職位描述

崗位職責(zé):
1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書;
5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;
6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負(fù)責(zé)實施;
7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成;
9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
10、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。
任職資格:
1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗,有外企或教育培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗;
4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作;
5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
6、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
7、具有解決復(fù)雜問題的能力;很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;
8、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強。
工作時間:

公司簡介

廣西跑腿快車電子商務(wù)有限公司,旗下運行的跑腿快車創(chuàng)辦于2016年2月25日,2016年6月正式開始對外運營外賣平臺,是一個由微信公眾號、APP和PC端組成的三位一體的購物系統(tǒng),是一個專業(yè)的外賣配送及代購代送服務(wù)平臺,總部位于廣西南寧,是一個立足廣西本土面向全國發(fā)展的運營模式。創(chuàng)辦的初衷是以每一個行政級城市為中心,覆蓋當(dāng)?shù)爻鞘幸约班l(xiāng)鎮(zhèn)為出發(fā)點,把當(dāng)?shù)氐纳碳医M建起來形成當(dāng)?shù)氐木W(wǎng)上購物商城,以當(dāng)?shù)貙嶓w店為線下體驗,跑腿快車為線上交易的模式來打造當(dāng)?shù)氐腛2O運作模式,跑腿快車是一個自建體系的網(wǎng)上購物商城,主要是以手機購物為主,微信、APP操作模式。
跑腿快車以每一個行政級城市為中心單位的本地購物消費平臺,最終實現(xiàn)每一座城市都連接起來形成大數(shù)據(jù)互聯(lián)網(wǎng)的同時實現(xiàn)資源整合,資源共享。跑腿快車在每一個行政城市都建立有自己的配送服務(wù)團隊。跑腿快車已經(jīng)實現(xiàn)了在全國各大應(yīng)用市場均可下載安裝和使用APP,也可以通過微信公眾號搜索跑腿快車商城進行關(guān)注使用。跑腿快車將不遺余力的為所有人提供最全面最誠摯的服務(wù)!

