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職位描述

工作內(nèi)容：
本崗位設(shè)立的目的是為公司儲備各崗位人才
（一）我們要什么？
自覺遵守公司及部門規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)。
（二）公司能給的：
1、具有競爭力的薪資水平，構(gòu)成如下：薪酬收入 = 無責任底薪工資（1980元） + 其他
2、季度或年度業(yè)績表現(xiàn)突出者，公司將安排公費旅游活動；
3、每季度不定期舉行公司文體娛樂活動（打球，K歌，燒烤，拓展等）；
4、表現(xiàn)優(yōu)秀者可享受公司年終獎；
5、公司實行單雙休制，按國家法定節(jié)假日休假，工作滿一年后，可享受帶薪年假；
6、完善的人才培養(yǎng)計劃及良好的晉升空間（實習生-營銷顧問-主管-經(jīng)理-總經(jīng)理）
本崗位為實習生崗位，公司可以給予實習蓋章。

公司簡介

???????柳州誠企科技有限公司系廣西億天旗下全資子公司，主要負責柳州區(qū)業(yè)務(wù)。
???????億天科技是阿里巴巴誠信通在南寧、柳州、桂林、玉林、梧州地區(qū)的授權(quán)渠道推廣商，是目前廣西唯一獲得該授權(quán)的公司，為全廣西近萬家公司、廠家、生產(chǎn)商提供了各類互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)，其中有制造加工廠家，也有批發(fā)經(jīng)銷商戶，許多商家通過億天入駐了阿里巴巴以后，都取得了較為顯著的效果。
???????億天科技定位為“互聯(lián)網(wǎng)綜合服務(wù)提供商”，多年來獲得了工信部ISP“互聯(lián)網(wǎng)接入服務(wù)”及ICP“互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)”資質(zhì)，同時是廣西通信管理局制定“網(wǎng)站備案”單位，公安網(wǎng)警支隊的網(wǎng)絡(luò)警務(wù)室也設(shè)在億天。2016年是廣西億天網(wǎng)絡(luò)科技有限責任公司成立12周年，作為一家私營民營企業(yè)，能夠扎實穩(wěn)固的成長到今天，感謝每一個對億天充滿希望，為億天帶來希望的人。
???????作為廣西唯一阿里巴巴誠信通授權(quán)渠道商，依托阿里巴巴的扶持讓廣西企業(yè)在電商路上走得更高走得更遠，同時又對廣西的電商環(huán)境及市場起到更好的推動。億天科技將為全廣西的企業(yè)提供更好的服務(wù)，建立更多行業(yè)、更多區(qū)域的產(chǎn)業(yè)鏈接，帶動更多龍頭企業(yè)加入，全力推動成廣西電商發(fā)展。

上班地點

可能感興趣的職位: 儲備干部/管培生（免費住宿）
4000-8000元

柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場
初中以上

柳州市瑞夏信息科技有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1. 1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓(xùn)及實踐學習 2、各部門之間的交叉學習 3、前輩一對一的指導(dǎo)工作內(nèi)容崗位要求： 1、積極向上有上進心，有往管理層發(fā)展的想法 2、具有團隊精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學習能力，并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4、公司會安排有出差去提升自己綜合能力，主要負責開拓和產(chǎn)品推廣，無需墊付費用，賺錢的同時還可以旅游體驗當?shù)氐娘L土人情，邊賺錢邊旅游，公司報銷 5、年齡26周歲以下小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負責人管理層由公司內(nèi)部提拔，絕無空降兵，晉升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公開的原則，能者上，庸者讓！付出跟回報成正比，能力跟職位相匹配！ 6.具備良好的溝通能力，人際交往能力，誠實守信，踏實穩(wěn)重，認真負責的執(zhí)行力和行動力福利待遇: 1、試用期無責底薪3000+提成+績效轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績效，多勞多得，晉升機制快 2、提供住宿，離公司近，上班便利（免費入住，沒有任何費用） 3、每年享有10~15天新年假期，法定節(jié)假日休息 4、年終獎、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時，公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展，會組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng)； 6、我們免費為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游，戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動、私人生日趴（不收取任何費用）工作時間:8小時工作制（8:30~18:00）午休2小時注：公司直招，不收取任何費用。

