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柳州服裝公司招聘

共找到 137條 柳州 招聘 職位。好工作,上桂聘
00后年輕團(tuán)隊(duì),有師傅帶且?guī)脚嘤?xùn)
1、年齡要求20-26歲、會(huì)使用電腦
2、寫(xiě)字樓辦公室辦公,全天音樂(lè)相伴
3、負(fù)責(zé)在社交媒體平臺(tái)上發(fā)布作品、拉動(dòng)新客戶(hù)、維護(hù)客戶(hù)
4、無(wú)需外跑跑業(yè)務(wù)、無(wú)需打電話,綜合薪資4-8K
5、完善的晉升制度、晉升通道透明化、空間大
6、不定期的團(tuán)建和聚餐
一、崗位職責(zé)
1.全面執(zhí)行公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,對(duì)目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2.制定所轄區(qū)域的整體銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營(yíng)銷(xiāo)工作開(kāi)展;
3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷(xiāo)售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估;
4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核;
5.了解市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),提出競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)營(yíng)對(duì)策,指導(dǎo)區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)性促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展與管理,對(duì)促銷(xiāo)結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷(xiāo)售;
6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷(xiāo)售數(shù)據(jù),提出終端銷(xiāo)售改進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)建議方案;
7.完善和優(yōu)化公司零售營(yíng)運(yùn)方案和考核制度,不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升全員專(zhuān)業(yè)素養(yǎng);
8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對(duì)店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時(shí)處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜;
9.對(duì)每日銷(xiāo)售與上周同期銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析,對(duì)升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因;
10.合理做好店鋪人員管理,深入發(fā)掘具有潛制的員工,著重培養(yǎng)資深店員,不斷培養(yǎng)新人,為所屬區(qū)域存儲(chǔ)后備店鋪管理層;
11.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
二、任職要求
1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),五年以上終端銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉女裝品牌專(zhuān)柜店務(wù)管理及店鋪營(yíng)運(yùn)操作流程,具有豐富的服裝貨品知識(shí);
3.適應(yīng)長(zhǎng)期出差,并且具備帶教能力;
4.會(huì)使用office辦公軟件及ERP系統(tǒng);
5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力;
6.服從組織工作安排及調(diào)配。
7.身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳。
三、工作時(shí)間:
早上9:00-12:00,下午13:00-17:30,大小休
四、公司福利:
免費(fèi)中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績(jī)效考核+帶薪培訓(xùn)+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)規(guī)劃、制訂所轄女裝品牌的年度銷(xiāo)售及單店銷(xiāo)售目標(biāo)與計(jì)劃,并根據(jù)年度銷(xiāo)售指標(biāo),分配至每個(gè)區(qū)域;
2.關(guān)注各項(xiàng)銷(xiāo)售數(shù)據(jù),及時(shí)跟進(jìn)售罄,并根據(jù)庫(kù)存實(shí)時(shí)情況進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)把控;
3.負(fù)責(zé)品牌的渠道開(kāi)發(fā)統(tǒng)籌工作,跟進(jìn)年度開(kāi)發(fā)指標(biāo)
4.終端店鋪的診斷,業(yè)績(jī)提升???
5.人員的培訓(xùn)、帶教及輸出
任職要求:
1.3年以上中淑女裝,品牌操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)
2.具備系統(tǒng)思維、全局思維,有一定的抗壓能力
3.有女裝終端店鋪實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉門(mén)店日常工作
4.具備良好的人員培養(yǎng)、帶教能力
2024-10-28
洪天扶
主要負(fù)責(zé)抖音短視頻剪輯 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)抖音、微信公眾號(hào)、視頻號(hào)等新媒體平臺(tái),按要求完成內(nèi)容與更新,以提高公司的宣傳度及關(guān)注度; 2、負(fù)責(zé)短視頻的腳本撰寫(xiě)、拍攝、剪輯及后期運(yùn)維等工作,并設(shè)計(jì)撰寫(xiě)內(nèi)容文章; 3、配合新媒體或線下活動(dòng)的策劃、運(yùn)營(yíng)和宣傳; 4、負(fù)責(zé)公司宣傳工作/活動(dòng)工作的拍剪; 5、配合開(kāi)展階段性的新媒體互動(dòng)活動(dòng),并進(jìn)行執(zhí)行和統(tǒng)計(jì); 6、配合跟蹤新媒體推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶(hù)活躍度。 任職要求: 工作技能:熟練運(yùn)用office、剪映、PS等辦公軟件 工作經(jīng)驗(yàn): 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;(可招應(yīng)屆生) 2、一年以上的策劃或...
