(zhì)的黃金、珠寶產(chǎn)品與卓越的服務(wù)。現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需要，誠邀一位富有激情和領(lǐng)導(dǎo)力的精英加入我們，共同開拓南寧及周邊區(qū)域市場
一、【崗位職責(zé)】：
1、客戶接待與需求挖掘：
熱情接待到店顧客，保持微笑及專業(yè)禮儀，主動問候并引導(dǎo)顧客參觀產(chǎn)品，通過溝通了解客戶的購買需求（如自用、饋贈、投資等）及預(yù)算，建立良好的第一印象。
?2、產(chǎn)品展示與專業(yè)講解：
?熟練掌握珠寶產(chǎn)品知識（鉆石4C、寶石特性、鑲嵌工藝、設(shè)計理念及品牌文化等），介紹各類珠寶材質(zhì)（黃金/K金、鉆石、彩寶、翡翠玉石等）、工藝特點及保養(yǎng)知識。
?針對客戶需求進(jìn)行個性化產(chǎn)品推薦，清晰講解產(chǎn)品的優(yōu)勢、價值及佩戴保養(yǎng)方法，解答客戶疑問。運(yùn)用品牌故事、設(shè)計靈感等增強(qiáng)產(chǎn)品附加值，突出商品的保值與情感意義。
?現(xiàn)場演示佩戴效果，協(xié)助顧客試戴并給予搭配建議。
3、銷售促成與跟進(jìn)：
運(yùn)用顧問式銷售等專業(yè)技巧，挖掘客戶潛在需求，推動客戶下單；對未成交客戶進(jìn)行分類跟進(jìn)（如微信備注需求、電話回訪），分析未成交原因（如價格、款式、時機(jī)），制定針對性跟進(jìn)策略，爭取二次轉(zhuǎn)化。
4、客戶關(guān)系管理：
通過系統(tǒng)建立完善的客戶檔案（包括客戶基本信息、購買記錄、偏好等），定期進(jìn)行客戶回訪（如生日祝福、節(jié)日問候、新品通知），提升客戶滿意度及復(fù)購率；處理客戶投訴及售后問題（如尺寸調(diào)整、清洗保養(yǎng)），確?？蛻魡栴}及時解決。
5、門店運(yùn)營協(xié)助：
協(xié)助主管、店長進(jìn)行庫存管理，參與每日交接班盤點，確保賬實相符；配合完成產(chǎn)品陳列調(diào)整（如節(jié)日主題陳列、新品展示），保持門店環(huán)境整潔有序，符合品牌形象標(biāo)準(zhǔn)。
6、品牌形象傳遞：
嚴(yán)格遵守品牌服務(wù)規(guī)范（如儀容儀表、服務(wù)用語），保持職業(yè)形象；主動向客戶傳遞品牌價值觀，提升品牌認(rèn)知度。
7、售后關(guān)懷跟進(jìn)：協(xié)助處理退換貨、維修保養(yǎng)等事務(wù)，確?？蛻魡栴}閉環(huán)解決，提升復(fù)購率與轉(zhuǎn)介紹意愿。
二、【任職要求】：
1、學(xué)歷不限，有銷售經(jīng)驗，高端會員服務(wù)經(jīng)驗更佳。
2、有1年以上知名黃金珠寶品牌從業(yè)背景者優(yōu)先考慮。
3、專業(yè)能力：具備珠寶行業(yè)基礎(chǔ)知識（如鉆石、黃金、寶石的鑒別方法），可通過品牌培訓(xùn)考核。熟悉銷售技巧（如異議處理、談判技巧）。
4、溝通能力：普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)清晰，能與不同年齡層客戶（如年輕人、中老年人）有效溝通。
5、素質(zhì)要求：
（1）服務(wù)意識：以客戶為中心，具備耐心、細(xì)心，有親和力。形象氣質(zhì)：形象端莊、氣質(zhì)優(yōu)雅，符合珠寶銷售的高端定位；
（2）職業(yè)素養(yǎng)：誠實守信（如不夸大產(chǎn)品功效）、團(tuán)隊合作（如協(xié)助同事接待客戶）、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
6、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)輪班制工作節(jié)奏。
三、【薪資待遇】：
1、薪酬結(jié)構(gòu)：4K一7K，具有競爭力的底薪+ 銷售提成+高額績效獎金+全勤獎
2、福利保障：
（1）五險+帶薪年假+加班費(fèi)+節(jié)日福利+生日福利+定期團(tuán)建活動+員工旅游。
（2）職業(yè)發(fā)展：提供完善的崗位培訓(xùn)體系和廣闊的晉升發(fā)展空間。
（3）培訓(xùn)發(fā)展：入職培訓(xùn)（3天，包括產(chǎn)品知識、銷售技巧、服務(wù)規(guī)范）+在崗培訓(xùn)。
（4）清晰的晉升路徑：銷售顧問→儲備干部→銷售主管→店經(jīng)理→區(qū)域經(jīng)理→區(qū)域大區(qū)經(jīng)理。
我們承諾對所有應(yīng)聘信息嚴(yán)格保密，合則約見。
中國黃金，期待您的加入，共創(chuàng)輝煌！

