職位描述

一.招聘崗位及要求:品學兼優(yōu).身體健康.工作態(tài)度端正.意愿在我公司長遠發(fā)展.二.招聘程序與辦法(一)報名和資格審查1.電子郵件報名.應聘人員應于自本公告發(fā)布之日起至2021年4月25日通過電子郵件方式將報名材料以電子格式.掃描件打包形式發(fā)送至人力資源部郵箱.2.報名材料:(1)個人簡歷,(2)學業(yè)成績單掃描件,(3)應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表,(4)能簡要反映個人能力和水平的相關電子材料(如個人作品.項目材料.論文報告.榮譽證書等).(二)面試.面試由我公司領導.設計部門領導和技術總工組成面試官.對應聘者的基本情況.專業(yè)掌握情況.學習研究能力.工作能力等方面.進行面試.面試合格者會在面試后一周內收到實習或試用通知.(三)實習.試用.實習:請應聘者在畢業(yè)前安排時間到我公司進行實習.實習期約一個月.試用:如不能安排實習.畢業(yè)后將進行試用.試用期為一至二個月.實習和試用期間.將對應聘者的品德表現(xiàn).業(yè)務素養(yǎng).學習能力.工作成績等方面.結合招聘崗位具體要求進行考查.考查結果作為是否錄用的依據(jù)(如實習期間表現(xiàn)優(yōu)秀.可簽“三方用人協(xié)議”.畢業(yè)后即可錄用).(四)錄用.實習.試用期滿后.由我公司領導和設計室主管領導決定是否錄用.錄用人員可與我公司簽訂勞動合同.(五)其他.住宿:單位提供集體公寓,薪酬:實習及試用期1000-1500元/月,本科畢業(yè)生8-10萬/年.優(yōu)秀畢業(yè)生10-12萬/年,.(按我公司現(xiàn)行薪酬管理辦法.根據(jù)設計人員的業(yè)務能力及業(yè)績.確定每個設計人員的薪酬)三.聯(lián)系咨詢.有關本次招聘工作具體問題.請向招聘單位直接咨詢.單位地址:柳州市高新南路金桂巷5號.柳州市市政設計科學研究院有限公司.人力資源部電話:0772-****875. 

公司簡介

柳州市市政設計科學研究院始建于1990年,是廣西成立最早的市政工程專業(yè)設計院之一。經(jīng)過全院員工十多年不斷的努力,現(xiàn)已發(fā)展成為具有國家市政工程甲級設計資質、建筑乙級設計資質,能夠承擔道路、橋隧、給水、排水和建筑等工程設計咨詢的專業(yè)設計院。具有各類注冊工程師及高中級職稱57人。是一支朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的優(yōu)秀團隊。
建院以來,我院共完成各類工程設計、咨詢項目1000多項,獲廣西和柳州市優(yōu)秀工程設計獎及柳州市科技進步獎數(shù)十項。特別是我院設計的柳州市潭中高架橋工程榮獲國家魯班獎和廣西優(yōu)秀工程設計一等獎。
作為城市基礎設施建設的先行者,我院承接了柳州、桂林、來賓、欽州等城市重大基礎建設項目的設計工作。在運用最新設計理念,應用最新工藝技術、創(chuàng)優(yōu)秀工程設計、開拓更廣闊的設計領域等方面取得了優(yōu)異成績,為柳州及周邊城市的市政基礎設施建設和城市的發(fā)展作出了貢獻。
在發(fā)展成長中,我院樹立了“科學管理、精心設計、優(yōu)質服務、持續(xù)創(chuàng)新”的核心價值觀,朝著現(xiàn)代科技型企業(yè)的目標邁進,努力打造更多的設計精品,以造福我們的城市和社會。
由于院發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會招聘各類專業(yè)技術人才,歡迎有志之士加入我們的團隊!

