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職位描述

需要證件齊全，認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排工作

公司簡(jiǎn)介

廣西鑫維誠電梯有限公司是柳州鹿寨地區(qū)的銷售各種電梯、扶梯的特種設(shè)備行業(yè)專業(yè)企業(yè)，本公司是品牌電梯、扶梯在鹿寨的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。近年來公司艱苦創(chuàng)業(yè)、不斷發(fā)展，在鹿寨地區(qū)同行中成績(jī)靠前。
   廣西鑫維誠電梯有限公司正式成立于2014年，年銷售各種新電梯50余臺(tái)，現(xiàn)公司擁有固定資產(chǎn)200萬元，注冊(cè)資金300萬元，公司擁有員工39人，技術(shù)人員6人，技術(shù)工人30人，檢驗(yàn)人員3人。公司目前已經(jīng)準(zhǔn)備維修、搶險(xiǎn)修車輛3輛；設(shè)備28臺(tái)套、檢驗(yàn)檢測(cè)儀器32件套；公司所招聘員工完全具備了安裝、維修各種電梯、扶梯的技術(shù)能力。
廣西鑫維誠電梯有限公司2017年06月13日已取得國家B級(jí)安裝、維修的資質(zhì)許可證書。已按照國家機(jī)電類特種設(shè)備許可規(guī)則（251號(hào)文）和其他安全技術(shù)規(guī)范進(jìn)行了公司組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置，分為行政人事部，工程部，質(zhì)檢部，維保部，銷售部；對(duì)其中主要質(zhì)量保證體系責(zé)任人員分別進(jìn)行設(shè)立，技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)保工程師完全掌握特種設(shè)備有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章和安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，且只在本單位任職；其他相關(guān)技術(shù)人員具有國家承認(rèn)的電氣或機(jī)械專業(yè)工程師以上職稱，大多從事電梯技術(shù)和施工管理工作已達(dá)5年以上。
    公司目前具備辦公面積達(dá)160平米，能夠滿足工作需要和許可要求；擁有資料檔案、儀器設(shè)備專用柜；工具、設(shè)備和備件倉庫達(dá)40平米。相關(guān)設(shè)備設(shè)施、工藝裝備、檢驗(yàn)檢測(cè)儀器設(shè)備都從正規(guī)渠道購買，已進(jìn)行檢驗(yàn)入庫，其中相關(guān)儀器已委托質(zhì)監(jiān)計(jì)量中心進(jìn)行了校驗(yàn)和檢定。
本公司自從成立至今，已開展以下工作：
1、狠抓新招聘安裝維保員工的安全工作，建立和健全了安全和勞保用品的相關(guān)管理制度，做好安全知識(shí)的三級(jí)教育培訓(xùn)，提高員工和操作人員的安全意識(shí)和防范意識(shí)。
2、公司已嚴(yán)格按照TSGZ0004的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行質(zhì)量保證體系及文件的建立和實(shí)施，不間斷地組織相關(guān)的體系培訓(xùn)，做好管理職責(zé)分工，建立質(zhì)量目標(biāo)考核體系，年初對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解，規(guī)劃定期進(jìn)行考核，定期做好顧客滿意度調(diào)查工作，對(duì)將來服務(wù)的客戶進(jìn)行走訪調(diào)查，對(duì)顧客提出的意見召開專題會(huì)議討論整改。目前已對(duì)內(nèi)審員進(jìn)行培訓(xùn)，逐步提高內(nèi)審能力，檢查體系中存在的問題，進(jìn)行改進(jìn)。下一步注重收集質(zhì)量的相關(guān)信息：如工序合格率、自檢合格率等，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，應(yīng)用數(shù)據(jù)分析的方法尋找改進(jìn)的可能。
3、人員培訓(xùn)方面預(yù)計(jì)今年增加部分投入，對(duì)持證人員的年度再教育培訓(xùn)及時(shí)跟進(jìn)，不斷學(xué)習(xí)新的技術(shù)和法規(guī)，符合國家相關(guān)要求，將來有工地開工前做好相關(guān)的技術(shù)和安全交底培訓(xùn)。同時(shí)公司購買了相關(guān)法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，定期組織對(duì)相關(guān)人員在管理、技術(shù)、技能等方面的學(xué)習(xí)和討論。定期對(duì)骨干進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，定期邀請(qǐng)電梯制造單位的專家來公司進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，提高操作人員的操作技能。
4、安全監(jiān)察方面的工作能夠按照相關(guān)法規(guī)的要求，目前已進(jìn)行了試安裝與維修工作，能夠及時(shí)報(bào)檢和報(bào)開工，主動(dòng)接受技術(shù)監(jiān)督部門的監(jiān)督，及時(shí)溝通信息，及時(shí)檢索相關(guān)的法規(guī)，遵照?qǐng)?zhí)行。在安裝維保過程中，從未發(fā)生安全和質(zhì)量事故。
5、在使用原材料過程中，我們將定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)定，對(duì)供應(yīng)商的供貨情況進(jìn)行考察，納入年度考核的內(nèi)容。并對(duì)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的關(guān)鍵元器件進(jìn)行質(zhì)量控制，確保安裝維保質(zhì)量。
6、在本公司試安裝維修過程中，不斷強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)的管理，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)識(shí)、防護(hù)、標(biāo)化管理，樹立公司良好的形象。
      我司將一定以市場(chǎng)為導(dǎo)向，嚴(yán)格按照國家安全技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和客戶的需求來滿足市場(chǎng)的要求。

