賀州主管招聘
桂聘提供2025年11月賀州主管最新招聘,八步區(qū)47條平桂區(qū)15條,有五險等,更多主管招聘主管招聘管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲樓面主管
4000-5000元2025-11-11
容志沖工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運營
- 監(jiān)督并提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度
- 組織并實施員工培訓(xùn)計劃
任職要求
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神
- 對餐飲行業(yè)有熱情,能夠承擔(dān)工作壓力
- 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和顧客關(guān)系管理能力 -
財務(wù)經(jīng)理
6000-8000元2025-11-11
黃穩(wěn)崗位職責(zé):
1、制定財務(wù)制度.規(guī)定和辦法。
2、負(fù)責(zé)審核費用報銷單.審核銷售單及各種收支原出憑據(jù)。
3、負(fù)責(zé)公司的全盤會計工作,按時出具各類財務(wù)報。
4、審核、監(jiān)督各種款項的收支,做好財務(wù)面核算嚴(yán)格控制各項費用開支,降低費用支出。
5、建立財務(wù)制度及上線財務(wù)系統(tǒng),熟練操作相關(guān)財務(wù)軟件。
6、認(rèn)真核對往來帳款,定期清理企業(yè)呆帳.壞帳、及時監(jiān)控、催收應(yīng)收帳款,做到賬實符合.
7、負(fù)責(zé)進(jìn)項、銷項發(fā)票的管理監(jiān)督,做好合理納稅工作.
8、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金流量預(yù)測,為實施資靈活度提供依據(jù).
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè);會計資格證
2、具備3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,有團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉國家財務(wù)政策、會計準(zhǔn)則及稅務(wù)法規(guī),持有會計資格證書
4、熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析。
5、具有良好的職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。
6、有注冊會計師證以及酒店會計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
銷售主管
3000-8000元2025-11-11
肖石平銷售主管 職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生可以考慮。
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
電商主管/經(jīng)理
8000-12000元2025-11-11
孟勝林電商主管需具備豐富的運營經(jīng)驗和團(tuán)隊管理能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析和營銷策劃提升銷售業(yè)績,同時協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈和客戶服務(wù),確保電商平臺的高效運作,本公司主要是做珠寶飾品類目。 -
設(shè)計師、全案設(shè)計師、設(shè)計主管、首席設(shè)計師
4000-9000元2025-11-11
郭偉坤崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)全案設(shè)計工作,及業(yè)主現(xiàn)場細(xì)節(jié)對接 2.與團(tuán)隊合作,確保設(shè)計作品符合企業(yè)品牌和市場需求 任職要求: 1.具備出色的設(shè)計能力和團(tuán)隊合作精神 2.能夠高效完成設(shè)計任務(wù),并具備創(chuàng)新思維 3.對設(shè)計有深刻理解,能夠把握設(shè)計趨勢和客戶需求 -
酒店副總理(監(jiān)管餐廳)
8000-10000元2025-11-11
陳新華固定資產(chǎn)的維護(hù)保養(yǎng)、更新和能源管理工作; 9、協(xié)助總經(jīng)理完成公司下達(dá)的各項指標(biāo),負(fù)責(zé)檢查酒店以崗位責(zé)任制為起點的《政策與程序》等管理制度的落實執(zhí)行情況; 10、協(xié)助總經(jīng)理建立酒店與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管 -
門店店長
5000-8000元2025-11-11
黃潔門店主管工作內(nèi)容 1. 完成門店單月業(yè)績。 2. 門店單月員工培訓(xùn)實施。 3. 門店整體管理工作完整度。 4. 門店員工的整體士氣的管理。 5. 門店每月各項報表的匯總制作與呈報總經(jīng)理。 -
人事主管
4000-6000元2025-11-11
劉洪飛公司行政人事及辦公室工作 -
餐廳主管
4000-6000元2025-11-11
劉洪飛工作內(nèi)容主要有: 1. 對本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工 作,記錄考勤 2.負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情 況,檢查本組人員的儀容儀表 3. 帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐 情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4. 開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時處 理與客戶投訴 5.餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐 廳整潔 -
安全主管
5000-7000元2025-11-11
劉洪飛相關(guān)經(jīng)驗1年以上,持有特種設(shè)備操作證優(yōu)先考慮。 -
酒店前臺主管
4000-5000元2025-11-11
謝夢華崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)接待來訪客人,確保提供優(yōu)質(zhì)的接待服務(wù); 2. 處理客人的入住和退房手續(xù),確保流程的準(zhǔn)確性和效率; 3. 協(xié)調(diào)預(yù)訂服務(wù),確??腿说念A(yù)定需求得到滿足; 4. 維護(hù)前臺區(qū)域的清潔和整潔,確保良好的來訪體驗; 5. 解答客人咨詢,提供必要的旅游和住宿信息。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠有效解決客人的問題; 2. 有責(zé)任心,能夠準(zhǔn)確處理和協(xié)調(diào)客人的需求; 3. 保持專業(yè)的儀表及禮貌的態(tài)度,為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗; 4. 熟練操作電腦和相關(guān)預(yù)定系統(tǒng),以提高工作效率; 5. 具備良好的團(tuán)隊合作精神,能迅速融入工作環(huán)境。 -
酒店客房主管
4000-5000元2025-11-11
黃伙有崗位要求: 酒店客房主管同崗位工作經(jīng)驗2年及以上; -
前臺接待
2000-5000元2025-11-11
黃華磊遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決; 4、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營銷; 5、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 -
保安主管/隊長
3000-4000元2025-11-11
1.擬定年度安全工作計劃,統(tǒng)籌部門員工實 施消防安全、秩序維護(hù)、停車管理等日常安保工作 2. 組織實施防火檢查和火災(zāi)隱患的整改工作 3. 組織實施對消防、監(jiān)控設(shè)施、滅火器材和 消防安全標(biāo)志的維護(hù)保養(yǎng),保證疏散通道和安全出口暢通 4.組織開展消防知識技能的宣傳教育和培 訓(xùn),定期組織滅火和應(yīng)急疏散的演習(xí) 5.配合、協(xié)助公安、消防機(jī)關(guān)處理刑事、治 安案件以及重大責(zé)任事故的調(diào)查處理 -
酒店前臺主管
3000-4000元2025-11-11
1. 參與酒店的市場調(diào)研,根據(jù)年度計劃,制 定前廳部的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)、規(guī)劃和預(yù)算,制定房間價格及促銷計劃,配合銷售部進(jìn)行宣傳促銷 2.督導(dǎo)前廳預(yù)訂、接待、收銀、電話總機(jī)、 車隊等服務(wù)崗位,確保前廳各崗位服務(wù)規(guī)范,秩序良好 3.開展客房預(yù)訂業(yè)務(wù),審閱有關(guān)報表,掌握 客房狀況,參與預(yù)訂管理及客源預(yù)測等工作 4.掌握賓客每日抵、離數(shù)量及類別,迎送、 接待重要團(tuán)隊及賓客,為賓客安排住房,辦理登記入住手續(xù) 5.為賓客提供聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)等對客服務(wù),包括門 廳迎送、問題咨詢、投訴處理、行李搬運、出租車代叫、郵電服務(wù)等 6. 批閱大堂副理的投訴記錄和工作建議,親 自處理重要客人投訴和疑難問題
賀州相關(guān)熱門崗位
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