2024-10-28
鄒春華
祥安姿服飾:柳州本土香云紗中高端女裝品牌,自主設(shè)計(jì)研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為一體的服裝企業(yè). 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)短視頻(以抖音、視頻號(hào)平臺(tái)為主)的內(nèi)容策劃、文案撰寫(xiě)、攝影/視頻拍攝和日常維護(hù); 2.能夠獨(dú)立撰寫(xiě)視頻內(nèi)容腳本; 3.會(huì)拍攝并剪輯,撰寫(xiě)好標(biāo)題分發(fā)到平臺(tái)。 崗位要求: 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 2、一年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的文字功底、能獨(dú)立完成短視頻內(nèi)容選題、腳本撰寫(xiě)、拍攝、后期等工作; 3、熱愛(ài)短視頻,腦洞大,有創(chuàng)意,會(huì)運(yùn)營(yíng),善溝通,有責(zé)任心,上進(jìn)心,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng); 4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)溝通能力,能適應(yīng)一定的工作壓力; 薪酬結(jié)構(gòu):底薪3.6k+獎(jiǎng)金 PS:此崗位單...
2024-10-28
黃小姐
一、崗位職責(zé) 1.全面執(zhí)行公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,對(duì)目標(biāo)負(fù)責(zé)。 2.制定所轄區(qū)域的整體銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營(yíng)銷(xiāo)工作開(kāi)展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷(xiāo)售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核; 5.了解市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),提出競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)營(yíng)對(duì)策,指導(dǎo)區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)性促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展與管理,對(duì)促銷(xiāo)結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷(xiāo)售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷(xiāo)售數(shù)據(jù),提出終端銷(xiāo)售改進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)建議方案; 7.完善和優(yōu)化公司零售營(yíng)運(yùn)方案和考核制度,不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升全員專(zhuān)業(yè)素養(yǎng); 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對(duì)店鋪貨品...
一、崗位職責(zé): 1、 根據(jù)店鋪總體營(yíng)運(yùn)目標(biāo)、做好售前、售中、售后工作 2、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作; 4、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作; 5、維護(hù)倉(cāng)庫(kù)貨品,保持整潔有條理; 6、維護(hù)店鋪及個(gè)人形象,保持店鋪衛(wèi)生清潔,符合品牌要求; 7、完成店鋪VIP開(kāi)發(fā)與日常維護(hù)工作; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 二、任職資格: 1、有服裝零售業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、年齡20-40歲身體健康,性格開(kāi)朗; 3.良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)及溝通能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),工...
2024-10-28
洪天扶
1、做好所管品牌事業(yè)部銀行賬目的收付核算(包括:銷(xiāo)售款收入、押金款項(xiàng)、借款、費(fèi)用開(kāi)支、貨品采購(gòu)成本支付等)。 2、負(fù)責(zé)所管品牌事業(yè)部應(yīng)付應(yīng)收賬款管理(包括:銷(xiāo)售應(yīng)收賬款、其他應(yīng)收款-押金、應(yīng)付品牌往來(lái)款項(xiàng)等),及時(shí)核對(duì)清理往來(lái)款項(xiàng),對(duì)所有應(yīng)收賬款進(jìn)行核對(duì)和催款,防止出現(xiàn)壞賬損失。 3、負(fù)責(zé)所管品牌事業(yè)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)的審核、報(bào)銷(xiāo)、登記,防止出現(xiàn)虛報(bào)、假報(bào)、超報(bào)、重報(bào),損害公司利益的情況發(fā)生,及時(shí)入賬,保證日清月結(jié),做到賬證相符,賬實(shí)相符。 4、負(fù)責(zé)所管品牌事業(yè)部按時(shí)編報(bào)各類(lèi)財(cái)會(huì)報(bào)表(包括:公司資產(chǎn)負(fù)債表,損益表、費(fèi)用明細(xì)表等報(bào)表),保證及時(shí)、準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。 5、負(fù)責(zé)所管品牌...
2024-10-28
洪天扶
工作簡(jiǎn)介及其它要求: 1、年齡18-28歲之間,男女不限; 2、初中以上學(xué)歷; 3、熱愛(ài)零售行業(yè); 4、溝通能力強(qiáng),敢于、善于介紹產(chǎn)品; 5、服務(wù)意識(shí)好,能主動(dòng)解決顧客提出的問(wèn)題; 6、具有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