經(jīng)營哲學(xué)：人才與事業(yè)共長(zhǎng)，精神與物質(zhì)并重。
企業(yè)宗旨：服務(wù)社會(huì)，貢獻(xiàn)社會(huì)；超越自然，升華人身。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西柳州市鹿寨縣鹿寨鎮(zhèn)鹿州市場(chǎng)三區(qū)11號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 試驗(yàn)工程師
3000-5000元

柳州

柳工柳州傳動(dòng)件有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

參與實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃；負(fù)責(zé)傳動(dòng)零部件產(chǎn)品研發(fā)、改進(jìn)的試驗(yàn)計(jì)劃、試驗(yàn)裝備及系統(tǒng)搭建、試驗(yàn)測(cè)試與報(bào)告；開展試驗(yàn)方法、試驗(yàn)技術(shù)研究，提升試驗(yàn)?zāi)芰Α?

2025-11-18

黃美禎

人事專員; 熱處理工程師
7000-10000元

柳州

柳工柳州傳動(dòng)件有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1. 熱處理工藝設(shè)計(jì)：設(shè)計(jì)材料的熱處理工藝（包活滲碳淬火、感應(yīng)淬火、離子氮化等表面熱處理）； 2. 熱處理工藝參數(shù)的優(yōu)化：通過調(diào)整熱處理過程的工藝參數(shù)，使產(chǎn)品滿足預(yù)期要求； 3. 熱處理工藝裝備的設(shè)計(jì)及采購； 4. 新產(chǎn)品試制跟蹤及現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持； 5. 熱處理設(shè)備技術(shù)方案編制及技術(shù)驗(yàn)收。任職要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熱處理或金屬材料等相關(guān)專業(yè)； 2、3年及以上工程機(jī)械行業(yè)熱處理（滲碳淬火、表面感應(yīng)淬火、離子氮化等表面熱處理）工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練應(yīng)用CAD、Creo等制圖軟件及各種辦公軟件； 4、能獨(dú)立編制熱處理工藝及感應(yīng)器設(shè)計(jì)、工裝設(shè)計(jì)；熟悉熱處理加工過程，能夠分析處理過程出現(xiàn)不合格；具備常見熱處理裂紋分析能力； 5、善于與人溝通，工作踏實(shí)，勤學(xué)肯鉆研，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神。

