柳州產(chǎn)品質(zhì)量管理招聘

桂聘提供2025年11月柳州產(chǎn)品質(zhì)量管理最新招聘，柳江區(qū)7條柳南區(qū)4條，平均工資約為5151元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多產(chǎn)品質(zhì)量管理產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

質(zhì)量管理/測試工程師

5000-6000元

廣西柳州裕田機械有限責(zé)任公司

柳州 1人工程機械機械制造瀏覽:1

2025-11-18

唐女士

質(zhì)量主管崗位職責(zé)
1.質(zhì)量管理體系:根據(jù)企業(yè)實際情況制定和優(yōu)化質(zhì)量管理體系，負責(zé)制定和實施質(zhì)量管理策略和計劃，確保生產(chǎn)過程中的質(zhì)量要求得到滿足，監(jiān)督并審查質(zhì)量控制流程，確保產(chǎn)品符合標準和規(guī)范。
2.質(zhì)量管理工作:負責(zé)組織制定和推廣質(zhì)量管理流程和作業(yè)規(guī)范，指導(dǎo)員工執(zhí)行質(zhì)量管理工作，確保質(zhì)量控制措施的有效實施。
3.質(zhì)量評估和檢查:負責(zé)組織制定工序質(zhì)量要求及檢驗標準和程序、質(zhì)量檢查和評估計劃，組織實施產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量檢查和評估工作，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，保證產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量。
4.管理質(zhì)量數(shù)據(jù)和報告:負責(zé)組織收集和整理質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù)，編制質(zhì)量報告，向上級領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)部門匯報質(zhì)量管理情況和問題；跟蹤和評估質(zhì)量績效指標，及時進行反饋和改進。
5.質(zhì)量培訓(xùn)和溝通:負責(zé)組織和實施相關(guān)崗位員工的質(zhì)量培訓(xùn)，提高員工的質(zhì)量意識和技能，確保員工了解和遵守質(zhì)量管理的相關(guān)規(guī)定和流程，并與相關(guān)部門進行有效溝通和協(xié)作。
6.質(zhì)量改進:負責(zé)組織和推動質(zhì)量改進活動，確保持續(xù)改進的有效開展，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
7.崗位要求：本科學(xué)歷，2年及以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；具備扎實的質(zhì)量管理理論知識和實踐經(jīng)驗，熟悉質(zhì)量管理體系的建立和運行，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力，熟練運用質(zhì)量管理工具和方法進行分析和改進。

