1、 負(fù)責(zé)各種二手車(chē)車(chē)輛翻新工作;
2、 負(fù)責(zé)各種汽車(chē)漆面養(yǎng)護(hù)工作;
3、 負(fù)責(zé)貼膜,貼車(chē)衣等美容項(xiàng)目的施工
4、 負(fù)責(zé)對(duì)美容施工所需設(shè)備的保管及保養(yǎng);
柳州汽車(chē)中工招聘
桂聘提供2025年11月柳州汽車(chē)中工最新招聘,柳南區(qū)3條柳北區(qū)1條,平均工資約為4055元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多汽車(chē)中工汽車(chē)維修機(jī)修工汽車(chē)維修師傅招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車(chē)鈑金師傅
5000-10000元2025-11-18
梁經(jīng)理因工作繁忙不能及時(shí)回復(fù)請(qǐng)投簡(jiǎn)歷或直接電話(huà)聯(lián)系。
崗位職責(zé):
1、按時(shí)完成修理廠(chǎng)分配的汽車(chē)拆裝修復(fù)任務(wù);
2、嚴(yán)格按照鈑金操作規(guī)程和設(shè)備使用說(shuō)明書(shū)的要求使用設(shè)備;
3、嚴(yán)格按照派工單施工,及時(shí)反饋工作中遇見(jiàn)的各種問(wèn)題,質(zhì)量第一,按時(shí)交車(chē)為底線(xiàn);
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng);
5、工作中,改進(jìn)自我水平并且就日常失誤中的問(wèn)題提出建議。
任職資格:
1、從事汽車(chē)鈑金工作實(shí)際操作多年,熟悉各種事故車(chē)的維修技術(shù)。
2、熟練操作修復(fù)機(jī),凹陷凹痕修復(fù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,干活快。
4、工作能力強(qiáng)者年終可以得到分紅,成為公司的合伙人
我們招的不是打工者,我們招的是一起奮斗,合作共贏(yíng)的伙伴/創(chuàng)業(yè)者
我們公司在柳南區(qū)航銀路廣電小區(qū)附近,如果您不是想在十天內(nèi)來(lái)面試或上班的,請(qǐng)您不要投簡(jiǎn)歷。 -
汽車(chē)鈑金小工
2000-3000元2025-11-18
梁經(jīng)理因工作繁忙不能及時(shí)回復(fù)請(qǐng)投簡(jiǎn)歷或直接電話(huà)聯(lián)系。
崗位職責(zé):
1、按時(shí)完成修理廠(chǎng)分配的汽車(chē)拆裝修復(fù)任務(wù);
2、嚴(yán)格按照鈑金操作規(guī)程和設(shè)備使用說(shuō)明書(shū)的要求使用設(shè)備;
3、嚴(yán)格按照派工單施工,及時(shí)反饋工作中遇見(jiàn)的各種問(wèn)題,質(zhì)量第一,按時(shí)交車(chē)為底線(xiàn);
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng);
5、工作中,改進(jìn)自我水平并且就日常失誤中的問(wèn)題提出建議。
任職資格:
1、學(xué)習(xí)過(guò)汽車(chē)鈑金理論知識(shí)工作,熟悉各種材質(zhì)加工特性;
2、學(xué)習(xí)過(guò)操作修復(fù)機(jī),凹陷凹痕修復(fù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,干活快。
4、工作能力強(qiáng)者年終可以得到分紅,成為公司的合伙人
我們招的不是打工者,我們招的是一起奮斗,合作共贏(yíng)的伙伴/創(chuàng)業(yè)者
我們公司在柳南區(qū)航銀路廣電小區(qū)附近,如果您不是想在十天內(nèi)來(lái)面試或上班的,請(qǐng)您不要投簡(jiǎn)歷。 -
智能制造KA售前經(jīng)理
15000-25000元2025-11-16
楊振智能制造KA售前顧問(wèn)是針對(duì)制造業(yè)重點(diǎn)大客戶(hù)(如行業(yè)龍頭企業(yè)、大型集團(tuán)工廠(chǎng)等),在銷(xiāo)售前期提供智能制造解決方案專(zhuān)業(yè)支持的角色,需深度結(jié)合制造業(yè)特性與智能化技術(shù),推動(dòng)高價(jià)值項(xiàng)目合作。
一、崗位職責(zé)
1.?大客戶(hù)智能制造需求深挖
- 對(duì)接制造業(yè)KA客戶(hù)(如汽車(chē)、電子、機(jī)械、新能源等行業(yè)頭部企業(yè)),通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、高層訪(fǎng)談等方式,梳理客戶(hù)生產(chǎn)全流程(設(shè)計(jì)、采購(gòu)、生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等)的痛點(diǎn)(如生產(chǎn)效率低、設(shè)備停機(jī)率高、質(zhì)量追溯難、數(shù)據(jù)孤島等)。