2025-11-18

黃美禎

人事專員; 車門及附件工程師
10000-15000元

柳州-柳南區(qū)

長(zhǎng)沙翊豐汽車科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)：?1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)要求，制定車門及附件子系統(tǒng)開發(fā)策略；2、完成項(xiàng)目前期對(duì)標(biāo)分析和工程分析，并完成斷面發(fā)布；?3、完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與發(fā)布，制定圖紙發(fā)布；4、編寫定點(diǎn)工程文件，支持采購定點(diǎn)工作；?5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并匯報(bào)項(xiàng)目開發(fā)中存在的問題，協(xié)調(diào)、跟蹤和督促供應(yīng)商解決相關(guān)問題；?6、跟蹤并解決項(xiàng)目造車問題，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和售后問題提供技術(shù)支持；?7、編寫項(xiàng)目過程的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，完成各階段的設(shè)計(jì)評(píng)審；?8、了解行業(yè)新技術(shù)，參與編寫子系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)技術(shù)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件。招聘要求：?1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、汽車或非金屬材料類相關(guān)專業(yè)，具有3年以上車門及附件相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；2、了解汽車車門及附件產(chǎn)品開發(fā)流程；3、具有團(tuán)隊(duì)合作及學(xué)習(xí)分享精神，有責(zé)任心和敬業(yè)精神；4、具有問題分析和解決能力；5、有一定的英語讀寫及口語技能，熟悉應(yīng)用UG等設(shè)計(jì)軟件。

2025-11-18

彭肖豐; 安全分析工程師
11000-22000元

柳州-柳南區(qū)

長(zhǎng)沙翊豐汽車科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： ?1、對(duì)前期布置數(shù)據(jù)、造型數(shù)據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的吸能空間、低速碰等安全性能評(píng)估并提出建議報(bào)告； 2、對(duì)整車模型進(jìn)行詳細(xì)建模和搭接，包括白車身、動(dòng)力傳動(dòng)系統(tǒng)、底盤懸架系統(tǒng)、內(nèi)外飾等 3、對(duì)整車安全性能進(jìn)行星級(jí)評(píng)估及相關(guān)仿真分析，并針對(duì)問題提出相應(yīng)的解決方案和撰寫報(bào)告招聘要求： ?1、本科以上學(xué)歷，車輛工程/機(jī)械工程/力學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、大學(xué)英語CET-4以上； 3、良好的溝通和學(xué)習(xí)能力

2025-11-18

彭肖豐; 車身工程師
10000-15000元

柳州-柳南區(qū)-五菱大廈

柳州坤菱科技有限公司

主要工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的造型方案工程可行性分析工作； 2、負(fù)責(zé)白車身結(jié)構(gòu)3D數(shù)模設(shè)計(jì)、2D圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作； 3、負(fù)責(zé)白車身結(jié)構(gòu)總體方案設(shè)計(jì)； 4、組織白車身BOM編制； 5、組織白車身技術(shù)文件編寫； 6、負(fù)責(zé)白車身系統(tǒng)試制、驗(yàn)證的技術(shù)支持，針對(duì)存在的問題制定解決措施； 7、負(fù)責(zé)白車身零部件與工藝、供應(yīng)商同步開發(fā)的技術(shù)支持工作； 8、負(fù)責(zé)所屬系統(tǒng)零件的設(shè)計(jì)指導(dǎo)手冊(cè)的編寫，豐富所屬系統(tǒng)的知識(shí)庫； 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。

