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龍州管理招聘

桂聘提供2025年11月龍州管理最新招聘，更多管理招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1. 負責(zé)景區(qū)的日常運營管理，確保景區(qū)活動順利進行
2. 與團隊成員協(xié)作，提升游客服務(wù)質(zhì)量和景區(qū)運營效率
3. 分析游客反饋，優(yōu)化運營流程和提升游客體驗
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團隊合作精神
2. 能夠高效地完成任務(wù)，并具備良好的問題解決能力
3. 對旅游行業(yè)有熱情，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
2025-11-18
胡愛清
崗位職責(zé)：
1、全面負責(zé)酒店財務(wù)管理工作，包括但不限于預(yù)算編制、成本控制和財務(wù)分析；
2、建立和完善酒店財務(wù)規(guī)章制度，優(yōu)化財務(wù)流程，確保財務(wù)工作的合規(guī)性和效率；
3、負責(zé)酒店財務(wù)報表的編制與審核，為管理層提供準確的財務(wù)信息和決策支持；
4、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門與外部審計、稅務(wù)機構(gòu)的關(guān)系，處理稅務(wù)事宜，維護公司財務(wù)利益；
5、領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)團隊，進行人才梯隊建設(shè)，提升團隊整體專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量。
任職要求：
1、具備豐富的財務(wù)管理經(jīng)驗，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有酒店行業(yè)背景者優(yōu)先；
2、精通國家財務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，熟悉酒店財務(wù)管理流程；
3、擁有中級會計師或以上職稱，具有注冊會計師資格者優(yōu)先；
4、具備出色的財務(wù)分析、風(fēng)險控制和決策能力，能處理復(fù)雜的財務(wù)問題；
5、優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力，能夠激勵團隊達成目標。
2025-11-18
胡愛清
崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)OTA（在線旅行社）平臺的管理與優(yōu)化，提升酒店在線可見性和預(yù)訂率；
2. 分析OTA渠道數(shù)據(jù)，制定并執(zhí)行有效的營銷策略，提高客戶轉(zhuǎn)化率和復(fù)購率；
3. 維護與OTA平臺的關(guān)系，確保合作順暢，爭取更多資源和支持；
4. 監(jiān)控市場動態(tài)，及時調(diào)整運營策略，應(yīng)對競爭變化，提升酒店在OTA平臺的競爭力。
任職要求：
1. 熟悉OTA平臺運營規(guī)則，具備豐富的渠道管理和運營經(jīng)驗；
2. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧，能夠高效處理與平臺及合作伙伴的關(guān)系；
3. 較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動運營決策；
4. 良好的項目管理能力，能夠獨立推進跨部門合作項目，達成目標。
景區(qū)人力資源管理及行政管理、有旅游行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先
2025-11-18
崗位職責(zé)：1、負責(zé)微信公眾號、小紅書、抖音運營推廣,負責(zé)策劃并執(zhí)行景區(qū)日常活動及跟蹤維護;根據(jù)項目制定的內(nèi)容方向發(fā)布各種宣傳內(nèi)容; 2、提高粉絲活躍度,與新媒體粉絲做好互動,對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進行分析與總結(jié);收集分析其他景區(qū)的運營情況及最新活動信息; 3、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受,即時掌握新聞熱點,能夠完成專題策劃、活動; 4、深入了解互聯(lián)網(wǎng),有效運用相關(guān)資源; 5、負責(zé)傳播計劃的執(zhí)行,能夠與公司其他部門及團隊融洽合作,順利推進整體項目進程。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷,有1年以上營銷推廣經(jīng)驗; 2、有景區(qū)、酒店、旅行社行業(yè)銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先; 3、較強的推廣策劃能...
