靈山公司管理招聘
桂聘提供2025年11月靈山公司管理最新招聘,更多公司管理公司管理區(qū)域管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事行政專員
3000-6000元2025-11-21
鄭小勇崗位職責:
1. 負責公司人事管理流程,包括但不限于員工招聘、入職、離職及員工關(guān)系維護。
2. 設(shè)計和實施員工培訓計劃,以提升團隊的專業(yè)技能和服務(wù)質(zhì)量。
3. 參與制定和優(yōu)化公司的員工福利政策,以提高員工的滿意度和歸屬感。
4. 管理員工的職業(yè)發(fā)展和績效評估體系。
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和服務(wù)意識,能夠有效處理員工關(guān)系及行政事務(wù)。
2. 熟悉人力資源管理的核心知識,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 熟練掌握辦公軟件的使用,具備基本的數(shù)據(jù)分析和文檔管理技能。
4. 具有良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠在團隊中發(fā)揮協(xié)作作用。
5. 對工作細致認真,有責任心,能夠適應工作壓力。 -
PMC倉庫儲備主管
4000-7000元2025-11-21
張小姐崗位職責:根據(jù)銷售訂單、市場需求及產(chǎn)能分析,制定月度/周/日生產(chǎn)計劃,確保訂單按時交付。
協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門、采購部門及倉儲部門,優(yōu)化排產(chǎn)方案,平衡產(chǎn)能與資源,應對季節(jié)性需求波動。
監(jiān)控生產(chǎn)進度,及時調(diào)整計劃以應對設(shè)備故障、物料短缺等突發(fā)問題,確保生產(chǎn)連續(xù)性。
2. 物料需求計劃(MRP)
主導物料需求計劃(MRP)的制定與實施,結(jié)合BOM(物料清單)計算原材料、零配件需求,確保供應與生產(chǎn)節(jié)奏匹配。
對接采購部門,跟蹤關(guān)鍵物料(如芯片、電機等核心部件)的到貨周期,預防缺料風險。
分析供應商交貨準時率,推動采購優(yōu)化供應鏈,縮短物料采購周期。
3. 庫存控制與成本管理
制定合理的庫存策略,監(jiān)控原材料、半成品及成品庫存水平,避免積壓或短缺。
定期分析呆滯料成因,協(xié)同質(zhì)量、研發(fā)部門處理不良品,降低庫存資金占用。
優(yōu)化物流與倉儲成本,提升庫存周轉(zhuǎn)率,支持公司降本增效目標。
4. 跨部門協(xié)同與流程優(yōu)化
聯(lián)動銷售部門,評估客戶訂單變更對生產(chǎn)的影響,提供可行性建議。
協(xié)同研發(fā)、工藝部門,推動新產(chǎn)品導入(NPI)階段的物料準備與試產(chǎn)計劃。
配合質(zhì)量部門處理生產(chǎn)異常,確保不合格品返工/報廢流程符合標準。
5. 數(shù)據(jù)驅(qū)動與系統(tǒng)管理
主導ERP/MES系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護,確保生產(chǎn)與物料數(shù)據(jù)的準確性。
定期輸出生產(chǎn)達成率、訂單準交率、庫存周轉(zhuǎn)率等KPI報表,提出改進方案。
推動數(shù)字化工具應用(如APS高級排程系統(tǒng)),提升PMC流程自動化水平。
6. 團隊建設(shè)與制度完善
管理PMC團隊(計劃員、物控員等),制定考核標準,提升團隊專業(yè)能力。
建立并優(yōu)化PMC相關(guān)制度(如缺料預警機制、生產(chǎn)變更流程),確保體系規(guī)范化。
經(jīng)驗要求:無經(jīng)驗限制。
核心技能:
精通MRP邏輯及家電行業(yè)BOM結(jié)構(gòu);
熟悉ERP系統(tǒng)(如SAP、用友)操作及生產(chǎn)排程工具;
具備數(shù)據(jù)敏感度,擅長Excel/SQL等數(shù)據(jù)分析工具;
溝通協(xié)調(diào)能力強,能承受高強度工作壓力。 -
啤酒地推業(yè)務(wù)員
2000-6000元2025-11-21
謝翁本崗位職責:
1負責公司酒水的投放及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶問的長期戰(zhàn)路合作計劃。
任職資格:
1、初中以上學歷,市場營銷業(yè)務(wù)等相關(guān)工作
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、良好的客戶服務(wù)意識
5、門店推廣
6、有責任心,能承受較大的工作壓力;
7、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
崗位福利:有能力者居之,出單拿錢 -
人力行政專員
4000-5000元2025-11-21
