職位描述
1.全日制本科及以上學(xué)歷.優(yōu)秀或經(jīng)驗豐富可放寬至大專以上學(xué)歷.車輛或汽車類或機電(電氣)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,
2.崗位待遇7000-20000.具體薪資看資歷或經(jīng)驗確定.
3.3年及以上線束設(shè)計開發(fā)工作經(jīng)驗,
4.熟悉線束設(shè)計開發(fā)流程,
5.能夠熟練編制整車原理圖.2D及3D線束圖,
6.具備整車低壓調(diào)試.故障診斷排查.了解線束生產(chǎn)的工藝與流程.如斷線.壓接.分裝.組裝等,
7.熟練運用AUTOCAD.CATIA.OFFICE(WPS)辦公軟件,
8.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和書面表達(dá)能力.
公司簡介
公司成立于2020年,是一家整車(內(nèi)外飾、車身、總布置)開發(fā)設(shè)計公司。公司主要建設(shè)汽車設(shè)計及工程中心及飾件研發(fā)生產(chǎn),面向全國汽車整車廠,提供汽車設(shè)計及研發(fā)服務(wù),同時為集團公司各生產(chǎn)基提供產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)服務(wù)。創(chuàng)始團隊及各專業(yè)核心人員均來自國內(nèi)外知名的大型主機廠及研發(fā)機構(gòu),具備多年汽車及飾件領(lǐng)域的產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、項目管理、制造生產(chǎn)等經(jīng)驗,依托公司專業(yè)化、國際化的汽車設(shè)計師團隊,優(yōu)質(zhì)管理為依托,執(zhí)著于追求優(yōu)秀的產(chǎn)品品質(zhì),為客戶提供全面高質(zhì)量的技術(shù)服務(wù)。 現(xiàn)有業(yè)務(wù)包含造型設(shè)計、工程結(jié)構(gòu)設(shè)計、數(shù)字設(shè)計、色彩紋理設(shè)計、油泥模型及硬質(zhì)模型制作、展車制作、零部件生產(chǎn)銷售等。擁有意大利CMS高速五軸加工中心、3+2油泥銑削中心、龍門式高速雕銑機、精森高速雕銑機、3D打印、CNC加工、噴漆房、電鍍廠、包覆廠、飾件自動生產(chǎn)線、高壓水切割單元、雙工位高壓水切割系統(tǒng)、全自動高/低壓PU發(fā)泡機、毛氈線、烘箱線、*線,具備小批量軟工裝樣件制造能力,同時具備自主設(shè)計、開發(fā)、制造汽車部件、精品飾件及相關(guān)汽車文化產(chǎn)品的能力。
上班地點
工作地址:
廣西柳州市楊柳路7號沙塘工業(yè)園北部生態(tài)新區(qū)辦公樓孵化器2-255-51號辦公室 查看上班路線
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設(shè)備維保工程師-南寧5000-6000元柳州-魚峰區(qū)廣西云高智能停車設(shè)備有限公司機械/設(shè)備/重工一、崗位職責(zé) 1、設(shè)備安裝結(jié)束時,對停車設(shè)備進(jìn)行整體驗收,認(rèn)真記錄設(shè)備存在的問題并跟蹤解決 2、按照公司的維修工藝規(guī)范,對停車設(shè)備的故障進(jìn)行維修,并建立長效機制進(jìn)行記錄與跟蹤 3、負(fù)責(zé)收集用戶使用意見,及時解答用戶的疑慮,對業(yè)主人員進(jìn)行培訓(xùn) 4、按照公司維保工藝規(guī)范、月/季/年/度保養(yǎng)作業(yè)計劃要求,針對性制定合理的維保作業(yè)計劃并實施,包括對停車設(shè)備進(jìn)行清潔、潤滑、檢查、調(diào)整,更換不符合使用要求的零部件和易損件,填寫保養(yǎng)作業(yè)記錄,使停車設(shè)備達(dá)到使用質(zhì)量與安全要求 5、其他 二、任職基本資格 1、全日制自動化、機電一體化、電氣、機械類的大專以上學(xué)歷 2、具有基本的公文寫作能力、邏輯思維能力、office辦公軟件的使用能力 3、具有基本的售后服務(wù)思維能力、機械或電氣專業(yè)基礎(chǔ)知識 4、性格開朗、善于溝通 5、熱衷于售后服務(wù)工作,充滿激情 6、能夠適應(yīng)階段性出差 7、能適應(yīng)節(jié)假日或晚上輪班 三、滿足以下條件之一者優(yōu)先 1、有機械式停車設(shè)備行業(yè)或起重設(shè)備行業(yè)調(diào)試維修維保工作經(jīng)驗優(yōu)先 2、具有高空作業(yè)證或具有高空作業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 3、具有電工證或其他專業(yè)證件優(yōu)先 四、崗位亮點 1、管培生計劃,關(guān)鍵重點崗位培養(yǎng)扶持 2、多維度收入 五、薪酬機制亮點 1、六維薪酬機制 工資+提成+獎金+分紅+股權(quán)+跟投 2、三維加薪通道 三級+九崗+五星 3、兩維成長通道 管理路線+專家路線 六、通用福利亮點 1、周末雙休 + 特色工作餐 2、五險一金+補充醫(yī)療險(雇主險:每人40萬)+定期醫(yī)療體檢 3、帶薪年假+年終獎+全勤獎 4、節(jié)日福利(端午中秋春節(jié))+三八節(jié) 5、外出旅游+下午茶 6、合理化建議獎+伯樂獎+職稱獎+知識產(chǎn)權(quán)獎+安全設(shè)計獎+年會(評獎及抽獎) 7、其他 八、上班時間:白班,8小時(偶有值班)15小時前廖經(jīng)理