供應(yīng)商品質(zhì)工程師

7000-12000元

柳州柳工挖掘機有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人工程機械建筑投遞:1人瀏覽:11

2025-11-18

人力資源部

崗位職責(zé)：
質(zhì)量策劃：
1、參與制定并落實年度質(zhì)量工作計劃；
2、參與供應(yīng)商質(zhì)量評價并采取控制措施；
3、參與供應(yīng)商二方審核；
4、組織供應(yīng)商質(zhì)量改進能力提升；
供應(yīng)商開發(fā)：
1、參與供應(yīng)商開發(fā)審核；
2、參與首制樣件把關(guān)；
3、參與工程變更變更點進行審核及確認；
4、參與代用申請的把關(guān)；
供應(yīng)商質(zhì)量控制：
1、協(xié)助完成物料控制大綱；
2、協(xié)助完成TOP物料識別；
3、所負責(zé)品類供應(yīng)商 KPI及分析；
4、組織供應(yīng)商日常監(jiān)督檢查；
供應(yīng)商質(zhì)量改進：（非金屬類）
1、負責(zé)品類供應(yīng)商質(zhì)量改進；
2、負責(zé)質(zhì)量問題統(tǒng)計分析；
3、負責(zé)制定質(zhì)量改進計劃；
4、負責(zé)監(jiān)視供應(yīng)商質(zhì)量改進，日常重大質(zhì)量問題的跟蹤、改進、解決，輸出相關(guān)信息或報告；
質(zhì)量管理：
1、所管轄范圍內(nèi)，質(zhì)量管理體系有效運行；
2、遵守質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)；
3、嚴格執(zhí)行“三按”和“三不”原則；
安全管理：
1、個人嚴格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行（具體職責(zé)詳見GZLG挖.08.11《職業(yè)健康安全環(huán)境責(zé)任制》）
2、所管轄范圍內(nèi)，職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運行正常；
廉政建設(shè)：
負責(zé)個人的黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作，確保個人保持廉正風(fēng)尚。
其它工作：
1、負責(zé)部門內(nèi)的其他工作；
2、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
其它工作
負責(zé)組織對供方自行變更（設(shè)計更改，工藝更改，原材料更改、代用，貨源變更、生產(chǎn)條件變化等變更）申請的審核。
崗位要求：
1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機械制造或非金屬材料相關(guān)專業(yè)。
2、2-5年以上大中型制造企業(yè)質(zhì)量或機械制造相關(guān)技術(shù)工作經(jīng)歷。具備3年以上制造、工藝、非金屬類專業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具有質(zhì)量管理、制造技術(shù)、檢測技術(shù)、工程機械以及非金屬材料等方面知識背景，具有一定的審核能力；
4、基本技能：具有一定英語讀寫能力；熟練使用計算機常用辦公軟件；具有一定的寫作能力，掌握產(chǎn)品檢測方法和計量器具、檢具的使用。
5、業(yè)務(wù)技能：能夠運用專業(yè)知識經(jīng)驗正確合理地協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量問題，指導(dǎo)檢驗員正確實施檢驗工作。
6、原則上應(yīng)具備工程技術(shù)類初級工程師職稱或質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資質(zhì)。 7、具備嚴謹?shù)穆殬I(yè)道德和較強的執(zhí)行能力、領(lǐng)悟能力、協(xié)作能力、溝通能力，組織能力、分析判斷能力、問題解決能力。

現(xiàn)場工程師

5000-8000元

柳工柳州傳動件有限公司

柳州 1人機械制造汽車配件瀏覽:9

2025-11-18

黃美禎

人事專員

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)產(chǎn)品制造實現(xiàn)過程的工藝文件現(xiàn)場執(zhí)行情況確認跟蹤、工藝裝備維護，標識管理；
2、參與制造技術(shù)發(fā)展的提升項目；
3、參與工藝改進項目和四新技術(shù)的研究應(yīng)用；
4、生產(chǎn)現(xiàn)場自制工裝、夾具、設(shè)備備件出圖制作等；
5、5S&精益生產(chǎn)技術(shù)支持；
6、現(xiàn)場工藝支持與協(xié)同；
7、負責(zé)產(chǎn)品關(guān)鍵、重要特性工藝、工藝裝備的加工質(zhì)量情況跟蹤；
8、生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量問題處理及供應(yīng)商質(zhì)量問題反饋，現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)收集反饋。
任職要求：
1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)；
2、掌握產(chǎn)品技術(shù)、制造技術(shù)、質(zhì)量管理等方面的知識；
3、熟悉傳動件機械制造、零部件裝配、試驗工藝；
4、熟練使用word、excel、PPT等常用辦公軟件，具有一定的寫作能力；
5、了解傳動產(chǎn)品，并具有較強的傳動產(chǎn)品辨別能力和動手能力；
6、具備一定的英語讀寫能力；熟練使用CAPP、AUTOCAD、Pro-e等應(yīng)用軟件；
7、具有較好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。

質(zhì)量工程師

7000-12000元

東風(fēng)汽車集團股份有限公司

柳州-魚峰區(qū)-東風(fēng)柳汽乘用車生產(chǎn)基地 1人瀏覽:11

2025-11-18

楊青

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)制造過程質(zhì)量管控，協(xié)調(diào)公司內(nèi)各車間的質(zhì)量問題處理，協(xié)助各車間建立質(zhì)量保證體系，并對運行情況進行監(jiān)控； 2、負責(zé)產(chǎn)品裝配工序檢查，組織； 3、推動車間質(zhì)量管理（QC）活動的開展 …… 4、負責(zé)量產(chǎn)產(chǎn)品外購物資的到貨檢驗。

