職位描述
負(fù)責(zé)公司人力資源部相關(guān)工作(工作地點(diǎn):柳州市城中區(qū)晨華路3號(hào)二安公司總部)。
要求:本科以上漢語言文學(xué),人力資源管理專業(yè)、工商管理等文科類專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)、歷屆畢業(yè)均可,良好的形象,口頭表達(dá)與書面寫作能力優(yōu)秀,勤學(xué)肯干,樂觀向上,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有文體特長優(yōu)先,中共黨員、學(xué)生干部優(yōu)先。
公司簡介
廣西建工集團(tuán)第二安裝建設(shè)有限公司(簡稱廣西建工二安公司)是世界500強(qiáng)企業(yè)綠地集團(tuán)成員企業(yè)----廣西建工集團(tuán)旗下子公司,成立于1958年,座落在廣西工業(yè)重鎮(zhèn)——柳州市,具有建筑工程、市政公用工程、機(jī)電工程三項(xiàng)總承包壹級(jí)以及地基基礎(chǔ)、起重設(shè)備安裝、電子與智能化、消防設(shè)施、防水防腐保溫、建筑裝修裝飾、建筑機(jī)電安裝、建筑幕墻等十二項(xiàng)專業(yè)壹級(jí),電力工程等三項(xiàng)總承包貳級(jí),壓力容器、壓力管道、對外承包等共二十多項(xiàng)資質(zhì)。注冊資本金4.41億元,年生產(chǎn)能力100億元以上。是一家歷史悠久、管理規(guī)范、裝備精良、實(shí)力雄厚的安裝建設(shè)施工企業(yè)。
公司擁有一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)高、能力強(qiáng)的技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)。公司通過了ISO9001、ISO14001、GB/T28001管理體系認(rèn)證,企業(yè)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系全面與國際接軌。公司共獲得國家專利50余項(xiàng);獲得國家級(jí)優(yōu)秀QC成果獎(jiǎng)20余項(xiàng),省部級(jí)150余項(xiàng);獲得省部級(jí)工法80余項(xiàng)。公司的科技研發(fā)水平和創(chuàng)新能力在不斷增強(qiáng),在區(qū)內(nèi)處領(lǐng)先地位。
公司連續(xù)多年榮獲全國建筑業(yè)先進(jìn)企業(yè)、全國優(yōu)秀施工企業(yè)、AAA+級(jí)中國質(zhì)量信用企業(yè)、廣西壯族自治區(qū)守合同重信用企業(yè)、廣西建筑業(yè)誠信企業(yè)、廣西建筑業(yè)先進(jìn)企業(yè)、廣西建筑質(zhì)量管理優(yōu)秀企業(yè)、廣西建筑業(yè)綠色施工先進(jìn)單位、廣西建筑業(yè)安全生產(chǎn)先進(jìn)企業(yè),是廣西建筑業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長單位、安裝分會(huì)會(huì)長單位,廣西工程質(zhì)量安全管理協(xié)會(huì)副會(huì)長單位,廣西特種設(shè)備安裝與節(jié)能促進(jìn)會(huì)理事單位,南寧、柳州建筑業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長單位。公司位居“中國建筑業(yè)成長性200強(qiáng)企業(yè)” “廣西建筑業(yè)50強(qiáng)”前列!