視頻剪輯

3000-6000元
2024-10-28
鄒春華
祥安姿服飾:柳州本土香云紗中高端女裝品牌,自主設(shè)計(jì)研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為一體的服裝企業(yè). 應(yīng)聘前請(qǐng)先查看我司各大主流平臺(tái)了解公司業(yè)務(wù)構(gòu)成是否與自已職業(yè)規(guī)劃發(fā)展相同再投遞簡(jiǎn)歷,謝謝。 崗位職責(zé): 1、能夠獨(dú)立完成視頻的剪輯和制作,包括剪輯順序、剪輯風(fēng)格、視頻特效等; 2、熟悉使用達(dá)芬奇調(diào)色、PR剪輯、LR圖片調(diào)色、剪映等軟件; 3、鏡頭感強(qiáng),音樂(lè)感好,能把控畫(huà)面藝術(shù)效果。有完整的后期制作經(jīng)驗(yàn)。 4、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)以及較強(qiáng)的主動(dòng)性和創(chuàng)造性; 5、能夠按工作標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)目工作; PS:投遞簡(jiǎn)歷附帶作品,謝謝 此崗位單休工作制,介意者慎投
2024-10-28
洪天扶
招聘公告《諾庫(kù):辯色》 店長(zhǎng)\\導(dǎo)購(gòu) 【底薪+保底提點(diǎn)9%~10%提點(diǎn)) 薪資范圍 員工:3000~8000上不 封頂 店長(zhǎng):5000-12000上不 封頂 區(qū)域: 柳州鹿寨(諾庫(kù)) 柳州柳江(諾庫(kù)) 欽州欽南區(qū)(辯色) 平南中心廣場(chǎng)(諾庫(kù)) 辯色平南一店(辯色)

攝影師

3000-8000元
2024-10-28
鄒春華
1負(fù)責(zé)跟拍主播,店內(nèi)服裝拍攝 2熟悉相機(jī)操作,燈光布景造型等,能獨(dú)立完成室內(nèi)外靜態(tài)圖拍攝和動(dòng)態(tài)視頻錄制。 3會(huì)簡(jiǎn)單的視頻剪輯和p圖技能
2024-10-28
黃小姐
一、崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)公司渠道戰(zhàn)略目標(biāo)完成,對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé); 2、全面布局渠道發(fā)展方向、制定各品牌年度拓展及優(yōu)化目標(biāo); 3、分解年度目標(biāo)、并制定達(dá)成目標(biāo)方案; 4、根據(jù)部門(mén)年度目標(biāo),調(diào)整和管理季、月度拓展指標(biāo); 5、審議審核新開(kāi)店各類(lèi)信息,把控市場(chǎng)政策; 6、跟進(jìn)重點(diǎn)客戶(hù)、建立較好的客戶(hù)關(guān)系、擴(kuò)大客接觸戶(hù)面,完善渠道多樣化; 7、熟悉商圈,評(píng)估分析客戶(hù)質(zhì)量和潛在價(jià)值,確定精準(zhǔn)客戶(hù)群; 8、熟悉競(jìng)品發(fā)展情況及分析客戶(hù)需求,熟悉市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)向; 9、客戶(hù)二次回訪、老客戶(hù)拜訪、洽談合作; 10、檢視部門(mén)指標(biāo)達(dá)成情況、部門(mén)考核; 11、建立良好的團(tuán)隊(duì)工作氛圍,對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)與指...
一、崗位職責(zé): 1、 根據(jù)店鋪總體營(yíng)運(yùn)目標(biāo)、做好售前、售中、售后工作 2、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作; 4、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作; 5、維護(hù)倉(cāng)庫(kù)貨品,保持整潔有條理; 6、維護(hù)店鋪及個(gè)人形象,保持店鋪衛(wèi)生清潔,符合品牌要求; 7、完成店鋪VIP開(kāi)發(fā)與日常維護(hù)工作; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 二、任職資格: 1、有服裝零售業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、年齡20-40歲身體健康,性格開(kāi)朗; 3.良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)及溝通能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),工...
2024-10-28
洪天扶
1、根據(jù)公司整體銷(xiāo)售目標(biāo)制定本區(qū)域店鋪年度銷(xiāo)售目標(biāo)及方案,并進(jìn)行目標(biāo)分解; 2、下店帶動(dòng)店鋪員工幫助客戶(hù)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)帶教銷(xiāo)售人員,進(jìn)行貨品陳列、櫥窗展示等工作; 3、負(fù)責(zé)對(duì)店鋪銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)信息進(jìn)行分析,向部門(mén)經(jīng)理反饋并提出合理的促銷(xiāo)方案,監(jiān)督并跟蹤實(shí)施; 任職要求 1.有督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,1年以上服裝零售店長(zhǎng),品牌服裝公司終端賣(mài)場(chǎng)管理培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)或同等經(jīng)驗(yàn); 2.有豐富的終端銷(xiāo)售實(shí)操經(jīng)驗(yàn)及培訓(xùn)技巧,?精通店面服裝搭配陳列,對(duì)單店業(yè)績(jī)的提升有一定方法,較強(qiáng)的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力,良好的觀察和溝通能力,較豐富的店輔陳列、形象展示和銷(xiāo)售技巧等方面的經(jīng)驗(yàn)。 3.對(duì)廣西市場(chǎng)有一定的了解。 ...