上班地點

工作地址: 高新南路金桂巷5號 查看上班路線

可能感興趣的職位

試驗工程師
3000-5000元
柳州
參與實驗室規(guī)劃;負責傳動零部件產(chǎn)品研發(fā)、改進的試驗計劃、試驗裝備及系統(tǒng)搭建、試驗測試與報告;開展試驗方法、試驗技術研究,提升試驗能力。
2025-11-18
黃美禎
人事專員
熱處理工程師
7000-10000元
柳州
崗位職責: 1. 熱處理工藝設計:設計材料的熱處理工藝(包活滲碳淬火、感應淬火、離子氮化等表面熱處理); 2. 熱處理工藝參數(shù)的優(yōu)化:通過調整熱處理過程的工藝參數(shù),使產(chǎn)品滿足預期要求; 3. 熱處理工藝裝備的設計及采購; 4. 新產(chǎn)品試制跟蹤及現(xiàn)場技術支持; 5. 熱處理設備技術方案編制及技術驗收。 任職要求: 1、 大學本科及以上學歷,熱處理或金屬材料等相關專業(yè); 2、3年及以上工程機械行業(yè)熱處理(滲碳淬火、表面感應淬火、離子氮化等表面熱處理)工作經(jīng)驗; 3、熟練應用CAD、Creo等制圖軟件及各種辦公軟件; 4、能獨立編制熱處理工藝及感應器設計、工裝設計;熟悉熱處理加工過程,能夠分析處理過程出現(xiàn)不合格;具備常見熱處理裂紋分析能力; 5、善于與人溝通,工作踏實,勤學肯鉆研, 責任心強,具有團隊精神。
2025-11-18
黃美禎
人事專員
柳州-柳南區(qū)
崗位職責:?1、根據(jù)項目開發(fā)要求,制定車門及附件子系統(tǒng)開發(fā)策略;2、完成項目前期對標分析和工程分析,并完成斷面發(fā)布;?3、完成數(shù)據(jù)結構設計與發(fā)布,制定圖紙發(fā)布;4、編寫定點工程文件,支持采購定點工作;?5、及時發(fā)現(xiàn)并匯報項目開發(fā)中存在的問題,協(xié)調、跟蹤和督促供應商解決相關問題;?6、跟蹤并解決項目造車問題,對生產(chǎn)現(xiàn)場和售后問題提供技術支持;?7、編寫項目過程的設計經(jīng)驗總結,完成各階段的設計評審;?8、了解行業(yè)新技術,參與編寫子系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)相關技術規(guī)范和技術標準文件。招聘要求:?1、本科及以上學歷,機械、汽車或非金屬材料類相關專業(yè),具有3年以上車門及附件相關開發(fā)工作經(jīng)驗;2、了解汽車車門及附件產(chǎn)品開發(fā)流程;3、具有團隊合作及學習分享精神,有責任心和敬業(yè)精神;4、具有問題分析和解決能力;5、有一定的英語讀寫及口語技能,熟悉應用UG等設計軟件。
2025-11-18
彭肖豐
柳州-柳南區(qū)
崗位職責: ?1、對前期布置數(shù)據(jù)、造型數(shù)據(jù)進行相應的吸能空間、低速碰等安全性能評估并提出建議報告; 2、對整車模型進行詳細建模和搭接,包括白車身、動力傳動系統(tǒng)、底盤懸架系統(tǒng)、內外飾等 3、對整車安全性能進行星級評估及相關仿真分析,并針對問題提出相應的解決方案和撰寫報告 招聘要求: ?1、 本科以上學歷,車輛工程/機械工程/力學相關專業(yè); 2、 大學英語CET-4以上; 3、良好的溝通和學習能力
2025-11-18
彭肖豐
車身工程師
10000-15000元
柳州-柳南區(qū)-五菱大廈