1小時內(nèi)

袁露

經(jīng)理; 銷售（儲備干部）
4000-8000元

柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場

柳州市瑞夏信息科技有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓(xùn)及實踐學習 2、各部門之間的交叉學習 3、前輩一對一的指導(dǎo)工作內(nèi)容崗位要求： 1、積極向上有上進心，有往管理層發(fā)展的想法 2、具有團隊精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學習能力，并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4、公司會安排有出差去提升自己綜合能力，主要負責開拓和產(chǎn)品推廣，無需墊付費用，賺錢的同時還可以旅游體驗當?shù)氐娘L土人情，邊賺錢邊旅游，公司報銷 5、年齡26周歲以下小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負責人管理層由公司內(nèi)部提拔，絕無空降兵，晉升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公開的原則，能者上，庸者讓！付出跟回報成正比，能力跟職位相匹配！ 6.具備良好的溝通能力，人際交往能力，誠實守信，踏實穩(wěn)重，認真負責的執(zhí)行力和行動力福利待遇: 1、試用期無責底薪3000+提成+績效轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績效，多勞多得，晉升機制快 2、提供住宿，離公司近，上班便利（免費入住，沒有任何費用） 3、每年享有10~15天新年假期，法定節(jié)假日休息 4、年終獎、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時，公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展，會組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng)； 6、我們免費為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游，戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動、私人生日趴（不收取任何費用）工作時間:8小時工作制（8:30~18:00）午休2小時注：公司直招，不收取任何費用。

1小時前

袁露

經(jīng)理; 儲備干部
3000-4000元

柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園

柳州穩(wěn)遠電氣有限公司

計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

崗位職責： 1、協(xié)助上級制定和實施工作標準和服務(wù)流程。以身作則，嚴格履行崗位職責，積極配合上級工作； 2、工作中積累經(jīng)驗，提高自身業(yè)務(wù)能力，有強烈的責任心、進取心； 3、針對日常工作中出現(xiàn)的問題，及時向上級匯報，并適當提出改進意見及方案； 4、培養(yǎng)方向：技術(shù)類：如工藝、技術(shù)等；倉庫類；生產(chǎn)管理類；品質(zhì)管理類；采購物流類; 綜合管理類。 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。任職資格： 1.大專及以上學歷，會電腦操作（機械或其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 2.要求吃苦耐勞、做事認真負責； 3.學習能力強、樂于主動溝通學習； 4、提供住宿.

14小時前

謝女士

人事專員; 儲備干部
6000-7000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州市漓源飼料有限公司

多元化業(yè)務(wù)集團公司

崗位要求 1、前期1年里能夠接受三班倒，并下一線輪崗學習 2、專業(yè)不限，機械設(shè)計與制造、機械工程及其自動化、機電一體化等專業(yè)優(yōu)先薪酬福利 1、月薪6000-7000、年終獎金 2、購買五險一金，定期體檢 3、父母關(guān)懷金（入職滿6個月后） 4、每月全勤獎

2024-11-04

韋先生; 生產(chǎn)儲備干部
6000-7000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州市漓源飼料有限公司

多元化業(yè)務(wù)集團公司

崗位要求 1、前期1年里能夠接受三班倒，并下一線輪崗學習 2、專業(yè)不限，機械設(shè)計與制造、機械工程及其自動化、機電一體化等專業(yè)優(yōu)先薪酬福利 1、月薪6000-7000、年終獎金 2、購買五險一金，定期體檢 3、父母關(guān)懷金（入職滿6個月后） 4、每月全勤獎

2024-11-04

韋先生; 營銷管培生（柳州/南寧）
5000-10000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西柳藥集團股份有限公司

批發(fā)/零售

營銷管培生崗位職責： 1.培養(yǎng)周期：整體培養(yǎng)周期為3年，由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師，讓你職場成長有速度、有品質(zhì)，培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)專項考核方案。 2.培養(yǎng)目標：在培養(yǎng)周期內(nèi)達到獨立承擔相關(guān)崗位職責的任職要求，具備精湛的業(yè)務(wù)、高效的管理能力。任職要求： 1.藥學、中藥學、護理學、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷； 3.具有良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力和判斷決策能力； 4.為人踏實肯干，具有較強的學習能力； 5.對銷售工作有較高的熱情，能適應(yīng)經(jīng)常性出差； 6.在校期間獲得獎學金，任班干部、學生會干部及社團干部者優(yōu)先考慮。薪資：本科6-12萬/年研究生9-12萬/年工作地點：廣西區(qū)內(nèi)