主播

8000-13000元
2024-10-28
鄒春華
1、解說(shuō)產(chǎn)品特點(diǎn),挖掘產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),亮點(diǎn)。 2、形象好,氣質(zhì)佳,性格外向,善于溝通。 3、一天工作四個(gè)小時(shí),能承受一定壓力,具備良好敬業(yè)精神。 4、 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以,只要肯學(xué),我們都愿意培養(yǎng)。

會(huì)計(jì)

4000-5000元
柳州-柳南區(qū)-潤(rùn)和時(shí)代廣場(chǎng) 1人 服裝 紡織 工藝品 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
2024-10-27
吳女士
工作內(nèi)容: 1、依據(jù)公司財(cái)務(wù)制度及規(guī)定,進(jìn)行日常財(cái)務(wù)核算,賬務(wù)處理工作,確保業(yè)務(wù)正確性,費(fèi)用合理性,賬務(wù)處理正確、及時(shí)。 任職要求: 1、兩年以上商業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉會(huì)計(jì)學(xué),精通辦公軟件、ERP系統(tǒng)操作、財(cái)務(wù)軟件操作; 3、財(cái)務(wù)全盤(pán)賬務(wù)處理能力; 4、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),較強(qiáng)的人際溝通與協(xié)調(diào)能力; 5、有良好的紀(jì)律性,團(tuán)隊(duì)合作及開(kāi)拓創(chuàng)新精神。 上班時(shí)間:8:30-12:00 13:30-17:30
2024-10-26
592056886@qq.com
1、負(fù)責(zé)喬丹直營(yíng)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理工作,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)及工作任務(wù)。 2、門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行監(jiān)督及管理,門(mén)店銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和服務(wù)水平質(zhì)量管理跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)店鋪的運(yùn)營(yíng)支持服務(wù),包括但不限于陳列指導(dǎo)、營(yíng)運(yùn)指導(dǎo)、人員培訓(xùn)等; 4、協(xié)助客戶(hù)做好銷(xiāo)售和貨品的數(shù)據(jù)分析及預(yù)測(cè),指導(dǎo)和協(xié)助客戶(hù)補(bǔ)貨、備貨; 5、負(fù)責(zé)各季訂貨會(huì)前中后的相關(guān)服務(wù),跟進(jìn)期貨和回款按計(jì)劃執(zhí)行; 我們將為您提供業(yè)內(nèi)良好的薪酬福利,主要薪酬福利: 1、周末雙休、年終獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)、免費(fèi)的中餐、年度體檢、員工生日會(huì)。 2、提供職業(yè)生涯發(fā)展培訓(xùn),內(nèi)部崗位競(jìng)聘機(jī)會(huì),為強(qiáng)者提供寬廣的晉升發(fā)展空間,提供多方位的職業(yè)發(fā)展通道等。
2024-10-26
592056886@qq.com
工作內(nèi)容: 1、店鋪門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行監(jiān)督及管理,門(mén)店銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和服務(wù)水平質(zhì)量管理跟進(jìn); 2、負(fù)責(zé)所有店鋪的運(yùn)營(yíng)支持服務(wù),包括但不限于陳列指導(dǎo)、營(yíng)運(yùn)指導(dǎo)、人員培訓(xùn)等; 3、協(xié)助客戶(hù)做好銷(xiāo)售和貨品的數(shù)據(jù)分析及預(yù)測(cè),指導(dǎo)和協(xié)助客戶(hù)補(bǔ)貨、備貨; 4、負(fù)責(zé)各季訂貨會(huì)前中后的相關(guān)服務(wù),跟進(jìn)期貨和回款按計(jì)劃執(zhí)行; 任職資格: 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷 2、有1年以上同行業(yè)店長(zhǎng)或同崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。 3、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、善于協(xié)調(diào)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的工作 4、具有較強(qiáng)的管理能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力 5、能適應(yīng)經(jīng)常性出差需求。 我們將為您提供業(yè)內(nèi)良好的薪酬...

數(shù)碼師

3000-8000元
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 1人 服飾 服裝 攝影
2024-10-26
張愛(ài)民
任職要求: 1、美術(shù)、設(shè)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè); 2、精通Photoshop,等操作設(shè)計(jì)軟件; 3、熟悉照片數(shù)碼設(shè)計(jì),修片調(diào)色,有良好的設(shè)計(jì)美感,熱愛(ài)中國(guó)風(fēng)藝術(shù); 4、有一年以上的影樓電腦修片調(diào)色、數(shù)碼設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),講求效率。
約 137 個(gè)崗位

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