- 結(jié)合客戶(hù)戰(zhàn)略目標(biāo)(如“燈塔工廠(chǎng)”建設(shè)、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、碳中和等),挖掘其對(duì)智能制造的核心訴求(如MES系統(tǒng)落地、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)部署、數(shù)字孿生應(yīng)用、AI質(zhì)檢等)。
2.?定制化智能制造方案設(shè)計(jì)
- 基于客戶(hù)需求與公司技術(shù)能力(如MES/ERP系統(tǒng)、IIoT平臺(tái)、自動(dòng)化設(shè)備、工業(yè)軟件等),設(shè)計(jì)端到端解決方案,涵蓋技術(shù)架構(gòu)(如數(shù)據(jù)采集層、平臺(tái)層、應(yīng)用層)、實(shí)施路徑(分階段落地計(jì)劃)、預(yù)期效益(如產(chǎn)能提升、能耗降低的量化指標(biāo))。
- 編寫(xiě)專(zhuān)業(yè)方案文檔(技術(shù)建議書(shū)、可行性報(bào)告、ROI分析模型等),突出方案與制造業(yè)場(chǎng)景的適配性(如汽車(chē)行業(yè)的柔性生產(chǎn)適配、電子行業(yè)的SMT車(chē)間數(shù)字化方案)。
3.?技術(shù)交流與方案呈現(xiàn)
- 向客戶(hù)決策層(高管、廠(chǎng)長(zhǎng))及技術(shù)團(tuán)隊(duì)(IT部、生產(chǎn)部)進(jìn)行方案宣講,通過(guò)案例演示(如同類(lèi)企業(yè)的智能化改造成果)、Demo演示(系統(tǒng)功能模擬生產(chǎn)場(chǎng)景)等方式,解讀方案的技術(shù)可行性與業(yè)務(wù)價(jià)值。
- 參與招投標(biāo)環(huán)節(jié),負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)應(yīng)答,回應(yīng)客戶(hù)對(duì)技術(shù)細(xì)節(jié)的質(zhì)疑(如系統(tǒng)與現(xiàn)有設(shè)備的兼容性、數(shù)據(jù)安全合規(guī)性等),配合商務(wù)團(tuán)隊(duì)制定報(bào)價(jià)策略。
4.?內(nèi)外部資源協(xié)同
- 聯(lián)動(dòng)公司產(chǎn)品、研發(fā)、實(shí)施團(tuán)隊(duì),確認(rèn)方案中技術(shù)細(xì)節(jié)的可行性(如定制化功能開(kāi)發(fā)周期、與第三方系統(tǒng)的對(duì)接能力),推動(dòng)內(nèi)部資源向KA項(xiàng)目?jī)A斜。
- 協(xié)調(diào)外部合作伙伴(如自動(dòng)化設(shè)備廠(chǎng)商、云服務(wù)提供商),整合生態(tài)資源完善方案(如聯(lián)合提供“自動(dòng)化+信息化”一體化解決方案)。
5.?行業(yè)與競(jìng)品分析
- 跟蹤制造業(yè)智能制造趨勢(shì)(如工業(yè)4.0、AI在制造業(yè)的應(yīng)用、綠色制造技術(shù))及政策導(dǎo)向(如地方政府?dāng)?shù)字化轉(zhuǎn)型補(bǔ)貼),提煉公司方案的差異化優(yōu)勢(shì)。
- 分析競(jìng)品(如西門(mén)子、SAP、本土智能制造廠(chǎng)商)的解決方案特點(diǎn),針對(duì)性?xún)?yōu)化自身方案,增強(qiáng)對(duì)KA客戶(hù)的吸引力。
二、任職要求
1.?教育背景
- 本科及以上學(xué)歷,智能制造、工業(yè)工程、自動(dòng)化、機(jī)械工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備制造業(yè)背景(如工廠(chǎng)生產(chǎn)管理、智能制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn))優(yōu)先。
2.?工作經(jīng)驗(yàn)
- 3年以上智能制造領(lǐng)域售前經(jīng)驗(yàn),有服務(wù)制造業(yè)KA客戶(hù)(年?duì)I收億元級(jí)以上企業(yè))的經(jīng)歷,熟悉至少一個(gè)細(xì)分制造行業(yè)(如汽車(chē)、新能源、3C電子)的生產(chǎn)流程-,有成功推動(dòng)百萬(wàn)級(jí)以上智能制造項(xiàng)目(如MES實(shí)施、工廠(chǎng)數(shù)字化改造)簽約的案例者優(yōu)先。
3.?專(zhuān)業(yè)能力
- 行業(yè)與技術(shù)融合能力:懂制造業(yè)生產(chǎn)邏輯(如BOM管理、工單排程、設(shè)備OEE、精益生產(chǎn)),同時(shí)熟悉主流智能制造技術(shù)(MES/ERP系統(tǒng)、IIoT平臺(tái)、數(shù)字孿生、工業(yè)機(jī)器人等),能將技術(shù)與生產(chǎn)場(chǎng)景結(jié)合(如用IIoT解決設(shè)備數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)采集問(wèn)題)。
- 方案與溝通能力:擅長(zhǎng)需求轉(zhuǎn)化與方案編寫(xiě),邏輯清晰;能精準(zhǔn)對(duì)接客戶(hù)不同層級(jí)(高管關(guān)注效益、工程師關(guān)注技術(shù)細(xì)節(jié)),用通俗語(yǔ)言解釋復(fù)雜技術(shù),精通方案講解。