2024-11-04

藍春亮

HR; 研發(fā)管培生（柳州/南寧）
5000-10000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西柳藥集團股份有限公司

批發(fā)/零售

研發(fā)管培生崗位職責： 1.培養(yǎng)周期：整體培養(yǎng)周期為3年，由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師，讓你職場成長有速度、有品質(zhì)，培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)專項考核方案。 2.培養(yǎng)目標：在培養(yǎng)周期內(nèi)達到獨立承擔相關(guān)崗位職責的任職要求，具備精湛的業(yè)務(wù)、高效的管理能力。任職要求： 1.中藥學、藥學、制藥工程等相關(guān)專業(yè)研究生以上學歷； 2.具備較扎實的中藥學相關(guān)專業(yè)知識，能熟練操作各類相關(guān)檢測儀器； 3.具有良好的文獻分析能力，能夠撰寫科研論文、專利和新藥注冊申報資料； 4.思維靈活，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和工作責任心； 5.在校期間獲得獎學金，任班干部、學生會干部及社團干部者優(yōu)先考慮。薪資：研究生9-12萬/年工作地點：南寧/柳州

2024-11-04

藍春亮

HR; 零售管培生（柳州/南寧）
5000-10000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西柳藥集團股份有限公司

批發(fā)/零售

零售管培生崗位職責： 1.培養(yǎng)方向：新零售運營、商品采購、質(zhì)量管理、慢病管理、專業(yè)藥房等； 2.培養(yǎng)周期：整體培養(yǎng)周期為3年，由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師，讓你職場成長有速度、有品質(zhì)，培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)專項考核方案。 3.培養(yǎng)目標：在培養(yǎng)周期內(nèi)達到獨立承擔相關(guān)崗位職責的任職要求，具備精湛的業(yè)務(wù)、高效的管理能力。任職要求： 1.藥學、中藥學、市場營銷等醫(yī)藥類或營銷類專業(yè)本科及以上學歷； 2.具有較強的執(zhí)行力，溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神； 3.能吃苦耐勞、勇于承擔，自律性強，有較強的學習能力，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力； 4.在校期間獲得獎學金，任班干部、學生會干部及社團干部者優(yōu)先考慮。薪資：本科5-12萬/年研究生9-12萬/年工作地點：廣西區(qū)內(nèi)

2024-11-04

藍春亮

HR; 實習生儲備干部（新公司）
3000-6000元

柳州-城中區(qū)

廣西旭泰科技有限公司

計算機硬件

職位描述 1、待遇:無責任底薪2000+200全勤+300績效獎金+提成+福利+提供免費住宿； 2、公司福利: 年假 + 各項法定假日 + 不定期員工活動+旅游+生日福利；【崗位職責】本崗位主要為廣大應(yīng)屆實習生提供公司各個不同部門如人事，行政，物流，市場和財務(wù)等環(huán)境實習，了解整個公司運作流程。培養(yǎng)其人際交往，語言表達，細致工作，會議，管理等綜合能力，對實習優(yōu)秀者進行公司定向培養(yǎng)。【崗位要求】 1、誠信,有責任心，有較好的溝通能力。 2、有上進心,有較強的學習模仿能力。 4、思路清晰,具有良好的溝通應(yīng)變能力和執(zhí)行力。 5、有創(chuàng)新意識,思維活躍,工作熱忱。

2024-11-04

黃靜光; 儲備干部
3000-4000元

柳州-魚峰區(qū)-新興工業(yè)園

廣西特力智能稱重設(shè)備制造有限公司

機械/設(shè)備/重工

崗位職責: 1.認可公司及產(chǎn)品,完成基礎(chǔ)生產(chǎn)管理工作。 2.參與、輔助管理層工作。任職要求: 愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先) (1)大學?？埔陨蠈W歷;機械類專業(yè) (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強的責任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。

2024-11-02

李小姐

人事