江州區(qū)員工招聘 logo

江州區(qū)員工招聘

桂聘提供2026年1月江州區(qū)員工最新招聘,有五險(xiǎn)等,更多員工員工員工培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2026-01-07
劉銘
1、貨幣資金核算、往來結(jié)算和工資結(jié)算
2、員工考勤和桂建通系統(tǒng)的錄入
3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,例如:清掃總經(jīng)理辦公室等
4、人品道德素質(zhì)必須合格
5、熟練掌握辦公軟件的使用(必須)
崇左-江州區(qū)-百成國際 1人
2026-01-07
農(nóng)建義
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能;
2、進(jìn)行有關(guān)的部門工作計(jì)劃,完成工作報(bào)告;
3、了解酒店行業(yè)市場并具備基本收益管理知識,促使客房收益最大化;
4、督導(dǎo)下屬部門員工,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署;
5、保持良好的對客關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴;
6、協(xié)助酒店管理層處理突發(fā)事件。
任職資格:
1、有商務(wù)型酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn),知名連鎖酒店前廳工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神;
3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力;
4、全面掌握前臺收銀方面的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財(cái)務(wù)方面的問題。

飾品店長

4000-8000元
崇左-江州區(qū)-萬象匯 1人 瀏覽:9
2026-01-07
鄭銀冰
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營管理,確保店鋪運(yùn)作順暢,提升顧客購物體驗(yàn);
2、制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo);
3、監(jiān)督商品陳列、庫存管理及貨品安全,保持店鋪整潔有序;
4、處理顧客投訴與售后問題,維護(hù)品牌形象與客戶關(guān)系。
任職要求:
1、具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵員工達(dá)成目標(biāo);
2、熟悉飾品行業(yè),對玉石文化有一定了解;
3、優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與客戶建立良好的互動;
4、具有解決問題的能力,能夠在高壓環(huán)境下做出有效決策。

行政專員/助理

2000-3000元
崇左-江州區(qū)-陽光名邸 1人 瀏覽:31
2026-01-07
盧家裕
4.協(xié)助處理公司內(nèi)外部的安全保衛(wèi)和消防管理工作,確保員工和財(cái)產(chǎn)的安全。 5.參與公司重大活動的安全保障工作,協(xié)助策劃和執(zhí)行相關(guān)措施。
2026-01-06
李壯志
【崗位說明】 工作職責(zé): 1、應(yīng)用咨詢:對業(yè)務(wù)系統(tǒng)的使用提供咨詢服務(wù),按照事件管理的要求及時(shí)準(zhǔn)確的對客戶提出的問題提供咨詢服務(wù); 2、應(yīng)用可用性支持:對系統(tǒng)的持續(xù)性、可用性進(jìn)行支持,包括系統(tǒng)的啟動、停止、重啟、日志監(jiān)控等; 3、培訓(xùn)演示:業(yè)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)、演示、回訪等; 4、文檔管理:收集整理各類應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維過程中的文檔,包括發(fā)布更新文檔、配置變更文檔等;定期編寫匯總各類巡檢、總結(jié)報(bào)告、資產(chǎn)文檔、故障報(bào)告文檔等; 5、團(tuán)隊(duì)協(xié)助:在完成本崗位工作后,需配合運(yùn)維組其他成員完成數(shù)據(jù)運(yùn)維相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,包括數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)匯總、數(shù)據(jù)運(yùn)維文檔歸檔等; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦:完成各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù),包...
2026-01-05
凡東升
團(tuán)隊(duì)建設(shè):領(lǐng)導(dǎo)和管理各部門經(jīng)理及員工,培養(yǎng)高效團(tuán)隊(duì),推動員工職業(yè)發(fā)展。 6. 市場推廣:與市場銷售部門合作,制定營銷策略,拓展客源渠道,提升酒店入住率。 7. …… 安全合規(guī):確保酒店運(yùn)營符合法律法規(guī)要求,保障客人和員工的安全。 任職要求: 1. 教育背景:大專及以上學(xué)歷,酒店管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.
2026-01-05
王江紅
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)大堂吧的日常運(yùn)營管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 2、指導(dǎo)并培訓(xùn)員工,提升團(tuán)隊(duì)的服務(wù)技能和顧客滿意度; 3、監(jiān)控庫存,合理訂貨,控制成本,保證吧臺的高效運(yùn)作; 4、處理顧客投訴和突發(fā)事件
2026-01-05
蒙子強(qiáng)
全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)
2026-01-05
左江花山投資股份有限公司人力資源部
崗位福利: 五險(xiǎn)一金、周末雙休、帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼、員工培訓(xùn)、定期體檢、節(jié)日福利等。
2026-01-05
周典義
福利待遇(3-10K): 1、簽訂正式勞動合同,繳納五險(xiǎn)一金; 2、薪資構(gòu)成:底薪+全勤+餐補(bǔ)+提成+職級津貼+節(jié)日費(fèi)+激勵獎金等, 3、提供完善的新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工不斷提升工作能力
2026-01-05
周典義
; 福利待遇(4-8K): 1、簽訂正式勞動合同,繳納五險(xiǎn)一金; 2、薪資構(gòu)成:底薪+全勤+餐補(bǔ)+提成+職級津貼+節(jié)日費(fèi)+激勵獎金等, 3、提供完善的新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工不斷提升工作能力
2026-01-05
吳若欣
領(lǐng)導(dǎo)員工,安排工作,督促大家工作進(jìn)度 管理門店經(jīng)營 28至35歲之間,可以上晚班 長期員工,一年工期一下不考慮,能做一年以上的聯(lián)系。有意聯(lián)系

廚師

3000-4000元
2026-01-05
陸桂超
5.食材采購及員工餐出餐 任職要求 1年以上早餐、自助餐或中式廚房相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成早餐常見菜品制作。 2.?熟悉早餐各類食材處理流程,掌握基礎(chǔ)烹飪技巧,了解食品衛(wèi)生安全知識。 3.?
2026-01-05
石祎非
崗位職責(zé): 1、品質(zhì)管理:確保店面員工,按照公司產(chǎn)品SOP標(biāo)準(zhǔn)出餐 2、與顧客和同伴保持良好的溝通,為所有顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 3、協(xié)助店長做好門店的整體運(yùn)營管理工作,包括但不限于負(fù)責(zé)訂貨、庫存準(zhǔn)確性
2026-01-05
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)前廳的日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度 2.協(xié)調(diào)員工工作,提升團(tuán)隊(duì)整體效率和績效 3.處理客人咨詢和投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和服務(wù)意識 …… 2.能夠有效管理團(tuán)隊(duì),激勵員工達(dá)成目標(biāo) 3.具有處理突發(fā)事件的能力,確保前廳運(yùn)營順暢
約 55 個(gè)崗位

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