采購專員

5000-7000元

柳工柳州傳動件有限公司

柳州 1人機械制造汽車配件投遞:2人瀏覽:52

2025-11-18

黃美禎

人事專員

工作職責(zé) 1、依據(jù)生產(chǎn)需求計劃，執(zhí)行下達物資采購訂單，對訂單進行跟催、反饋、統(tǒng)計和總結(jié)； 2、采購件基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的優(yōu)化； 3、參與供方考核評價、索賠和優(yōu)化質(zhì)量控制和質(zhì)量管理活動； 4、負責(zé)合同簽訂、 …… 了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能和知曉產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程、零件成本構(gòu)成，質(zhì)量檢驗和質(zhì)量管理基本知識；了解產(chǎn)品供應(yīng)商規(guī)模和質(zhì)量管理水平，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量狀況。

質(zhì)量管理/測試

10000-15000元

廣西易德科技有限責(zé)任公司

柳州-柳南區(qū) 1人空調(diào) 汽車民營瀏覽:29

2025-11-18

付小姐

職責(zé)： 1.組織制定詳細的質(zhì)量管理制度、規(guī)范和標準，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批同意后負責(zé)實施; 2.負責(zé)組織實施質(zhì)量計劃以及質(zhì)量管理規(guī)范，監(jiān)督產(chǎn)品或者工程質(zhì)量問題; 3.按照規(guī)定審核用于生產(chǎn)的原材料和生產(chǎn)設(shè)備的質(zhì)量 …… ，保證原材料及設(shè)備達到企業(yè)生產(chǎn)要求; 4.對產(chǎn)品或工程實施質(zhì)量監(jiān)督，負責(zé)及時發(fā)現(xiàn)并解決施工過程中的質(zhì)量問題;對質(zhì)量事故進行調(diào)查分析并撰寫質(zhì)量事故調(diào)查報告; 5.組織質(zhì)量部門人員完成質(zhì)量認證工作;

質(zhì)量管理/測試

4000-6000元

柳州市輝順機械有限公司

柳州-柳南區(qū) 1人汽車配件制造業(yè) 投遞:2人瀏覽:43

2025-11-18

韋經(jīng)理

1、負責(zé)現(xiàn)場質(zhì)量問題的處理，跟蹤以及驗證；客戶抱怨的品質(zhì)問題，及時響應(yīng)跟進，回復(fù)客戶相關(guān)報告 2、負責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量管理； 3、負責(zé)產(chǎn)品的相關(guān)檢驗文件的編制和修改； 4、負責(zé)產(chǎn)品內(nèi)部質(zhì)量問題的處理，與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通等等

工藝工程師（傳動）

5000-8000元

柳工柳州傳動件有限公司

柳州 1人機械制造汽車配件瀏覽:16

2025-11-18

黃美禎

人事專員

工作職責(zé) 1、審查產(chǎn)品工藝研發(fā)。面向設(shè)計，負責(zé)總體工藝方案策劃、樣機試制方案策劃，提出工藝、工裝及裝備需求并參與效果驗收；組織產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性評審；協(xié)助研發(fā)與制造間的信息傳遞。 2、新產(chǎn)品試制。 …… 負責(zé)產(chǎn)品工時定額的更新維護管理。任職要求 1、學(xué)歷和專業(yè)知識背景：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機械設(shè)計及制造及相關(guān)專業(yè)。 …… 2、知識能力：熟練掌握產(chǎn)品技術(shù)、制造技術(shù)、質(zhì)量管理等方面的知識，精通傳動件機械制造工藝及裝配、試驗工藝；了解同行業(yè)廠家的制造技術(shù)水平；掌握安全管理知識。 …… 能運用專業(yè)知識經(jīng)驗指導(dǎo)工藝助理工程師正確合理地協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場產(chǎn)品工藝問題。 …… 3、工作經(jīng)驗/業(yè)務(wù)技能：具有3年以上工程機械產(chǎn)品制造技術(shù)、工藝管理、技改投資等相關(guān)工作經(jīng)驗，有農(nóng)機相關(guān)傳動系統(tǒng)裝配、制造等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