主要工作職責: 1、負責新產(chǎn)品的造型方案工程可行性分析工作; 2、負責白車身結構3D數(shù)模設計、2D圖紙設計工作; 3、負責白車身結構總體方案設計; 4、組織白車身BOM編制; 5、組織白車身技術文件編寫; 6、負責白車身系統(tǒng)試制、驗證的技術支持,針對存在的問題制定解決措施; 7、負責白車身零部件與工藝、供應商同步開發(fā)的技術支持工作; 8、負責所屬系統(tǒng)零件的設計指導手冊的編寫,豐富所屬系統(tǒng)的知識庫; 9、完成上級領導臨時交辦的工作任務。
2025-11-18
田韶鵬
電控工程師
8000-12000元
柳州
崗位職責: 1、負責傳動變速箱電控技術設計,包括零部件可靠性設計、安全設計、維修性設計。 2、負責傳動變速箱電控技術產(chǎn)品設計及樣件試制、試驗、改進及批量生產(chǎn)技術服務工作。 3、根據(jù)內外質量反饋、降成本要求,實施產(chǎn)品設計改進,對負責的產(chǎn)品相關技術文件改進。 4、根據(jù)市場需求和生產(chǎn)制造部門的需求,提供技術服務和支持。 5、傳動變速箱電控技術產(chǎn)品市場調研評估;新技術、新產(chǎn)品的研究,收集和記錄產(chǎn)品設計信息,對產(chǎn)品發(fā)展方面進行建議。 6、根據(jù)相關程序文件、研發(fā)流程和設計質量計劃開展工作,使負責設計的輸出文件符合輸入要求,具有正確性、完整性、統(tǒng)一性。 任職要求: 1、受教育水平:本科及以上學歷,電氣工程及其自動化 、機電一體化、機械制造及自動化、電機拖動等相關專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗:具有3年(碩士學歷為1年)以上工程機械電控專業(yè)技術工作經(jīng)歷。 3、知識要求:1)了解工程機械的產(chǎn)品結構;了解工程機械等產(chǎn)品電控與電器元器件技術;熟悉一或兩種編程語言;2)具備機電一體化或電氣自動化等電器方面的專業(yè)知識;3)了解國內外行業(yè)產(chǎn)品電控發(fā)展趨勢;了解國內外技術、質量、計量、環(huán)境等方面與本行業(yè)相關的法律法規(guī)和標準。 4、基本技能:能熟練應用MS Office辦公軟件,能夠應用AUTOCAD與Pro/E設計軟件;有一定的項目管理知識;較好的寫作和專業(yè)英語讀寫能力。 5、需具備能力:1) 具備編寫工程機械電控系統(tǒng)程序能力;2) 具備對現(xiàn)有產(chǎn)品電控系統(tǒng)進行分析的能力;3)具備計劃能力、溝通能力和創(chuàng)新能力。
2025-11-18
黃美禎
人事專員
柳州-柳南區(qū)-谷埠街國際商城
崗位職責: 1、負責課程前、中、后期的各項班級管理和課程服務工作; 2、負責跟進學員的學習進度和學習效果,協(xié)調資源,幫助學員答疑解惑,提高學習成績; 3、負責班級學習氛圍建設,督促和落實學習任務,提高課程通過率; 4、負責學員持續(xù)跟蹤服務,達成二次銷售轉化目標; 5、通過良好的課程服務,提高學員滿意度,擴大品牌影響力; 任職資格: 1、大專以上學歷,專業(yè)不限,具備強烈的服務意識與責任感; 2、熱愛教育事業(yè),有較強的親和力和團隊協(xié)作能力,形象氣質佳; 3、吃苦耐勞,樂觀開朗,溝通表達能力強。 4、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,可接受應屆生。
2025-11-18
勞斌
柳州-柳南區(qū)
