靈川合作伙伴招聘

桂聘提供2025年11月靈川合作伙伴最新招聘，平均工資約為8737元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險等，更多合作伙伴otc城市經(jīng)理合作伙伴招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

電商運(yùn)營

3800-10000元

空氣速度(廣西)體育用品有限公司

桂林-靈川縣-光達(dá)云創(chuàng)谷 2人大專以上房地產(chǎn) 服飾體育用品投遞:8人瀏覽:466

五險
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-11-18

張女士

崗位職責(zé)：
1、平臺全盤運(yùn)營：全面負(fù)責(zé)在線平臺旗艦店/專營店的日常運(yùn)營管理、策略制定與目標(biāo)達(dá)成，對店鋪核心數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)并持續(xù)優(yōu)化；
2、品類運(yùn)營策略制定與執(zhí)行：深度洞察鞋服市場，產(chǎn)品規(guī)劃與生命周期管理，主導(dǎo)制定產(chǎn)品策略、定價策略，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及庫存管理；
3、營銷活動策劃與落地：策劃并執(zhí)行在線平臺各類營銷活動，整合站內(nèi)及站外資源，進(jìn)行活動頁面策劃、視覺呈現(xiàn)溝通、利益點(diǎn)設(shè)計(jì)、推廣節(jié)奏把控，確?；顒有Ч畲蠡?br /> 4、流量獲取與用戶運(yùn)營：制定并執(zhí)行流量獲取策略，優(yōu)化付費(fèi)推廣ROI，提升免費(fèi)流量占比，構(gòu)建并精細(xì)化運(yùn)營用戶體系，提升用戶活躍度、忠誠度及復(fù)購率，進(jìn)行店鋪內(nèi)容營銷策略制定與效果追蹤；
5、數(shù)據(jù)驅(qū)動與決策：熟練運(yùn)用工具，進(jìn)行深度數(shù)據(jù)分析，監(jiān)控數(shù)據(jù)，診斷問題，挖掘機(jī)會，驅(qū)動運(yùn)營策略優(yōu)化和決策；
6、團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)同：領(lǐng)導(dǎo)電商運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)效能，高效協(xié)調(diào)內(nèi)部資及外部合作伙伴，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)和目標(biāo)達(dá)成。
崗位需求：
1、5年及以上電商平臺（必須包含天貓/京東平臺）運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉鞋服品類電商運(yùn)營，有獨(dú)立負(fù)責(zé)店鋪整體操盤經(jīng)驗(yàn)；
2、精通天貓/京東平臺規(guī)則、玩法及后臺操作，有豐富的平臺實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，對運(yùn)動品牌或鞋服類行業(yè)有深刻理解，熟悉產(chǎn)品特性、目標(biāo)用戶、競爭格局及行業(yè)趨勢；
3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，出色的營銷策劃與執(zhí)行能力，精通流量運(yùn)營、用戶運(yùn)營；
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力，價值觀正，責(zé)任心及抗壓能力強(qiáng)。

董事長助理

4000-6000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 5人應(yīng)屆畢業(yè)生大專以上涂料投遞:6人瀏覽:155

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2025-11-17

文經(jīng)理

人力資源負(fù)責(zé)人

1、公司內(nèi)部管理協(xié)調(diào)：協(xié)助董事長對公司運(yùn)作及各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，解決部門間的矛盾和問題；作為董事長與各部門之間的橋梁，有效傳達(dá)董事長的指示，收集各部門的反饋信息。
2、文件起草與會議支持：起草、修改、審核董事長交辦的信函、演講稿、報告等各類文件；協(xié)助董事長召集和主持公司高層管理會議、董事會等，準(zhǔn)備會議材料，記錄會議紀(jì)要，并跟進(jìn)會議決定事項(xiàng)的執(zhí)行情況。
3、對外關(guān)系維護(hù)：協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護(hù)，負(fù)責(zé)重要客戶、合作伙伴及政府部門的來訪接待工作；代表董事長參加一些外部會議、活動，協(xié)助維護(hù)公司與外部利益相關(guān)者的良好關(guān)系。
4、決策支持與數(shù)據(jù)分析：收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策提供參考和建議；協(xié)助董事長定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，了解公司整體運(yùn)營狀態(tài)和財務(wù)狀況。
5、特殊事項(xiàng)處理：處理董事長授權(quán)的其他事務(wù)，如參與公司的投資項(xiàng)目、商務(wù)談判等；在遇到突發(fā)事件時，協(xié)助董事長進(jìn)行應(yīng)急處理和協(xié)調(diào)。