2025-11-18
根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
2025-11-18
根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
2025-11-18
崗位職責(zé)：負責(zé)制定公司年度安全生產(chǎn)工作實施計劃（包括專題會、消防安全演練、安全培訓(xùn)等）并組織實施。 負責(zé)制定公司重大活動安保方案、應(yīng)急預(yù)案并組織實施。 負責(zé)定期或不定期對公司安全隱患進行排查、登記及重要節(jié)點的安全值班值守工作安排。 負責(zé)組織實施公司突發(fā)公共安全事件的應(yīng)急處置工作。 保障游客游覽安全。 對安保組人員進行合理調(diào)配。
2025-11-18
工作內(nèi)容： 1、負責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、考核及人事管理； 2、參與制定和優(yōu)化人力資源管理制度； 3、處理員工關(guān)系及人事相關(guān)事務(wù)。 崗位要求： 1、具備人力資源管理相關(guān)知識； 2、能夠獨立完成人事相關(guān)工作； 3、具有良好的溝通能力和團隊合作精神。
2025-11-18
職位描述 工作內(nèi)容 1、負責(zé)景區(qū)講解工作，向游客介紹景點的歷史、文化和特色 2、根據(jù)游客需求，提供專業(yè)的講解服務(wù)，解答游客的問題 3、積極配合景區(qū)管理，確保游客的安全和秩序 任職要求 1、具備良好的普通話標準
2025-11-18
負責(zé)票務(wù)組的日常管理工作，確保票務(wù)銷售流程的順暢執(zhí)行 2.協(xié)調(diào)團隊成員，提高工作效率，確保游客服務(wù)質(zhì)量 3.參與制定票務(wù)銷售策略，優(yōu)化銷售渠道和方法 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠有效管理團隊
2025-11-18
胡愛清
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)為住客提供個性化服務(wù)，確保高品質(zhì)的客戶體驗； 2、管理客房服務(wù)流程，確保房間清潔和設(shè)施維護達到標準； 3、處理住客需求，解決客戶問題，提升客戶滿意度； 4、協(xié)助酒店團隊進行日常運營
2025-11-18
胡愛清
崗位職責(zé)： 1、熱情接待顧客，提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)體驗； 2、熟悉菜單，為顧客提供專業(yè)的菜品推薦和解答疑問； 3、保持餐廳環(huán)境整潔，確保餐具和桌面衛(wèi)生； 4、協(xié)助廚房準備食材，參與日常餐廳運營工作； 5、處理顧客反饋，提升服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度。 任職要求： 1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，善于與人交流； 2、有團隊合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 3、身體健康，能夠承擔(dān)體力勞動； 4、有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 5、對本地特色餐飲文化有一定了解和興趣。
2025-11-18
胡愛清
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)酒店客房的日常管理和維護工作，確保環(huán)境整潔舒適； 2、監(jiān)督客房服務(wù)流程，提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度； 3、處理客房相關(guān)問題，及時響應(yīng)客人需求，確保問題得到有效解決； 4、安排和督導(dǎo)客房團隊的工作 …… 任職要求： 1、具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧； 2、對酒店客房服務(wù)流程有深入理解，能夠指導(dǎo)團隊執(zhí)行； 3、具有解決客房管理問題的能力，能夠應(yīng)對突發(fā)狀況； 4、有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗，優(yōu)先考慮有中高端酒店背景者
2025-11-18
胡愛清
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)酒店產(chǎn)品的市場推廣與銷售，拓展新客戶并維護現(xiàn)有客戶關(guān)系； 2、策劃并執(zhí)行銷售活動，完成公司設(shè)定的銷售目標； 3、收集市場反饋，為酒店產(chǎn)品和服務(wù)提供改進建議； 4、參與行業(yè)展會及活動，提升酒店品牌知名度和影響力。 任職要求： 1、具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠獨立開展銷售工作； 2、對酒店行業(yè)有熱情，了解市場動態(tài)，能夠準確把握客戶需求； 3、具有較強的市場分析及判斷能力，能夠制定有效的銷售策略； 4、良好的團隊合作精神，能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度。
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