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工程機械售后3000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西柳瑞資產(chǎn)管理有限公司金融/投資/證券1、負(fù)責(zé)公司挖掘機、裝載機、路面機械、起重機等全系列產(chǎn)品的售后服務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)保內(nèi)、外響應(yīng)服務(wù)及到位服務(wù),確保派工保質(zhì)保量完成 3、對用戶提供必要的技術(shù)支持,培訓(xùn)指導(dǎo),提高柳工用戶對產(chǎn)品使用、維護(hù)的技術(shù)水平,正確使用柳工產(chǎn)品 4、工作地點:北安、齊齊哈爾、雞西、大慶等區(qū)域 任職要求: 1、遵紀(jì)守法,身體健康,善于學(xué)習(xí),吃苦耐勞,抗壓能力強,能適應(yīng)出差 2、有C1或以上駕照者、自有車輛者優(yōu)先 3、認(rèn)同柳工企業(yè)文化 4、有工程機械維修經(jīng)驗者優(yōu)先 5、接受實習(xí)生和見習(xí)生! ? 薪資待遇:底薪+高額績效+車補+油補+差旅+通訊補貼+業(yè)績獎金+其他(銷售、配件等獎勵) 按照技術(shù)等級確定底薪 年薪6萬--20萬15小時前文武
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造型工程師10000-15000元柳州-柳南區(qū)廣西易德科技有限責(zé)任公司計算機硬件1、根據(jù)客戶需求或公司規(guī)劃,準(zhǔn)確解讀實際需求,進(jìn)行產(chǎn)品的外觀設(shè)計與開發(fā); 2、在滿足功能的前提下,獨立完成產(chǎn)品的外觀設(shè)計與開發(fā) 3、解決產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)中的問題、問題跟蹤以及與內(nèi)、外部客戶討論技術(shù)問題; 任職要求: 專業(yè)及學(xué)歷要求:機械設(shè)計、美術(shù)、汽車相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 年齡:35歲以下 性別:不限 駕照:C1證,熟練開車 1、能熟練使用2D、3D等常用設(shè)計軟件、計算機繪圖軟件和辦公軟件; 2、熟悉外觀曲面設(shè)計,能為新產(chǎn)品的設(shè)計制定造型設(shè)計方案; 3、具備良好的合作精神,有團隊協(xié)作意識,溝通能力強; 4、熟悉16949體系,有3年以上汽配行業(yè)造型經(jīng)驗。15小時前付小姐
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IT工程師(系統(tǒng)運維)5000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西柳瑞資產(chǎn)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1.執(zhí)行已實施項目在本單位的推廣,為事業(yè)部及各直營子公司提供IT支持,安裝并指導(dǎo)員工學(xué)會使用相關(guān)軟件。 2.根據(jù)系統(tǒng)運維識別各方面情況,對接反饋各系統(tǒng)功能的問題。 3.參與部門內(nèi)部系統(tǒng)運維能力提升計劃。 4.執(zhí)行實施本單位IT管理制度,規(guī)范IT類設(shè)備使用行為,杜絕一切不當(dāng)行為或操作可能造成的損失。 職位要求: 1.熟悉各類辦公軟件; 2.掌握1種以上常用數(shù)據(jù)庫的運用能力; 3.具備使用需求設(shè)計所需要的軟件的能力; 4.有一定的邏輯思維; 5.具有一定的文檔編輯能力; 6.具有一定的學(xué)習(xí)能力; 7.有良好的團隊合作精神; 8.具有協(xié)同執(zhí)行項目實施的能力 年齡\\身高\\性別: 35歲以下/身高不限/男女不限 專業(yè)知識背景: 1.大致了解有1類或以上營銷管理相關(guān)系統(tǒng)(包括ERP、SAP、CRM管理系統(tǒng)、物聯(lián)應(yīng)用系統(tǒng)、BI等); 2.了解軟件項目管理/實施流程; 3.具備識別管理系統(tǒng)運行環(huán)境問題所需的軟件技術(shù)知識 工作經(jīng)驗\\業(yè)務(wù)技能:1年以上IT實施/運維類工作經(jīng)驗。 語言\\技術(shù)等級\\持證情況\\電腦操作:普通話流利,大學(xué)本科學(xué)歷,計算機應(yīng)用或信息管理與信息系統(tǒng)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 其他:在信息技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域具備創(chuàng)新與改進(jìn)的能力。15小時前文武