儲備主管（河池店）

3000-5000元

廣西書香指南文化有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人電子廣告批發(fā) 瀏覽:56

16小時前

農(nóng)女士

一、崗位職責(zé)： 1、在門店輪崗學(xué)習(xí)，熟悉公司企業(yè)文化，工作流程（產(chǎn)品知識、來貨驗收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴）。 2、熟悉門店日常經(jīng)營管理，包括財務(wù)管理、營銷管理、后勤管理、客戶管理。 …… 三、晉升通道：儲備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長-總部采購四、薪酬福利固定工資+提成+學(xué)歷補(bǔ)助+工齡工資+帶薪年假+五險+年終分紅五、上班地點：河池市朝陽路15號《指南書城

無責(zé)3000法務(wù)助理

5000-10000元

廣西正律法立正法律咨詢服務(wù)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人投遞:1人瀏覽:14

2025-11-18

林旭航

【工作內(nèi)容】 1、通過網(wǎng)絡(luò)、電話等綜合性營銷方式與客戶進(jìn)行有效溝通、了解客戶需求; 2、明確客戶需求，充分介紹公司內(nèi)部產(chǎn)品的優(yōu)點及特色，為客戶提供專業(yè)的服務(wù)，促成意向合作; 【任職要求】 1、20 …… (晉升通道:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-獨立分公司負(fù)責(zé)人) ③固定無責(zé)底薪+高額階梯式提成+日獎勵、周獎勵,月獎勵+晉升底薪上調(diào)+每月個人、團(tuán)隊獎金禮品等等:公司提倡員工薪酬自主制，賺多賺少你說了算底薪與業(yè)績無關(guān) …… ⑥舒適的辦公環(huán)境:公司有微波爐、冰箱、休閑區(qū)等，地理位置優(yōu)越，交通便利，公交站、地鐵、共享電動車; ⑦以90、00后為主的年輕化辦公氛圍，辦公環(huán)境舒適，團(tuán)隊作戰(zhàn)，有目標(biāo)有激情;公司氛圍活躍輕松扁平化管理

室內(nèi)設(shè)計師

10000-15000元

深圳攜家家居有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人家居瀏覽:5

2025-11-18

董海波

2、為客戶介紹公司軟裝的具體套餐價格及整裝包含的項目，帶領(lǐng)客戶體驗品種齊全的展廳，為客戶介紹較合適的產(chǎn)品。 …… ：10000-15000 1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(xùn)（新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn) …… ）全方位助你成長； 3、內(nèi)部良好的晉升通道（設(shè)計師——設(shè)計部主管——設(shè)計部經(jīng)理——設(shè)計部總監(jiān)）；工作時間：8:50-12:00，14:00-18:00.單休

家居設(shè)計師

10000-15000元

深圳攜家家居有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人家居瀏覽:47

2025-11-18

董海波

速賣通運(yùn)營

4000-9000元

廣西伯爾尼貿(mào)易有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟慧谷 1人電子瀏覽:3

2025-11-18

田星喻

主要工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)速賣通店鋪的運(yùn)營、管理，發(fā)布及跟新產(chǎn)品，銷售推廣，客戶維護(hù)，售后處理； 2.按照平臺要求上架產(chǎn)品，制定產(chǎn)品營銷計劃； 3.處理訂單，填寫報關(guān)單據(jù)，發(fā)貨，確保訂單按時完成； …… 4.妥善處理客戶投訴、售前、售后，確?？蛻魧?em>產(chǎn)品和服務(wù)滿意，及時準(zhǔn)確的跟進(jìn)客戶訂單； 5.確保網(wǎng)店好評率及低分率達(dá)到要求，保證賬號的正常運(yùn)作； 6.收集、分析平臺類目及競爭對手?jǐn)?shù)據(jù)，制定推廣計劃，積極提報參加類目活動 …… ； 7.反饋，修正商品缺貨，庫存等信息，及定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)，并提出改良方案； 8.上級主管安排的其它店內(nèi)事務(wù)。