上班地點

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梧州-長洲區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)梧州吉沃吉利汽車的汽車售后站管理,確保服務(wù)質(zhì)量 2. 組織并監(jiān)督售后團隊的日常運營,提升客戶滿意度 3. 處理售后服務(wù)中的各項事務(wù),包括但不限于維修、保養(yǎng)和客戶咨詢 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與客戶和團隊成員交流 2. 具有團隊合作精神,能夠帶領(lǐng)團隊達(dá)成目標(biāo) 3. 擁有持續(xù)改進工作流程的能力,確保服務(wù)效率和質(zhì)量
2小時前
劉先生
水處理站站長
10000-15000元
梧州-龍圩區(qū)
1、貫徹執(zhí)行國家相關(guān)法規(guī)、公司各項規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)運營安全生產(chǎn)、指標(biāo)控制、成本控制、人員管理; 3、負(fù)責(zé)水站設(shè)備管理、安全管理和職業(yè)健康管理等,防止設(shè)備、人身安全事故的發(fā)生,確保設(shè)施的正常運行及人身健康; 4、負(fù)責(zé)運行管理人員操作規(guī)程和安全規(guī)章的考核,做到責(zé)、權(quán)、利明確。 5、負(fù)責(zé)對運行過程水質(zhì)指標(biāo)超標(biāo)原因進行分析總結(jié),及時提出并實時整改方案; 6、負(fù)責(zé)月度水質(zhì)分析報告、月總結(jié)報告、藥劑消耗統(tǒng)計。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,環(huán)保、給排水、自動化或工程管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有5年以上從事環(huán)保行業(yè)運營項目管理經(jīng)驗。 2、具備一定的環(huán)保理論基礎(chǔ),熟悉水處理尤其是工業(yè)廢水處理工藝流程和水處理裝置、設(shè)備等,熟悉水處理藥劑的性能、調(diào)配、使用,并對藥劑的使用效果能做出合理的評估。了解常用的水處理儀器儀表,熟悉常規(guī)的工藝參數(shù)控制; 3、掌握基本的現(xiàn)場檢測儀器的操作技能,具備常規(guī)的小試能力,能日常檢測監(jiān)控水質(zhì)。 4、具備水質(zhì)分析總結(jié)的能力,發(fā)現(xiàn)水質(zhì)異常能快速反應(yīng)分析原因、制定調(diào)整策略和執(zhí)行。 5、具有較強的運維組織、協(xié)調(diào)和溝通能力。
2025-11-19
劉維
服務(wù)站站長
10000-12000元
崇左-憑祥市
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整個服務(wù)站站車間運營與管理; 2、熟悉服務(wù)站各個崗位操作與維護保養(yǎng); 3、對車隊大型貨車進行保養(yǎng)、檢查、維修等常規(guī)操作; 4、負(fù)責(zé)汽車的日常維工作,包括但不限于機修、鈑金和汽車電路的檢修; 5、對汽車零配件供應(yīng)商有一定程度的了解; 6、具備良好的團隊管理能力及溝通表達(dá)能力; 7、作為服務(wù)站資產(chǎn)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)所有資產(chǎn)的安全、完整性,做好定期檢核、維護工作; 8、負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度、工作流程的實施、監(jiān)督,完成公司下達(dá)的各項管理、業(yè)務(wù)指標(biāo); 9、完成公司指派的其它相關(guān)工作。 任職資格: 1、了解重卡車結(jié)構(gòu),熟悉發(fā)動機和變速器的檢查和維修優(yōu)先。 2、具有創(chuàng)新管理思維,組件高效團隊的能力,能獨立迅速的尋找解決問題的能力。
2025-11-18
李飛
儲備管理
3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場
為各管理崗位培養(yǎng)人員,需要有銷售、外拓經(jīng)驗。 1.院內(nèi)管理。 2.咨詢店管理。 3.市場部管理。 體驗中心管理。
2025-11-18
吳德王
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場
如在蜀火鍋
餐飲業(yè)
1、指導(dǎo)員工新產(chǎn)品的制作、監(jiān)督指導(dǎo)員工按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行各項工作。 2、夜班需要盤貨(日盤周盤月盤)輸入電腦并且匯總一天的各方面數(shù)據(jù)(各種報表)、借調(diào)貨、核對進貨數(shù)量。 3、處理前臺顧客投訴、安排人員休息、安排人員做清潔、檢查時間條。
2025-11-18
郭先生
美團運營
3000-5000元
北海-海城區(qū)
廣西北鯤商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
基本訴求: 1,懂美團規(guī)則 2,上下架產(chǎn)品都沒問題 3,幫助商戶提高店鋪單量 4,會分析美團數(shù)據(jù) 5, 有各大電商平臺1年以上經(jīng)驗 6, 有私域流量、社區(qū)團購、F too C 、B too B等新零售經(jīng)驗優(yōu)先 加分項: 1,90-00后 2,運營美團品牌500+以上 3,本科以上學(xué)歷
2025-11-17
蘇潔
北海-合浦縣
在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)中心的安全生產(chǎn)、長護服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量、市場營銷等經(jīng)營管理工作。
2025-11-17
潘彩紅
4S店售后站長
8000-10000元
貴港
1 .任職要求 ? 大專及以上學(xué)歷; ? 有兩年以上品牌汽車售后服務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗; ? 具備較強組織協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新精神; ? 能熟練使用各類業(yè)務(wù)支持系統(tǒng)及常用辦公軟件; 2. 崗位職責(zé) ? 負(fù)責(zé)建設(shè)服務(wù)店售后團隊及品牌維護工作; ? 協(xié)調(diào)各部門落實、開展相關(guān)政策及管理要求; ? 負(fù)責(zé)客戶滿意度、NPS、增換購、用品銷售等相關(guān)工作持續(xù)提升; ? 負(fù)責(zé)重大客戶投訴、危機事件跟進及管控處理; ? 開展、推進服務(wù)店各項業(yè)務(wù),制定、分解各部門工作目標(biāo); 上班時間:上午8:30-12:00,下午13:30-17:30 福利:五險一金 包吃 月休4天 節(jié)假日禮品等
2025-11-15
配送站長
5000-10000元
柳州-柳江區(qū)
1.外倉站長統(tǒng)籌站內(nèi)所有事物 2.站內(nèi)人員招聘、培訓(xùn)、車輛維修保養(yǎng)等 3.配合業(yè)務(wù)部培訓(xùn)及巡檢工作 要求: 1.可接受外派 2.能吃苦耐勞 3.懂配送及倉儲管理,有相關(guān)倉儲及配送公司管理經(jīng)驗
2025-11-14
羅來富
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 根據(jù)公司提供的老客戶商家資源,上門簽單、安裝美團音響和美團收款碼、智能機以及一些售后,有人教有人帶。 任職要求: 1.年齡18-35歲。 2.有出色的溝通能力和表達(dá)能力。 3.努力上進,有想法,有團隊意識,服從公司安排。 4.口齒清晰伶俐,活潑開朗,愿意成長改變,和公司一起發(fā)展。 崗位福利: 1.底薪4000+提成+獎金,綜合新資7-9k 2.繳納五險 3.包住宿,設(shè)施齊全拎包入住。 4.上班時間;8:30-18:00,上八個小時左右。 5.單休,統(tǒng)一星期天休息,國家節(jié)假日正常放假。
2025-11-13
游塘存
柳州市柳江區(qū)炫維通訊器材經(jīng)營部招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市柳江區(qū)炫維通訊器材經(jīng)營部
所在行業(yè) 電子/電子商務(wù)
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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