- 資源整合能力:能協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源(技術(shù)團(tuán)隊(duì)、合作伙伴)完善方案,應(yīng)對(duì)客戶(hù)多樣化需求(如跨廠(chǎng)區(qū)聯(lián)動(dòng)的智能化方案)。
4.?職業(yè)素養(yǎng)
- 具備較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)頻繁出差(深入工廠(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研),應(yīng)對(duì)KA客戶(hù)的高要求與長(zhǎng)周期跟進(jìn)。
- 結(jié)果導(dǎo)向,以推動(dòng)項(xiàng)目簽約為目標(biāo),同時(shí)注重客戶(hù)長(zhǎng)期信任的建立。
- 持續(xù)學(xué)習(xí)意愿,關(guān)注智能制造前沿技術(shù)(如生成式AI在生產(chǎn)排程中的應(yīng)用)與行業(yè)標(biāo)桿案例(如特斯拉工廠(chǎng)、寧德時(shí)代燈塔工廠(chǎng))。
5.?加分項(xiàng)
- 持有PMP、智能制造工程師 -
汽車(chē)維修中工
4000-5000元2025-11-14
覃先生崗位職責(zé): 1、協(xié)助班組長(zhǎng)完成進(jìn)站車(chē)輛技術(shù)問(wèn)診及故障維修; 2、與售后其他崗位密切配合,完成相應(yīng)產(chǎn)值的提升; 3、執(zhí)行公司技術(shù)培養(yǎng)方案,在日常工作及培訓(xùn)中提升維修技術(shù),提高工作專(zhuān)業(yè)能力; 4、執(zhí)行安全生產(chǎn)要求 …… 崗位要求: 1、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)、工作積極主動(dòng),能吃苦耐勞,有責(zé)任心和強(qiáng)烈的事業(yè)心; 2、2年及以上汽車(chē)維修經(jīng)驗(yàn),掌握汽車(chē)理論及汽車(chē)構(gòu)造知識(shí); 3、具備迅速、準(zhǔn)確判斷汽車(chē)故障原因的能力; 4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力以及實(shí)際動(dòng)手能力及吃苦耐勞精神 -
汽車(chē)改裝
2000-7000元2025-11-13
汽車(chē)音響改裝中工 汽車(chē)大燈升級(jí)師傅 -
中工汽車(chē)維修技師
3000-4000元2025-11-09
謝慶佳門(mén)店督導(dǎo)大修,維修,保養(yǎng),電路,換輪胎等。
約 6 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
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柳州汽車(chē)維修招聘工資
¥
4055
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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15.4%2K
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18.5%3K
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19.2%4K
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14.6%5K
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9.2%6K-8K
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0.8%8K-1W
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2.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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高中1%
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大專(zhuān)1%
柳州汽車(chē)維修招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,高中占1%,大專(zhuān)占1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.1%
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1-3年1.9%
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3-5年1%
柳州汽車(chē)維修招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.1%,1-3年占1.9%,3-5年占1%。