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柳州培訓(xùn)督導(dǎo)招聘

桂聘提供2026年1月柳州培訓(xùn)督導(dǎo)最新招聘，柳南區(qū)9條城中區(qū)6條，更多培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)督導(dǎo)開業(yè)培訓(xùn)督導(dǎo)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
16小時前
洪天扶
1、根據(jù)公司整體銷售目標(biāo)制定本區(qū)域店鋪年度銷售目標(biāo)及方案，并進(jìn)行目標(biāo)分解；
2、下店帶動店鋪員工幫助客戶培訓(xùn)、現(xiàn)場帶教銷售人員，進(jìn)行貨品陳列、櫥窗展示等工作；
3、負(fù)責(zé)對店鋪銷售數(shù)據(jù)和市場信息進(jìn)行分析，向部門經(jīng)理反饋并提出合理的促銷方案，監(jiān)督并跟蹤實施；
任職要求
1.有督導(dǎo)工作經(jīng)驗優(yōu)先，1年以上服裝零售店長，品牌服裝公司終端賣場管理培訓(xùn)工作經(jīng)驗或同等經(jīng)驗；
2.有豐富的終端銷售實操經(jīng)驗及培訓(xùn)技巧，?精通店面服裝搭配陳列，對單店業(yè)績的提升有一定方法，較強(qiáng)的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力，良好的觀察和溝通能力，較豐富的店輔陳列、形象展示和銷售技巧等方面的經(jīng)驗。
3.對廣西市場有一定的了解。
4. 能適應(yīng)短期廣西省內(nèi)巡店；
薪資待遇：4000-6000
薪酬福利：
1、公司按照相關(guān)法律法規(guī)合理安排員工的工作時間及簽訂勞動合同；
2、員工依照公司相關(guān)規(guī)定享有帶薪假期：法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假；
3、根據(jù)公司規(guī)定符合條件的員工給予旅游活動、培訓(xùn)拓展、健康體檢、節(jié)日慰問品、愛心補(bǔ)助金等；
4、公司不定期組織豐富多彩的業(yè)余活動：如公司年會、文體娛樂、休閑運(yùn)動等。
柳州-城中區(qū)-地王大廈 1人 瀏覽:9
2026-01-05
莫宸
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助珠寶督導(dǎo)完成日常工作任務(wù)
2. 保持店鋪珠寶陳列整齊有序
3. 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)體驗
4.督導(dǎo)店鋪員工銷售技巧
5.有珠寶培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
6.能適應(yīng)長期出差
任職要求:
1. 具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識
2. 能夠快速學(xué)習(xí)并掌握珠寶產(chǎn)品知識
3. 積極配合團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)
薪酬待遇：
1.底薪+崗位補(bǔ)貼+五險+出差補(bǔ)貼+績效
2.月休4天
柳州-魚峰區(qū)-官塘工業(yè)園 1人 工程機(jī)械 汽車 瀏覽:8
2026-01-05
小謝
崗位職責(zé)：1.做好生產(chǎn)計劃的落實，確保每月生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成。
2.制定周計劃及日計劃，督導(dǎo)工廠日常生產(chǎn)活動，定期召開有關(guān)生產(chǎn)會議，確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3.確保生產(chǎn)符合IATF16949管理體系和安全、健康和環(huán)保法律法規(guī)的要求。
4.實施精益生產(chǎn)管理，推進(jìn)持續(xù)改進(jìn)，并統(tǒng)計每年節(jié)省的運(yùn)營成本。
5.制定部門員工的培訓(xùn)計劃，完善團(tuán)隊管理，合理安排下屬工作，指導(dǎo)，監(jiān)督以及考核下屬工作。
6.加強(qiáng)與橫向部門的溝通與協(xié)調(diào)，及時解決生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的問題。
7.嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度，做到安全生產(chǎn)。
8.積極配合新產(chǎn)品試制、試生產(chǎn)工作，同步做好批產(chǎn)的人員組織安排。
9.加強(qiáng)現(xiàn)場管理，定期組織6S檢查及安全、現(xiàn)場紀(jì)律檢查，確保生產(chǎn)部門各類人員職責(zé)、權(quán)限規(guī)范化。
10.定期統(tǒng)計分析生產(chǎn)中的各項消耗，有效的降低消耗，控制生產(chǎn)成本。
11.完成上級交待的其它任務(wù);
柳州-魚峰區(qū)-東風(fēng)柳汽乘用車生產(chǎn)基地 1人 計算機(jī) 客車 汽車 瀏覽:13
2026-01-05
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織區(qū)域渠道網(wǎng)絡(luò)的銷售業(yè)務(wù)，按質(zhì)按量完成區(qū)域所有的目標(biāo)和任務(wù)，完成公司下達(dá)的各項KPI目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)推進(jìn)公司各項目在區(qū)域的落實和執(zhí)行，并能培訓(xùn)和指導(dǎo)商家開展項目管理； 3、負(fù)責(zé)管控轄區(qū)商家月度 …… 協(xié)助渠道規(guī)劃、招商、督促門店建設(shè)、驗收，指導(dǎo)新店快速成長； 5、負(fù)責(zé)推進(jìn)營銷中心下達(dá)的涉及到區(qū)域、經(jīng)銷商的專項任務(wù)； 6、管理轄區(qū)各商家規(guī)范經(jīng)營，遵守區(qū)域及價格管理規(guī)定，管控轄區(qū)內(nèi)關(guān)鍵崗位人員的變動并督導(dǎo)在營銷系統(tǒng)中及時報備 …… ； 7、負(fù)責(zé)對營銷中心各項文件政策及要求進(jìn)行宣貫、落實、檢查及整改； 8、負(fù)責(zé)收集、反饋終端用戶、經(jīng)銷商問題及需支持事項并追溯閉環(huán)； 9、統(tǒng)籌區(qū)域市場營銷方面的相關(guān)培訓(xùn)及交流，對區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)
2026-01-05
黃子涵
（2）督導(dǎo)員工服務(wù)質(zhì)量，定期組織培訓(xùn)與考核，提升團(tuán)隊專業(yè)水平。 三、政策執(zhí)行與合規(guī) （1）熟悉并貫徹落實國家及地方關(guān)于養(yǎng)老行業(yè)的政策法規(guī)，確保機(jī)構(gòu)各項工作開展合法合規(guī)。 …… 月休6天、五險一金，法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎、包吃住、團(tuán)建活動、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。

服裝督導(dǎo)

7000-12000元
柳州-城中區(qū)-聚寶大廈 1人 服飾 批發(fā) 瀏覽:8
2026-01-05
王國旦
組織開展新店開業(yè)的培訓(xùn)工作，督促管轄門店管理，促銷的輔助工作，提升門店的業(yè)績。 1、新開門店前期準(zhǔn)備工作，1-3月時問將新店帶入正常的運(yùn)營工作狀態(tài)。 …… 3、搭建新開店鋪人員組織框架，對門店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo)，指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L能迅速接手門店的各項管理工作，督促各門店的管理、促銷的輔助工作，提升門店業(yè)績。 …… 5、若公司有需要，針對老店長離職或其它原因需要整改的店鋪，須駐場進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長。 6、處理門店突發(fā)事件。 了、有效的控制門店的成本，對公司有忠誠度。 8、服從上司的各項工作安排。 …… 適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差 【任職條件】 1、性別不限，大專以上學(xué)歷; 2、有2年以上鞋服行業(yè)店長經(jīng)驗或督導(dǎo)經(jīng)驗； 3、具備零售門店統(tǒng)籌力，管理經(jīng)驗及豐富的終端銷售技巧。 …… 4、擅長終端員工培訓(xùn)，授課，管理經(jīng)驗豐富，懂的人才培養(yǎng)及梯隊建設(shè)能力。 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通力； 6、具有團(tuán)隊合作精神，對工作有責(zé)任感。
2026-01-05
翁小姐
工作內(nèi)容： 1、協(xié)助上級管理區(qū)域店面及店面管理，新店開業(yè)籌備工作，出差等 2、跟進(jìn)自營店的開業(yè)籌備、培訓(xùn)、日常營業(yè)、監(jiān)督指導(dǎo)、培訓(xùn)提升等店鋪的全程營運(yùn)工作； 3、進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作； 4、跟蹤自營店的銷售情況
2026-01-05
翁小姐
工作內(nèi)容:完成上級安排的工作指示，管理自己區(qū)域的店面及店面管理； 跟進(jìn)自己區(qū)域的日常營業(yè)報表分析、審核補(bǔ)貨單、監(jiān)督指導(dǎo)銷售技巧、培訓(xùn)提升店長能力，提供合理性建議提升銷售業(yè)績和控制庫存等店鋪的全程營運(yùn)工作 …… ； 進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作； 薪資架構(gòu)：試用期底薪3500，轉(zhuǎn)正之后2150加區(qū)域提成，平均到手7000-15000高薪誠聘等你來 職位要求：能出差，有管理區(qū)域經(jīng)驗。
2026-01-05
翁小姐
工作內(nèi)容:協(xié)助上級管理區(qū)域店面及店面管理，新店開業(yè)籌備工作，出差等 跟進(jìn)自營店的開業(yè)籌備、培訓(xùn)、日常營業(yè)、監(jiān)督指導(dǎo)、培訓(xùn)提升等店鋪的全程營運(yùn)工作； 進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作； 每日每周跟進(jìn)自營店的銷售情況 …… ； 薪資架構(gòu)：試用期底薪3500+轉(zhuǎn)正之后4300+駐店銷售提成百分之三+出差補(bǔ)貼60-100一天+月休四天+升職，平均到手6000-8000高薪誠聘等你來 職位要求：能出差，只要有銷售經(jīng)驗都可以培訓(xùn)
負(fù)責(zé)培訓(xùn)及督導(dǎo)質(zhì)檢員執(zhí)行質(zhì)量管理工作。 職位招聘1人

人力行政專員

4000-5000元
柳州 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:24
2026-01-05
易總
根據(jù)公司年度預(yù)算和組織機(jī)構(gòu)設(shè)置，制訂人員編制計劃和年度招聘計劃 3.制定招聘流程及各環(huán)節(jié)的操作方法，進(jìn)行初步的面試與篩選，做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等 4.有效組織招聘工作，維護(hù)招聘渠道，提高工作效率 培訓(xùn)體系建設(shè) …… 1.根據(jù)公司整體的發(fā)展和人才提升需求，以及各部門培訓(xùn)教育需求，指導(dǎo)制定公司培訓(xùn)計劃 2.組織建立內(nèi)、外部培訓(xùn)講師隊伍;指導(dǎo)公司各部門開展各項內(nèi)、外部培訓(xùn) 3.督導(dǎo)、安排、檢查內(nèi)部培訓(xùn)師的工作， …… 審核培訓(xùn)課程講義 4.發(fā)展外部培訓(xùn)合作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)簽訂外部培訓(xùn)合同，接洽安排外部培訓(xùn)前的各項工作 5.檢查跟進(jìn)培訓(xùn)組織情況，進(jìn)行培訓(xùn)效果跟蹤和評價 晉升機(jī)制建設(shè) 1.設(shè)計與優(yōu)化晉升機(jī)制，以及晉升標(biāo)準(zhǔn)的制定
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園 1人 汽車 制造業(yè) 瀏覽:20
2026-01-03
覃女士
科員
如安全庫存、盤點流程），確保賬實準(zhǔn)確率≥98%；主導(dǎo)ERP/WMS系統(tǒng)在海外倉的落地，杜絕人工掃碼漏洞； 3、采購協(xié)同：對接總部采購中心，確保訂單與生產(chǎn)計劃/BOM數(shù)據(jù)100%匹配； 4、海外管理：培訓(xùn)印尼 …… 、馬來海外子公司落實總部物流、倉儲SQP，每年至少兩次赴現(xiàn)場督導(dǎo)，解決本地化執(zhí)行問題。

物流經(jīng)理

8000-12000元
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園 1人 汽車 制造業(yè) 瀏覽:12
2026-01-03
覃女士
科員
如安全庫存、盤點流程），確保賬實準(zhǔn)確率≥98%；主導(dǎo)ERP/WMS系統(tǒng)在海外倉的落地，杜絕人工掃碼漏洞； 3、采購協(xié)同：對接總部采購中心，確保訂單與生產(chǎn)計劃/BOM數(shù)據(jù)100%匹配； 4、海外管理：培訓(xùn)印尼 …… 、馬來海外子公司落實總部物流、倉儲SQP，每年至少兩次赴現(xiàn)場督導(dǎo)，解決本地化執(zhí)行問題。
素質(zhì)與能力： 具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、危機(jī)事件處理能力、服務(wù)意識和抗壓能力； 能有效管理、培養(yǎng)項目團(tuán)隊，有效推動項目各項業(yè)務(wù)發(fā)展； 具有培訓(xùn)和督導(dǎo)下屬工作的能力； 品行端正具備良好的心理素質(zhì)。
2026-01-03
鄒俊
素質(zhì)與能力： 具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、危機(jī)事件處理能力、服務(wù)意識和抗壓能力； 能有效管理、培養(yǎng)項目團(tuán)隊，有效推動項目各項業(yè)務(wù)發(fā)展； 具有培訓(xùn)和督導(dǎo)下屬工作的能力； 品行端正具備良好的心理素質(zhì)。
約 26 個崗位

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    汽車模具設(shè)計、加工、制作；汽車檢具、夾具開發(fā)制作；汽車零部件加工、銷售；五金機(jī)電設(shè)備、零部件制作、銷售；普通貨物道路運(yùn)輸。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 柳州華柳汽車銷售服務(wù)有限公司
    汽車、汽車配件、潤滑油、橡膠制品、玻璃、日用百貨、建筑材料銷售；一類機(jī)動車維修（小型車輛維修）；機(jī)動車輛保險代理；機(jī)動車登記代理；會議及展覽服務(wù)；二類機(jī)動車維修（小型車輛維修）【限分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營】；從事接受中國移動廣西有限公司柳州分公司授權(quán)委托的業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 柳州市柳南區(qū)壹號站汽車修理廠
    二類機(jī)動車維修（小型車輛維修）、洗車服務(wù)；汽車配件、汽車用品、食品批發(fā)零售；卷煙零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 廣西柳州宇明汽車零部件有限公司
    一般項目：汽車零部件及配件制造；橡膠制品制造；物業(yè)管理；住房租賃；機(jī)械設(shè)備租賃；模具制造；機(jī)械零件、零部件銷售；橡膠制品銷售；機(jī)械零件、零部件加工；模具銷售；貨物進(jìn)出口；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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