公司恪守“品質(zhì)源于責(zé)任,誠信創(chuàng)造價(jià)值”的核心價(jià)值觀,自成立以來,承擔(dān)過機(jī)電設(shè)備、工業(yè)與民用建筑等各類國家、省、市重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,為1700多家客戶提供過優(yōu)質(zhì)服務(wù)。獲得國家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)2項(xiàng),中國安裝工程優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)(中國安裝之星)4項(xiàng),中國鋼結(jié)構(gòu)金獎(jiǎng)2項(xiàng),全國質(zhì)量信用等級(jí)AA級(jí)用戶滿意工程1項(xiàng),省級(jí)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)50余項(xiàng),省級(jí)優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)20余項(xiàng)、省級(jí)裝飾優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)、鋼結(jié)構(gòu)金獎(jiǎng)、綠色施工示范工程、科技示范工程10余項(xiàng);國家建設(shè)工程項(xiàng)目施工安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工地(AAA級(jí)安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地)數(shù)個(gè),自治區(qū)安全文明標(biāo)準(zhǔn)化示范工地10余個(gè),自治區(qū)安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地40余個(gè),市級(jí)安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地70余個(gè)。
目前,公司同時(shí)擁有安裝和房建雙主業(yè),堅(jiān)持“安裝增效益、房建上規(guī)?!苯?jīng)營方針不動(dòng)搖,公司所打造的水泥、木材加工、余熱發(fā)電、環(huán)保脫硫“四大品牌”安裝項(xiàng)目,技術(shù)水平在全區(qū)乃至全國均處于領(lǐng)先水平,在設(shè)備安裝領(lǐng)域具有悠久歷史和突出業(yè)績。
近年來,公司在太陽能光伏發(fā)電、房屋建筑、市政工程、鋼結(jié)構(gòu)等工程領(lǐng)域也取得快速發(fā)展。特別是在以太陽能光伏發(fā)電為代表的EPC總承包新能源安裝市場上的品牌效應(yīng)日益顯著,新能源安裝市場進(jìn)一步開拓發(fā)展,在廣西領(lǐng)先的基礎(chǔ)上,項(xiàng)目成功進(jìn)入了浙江、江蘇、山東、廣東、海南、青海等地,正日益打造成為國內(nèi)一流的太陽能光伏EPC總承包企業(yè)。
公司秉承“誠信為本”的經(jīng)營理念,“開拓、高效、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神,貫徹“開工必優(yōu)”管理理念,落實(shí)“七個(gè)無一"管理目標(biāo),以“嚴(yán)格管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)”并重,全力打造“狼的團(tuán)隊(duì)”、培育“鷹的個(gè)人”、建設(shè)“溫馨家庭”,全面建設(shè)“美好二安、實(shí)力二安、品質(zhì)二安、平安二安、智慧二安、幸福二安”,以“熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)理念與社會(huì)各界朋友攜手并進(jìn)、共謀發(fā)展!
現(xiàn)正式啟動(dòng)校園招聘2022應(yīng)屆畢業(yè)生(往屆生條件優(yōu)秀者考慮若干名): 一、工程技術(shù)類專業(yè)需求:土木工程 、道路與橋梁工程、工程力學(xué) 、 交通土建 、 市政工程技術(shù)、 工程管理 、工程造價(jià) 、給排水 、水利水電 、 暖通空調(diào) 、電氣自動(dòng)化 、電氣工程(輸配電、強(qiáng)電) 、電力工程(電力運(yùn)維、電調(diào)) 、建筑工程技術(shù) 、建筑電氣工程技術(shù) 、建筑設(shè)備工程技術(shù) 、電工技術(shù) 、機(jī)電一體化 、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化 、焊接技術(shù)及其自動(dòng)化 、化工機(jī)械、機(jī)械工程 、測控技術(shù)與儀表工程 、設(shè)備管理(起重) 、機(jī)電設(shè)備維修與管理 、安全工程 。二、、職能管理類專業(yè)需求:漢語言文學(xué)、新聞學(xué) 、人力資源、行政、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理 、法學(xué)類 、 材料設(shè)備與物流管理(接收實(shí)習(xí)并給予轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì))
上班地點(diǎn)
工作地址:
晨華路3號(hào) 查看上班路線
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人力資源經(jīng)理7000-8000元柳州-柳北區(qū)廣西魯板鋁合金模板有限公司生產(chǎn)/制造主要工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司整體人力資源規(guī)劃工作。 2、全面主持部門工作。 3、負(fù)責(zé)制定、修訂、實(shí)施和完善符合公司發(fā)展的人力資源管理規(guī)章制度。 4、負(fù)責(zé)人才的招聘與配置,簡歷篩選、入職審核、轉(zhuǎn)正考評等工作。 5、負(fù)責(zé)制訂培訓(xùn)計(jì)劃,培訓(xùn)實(shí)施及培訓(xùn)效果評估。 6、負(fù)責(zé)擬定績效管理制度和績效考核辦法,組織績效管理活動(dòng)開展及績效考核的落實(shí)。 7、負(fù)責(zé)根據(jù)公司實(shí)際情況,擬定薪酬體系并組織落實(shí)。 8、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系管理工作。 9、負(fù)責(zé)部門建設(shè)工作,有效管理及激發(fā)本部門員工積極性,打造良好的工作環(huán)境。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè),5年及以上人事工作經(jīng)驗(yàn)、3年及以上人事經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉人力資源管理六大板塊內(nèi)容,能指導(dǎo)推行相關(guān)工作。 3、熟悉勞動(dòng)法律法規(guī),有處理勞動(dòng)糾紛的經(jīng)歷,熟悉各項(xiàng)人事事務(wù)的辦理流程。 4、具備良好的語言表達(dá)能力和文字表達(dá)能力,善于溝通,具一定的組織管理能力、獨(dú)立處理事務(wù)的能力。 5、熟練應(yīng)用辦公軟件。 6、單休,目前工作地址:柳南區(qū)太陽村(暫時(shí)),搬遷后工作地址為白露工業(yè)園(預(yù)計(jì)2022年年底)。2024-11-07李女士