跨境電商運(yùn)營助理

3000-4000元

廣西伯爾尼貿(mào)易有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟慧谷 1人電子瀏覽:8

2025-11-18

田星喻

主要工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)速賣通/蝦皮店鋪的運(yùn)營、管理，發(fā)布及跟新產(chǎn)品，銷售推廣，客戶維護(hù)，售后處理； 2.按照平臺要求上架產(chǎn)品，制定產(chǎn)品營銷計劃； 3.處理訂單，填寫報關(guān)單據(jù)，發(fā)貨，確保訂單按時完成 …… ； 4.妥善處理客戶投訴、售前、售后，確?？蛻魧?em>產(chǎn)品和服務(wù)滿意，及時準(zhǔn)確的跟進(jìn)客戶訂單； 5.確保網(wǎng)店好評率及低分率達(dá)到要求，保證賬號的正常運(yùn)作； 6.收集、分析平臺類目及競爭對手?jǐn)?shù)據(jù)，制定推廣計劃 …… ，積極提報參加類目活動； 7.反饋，修正商品缺貨，庫存等信息，及定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)，并提出改良方案； 8.上級主管安排的其它店內(nèi)事務(wù)。

倉管文員會用大管家系統(tǒng)

3300-5000元

廣西煌達(dá)通信科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 3人 1年以上 24-45歲大專以上通信投遞:1人瀏覽:68

五險
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成

2025-11-17

凌主管

人事經(jīng)理

商務(wù)文員崗位要求：每天就是做各種表格匯總數(shù)據(jù)，辦公文檔一定要熟悉，會使用公式，函數(shù)，（不需要打電話的，純表姐崗位）平時主要對接手機(jī)批發(fā)，采購，終端產(chǎn)品管理，手機(jī)串碼管理（用表格的地方超級多的，所以表格使用一定要非常熟練 …… ） 1、負(fù)責(zé)分管區(qū)域常規(guī)事物處理，手機(jī)終端產(chǎn)品庫存管理，終端產(chǎn)品對賬管理。 …… 2、根據(jù)公司需求，做好終端采購計劃，報表及跟進(jìn)工作；提前做好產(chǎn)品儲備， 3、負(fù)責(zé)日常配送員終端產(chǎn)品出庫，入庫，調(diào)撥工作；（使用表格做數(shù)據(jù)管控） 4、配合配送團(tuán)隊客服團(tuán)隊，外區(qū)團(tuán)隊共同做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總相關(guān)作 …… ； 5、協(xié)助各個部門經(jīng)理主管做好團(tuán)隊終端產(chǎn)品管理及庫存管理終端開票對賬管理工作。 …… 職位要求：上班時間9：00-18：30 午休 13：00-14：30單休-自由調(diào)休主要對接手機(jī)批發(fā)工作 1、有移動工作經(jīng)驗優(yōu)先，做過三大運(yùn)營商的手機(jī)批發(fā)，終端產(chǎn)品管理，庫存管理。

線下拓展運(yùn)營

5000-6000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 5人電信瀏覽:9

2025-11-17

工作范疇： 1.熟悉公司產(chǎn)品的操作流程和產(chǎn)品專業(yè)知識。 …… 2.負(fù)責(zé)指定地區(qū)線下產(chǎn)品的運(yùn)營、宣傳和推廣工作 2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和管理 3.了解市場情況，反饋真實有效的市場分析數(shù)據(jù) 4.搜集客戶信息，做好產(chǎn)品的售前售后服務(wù)。 …… 6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管 …… 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負(fù)責(zé)，一對一手把手教導(dǎo)可幫助新人迅速成長！ 6、精英文化：不限定成長時間，能力突出可快速提升！