工藝工程師/助理工程師

6000-9000元

柳工柳州傳動件有限公司

柳州 1人機械制造汽車配件投遞:1人瀏覽:27

2025-11-18

黃美禎

人事專員

(2)技術(shù)質(zhì)量管理 a)管理及貫徹制造過程相關(guān)程序、制度、技術(shù)標準，有效控制及完成技術(shù)質(zhì)量指標；持續(xù)改進裝配質(zhì)量；糾正預(yù)防杜絕批量或重大質(zhì)量事故、錯漏裝事故。 …… b)獲取生產(chǎn)計劃/產(chǎn)品批次的關(guān)聯(lián)輸入質(zhì)量信息，清晰傳遞及落實到內(nèi)部管理，實現(xiàn)過程產(chǎn)品實物流與信息流同步。 …… 包括展機、出國機、軍車、試驗、跟蹤、新技術(shù)標準執(zhí)行等 c)負責(zé)過程質(zhì)量檢驗（需質(zhì)量部授權(quán)），不良品處置 d)執(zhí)行本工段產(chǎn)品裝配質(zhì)量可追溯管理 e)針對存在問題提出及組織實施技術(shù)革新，開展合理化建議等提案改善活動 …… 8、質(zhì)量管理職責(zé) 1）所管轄范圍內(nèi)，質(zhì)量管理體系有效運行； 2）個人嚴格按《各級人員質(zhì)量管理職責(zé)》履行崗位職責(zé)； 3）嚴格執(zhí)行“三按”和“三不”原則；嚴格執(zhí)行軍品授權(quán)上崗要求。

車間主任

5300-9000元

柳州酸王泵制造股份有限公司

柳州-魚峰區(qū) 5人 3年以上中專以上鑄造投遞:1人瀏覽:20

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-11-17

周女士

經(jīng)理

負責(zé)推行車間人才體系建設(shè)，落實人才培養(yǎng)、團隊建設(shè)、績效評定工作，促進團隊整體素質(zhì)提升； 4.負責(zé)組織車間危險源識別及控制措施制定、落實，定期組織安全隱患排查、治理等安全管理工作； 5.負責(zé)車間制造過程質(zhì)量管理 …… ，督促車間員工嚴格執(zhí)行工藝紀律及產(chǎn)品質(zhì)量標準，實施質(zhì)量管理體系和流程，推動質(zhì)量問題解決，實現(xiàn)車間質(zhì)量目標，對車間制造過程質(zhì)量負責(zé)； 6.負責(zé)組織實施精益管理體系，推行新的管理方式、管理工具、管理理念；