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人力資源高級(jí)專員6000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西柳瑞資產(chǎn)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 組織事業(yè)部員工招聘、人才發(fā)展培養(yǎng)相關(guān)工作 1)協(xié)助人力資源經(jīng)理完善招聘體系,制定招聘計(jì)劃,管理招聘渠道; 2)組織事業(yè)部招聘相關(guān)流程工作及相關(guān)統(tǒng)計(jì)、分析報(bào)表,建立公司人才儲(chǔ)備庫; 3)組織開展事業(yè)部和國內(nèi)營銷系統(tǒng)的人才盤點(diǎn)工作,并匯總分析; 4)負(fù)責(zé)調(diào)查培訓(xùn)需求,制定和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃及經(jīng)費(fèi)管理; 5)負(fù)責(zé)管理內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍及外部培訓(xùn)資源,建立和完善培訓(xùn)課程體系; 崗位要求: 專業(yè)知識(shí)背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源或其他管理類專業(yè); 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能: 3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)\\熟悉人力資源法律法規(guī),有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā)、人才發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 語言\\技術(shù)等級(jí)\\持證情況\\電腦操作:熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件,具備基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí);2024-11-07文武
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人事經(jīng)理9000-14000元柳州-柳南區(qū)廣西易德科技有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)硬件職位指責(zé): 1. 制定人力資源部年度工作計(jì)劃、工作目標(biāo),人才梯度建設(shè),建立健全公司人力資源管理各項(xiàng)規(guī)章制度; 2. 負(fù)責(zé)公司招聘管理工作,為公司生產(chǎn)經(jīng)營管理提供充足的人才保證; 3. 負(fù)責(zé)公司人力資源六大模塊管理工作; 4. 負(fù)責(zé)公司的員工關(guān)系管理工作,代表公司處理勞動(dòng)糾紛與爭議; 5. 負(fù)責(zé)公司接待及外聯(lián)工作; 6. 體系審核、調(diào)研資料準(zhǔn)備。 職位要求: 1. 本科以上學(xué)歷,5年以上制造業(yè)企業(yè)(500人以上)人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 2. 熟悉勞動(dòng)法律法規(guī),熟悉行政管理及人力資源管理各模塊操作流程; 3. 對人員招聘、績效考核、員工關(guān)系處理等有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4. 作風(fēng)正派,協(xié)調(diào)能力好,親和力佳,責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)強(qiáng); 5. 具備較強(qiáng)文字組織能力。2024-11-07付小姐
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人事專員3000-4000元柳州-柳北區(qū)廣西魯板鋁合金模板有限公司生產(chǎn)/制造招聘崗位:人事行政專員 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的簡歷篩選、預(yù)約、接待及面試、后續(xù)跟蹤等工作; 2、負(fù)責(zé)辦理員工入、離職手續(xù);在職員工異動(dòng)手續(xù),員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 5、負(fù)責(zé)員工意外險(xiǎn)辦理; 6、負(fù)責(zé)新入職員工培訓(xùn)工作; 7、負(fù)責(zé)行政相關(guān)事務(wù); 8、全力配合人事經(jīng)理/總監(jiān)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源或企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、二年以上人事工作經(jīng)驗(yàn),有建筑行業(yè)相關(guān)工作者優(yōu)先; 3、具有書面、口頭表達(dá)能力、親和力與服務(wù)意識(shí); 4、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 5、熟悉國家相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式; 6、良好的計(jì)算機(jī)水平,熟練操作office辦公軟件; 7、可接受應(yīng)屆人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生;2024-11-07李女士