2025-11-18

田韶鵬; 電控工程師
8000-12000元

柳州

柳工柳州傳動(dòng)件有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)傳動(dòng)變速箱電控技術(shù)設(shè)計(jì)，包括零部件可靠性設(shè)計(jì)、安全設(shè)計(jì)、維修性設(shè)計(jì)。 2、負(fù)責(zé)傳動(dòng)變速箱電控技術(shù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及樣件試制、試驗(yàn)、改進(jìn)及批量生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作。 3、根據(jù)內(nèi)外質(zhì)量反饋、降成本要求，實(shí)施產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn)，對(duì)負(fù)責(zé)的產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件改進(jìn)。 4、根據(jù)市場(chǎng)需求和生產(chǎn)制造部門的需求，提供技術(shù)服務(wù)和支持。 5、傳動(dòng)變速箱電控技術(shù)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研評(píng)估；新技術(shù)、新產(chǎn)品的研究，收集和記錄產(chǎn)品設(shè)計(jì)信息，對(duì)產(chǎn)品發(fā)展方面進(jìn)行建議。 6、根據(jù)相關(guān)程序文件、研發(fā)流程和設(shè)計(jì)質(zhì)量計(jì)劃開展工作，使負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)的輸出文件符合輸入要求，具有正確性、完整性、統(tǒng)一性。任職要求： 1、受教育水平：本科及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化、機(jī)械制造及自動(dòng)化、電機(jī)拖動(dòng)等相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有3年（碩士學(xué)歷為1年）以上工程機(jī)械電控專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷。 3、知識(shí)要求：1）了解工程機(jī)械的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；了解工程機(jī)械等產(chǎn)品電控與電器元器件技術(shù)；熟悉一或兩種編程語言；2）具備機(jī)電一體化或電氣自動(dòng)化等電器方面的專業(yè)知識(shí)；3）了解國內(nèi)外行業(yè)產(chǎn)品電控發(fā)展趨勢(shì)；了解國內(nèi)外技術(shù)、質(zhì)量、計(jì)量、環(huán)境等方面與本行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 4、基本技能：能熟練應(yīng)用MS Office辦公軟件，能夠應(yīng)用AUTOCAD與Pro/E設(shè)計(jì)軟件；有一定的項(xiàng)目管理知識(shí)；較好的寫作和專業(yè)英語讀寫能力。 5、需具備能力：1）具備編寫工程機(jī)械電控系統(tǒng)程序能力；2）具備對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品電控系統(tǒng)進(jìn)行分析的能力；3）具備計(jì)劃能力、溝通能力和創(chuàng)新能力。

2025-11-18

黃美禎

人事專員; 教育咨詢主管
3000-6000元

柳州-柳南區(qū)-谷埠街國際商城

南寧市有方信息服務(wù)有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)課程前、中、后期的各項(xiàng)班級(jí)管理和課程服務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)習(xí)效果，協(xié)調(diào)資源，幫助學(xué)員答疑解惑，提高學(xué)習(xí)成績(jī)； 3、負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍建設(shè)，督促和落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù)，提高課程通過率； 4、負(fù)責(zé)學(xué)員持續(xù)跟蹤服務(wù)，達(dá)成二次銷售轉(zhuǎn)化目標(biāo)； 5、通過良好的課程服務(wù)，提高學(xué)員滿意度，擴(kuò)大品牌影響力；任職資格: 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)與責(zé)任感； 2、熱愛教育事業(yè)，有較強(qiáng)的親和力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，形象氣質(zhì)佳； 3、吃苦耐勞，樂觀開朗，溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，可接受應(yīng)屆生。

2025-11-18

勞斌; 汽車車身設(shè)計(jì)工程師
10000-15000元

柳州-柳南區(qū)

柳州柏楚科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

車身設(shè)計(jì)工程師工作地址: 柳州（發(fā)簡(jiǎn)歷后留言通知）薪資：8000-15000 職位描述： 1、參與完成白車身系統(tǒng)明細(xì)表的編制與審核，車身焊接工藝、涂裝工藝、密封性能、緊固件選用等設(shè)計(jì)審定，車身附件的裝配及校核工作； 2、參與完成車門系統(tǒng)內(nèi)外板及加強(qiáng)板的設(shè)計(jì)，車門附件的裝配及校核，造型的結(jié)構(gòu)審核等工作； 3、配合其他部門工程師實(shí)施工作；任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，車輛工程等相關(guān)專業(yè)； 2、有汽車設(shè)計(jì)公司、主機(jī)廠、模具廠等相關(guān)行業(yè)2-3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練運(yùn)用Catia、UG等軟件； 4、有責(zé)任感，具備較好的溝通能力。