鄧女士工作內(nèi)容: 1、負責員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)手續(xù)的辦理; 2、公司檔案、資料、企業(yè)證書管理; 3、負責安保、環(huán)境衛(wèi)生、綠化、宿舍及后勤管理監(jiān)督工作; 4、負責人事日報以及資料收集、PPT …… 收集整理、報銷單及文件整理簽批等; 5、會議管理(會議室日常管理、會議籌備、記錄、紀要整理等);; 6、負責文件上傳下達、發(fā)文公告和微信宣傳等工作; 7、電卡、油卡、印章管理等; 8、項目、資質(zhì) -
網(wǎng)絡(luò)運維專員
4000-5000元2025-11-21
鄧女士打印機等辦公設(shè)備運轉(zhuǎn)維護、故障診斷、排查及維修保養(yǎng); 2、負責集團各地的網(wǎng)絡(luò)安裝維護、監(jiān)控維護、故障診斷,保障各地網(wǎng)絡(luò)及監(jiān)控設(shè)備正常使用; 3、負責集團內(nèi)部辦公人員IT硬件的維修、升級、報廢等相關(guān)管理 …… 職位要求: 1、計算機/網(wǎng)絡(luò)類相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷; 2、有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉計算機軟硬件及網(wǎng)絡(luò)維護,了解大華等監(jiān)控設(shè)備維護; 3、 具有良好的溝通能力與團隊合作精神,有大型公司網(wǎng)絡(luò)運維經(jīng)驗 -
企業(yè)文化專員
5000-7000元2025-11-21
張小姐公司企業(yè)文化宣傳及推行,活動方案策劃及組織實施,文案/短視頻/微信平臺管理 -
區(qū)域物業(yè)總監(jiān)
10000-12000元2025-11-16
李萬得崗位職責: 1、負責廣西區(qū)域物業(yè)公司日常管理工作,完成年度經(jīng)營和管理指標。 2、制定區(qū)域物業(yè)公司管理編制、管理方案、費用測算等工作。 3、完成物業(yè)項目服務(wù)品質(zhì)和服務(wù)標準的達標。 …… 4、負責物業(yè)費的收繳以及調(diào)價工作,實現(xiàn)公司收繳率目標達成。 5、負責區(qū)域物業(yè)公司外拓項目,負責處理業(yè)主關(guān)系,實現(xiàn)客戶滿意度目標。 6、保持與所屬區(qū)域政府相關(guān)部門良好業(yè)務(wù)關(guān)系。 …… 任職要求: 1、30歲以上,??埔陨蠈W歷,企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;?2、五年以上大中型房地產(chǎn)、物業(yè)管理經(jīng)驗,有高端案場物業(yè)管理經(jīng)驗; 3、熟悉物業(yè)管理、安全管理相關(guān)的法律、法規(guī)、條例; …… 4、熟知物業(yè)項目管理,具備良好的工程管理、客服管理、安全管理、環(huán)境管理運行的基本知識;?5、具備良好的組織協(xié)調(diào)、計劃領(lǐng)導及溝通能力、有效解決問題以及團隊管理能力。 -
汽車4s店銷售經(jīng)理
7000-10000元2025-11-16
林家濱根據(jù)公司年度整體銷售目標,細化到月度目標,庫存車型并制定相應的銷售計劃和策略。?分析市場狀況,結(jié)合廠家商務(wù)政策,制定有效的產(chǎn)品銷售模式和銷售政策。每個月24號提交下個月下單提車計劃表。 3.? …… 確保完成公司下達的各類經(jīng)營指標,包括整車、精品等銷售收入、利潤和成本控制。?監(jiān)督并授權(quán)所有交易和訂單流程,確保合規(guī)性和目標達成率。 …… 4.及時關(guān)注市場動態(tài),調(diào)整銷售策略和獎勵機制,以適應市場變化,保證公司的經(jīng)營業(yè)績。 …… 8、根據(jù)前三個月客流、訂單情況制定次月下單計劃 9.根據(jù)當前市場,庫存情況制定次月銷售計劃并根據(jù)達成情況及時調(diào)整 任職要求: 1、有五年以上汽車銷售行業(yè)經(jīng)驗,并有1年以上管理團隊經(jīng)驗 -
運營助理/專員
3000-8000元2025-11-16
勞明歡4、薪資:*** 崗位職責: 1、負責公司電商的日常運營管理,包括店鋪整體策劃、店鋪各級頁面布局、營銷活動策劃、產(chǎn)品推廣等系統(tǒng)經(jīng)營性工作; 2、負責制定并執(zhí)行在各電商**上的品牌推廣目標及產(chǎn)品銷售指標 -
招商策劃主管
8000-12000元2025-11-12
陳浩華,挖掘客戶在招商過程中的業(yè)務(wù)需求,為客戶提供精準招商解決方案,促成招商達成; 3、負責客戶的接洽、篩選、分析與判斷,具體對接企業(yè),負責招商全過程,并為招商客戶提供一對一的溝通及跟蹤服務(wù); 4、協(xié)助管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 …… ,不斷挖掘客戶新的業(yè)務(wù)需求,完成公司給定的業(yè)績指標。
約 10 個崗位
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