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人事專員3000-4000元柳州-城中區(qū)-時(shí)代商廈廣西百畝房地產(chǎn)營銷策劃有限公司文案/策劃工作內(nèi)容:主要通過網(wǎng)上渠道發(fā)布招聘信息以及線下渠道進(jìn)行招聘,為公司各個(gè)部門及門店進(jìn)行人才招聘:對求職對象進(jìn)行邀約面試及門店崗位分配、入職手續(xù)辦理等.(有銷售經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)從事經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 上班時(shí)間:9:00-12:0014:00-18:00月休四天+法定 假日 上班地點(diǎn):青云時(shí)代商廈 面試聯(lián)系人:覃經(jīng)理*****2024-11-06劉女士招募經(jīng)理
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人事經(jīng)理7000-8000元柳州-柳北區(qū)廣西英騰教育科技股份有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、協(xié)助建立人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,并進(jìn)行有效有效的反饋與改進(jìn); 2、全面統(tǒng)協(xié)公司的招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 3、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報(bào)告; 4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施; 6、協(xié)助各部門制定績效考核,并不斷完善績效管理體系; 7、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 崗位要求: 1、 具備人力資源各模塊專業(yè)知識(shí)、熟悉勞動(dòng)人事法律法規(guī); 2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷; 3、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。2024-11-05周先生
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人力行政專員4000-6000元柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園柳州廣升汽車零部件有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位要求和職責(zé): 1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展綜合管理、人力資源、部門協(xié)調(diào)、物業(yè)管理、安全生產(chǎn)管理等日常工作; 2、有一定文字功底,能草擬基礎(chǔ)公文,編制、修訂、完善公司管理制度; 3、熟練使用辦公軟件,能使用EXCEL、WORD、PPT等辦公軟件處理日常工作,如員工考勤統(tǒng)計(jì)、工資考核核算、工作匯報(bào)PPT制作等; 4、監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,處理員工獎(jiǎng)懲事宜; 5、熟悉招聘平臺(tái)和招聘流程,有招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系處理和員工社保辦理經(jīng)驗(yàn); 6、辦理領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作,處理公司突發(fā)性事務(wù)。2024-11-05唐*生
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人事主管4000-8000元柳州-柳北區(qū)柳州市寄楊軒食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)制定崗位職責(zé),kpi考核,日常檢查打分,優(yōu)化崗位職責(zé)和績效考核,考勤統(tǒng)計(jì),工資績效獎(jiǎng)金,人力資源風(fēng)險(xiǎn)評估,人力資源儲(chǔ)備。2024-11-05帆經(jīng)理
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人力資源經(jīng)理4000-6000元柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園柳州市匯駿汽車銷售股份有限公司汽車及零配件熟悉人力資源管理的六大模塊,熟悉人事管理方面的實(shí)操性事務(wù)流程。根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定人力資源計(jì)劃并進(jìn)行招聘和人力資源配置……勞動(dòng)關(guān)系的管理。2024-11-05黃培成
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人事專員3000-5000元柳州-柳北區(qū)柳州市桂銀信息咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)底薪四千+全勤+招聘提成 周末雙休 有五險(xiǎn) 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)人員招聘 任職要求:23~28歲 有兩年招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2024-11-04覃世杰
柳州相關(guān)熱門崗位
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行業(yè)招聘
- 廣西建工集團(tuán)第二安裝建設(shè)有限公司
- 所在行業(yè) 電子/電力/環(huán)保
- 成立時(shí)間 49年(1975年3月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --