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柳州區(qū)域銷售總經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年11月柳州區(qū)域銷售總經(jīng)理最新招聘,柳南區(qū)2條魚峰區(qū)1條,平均工資約為5300元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多區(qū)域銷售總經(jīng)理營銷區(qū)域總監(jiān)區(qū)域銷售總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

汽車銷售總監(jiān)

10000-15000元
柳州-柳南區(qū)-元信投資大廈 1人 汽車 汽車銷售 民營 瀏覽:4
2025-11-14
覃先生
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷售事業(yè)部汽車戰(zhàn)略計劃與目標(biāo)管理,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)分析市場趨勢和競品動態(tài),并結(jié)合市場反饋,制訂銷售部營銷戰(zhàn)略以提升市場份額;
3、負(fù)責(zé)售管理制度和工作流程的建立、執(zhí)行和監(jiān)督檢查,確保實現(xiàn)汽車銷售工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)(如到店成交率、庫銷比、水平業(yè)務(wù)滲透率),合理規(guī)劃庫存結(jié)構(gòu),降低滯銷風(fēng)險;
5、同廠家和區(qū)域、同城經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系;
6、協(xié)助市場、電商部門開展品牌推廣活動(如車展、試駕會、促銷活動)及新媒體線索承接工作,提升客戶到店率;
7、配合人資部門完善銷售崗位任職資格體系建設(shè),研究制訂薪酬和績效考核方案;
8、負(fù)責(zé)培育符合公司企業(yè)文化及核心價值觀的團隊文化;
9、定期向總經(jīng)理或公司領(lǐng)導(dǎo)班子匯報事業(yè)部銷售工作進(jìn)展情況;
10、負(fù)責(zé)銷售事業(yè)部合規(guī)(監(jiān)督銷售流程的合規(guī)性,確保符合行業(yè)法規(guī)和公司政策)與風(fēng)險管理(處理重大客戶投訴及突發(fā)問題,維護公司聲譽);
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、對4S店盈利模式有深刻理解,具備成本控制、預(yù)算制定及利潤分析能力;
2、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟學(xué)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
3、8年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗,其中至少5年銷售團隊管理經(jīng)驗(4S店、汽車集團背景優(yōu)先);
4、熟悉汽車行業(yè)動態(tài)、消費者需求及競爭格局,熟悉4S店運營管理及運作模式;
5、熟悉新媒體營銷邏輯,對汽車新媒體運營板塊有獨特的見解;
6、精通銷售策略、談判技巧及客戶關(guān)系管理(CRM系統(tǒng)操作熟練);
7、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力;
8、具有良好的戰(zhàn)略思維、市場判斷能力與市場開拓能力;
9、接受過管理類、市場營銷、公共關(guān)系、財務(wù)知識等方面的培訓(xùn)。

家裝顧問

5000-10000元
柳州-魚峰區(qū)-匯東一品 1人 裝飾 瀏覽:25
2025-11-14
管*士
我們的優(yōu)勢:
1.新人階段2500無責(zé)底薪,是真的無責(zé);
2.來了客戶怕不會談單?沒關(guān)系,那是設(shè)計師和客服經(jīng)理的事;
3.怕工作很難,沒經(jīng)驗,做不好?沒關(guān)系,我們有師傅一對一手把手的教,直到教會為止。
我們的要求:
1.性別不限,年齡不限,經(jīng)驗不限,只要你敢來,我們就敢要,敢教;
2.要有想法,想掙錢,想發(fā)展,想要有更好的生活;
3.要有責(zé)任心和團隊精神,我們是一支團隊作戰(zhàn)的公司。
崗位職責(zé):
1.公司提供資源,聯(lián)系客戶到店;
2.銷售前期對公司品牌、工藝、材料講解(未完全學(xué)會前,呼叫你的主管,讓他上)
3.維護客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù)。
福利待遇:
1.階梯式底薪+高提成+年終獎+過年15天超長假期;
2.免費培訓(xùn)、免費培訓(xùn)、免費培訓(xùn)(重要的事情說三遍)
3.免費旅游、免費旅游、免費旅游(重要的事情再說三遍)
4.完善的晉升體系:家裝顧問—區(qū)域經(jīng)理—營銷總監(jiān)—總經(jīng)理(不看資歷,只看能力,希望你能像玩游戲一樣,打怪升級,高歌猛進(jìn))
5.上班時間:
夏令時:8:30—12:00 14:00—18:00
冬令時:8:30—12:00 13:30—17:30
公司簡介:
點石家裝全稱湖南點石家居裝飾集團有限公司,1998年成立于長沙,是華中區(qū)規(guī)模最大的裝修公司,被中裝協(xié)授予唯一“中國家裝區(qū)域獨角獸”稱號,我們的企業(yè)核心價值觀是“為中國打造千萬幸福家”,所以這份工作也是一份具有幸福感的工作,因為你所服務(wù)的客戶而打造的“幸福家”都會有你的一份功勞,點石是一個能夠觸摸到夢想的平臺,因為在這個平臺上有很多的“點石人”都實現(xiàn)了自己的人生價值,實現(xiàn)了自己的夢想,如果你也想做一個“不負(fù)韶華,以夢為馬”的追夢人,點石的大門為你敞開,期待你的加盟。
柳州-柳南區(qū)-元信投資大廈 1人 汽車 汽車銷售 民營 瀏覽:6
2025-11-14
覃先生
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷售管理制度和工作流程的建立、執(zhí)行和監(jiān)督檢查,確保實現(xiàn)汽車銷售工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化;
2、負(fù)責(zé)制訂銷售部營銷戰(zhàn)略、年度經(jīng)營目標(biāo)和商務(wù)政策,報上級批準(zhǔn)后實施;
3、貫徹落實廠家和公司下達(dá)的汽車銷量目標(biāo)和利潤目標(biāo),確保完成分管事業(yè)部的各項經(jīng)營指標(biāo);
4、編寫銷售經(jīng)營分析報告,針對現(xiàn)階段存在的問題和短板提出改善方案并組織實施;
5、定期向總經(jīng)理或公司領(lǐng)導(dǎo)班子匯報事業(yè)部銷售工作進(jìn)展情況;
6、同廠家和區(qū)域、同城經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系;
7、負(fù)責(zé)分管品牌市場及新媒體營銷工作,提升客戶到店率和成交率;
8、配合人資部門完善銷售崗位任職資格體系建設(shè),研究制訂薪酬和績效考核方案;
9、負(fù)責(zé)培育符合公司企業(yè)文化及核心價值觀的團隊文化;
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、熟練掌握4S店運營管理及運作模式;
2、具有5年以上汽車銷售團隊管理經(jīng)驗,有過出色的銷售管理業(yè)績經(jīng)歷;
3、對汽車銷售市場有深刻的認(rèn)知;
4、具有良好的戰(zhàn)略思維、市場判斷能力與市場開拓能力;
5、有較強的組織管理能力與溝通能力;
6、具備出色的銷售團隊組建與培訓(xùn)能力;
7、接受過管理類、市場營銷、公共關(guān)系、財務(wù)知識等方面的培訓(xùn)。
約 3 個崗位
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柳州區(qū)域總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K
  • 12.5%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 37.5%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    81.3%
  • 大專
    18.8%
柳州區(qū)域總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.3%,大專占18.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    81.3%
  • 1-3年
    6.3%
  • 3-5年
    12.5%
柳州區(qū)域總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占81.3%,1-3年占6.3%,3-5年占12.5%。
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