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汽車高壓線束工程師8000-12000元柳州-柳南區(qū)柳州柏楚科技有限公司計算機硬件汽車高壓線束工程師 A類 工作職責(zé): 1、 根據(jù)整車需求,高壓系統(tǒng)方案的設(shè)計、測試、優(yōu)化改進(jìn)及規(guī)劃工作; 2、 負(fù)責(zé)高壓系統(tǒng)的需求分析,并確定高壓電器系統(tǒng)總體設(shè)計方案及系統(tǒng)原理架構(gòu)分析繪制; 3、 負(fù)責(zé)根據(jù)整車需求進(jìn)行高壓系統(tǒng)零部件(電池、電機、電控、DC、OBC等)項目管控; 高壓系統(tǒng)匹配調(diào)試及測試標(biāo)準(zhǔn)的制定,對高壓系統(tǒng)測試提出合理的方案并配合支持實施; 具備高壓系統(tǒng)故障排查和試驗,解決問題的能力; 4、有對接整車項目經(jīng)驗,熟悉汽車整車或零部件。 崗位要求: 1、 有3年以上高壓系統(tǒng)相關(guān)的產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 2、 熟練使用AUTOCAD、CATIA等工具軟件; 3、 熟悉新能源汽車的高壓系統(tǒng);熟悉系統(tǒng)方案的制定、三電零部件選型和系統(tǒng)匹配;2024-11-06
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汽車底盤懸架和轉(zhuǎn)動系統(tǒng)工程師10000-13000元柳州-柳南區(qū)柳州柏楚科技有限公司計算機硬件招聘底盤工程師 懸架和傳動系統(tǒng)的工程師 要求10年以上工作經(jīng)歷 招聘底盤工程師 懸架和傳動系統(tǒng)的工程師 要求10年以上工作經(jīng)歷 招聘底盤工程師 懸架和傳動系統(tǒng)的工程師 要求10年以上工作經(jīng)歷2024-11-06
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高壓線束工程師 長沙-柳州10000-13000元柳州-柳南區(qū)柳州柏楚科技有限公司計算機硬件汽車高壓線束工程師 工作地址:在柳州 工作職責(zé): 1、 根據(jù)整車需求,高壓系統(tǒng)方案的設(shè)計、測試、優(yōu)化改進(jìn)及規(guī)劃工作; 2、 負(fù)責(zé)高壓系統(tǒng)的需求分析,并確定高壓電器系統(tǒng)總體設(shè)計方案及系統(tǒng)原理架構(gòu)分析繪制; 3、 負(fù)責(zé)根據(jù)整車需求進(jìn)行高壓系統(tǒng)零部件項目管控; 高壓系統(tǒng)匹配調(diào)試及測試標(biāo)準(zhǔn)的制定,對高壓系統(tǒng)測試提出合理的方案并配合支持實施; 具備高壓系統(tǒng)故障排查和試驗,解決問題的能力; 4、有對接整車項目經(jīng)驗,熟悉汽車整車或零部件。 崗位要求: 1、 有3年以上高壓系統(tǒng)相關(guān)的產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 2、 熟練使用AUTOCAD、UG等工具軟件; 3、 熟悉新能源汽車的高壓系統(tǒng);熟悉系統(tǒng)方案的制定 崗位細(xì)節(jié)咨詢了解?。。?崗位細(xì)節(jié)咨詢了解?。?崗位細(xì)節(jié)咨詢了解?。?2024-11-06
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懸架工程師15000-20000元柳州-柳南區(qū)柳州柏楚科技有限公司計算機硬件招聘底盤工程師 懸架和傳動系統(tǒng)的工程師 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)中底盤的懸架相關(guān)部件的設(shè)計,參數(shù)測量、測試,建立完善對標(biāo)車整車 2、負(fù)責(zé)底盤的懸架設(shè)計分析工作;傳動系統(tǒng)設(shè)計優(yōu)化; 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有汽車工程開發(fā)經(jīng)驗或者汽車制造相關(guān)經(jīng)驗; 2、熟悉底盤結(jié)構(gòu)、了解底盤結(jié)構(gòu)設(shè)計、工藝要求 3、熟悉底盤開發(fā)流程,了解項目開發(fā)管理流程,了解子系統(tǒng)零部件開發(fā)流程; 4、熟悉運用UG等3D設(shè)計軟件。2024-11-06
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工藝工程部經(jīng)理6000-8000元柳州-魚峰區(qū)柳州穩(wěn)遠(yuǎn)電氣有限公司計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)1、負(fù)責(zé)工藝管理; 2、負(fù)責(zé)工裝管理; 3、負(fù)責(zé)設(shè)備管理; 4、負(fù)責(zé)團隊建設(shè); 5、負(fù)責(zé)項目開發(fā); 6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場改善; 7、負(fù)責(zé)日常管理。 要求有三年以上制造業(yè)工藝技術(shù)類管理工作經(jīng)驗2024-11-06謝女士人事專員
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2024-11-06陳強
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- 廣西亦度汽車科技有限公司
- 所在行業(yè) 廣告/計算機/汽車
- 成立時間 4年(2020年4月3日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --