1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責組織實施市場調(diào)研,進行經(jīng)營分析,確定經(jīng)營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業(yè)技術知識;
4、負責制定酒店運營管理的實施細則,監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項具體工作。
柳州酒店營銷招聘
桂聘提供2026年1月柳州酒店營銷最新招聘,城中區(qū)2條魚峰區(qū)1條,有五險等,更多酒店營銷酒店營銷酒店營銷經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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大廳經(jīng)理
5000-6000元2026-01-07
何軍崗位職責:
1、全面主持大廳的管理工作,配合總監(jiān)各項營銷策略的實施;
2、執(zhí)行總監(jiān)下達的各項任務;
3、做好大廳的人員、出品、服務等管理工作;
4、監(jiān)督大廳內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責防火、防電、防盜等安全管理工作;
5、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;
6、負責定期對員工的業(yè)務技能培訓和思想教育工作。
任職資格:
1、20-40歲,大專及以上學歷,專業(yè)不限;
2、1年以上在大型餐飲公司或大型酒店中餐廳做過相關管理職位;
3、較強的團隊管理能力和溝通能力;
4、能夠承受較大的工作強度和工作壓力。
工作時間:根據(jù)運營需求,彈性上班時間
晉升之路:大廳經(jīng)理——店長——總監(jiān) -
餐飲運營總監(jiān)
5100-15000元2026-01-07
梁春梅職業(yè)經(jīng)理崗位職責:
1、負責門店的營運管理工作,按公司要求嚴格執(zhí)行營運管理規(guī)范和各項管理制度,保證門店營運的正常進行;
2、建立門店運營管理標準化管理制度體系,保證制度體系的有效實施和迭代優(yōu)化,保證門店運營管理各項措施的有效達成,保障門店日常經(jīng)營問題的解決;
3、組織開展并不斷優(yōu)化門店市場促銷活動、線上線下引流等方面策略方案,推進連鎖門店經(jīng)營能力提升和銷售額增長,增加門店會員粘性及轉(zhuǎn)化率;
4、對門店的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標負責,達成月度、季度、年度各項預估指標,對各項營運成本進行有效的控制;
5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定培訓計劃,人員培養(yǎng)計劃及研發(fā)課程等,制定和完善公司的培訓制度;
6、根據(jù)門店的經(jīng)營和銷售情況,對各門店進行針對性的指導,并給予改進措施,提高門店效益。
任職資格:
1、大專及以上學歷,3年以上星級酒店或連鎖餐飲運營總監(jiān)/運營經(jīng)理任職資歷;
2、熟悉連鎖餐飲運營管理,熟知餐飲日常運營標準與服務規(guī)范,參與過大型餐廳籌建者優(yōu)先考慮;
3、有較強的分析和解決問題能力能及時發(fā)現(xiàn)門店運營中的問題并及時推進解決,掌握行業(yè)動態(tài)及消費者需求;
4、具有敏銳的市場洞察力,創(chuàng)新意識強,能通過組織開展豐富多樣的市場營銷活動,有效推進營銷目標達成;
5、有較強的管理水平、團隊合作精神,具備良好的學習能力、溝通能力,執(zhí)行能力強。 -
首席執(zhí)行官
8000-12000元2026-01-07
王旭教育背景:本科及以上學歷,旅游管理、工商管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。具備扎實的理論基礎,能夠為景區(qū)運營提供專業(yè)指導。?
工作經(jīng)驗:?
有 3 年以上主題樂園、3A 級景區(qū)、水樂園、漂流景區(qū)、酒店服務行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉各類旅游場景運營,能夠快速適應漂流景區(qū)環(huán)境。?
5 年以上旅游景區(qū)、主題樂園等文旅項目管理崗位工作經(jīng)驗,有管理大型團隊(通常 100 人以上)和復雜業(yè)務的經(jīng)驗。擁有豐富的團隊管理及業(yè)務協(xié)調(diào)經(jīng)驗,確保景區(qū)高效運作。?
核心能力:?
戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,能夠根據(jù)景區(qū)現(xiàn)狀及市場趨勢制定長期發(fā)展戰(zhàn)略,并有效推動實施。具備國際化視野,熟悉 IP 主題樂園運營模式,為景區(qū)發(fā)展引入先進理念。?
團隊管理:具備卓越的領導力,強大的團隊建設、激勵及人才培養(yǎng)能力,能凝聚團隊達成景區(qū)經(jīng)營目標。善于溝通協(xié)調(diào),能夠妥善處理內(nèi)外部關系,營造良好工作氛圍。?
市場運營:對旅游市場有深刻理解,具備較強的市場分析、策劃和拓展能力。能敏銳捕捉市場機會,制定有效的營銷策略,提升景區(qū)知名度與市場占有率。例如策劃如 “漂流 + 游船”“漂流 + 溫泉”“漂流 + 樂園” 等特色主題活動及線路,滿足多元旅游需求。?
運營管理:精通大型服務場所的精細化運營管理,熟悉景區(qū)各業(yè)務模塊運作流程,包括票務、餐飲、安全保障等。具備出色的流程優(yōu)化、成本控制和效率提升能力,確保景區(qū)運營效益最大化。?
安全與風險管理:有極強的安全與風險管理意識,對安全管理工作高度重視,具備出色的風險識別、評估和管控能力,保障游客及景區(qū)安全。?
創(chuàng)新思維:具備前瞻視野,樂于接受新事物,推動景區(qū)在項目、服務等方面創(chuàng)新變革,提升游客體驗。?
其他要求:?
具備優(yōu)秀的商務談判能力,善于處理政商關系,為景區(qū)爭取有利資源及政策支持。?
能夠熟練運用 AI 等技術,開展線上營銷宣傳工作,緊跟時代潮流,拓寬景區(qū)宣傳渠道。?
年齡一般在 30 歲 - 45 歲,身體健康,能夠承受工作壓力,在復雜環(huán)境下高效開展工作。?
具備高度的責任感和職業(yè)道德,工作積極主動,敬業(yè)實干、忠誠守正。?
熟悉國家及地方關于旅游、景區(qū)管理、安全、環(huán)保、消防、食品衛(wèi)生等方面的法律法規(guī)和政策,確保景區(qū)合法合規(guī)運營。 -
旅行社經(jīng)理(古占)
4000-6000元2026-01-05
最好具備會銷(會議營銷)實操經(jīng)驗,能通過會銷模式有效開發(fā)客戶。 …… 6、資源協(xié)調(diào)與運營保障:負責與地接社、酒店、景區(qū)、交通等供應商建立和維護良好合作關系,統(tǒng)籌線路報價,監(jiān)督團隊操作流程,確保旅游服務質(zhì)量。
約 4 個崗位
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