工藝工程師（試制中心）

7000-9000元

柳州柳工挖掘機有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人工程機械建筑瀏覽:26

2025-11-14

人力資源部

負責(zé)裝配制造策劃編制、實施，制造總結(jié)編制 2、參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性評審 3、負責(zé)新產(chǎn)品裝配工藝文件、工裝的設(shè)計 4、負責(zé)所編制的工藝/工裝驗證及問題跟蹤解決，及組織試制過程評審和記錄試制問題并跟蹤解決，參與產(chǎn)品 …… /零部件質(zhì)量評審 5、負責(zé)新產(chǎn)品產(chǎn)線布局規(guī)劃\" \"四新技術(shù)研究與應(yīng)用參與四新技術(shù)研究\" \"質(zhì)量管理職責(zé)： 1) 負責(zé)制造策劃編制、實施，制造總結(jié)編制； 2) 參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性評審 …… ； 3) 負責(zé)新產(chǎn)品裝配工藝文件、工裝的設(shè)計； 4) 負責(zé)所編制的工藝/工裝驗證及問題跟蹤解決，及組織試制過程評審和記錄試制問題并跟蹤解決； 5) 參與產(chǎn)品/零部件質(zhì)量評審，參與新產(chǎn)品產(chǎn)線布局規(guī)劃 …… 3）在制定產(chǎn)品制造工藝時，充分考慮生產(chǎn)工藝過程中各環(huán)節(jié)可能給HSE造成的影響，盡可能采用有利于污染預(yù)防和風(fēng)險控制的工藝流程。 4）在調(diào)整車間設(shè)備布置及產(chǎn)品零部件加工路線時，須符合安全、環(huán)保規(guī)定。

服務(wù)支持經(jīng)理

10000-15000元

柳州柳工挖掘機有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人工程機械建筑瀏覽:9

2025-11-14

人力資源部

組織拉動內(nèi)部滿足區(qū)域需求； 4、組織內(nèi)部產(chǎn)品、研發(fā)、質(zhì)量等各個職能按時快速響應(yīng)處理故障，并對所有的故障及時答復(fù)給各區(qū)域。 …… \" 5、質(zhì)量管理職責(zé)： 1) 所管轄范圍內(nèi)，質(zhì)量管理體系有效運行； 2) 遵守質(zhì)量法律法規(guī)要求； 3）嚴格執(zhí)行“三按”和“三不”原則；\" 6、職業(yè)健康安全/環(huán)境： 1)個人嚴格按職業(yè)健康安全 …… 2、5年及以上產(chǎn)品研發(fā)或制造、質(zhì)量、服務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉工程機械產(chǎn)品（挖掘機產(chǎn)品優(yōu)先）。 …… 3、掌握挖掘機產(chǎn)品相關(guān)知識，熟悉服務(wù)、生產(chǎn)、質(zhì)量管理知識；了解產(chǎn)品基本原理及常見故障處理方法；有豐富的國際市場經(jīng)驗；具有較強的公共關(guān)系、心理學(xué)知識；具備跨文化交流能力，具備一定的英文溝通能力。 …… 掌握國家有關(guān)產(chǎn)品售后服務(wù)方面的標準、法規(guī)，了解一定的財務(wù)、法律、統(tǒng)計知識；熟練使用計算機常用辦公軟件，良好的英語說、讀、寫能力；英語CET-4或同等以上水平；能夠運用互聯(lián)網(wǎng)等工具搜集相關(guān)資料，有較強的寫作能力

制造主管

6000-8000元

柳州市楷都汽車零部件有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人汽車汽車配件瀏覽:4

2025-11-14

黃女士

重點推行生產(chǎn)現(xiàn)場精益管理，推行“7S”（關(guān)鍵職責(zé)）； 2、 QCD的推行實施（關(guān)鍵職責(zé)）； 3、根據(jù)生產(chǎn)計劃、控制生產(chǎn)進度； 4、負責(zé)生產(chǎn)流程的管制、工作調(diào)配、人員安排及生產(chǎn)環(huán)節(jié)責(zé)任人的控制； 5、制定、修訂各項產(chǎn)品工序工時標準和勞動定額及熟悉 …… ERP系統(tǒng)； 6、負責(zé)生產(chǎn)工人的管理、教育、培訓(xùn)及績效考核的落實； 7、負責(zé)質(zhì)量管理及生產(chǎn)異常情況的預(yù)防、糾正、改善； 8、負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、儀器的管理與保養(yǎng)計劃的制訂與落實。

