職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)電腦、交換機(jī)、路由器、打印機(jī)等辦公設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)維護(hù)、故障診斷、排查及維修保養(yǎng);
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)各地的網(wǎng)絡(luò)安裝維護(hù)、監(jiān)控維護(hù)、故障診斷,保障各地網(wǎng)絡(luò)及監(jiān)控設(shè)備正常使用;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部辦公人員IT硬件的維修、升級、報廢等相關(guān)管理;
4、負(fù)責(zé)處理集團(tuán)與各電信運(yùn)營商之間的業(yè)務(wù),手機(jī)、座機(jī)及網(wǎng)絡(luò)費(fèi)用等繳費(fèi)及相關(guān)業(yè)務(wù)處理;
5、及時處理領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
職位要求:
1、計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件及網(wǎng)絡(luò)維護(hù),了解大華等監(jiān)控設(shè)備維護(hù);
3、 具有良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,有大型公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉廣西欽州市靈山縣的人員優(yōu)先;
5、擁有C1駕照,工作積極主動,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),較好的溝通協(xié)調(diào)和協(xié)作能力,具有良好的服務(wù)意識。
公司簡介
廣西園豐牧業(yè)集團(tuán)股份有限公司(簡稱園豐集團(tuán))創(chuàng)立于2002年9月,集團(tuán)總部位于欽州市靈山縣城,集團(tuán)品牌運(yùn)營中心位于南寧市五象新區(qū)前海人壽金融中心,是一家集畜禽繁育養(yǎng)殖、畜禽屠宰加工、冷鏈物流配送、飼料生產(chǎn)、有機(jī)肥生產(chǎn)銷售為一體的全產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化食品企業(yè)。
集團(tuán)旗下有2個事業(yè)部、3家全資子公司及7個職能部門,產(chǎn)業(yè)分布在廣西北部灣的欽州市、防城港市、桂西的百色市以及廣東清遠(yuǎn)等地,在職員工2000多人,其中,科研、技術(shù)、管理人員500多人。集團(tuán)已建成4個種雞場,存欄種雞100萬套;3個孵化廠,年產(chǎn)雞苗1億羽;5個種豬場,存欄種豬4萬頭;20個畜禽養(yǎng)殖基地,可年出欄肉雞3500萬羽、肉豬100萬頭;1個飼料廠,年產(chǎn)飼料38萬噸。2019年,集團(tuán)榮獲農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點(diǎn)龍頭企業(yè)認(rèn)定;2021年,集團(tuán)實(shí)現(xiàn)銷售收入25.06億元,同比增長24.68 %,第三次榮登廣西民營企業(yè)百強(qiáng)榜,排名第53位。
目前,集團(tuán)正處于轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時期。集團(tuán)計(jì)劃在五年內(nèi)打造成中國最優(yōu)秀的黃羽肉雞育種企業(yè)、生豬肉雞全產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè),建設(shè)成面向粵港澳大灣區(qū)的菜籃子“放心肉”品牌基地、國內(nèi)同行業(yè)一流產(chǎn)業(yè)園,實(shí)現(xiàn)“畜禽養(yǎng)殖—飼料加工—有機(jī)肥生產(chǎn)—屠宰冷鏈—食品文化產(chǎn)業(yè)園”一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。力爭到2025年,實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)雞苗2億羽,年上市肉雞8000萬羽,年上市肉豬200萬頭,年屠宰肉豬100萬頭,年屠宰肉雞3000萬羽,成為年產(chǎn)值達(dá)到80億元的現(xiàn)代化食品企業(yè)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
