柳州柳州城中萬達(dá)廣場副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘

【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)文旅板塊的運(yùn)營管理，確保項(xiàng)工作利進(jìn)行；
2、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員，提升執(zhí)行效率和質(zhì)量；
3、分析數(shù)據(jù)，優(yōu)化運(yùn)營策略，增強(qiáng)用戶體驗(yàn)。
【任職要求】
1、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力及策劃能力，能夠高效完成任務(wù)；
2、能夠快速適應(yīng)變化，具有良好的問題解決能力；
3、擁有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同努力，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)； 4、有文旅及旅銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
【薪酬福利】
1、薪資：5000-7000元/月；
2、五險(xiǎn)一金，年終福利；
3、員工培訓(xùn)；
4、不定期員工團(tuán)建；
5、享受帶薪年假、節(jié)日福利；
6、有廣闊的職位晉升空間和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

一、職責(zé)描述（一）協(xié)助總經(jīng)理制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略1. 組織制定事業(yè)部的發(fā)展戰(zhàn)略，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化進(jìn)行調(diào)整；2. 組織實(shí)施事業(yè)部總體戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機(jī)會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革。3.全面負(fù)責(zé)事業(yè)部日常經(jīng)營管理工作及重點(diǎn)工作的指導(dǎo)、推進(jìn)和監(jiān)督。4.行使公司章程和總經(jīng)理授予的其他職權(quán)；根據(jù)授權(quán)，負(fù)責(zé)處理事業(yè)部重大突發(fā)事件，并及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。（二）制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃1. 根據(jù)董事會(huì)下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)組織制定、修改、實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃；2. 組織年度經(jīng)營計(jì)劃的分解和下達(dá)，監(jiān)督、控制和指導(dǎo)經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)施過程；3. 能夠定期對(duì)市場環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、市場開展情況進(jìn)行總結(jié)和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和解決問題、實(shí)現(xiàn)營銷目標(biāo).（三）建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系1.指導(dǎo)、培養(yǎng)、監(jiān)督所管理人員及核心中層人員業(yè)務(wù)素質(zhì)提升，建立公司高效的組織體系、工作體系和員工團(tuán)隊(duì)；2.組織擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案，并組織實(shí)施，主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整；3.領(lǐng)導(dǎo)營造企業(yè)文化氛圍，塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀；4.組織擬訂公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展所應(yīng)遵循的標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程，并監(jiān)督執(zhí)行；（四）主持事業(yè)部日常經(jīng)營工作1. 負(fù)責(zé)事業(yè)部下的各項(xiàng)工作職責(zé)的落實(shí)和開展；2. 指導(dǎo)協(xié)調(diào)事業(yè)部下各部門工作；3. 巡視、監(jiān)督、檢查和推動(dòng)公司各部門的工作。（五）建立良好的公共關(guān)系和溝通渠道1. 負(fù)責(zé)與董事會(huì)、各業(yè)務(wù)部門保持良好溝通，定期向總經(jīng)理匯報(bào)經(jīng)營戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜；2. 領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系。二、任職要求1. 35-45歲，從事過8年以上企業(yè)全面管理工作，有IT，互聯(lián)網(wǎng)上市企業(yè)或傳統(tǒng)科技型企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，有事業(yè)部管理經(jīng)驗(yàn),大型企業(yè)營銷管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式和運(yùn)營流程，在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和管理才能，具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和先進(jìn)的管理理念；3.熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，企業(yè)經(jīng)營管理、各部門工作流程，具有管理者的道德觀和社會(huì)責(zé)任感；4. 較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、談判能力、思維高度、胸懷格局、道德修養(yǎng)，協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)變能力、創(chuàng)新開拓能力；5.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、使命感，與公司價(jià)值觀高度一致，以達(dá)到工作目標(biāo)為原則和出發(fā)點(diǎn)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力；6.具備極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)及決策能力，善于溝通，具有出色的組織協(xié)調(diào)能力及影響力。7.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心，具備獨(dú)立解決問題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力；有豐富的談判技能和卓越的商務(wù)談判能力；8.具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力，良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力。加分項(xiàng)有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：醫(yī)療健康·計(jì)算機(jī)軟件·互聯(lián)網(wǎng)