車身設計工程師 工作地址: 柳州 (發(fā)簡歷后 留言通知) 薪資:8000-15000 職位描述: 1、參與完成白車身系統(tǒng)明細表的編制與審核,車身焊接工藝、涂裝工藝、密封性能、緊固件選用等設計審定,車身附件的裝配及校核工作; 2、參與完成車門系統(tǒng)內外板及加強板的設計,車門附件的裝配及校核,造型的結構審核等工作; 3、配合其他部門工程師實施工作; 任職要求: 1、本科及以上學歷,車輛工程等相關專業(yè); 2、有汽車設計公司、主機廠、模具廠等相關行業(yè)2-3年以上工作經(jīng)驗; 3、熟練運用Catia、UG等軟件; 4、有責任感,具備較好的溝通能力。
2025-11-18
設計工程師
6000-8000元
柳州-魚峰區(qū)
有兩年以上機械設計相關工作經(jīng)驗,能熟練運用ug、cad軟件,責任心、團隊意識強,能吃苦耐勞
2025-11-18
柯艷
柳州
工作職責: 1、制定項目工作計劃,參與產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃的制定; 2、推進管理傳動產(chǎn)品(變速箱、變矩器、驅動橋、減速機)零部件設計及樣件試制、試驗、改進及批量生產(chǎn)技術服務工作,同時指導設計師及助理設計師的工作,確保研發(fā)工作按計劃進行; 3、負責傳動零部件總體方案設計,確定設計驗證的方法,組織編寫產(chǎn)品確認、生產(chǎn)、銷售所需的各類文件,對所負責機型的圖樣、生產(chǎn)技術文件、銷售文件、分承包方技術協(xié)議和更改文件進行編制、校對或審核; 4、根據(jù)內外質量反饋、降成本要求,實施產(chǎn)品設計改進,對負責的產(chǎn)品相關技術文件改進; 5、根據(jù)市場需求和營銷部門的需求,提供技術支持; 6、傳動件產(chǎn)品市場調研評估;新技術、新產(chǎn)品的研究,收集和記錄產(chǎn)品設計信息,對產(chǎn)品發(fā)展方面進行建議; 7、根據(jù)相關程序文件、研發(fā)流程和設計質量計劃開展工作,使負責設計的輸出文件符合輸入要求,具有正確性、完整性、統(tǒng)一性; 8、收集行業(yè)相關標準及規(guī)范信息并共享,宣貫推廣應用標準規(guī)范并適時更新。 任職要求: 1、學歷和專業(yè)背景:大學本科(含)以上學歷,機械設計及制造專業(yè)或相關專業(yè); 2、知識能力:具有工業(yè)車輛、汽車傳動方面的專業(yè)知識;熟悉機械產(chǎn)品整機及部件基本結構、原理;熟悉國內外相關行業(yè)傳動部件的研發(fā)水平、發(fā)展趨勢,及國內外技術、質量、計量、安全管理及環(huán)境等方面與本行業(yè)相關的法律法規(guī)和標準; 3、工作經(jīng)驗/業(yè)務技能:具有3年以上大中型企業(yè)機械產(chǎn)品設計、傳動技術相關工作經(jīng)驗,其中1年以上設計師工作經(jīng)驗或者1年以上研發(fā)工程師工作經(jīng)驗(可根據(jù)業(yè)務能力適當放寬相關工作年限條件); 4、語言/技術等級/持證情況/電腦操作:有良好的英語聽讀寫能力,中級工程師職稱,能熟練掌握產(chǎn)品設計的CAD、PRO/E軟件,熟悉計算機office等常用辦公軟件; 5、具備能力:具備傳動零部件獨立研發(fā)及改進能力;具有較強的分析判斷、溝通協(xié)調組織、應變和學習能力,一定的項目管理知識和技能;具有一定的寫作能力。
2025-11-18
黃美禎
人事專員
柳州市市政設計科學研究院有限公司招聘:公司標志 logo
柳州市市政設計科學研究院有限公司
所在行業(yè) 建筑/市政/研究院
成立時間 32年(1993年10月14日)
企業(yè)性質 國有企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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