欽州市靈山縣園豐牧業(yè) 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營專員5000-9000元欽州-靈山縣崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司官方網(wǎng)站及社交媒體平臺的內(nèi)容更新與維護(hù),提升品牌影響力; 2、策劃并執(zhí)行線上營銷活動,增加用戶互動與粘性,提高網(wǎng)站流量; 3、監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù),分析用戶行為,優(yōu)化推廣策略,提升轉(zhuǎn)化率; 4、與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,定期匯報運(yùn)營成果,提出改進(jìn)建議。 任職要求: 1、熟悉主流社交媒體平臺運(yùn)營機(jī)制,具備較強(qiáng)的內(nèi)容創(chuàng)作能力; 2、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)指導(dǎo)運(yùn)營決策; 3、具有較強(qiáng)的市場洞察力和創(chuàng)新能力,能夠策劃吸引用戶的活動; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效推進(jìn)跨部門合作。2026-01-04
陳江輝 -
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營經(jīng)理4000-9000元欽州-欽南區(qū)招聘條件: ①有無經(jīng)驗(yàn)均可。 ②新人友好期: 入職首月無業(yè)績考核要求,助您平穩(wěn)融入。 ③崗位性質(zhì): 非傳統(tǒng)銷售崗,無需進(jìn)行一對一推銷。 ④工作節(jié)奏: 次月起需適應(yīng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作節(jié)奏。 ⑤彈性安排: 高效完成任務(wù)后,可在辦公室自主安排休息時間。 一、 工作內(nèi)容 (核心職責(zé)) 1.?商家拓展與洽談: 在公司指導(dǎo)下接觸具備正規(guī)資質(zhì)的優(yōu)質(zhì)品牌商家及生產(chǎn)廠家,深入了解其產(chǎn)品優(yōu)勢與推廣訴求,通過專業(yè)的商務(wù)談判達(dá)成CPS(按成交付費(fèi))合作。 2.?推廣方案策劃與執(zhí)行: 根據(jù)合作商家產(chǎn)品的特性及目標(biāo)用戶群體,策劃精準(zhǔn)有效的軟廣告植入方案。方案需明確投放平臺、內(nèi)容形式(如軟文、測評、種草、場景植入等)、目標(biāo)受眾及預(yù)期效果。 3.?多渠道資源對接與維護(hù): 使用公司提供的資源及賬號,負(fù)責(zé)將商家的產(chǎn)品/服務(wù)高效對接至各大流量平臺(如社交媒體、內(nèi)容社區(qū)、工具類APP、資訊平臺等) 的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容創(chuàng)作者、KOL、社群運(yùn)營者或廣告渠道資源,進(jìn)行軟性廣告植入合作。 4.?全流程項(xiàng)目管理: 全程跟進(jìn)推廣項(xiàng)目的執(zhí)行進(jìn)度,確保內(nèi)容按計(jì)劃、高質(zhì)量上線,及時溝通協(xié)調(diào)各方資源解決問題。 5.?數(shù)據(jù)監(jiān)控與效果優(yōu)化: 實(shí)時監(jiān)控推廣數(shù)據(jù)(如展示量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、成交額等),進(jìn)行深度分析,評估推廣效果。 6.?客戶關(guān)系維護(hù): 與合作的商家保持良好、穩(wěn)定的溝通。 二、 職位要求 (我們期待的你) 1.?核心能力: 卓越的溝通能力: 能夠清晰表達(dá)合作價值,通過公司渠道與商家溝通采納CPS合作模式,并建立穩(wěn)固的關(guān)系。 敏銳的市場洞察力與策劃能力: 具備分析市場趨勢、用戶需求和產(chǎn)品賣點(diǎn)的能力,能獨(dú)立策劃有效的軟廣推廣方案,可使用ai。 優(yōu)秀的資源整合與對接能力: 熟悉主流流量平臺生態(tài)及推廣資源,或有能力利用公司資源建立相關(guān)渠道資源網(wǎng)絡(luò)。 扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析能力: 分析推廣效果,并基于數(shù)據(jù)進(jìn)行決策和策略調(diào)整。 2.?經(jīng)驗(yàn)要求: 有電商運(yùn)營、廣告銷售、渠道拓展、媒介投放相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗(yàn)者在綜合評估后,全程手把手教學(xué)帶入門,一周實(shí)習(xí)期學(xué)習(xí)期內(nèi)不適應(yīng),按日結(jié)算工資。 熟悉CPS、CPA、聯(lián)盟營銷等效果營銷模式者優(yōu)先。 3.?個人素質(zhì): 學(xué)習(xí)能力強(qiáng) : 互聯(lián)網(wǎng)營銷環(huán)境變化快,需持續(xù)學(xué)習(xí)新平臺、新玩法。 