海外業(yè)務(wù)經(jīng)理

15000-25000元

柳州柳工挖掘機有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人工程機械建筑瀏覽:15

2025-11-14

人力資源部

崗位職責(zé)： 1、市場研究：海外市場數(shù)據(jù)定期收集與分析，為內(nèi)部產(chǎn)品策略制定做依據(jù) 2、營銷定位：海外產(chǎn)品營銷定位宣傳，協(xié)助國際事業(yè)部編輯、優(yōu)化、組織評審及輸出產(chǎn)品宣傳資料 3、訂單管理：參與特殊訂單及緊急訂單的評審 …… ，與前線落實訂單，并拉動內(nèi)部滿足 4、化營銷管理：協(xié)同策劃并實施挖掘機宣傳，并向一線提供支持；\" 5、競爭對手研究：行業(yè)跟蹤分析，每月輸出主要競爭對手動態(tài)信息，為內(nèi)部產(chǎn)品策略制定做依據(jù)\" 6、 …… \" 8、產(chǎn)品TCO管理：協(xié)助各區(qū)域國際產(chǎn)品經(jīng)理對各機型做好TCO分析管理； 9、質(zhì)量管理職責(zé)： 1) 所管轄范圍內(nèi)，質(zhì)量管理體系有效運行；具體執(zhí)行按體系文件《各級人員質(zhì)量管理職責(zé)》中國際業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理的質(zhì)量職責(zé) …… 2、3年以上市場管理、營銷管理、工程機械產(chǎn)品管理等相關(guān)工作經(jīng)驗，有知名同類企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 …… 3、掌握市場營銷相關(guān)知識，熟悉銷售管理全流程，熟悉渠道管理和開拓，熟悉數(shù)字營銷，了解國際貿(mào)易知識，了解挖掘機產(chǎn)品相關(guān)知識，了解產(chǎn)品制造和物流管理，有一定的質(zhì)量管理知識；具備一定的英文溝通能力。

工段長（電芯車間）

6000-8000元

柳州國軒電池有限公司

柳州-魚峰區(qū) 5人電子電力知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:26

2025-11-14

韋海芳

崗位職責(zé)：在部門負責(zé)人的指導(dǎo)下，負責(zé)本工段日常性事務(wù)，包括安全管理、質(zhì)量管理、產(chǎn)能統(tǒng)計、紀律考勤、新員工培訓(xùn)以及異常情況的處理和反饋。 …… 環(huán)境保護專項工作； 2、組織本工段正常生產(chǎn)，保證每日生產(chǎn)任務(wù)的按時完成； 3、控制本工段的生產(chǎn)質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)有關(guān)品質(zhì)異?，F(xiàn)象； 4、對生產(chǎn)過程中的不良品和異常情況進行統(tǒng)計、報告，隨時掌握生產(chǎn)情況，以提高產(chǎn)品的合格率

約 23 個崗位

柳州產(chǎn)品質(zhì)量管理招聘最新投遞

李先生

投遞了柳工柳州傳動件有限公司的工藝工程師/助理工程師職位

2025-11-07
黃先生

投遞了柳工柳州傳動件有限公司的采購專員職位

2025-11-05
覃先生

投遞了柳工柳州傳動件有限公司的采購專員職位

2025-11-05
覃先生

投遞了柳州市輝順機械有限公司的質(zhì)量管理/測試職位

2025-11-05
吳先生

投遞了柳州柳工挖掘機有限公司的供應(yīng)商品質(zhì)工程師職位

2025-11-04
周小姐

投遞了柳州市輝順機械有限公司的質(zhì)量管理/測試職位

2025-10-28

用APP更方便

掃碼下載桂聘APP

在線聊，入職快

柳州質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

￥ 5151

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 210份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K

2.9%

2K
15.2%

3K
27.6%

4K
23.3%

5K
14.8%

6K-8K
8.6%

8K-1W
5.2%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

100%

柳州質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

不限經(jīng)驗

100%

柳州質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。

柳州質(zhì)量管理/測試工程師百科

...崗位職責(zé)

1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置，以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價，質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師，產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定，必要時進行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項目進度，質(zhì)量問題進行跟蹤，驗證和控制。

查看詳情