高級咨詢顧問

10000-15000元

廣西象形字文化傳播有限公司

南寧-江南區(qū)-南寧華南城 1人文化傳播瀏覽:19

2025-11-17

黃祖勝

【指導(dǎo)咨詢項目群】與首席顧問一起，制定和優(yōu)化咨詢項目與管理操作指導(dǎo)書，同時指導(dǎo)若干項目組完成項目任務(wù)，對項目群結(jié)果承擔(dān)責(zé)任 2. …… 【高層溝通】承擔(dān)所管理項目群范圍內(nèi)的高層溝通，包括客戶董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等關(guān)鍵角色，對溝通質(zhì)量負(fù)責(zé) 3. …… 【參與或主導(dǎo)產(chǎn)品管理】根據(jù)公司咨詢產(chǎn)品管理方法論，將咨詢項目中的經(jīng)驗、針對性的解決方案，進(jìn)行提煉，形成普遍適用的產(chǎn)品和解決方案，并推動實施 7. …… 【其他工作】根據(jù)自身意愿和公司安排，參與公司管理任職要求： 1. …… 創(chuàng)新和變革管理，要從自我管理的創(chuàng)新和變革開始 3.【能力要求】 1、為高層管理綜合研究和解決管理上的問題和機(jī)遇。 2、對高層主管所面臨的各種抉擇方案提供全面的建議。

兒童攝影師

4000-9000元

廣西億森文化傳媒有限公司

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2025-11-17

寧明鳳

后期編輯和修飾照片，確保最終產(chǎn)品符合公司標(biāo)準(zhǔn)。管理攝影設(shè)備，確保其處于良好狀態(tài)。與團(tuán)隊合作，參與市場營銷和客戶服務(wù)活動。我們期待的你：擁有專業(yè)的攝影技能和至少2年兒童攝影經(jīng)驗。 …… 職業(yè)發(fā)展： 1.提供廣闊的職業(yè)晉升空間，優(yōu)秀員工可晉升為高級攝影師、攝影組長、主管等職位。 [廣西億森文化傳媒有限公司] 承諾提供一個平等、尊重和包容的工作環(huán)境。我們歡迎來自不同背景的候選人申請。

銷售

40000-45000元

廣西振云網(wǎng)絡(luò)科技有限責(zé)任公司

南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 1人網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:18

2025-11-14

張偉

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。 …… 2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率； 3、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報。 …… 4、定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報告（客戶分析、銷售策略效果與建議等），并組織銷售代表進(jìn)行市場調(diào)研 5、定期向領(lǐng)導(dǎo)提交工作計劃和總結(jié) 6、負(fù)責(zé)銷售資料的監(jiān)控和準(zhǔn)備 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作 …… 8 嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,服從項目領(lǐng)導(dǎo)的管理和工作安排.

前臺銷售

4000-8000元

慈益仁健康管理服務(wù)（廣西）有限責(zé)任公司

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2025-11-14

預(yù)約管理：熟練操作預(yù)約系統(tǒng)，高效安排患者的就診時間，合理分配醫(yī)生資源，并做好預(yù)約提醒和確認(rèn)。 B. 銷售與業(yè)績達(dá)成 1. …… 產(chǎn)品銷售：負(fù)責(zé)診所內(nèi)中藥飲片、代煎服務(wù)、保健品、醫(yī)療器械等產(chǎn)品的講解和銷售。 3. 會員/儲值推廣：積極向患者介紹和推廣診所的會員制度、儲值優(yōu)惠活動，提升客戶粘性和復(fù)購率。 4. …… 病案管理：協(xié)助建立和維護(hù)患者電子健康檔案，確保信息錄入的準(zhǔn)確性和及時性。 3. 現(xiàn)場維護(hù)：保持前臺及候診區(qū)的整潔、安靜、有序，管理背景音樂、燈光、飲水等設(shè)施。 4. …… 庫存管理：協(xié)助管理前臺物料、產(chǎn)品銷售庫存，及時提出補(bǔ)貨申請。 D. 客戶關(guān)系維護(hù) 1. 診后跟進(jìn)：對完成治療的患者進(jìn)行定期回訪（電話或微信），關(guān)心其康復(fù)情況，收集反饋，提升滿意度。 2. …… 投訴處理：初步處理患者的簡單投訴和抱怨，安撫患者情緒，并及時向診所主管匯報。二、任職資格 A. 硬性要求 1.