執(zhí)行力強(qiáng): 能主動尋找商機(jī),高效推動項(xiàng)目落地。 責(zé)任心強(qiáng): 合作商家均為正規(guī)資質(zhì)企業(yè),需具備高度的職業(yè)操守和責(zé)任感。 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神: 需要與內(nèi)部運(yùn)營、內(nèi)容、技術(shù)等部門緊密配合。 公司優(yōu)勢與福利: 專注正規(guī)商家: 合作對象均為資質(zhì)齊全的優(yōu)質(zhì)品牌與廠商,產(chǎn)品可靠,推廣更安心。 雙休保障: 嚴(yán)格執(zhí)行周末雙休制度,保障工作生活平衡。 八小時工作制: 標(biāo)準(zhǔn)8小時工作制,避免無謂加班。 廣闊平臺: 對接各大主流流量平臺,提供施展才華的廣闊舞臺。 薪酬競爭力: 提供行業(yè)內(nèi)有競爭力的無責(zé)底薪 + 高額CPS業(yè)績提成,上不封頂,收入與付出成正比。 成長空間: 完善的培訓(xùn)體系和清晰的職業(yè)發(fā)展通道。2026-01-04
張立鋅 -
推廣主管5000-10000元欽州-欽南區(qū)欽州市紫雕建筑裝飾工程集團(tuán)有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 招聘管理市場業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)邀約客戶,談單簽單成交2026-01-04
黃天景 -
推廣專員4000-6000元欽州-欽南區(qū)崗位職責(zé): 1.執(zhí)行終端地推活動,服務(wù)藥店會員。 2.負(fù)責(zé)活動門店的產(chǎn)品陳列、形象包裝等。 3.參與門店大型促銷活動。 4.負(fù)責(zé)日常駐店、陳列、銷售、貼柜帶教等。 職位要求: 1.醫(yī)藥銷售或?qū)з彙⑺幏康认嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.擅長藥品、保健品導(dǎo)購。 3.溝通表達(dá)能力清晰,勤奮好學(xué),對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 4.對活動目標(biāo)負(fù)責(zé),并及時完成上級交辦的工作。2026-01-04
柏小學(xué) -
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營專員5000-10000元欽州-欽南區(qū)廣西欽州中栩木業(yè)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、通過網(wǎng)絡(luò)平臺來開拓市場、開發(fā)意向客戶。2、了解和發(fā)掘客戶需求,收集潛在客戶信息,發(fā)展意向客戶;3、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取精神和敢于挑戰(zhàn)高薪的欲望;4、有較強(qiáng)的執(zhí)行力和一定的管理能力5、收集客戶資料,在網(wǎng)站上尋找資源為公司提供業(yè)務(wù)來源6、有多年網(wǎng)絡(luò)營銷推廣、搜索引擎優(yōu)化(SEO)、電商工作經(jīng)驗(yàn),熟練HTNL代碼,熟悉DIV+CSS,有過實(shí)際網(wǎng)站的SEO經(jīng)驗(yàn);7、熟悉常用的網(wǎng)站推廣手法如:社區(qū)、微博(博客)、視頻等2種以上整合營銷手法,并有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);2026-01-04
廖紅仔 -
鄉(xiāng)鎮(zhèn)品牌推廣業(yè)務(wù)員4000-8000元欽州-浦北縣浦北城南眼科醫(yī)院醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生1開展多方面合作: 2.外聯(lián)拜訪,關(guān)系的開發(fā)與維護(hù); 3渠道患者的接待及跟蹤; 4.登記就診人員基本信息,確保資料真實(shí)性; 5梳理服務(wù)流程,提升客戶滿意度。2026-01-04
許慶華 -
農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員3000-4000元欽州-靈山縣靈山縣支農(nóng)農(nóng)資有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)推廣農(nóng)業(yè)技術(shù),為果農(nóng)朋友解答病蟲害防治技術(shù)!2026-01-04
溫麗華
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地區(qū)招聘
- 廣西園豐牧業(yè)集團(tuán)股份有限公司
- 所在行業(yè) 飼料/物流
- 成立時間 23年(2002年9月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人