2025-11-18; 設(shè)計(jì)工程師
6000-8000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州鼎暉智能科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

有兩年以上機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用ug、cad軟件，責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，能吃苦耐勞

2025-11-18

柯艷; 研發(fā)項(xiàng)目工程師（主管工程師）
12000-15000元

柳州

柳工柳州傳動(dòng)件有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

工作職責(zé)： 1、制定項(xiàng)目工作計(jì)劃，參與產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃的制定； 2、推進(jìn)管理傳動(dòng)產(chǎn)品(變速箱、變矩器、驅(qū)動(dòng)橋、減速機(jī)）零部件設(shè)計(jì)及樣件試制、試驗(yàn)、改進(jìn)及批量生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作，同時(shí)指導(dǎo)設(shè)計(jì)師及助理設(shè)計(jì)師的工作，確保研發(fā)工作按計(jì)劃進(jìn)行； 3、負(fù)責(zé)傳動(dòng)零部件總體方案設(shè)計(jì)，確定設(shè)計(jì)驗(yàn)證的方法，組織編寫產(chǎn)品確認(rèn)、生產(chǎn)、銷售所需的各類文件，對(duì)所負(fù)責(zé)機(jī)型的圖樣、生產(chǎn)技術(shù)文件、銷售文件、分承包方技術(shù)協(xié)議和更改文件進(jìn)行編制、校對(duì)或?qū)徍耍?4、根據(jù)內(nèi)外質(zhì)量反饋、降成本要求，實(shí)施產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn)，對(duì)負(fù)責(zé)的產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件改進(jìn)； 5、根據(jù)市場(chǎng)需求和營銷部門的需求，提供技術(shù)支持； 6、傳動(dòng)件產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研評(píng)估；新技術(shù)、新產(chǎn)品的研究，收集和記錄產(chǎn)品設(shè)計(jì)信息，對(duì)產(chǎn)品發(fā)展方面進(jìn)行建議； 7、根據(jù)相關(guān)程序文件、研發(fā)流程和設(shè)計(jì)質(zhì)量計(jì)劃開展工作，使負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)的輸出文件符合輸入要求，具有正確性、完整性、統(tǒng)一性； 8、收集行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范信息并共享，宣貫推廣應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范并適時(shí)更新。任職要求： 1、學(xué)歷和專業(yè)背景：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè)； 2、知識(shí)能力：具有工業(yè)車輛、汽車傳動(dòng)方面的專業(yè)知識(shí)；熟悉機(jī)械產(chǎn)品整機(jī)及部件基本結(jié)構(gòu)、原理；熟悉國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)傳動(dòng)部件的研發(fā)水平、發(fā)展趨勢(shì)，及國內(nèi)外技術(shù)、質(zhì)量、計(jì)量、安全管理及環(huán)境等方面與本行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)； 3、工作經(jīng)驗(yàn)/業(yè)務(wù)技能：具有3年以上大中型企業(yè)機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)、傳動(dòng)技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)或者1年以上研發(fā)工程師工作經(jīng)驗(yàn)（可根據(jù)業(yè)務(wù)能力適當(dāng)放寬相關(guān)工作年限條件）； 4、語言/技術(shù)等級(jí)/持證情況/電腦操作：有良好的英語聽讀寫能力，中級(jí)工程師職稱，能熟練掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)的CAD、PRO/E軟件，熟悉計(jì)算機(jī)office等常用辦公軟件； 5、具備能力：具備傳動(dòng)零部件獨(dú)立研發(fā)及改進(jìn)能力；具有較強(qiáng)的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)組織、應(yīng)變和學(xué)習(xí)能力，一定的項(xiàng)目管理知識(shí)和技能；具有一定的寫作能力。

2025-11-18

黃美禎

人事專員