賀州酒店管理招聘
桂聘提供2026年1月賀州酒店管理最新招聘,平桂區(qū)36條八步區(qū)28條,更多酒店管理酒店管理酒店管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲部主管
3000-5000元18小時前
武向陽任職要求:
崗位職責(zé):
崗位福利:
餐飲部主管崗位職責(zé)和任職要求
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)餐飲部門的日常管理和運營,確保餐飲服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度;
2. 制定餐飲部門的年度計劃和預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行情況;
3. 管理餐飲部門的員工,包括招聘、培訓(xùn)、考核和激勵;
4. 負(fù)責(zé)餐飲部門的庫存管理和成本控制;
5. 協(xié)調(diào)餐飲部門與其他部門的合作,確保順暢的溝通和協(xié)作;
6. 負(fù)責(zé)餐飲部門的營銷和推廣,提高品牌知名度和市場占有率。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,餐飲管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備5年以上餐飲管理經(jīng)驗,有餐飲店長經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3. 熟悉餐飲行業(yè)和市場,了解餐飲服務(wù)流程和管理方法;
4. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊管理能力;
5. 具備較強(qiáng)的商業(yè)敏感度和市場洞察力;
6. 具備較強(qiáng)的計劃和執(zhí)行能力,能夠有效地管理和控制成本;
7. 具備良好的英語聽說讀寫能力,能夠與外籍員工進(jìn)行有效溝通。 -
餐飲樓面經(jīng)理
4000-5000元18小時前
武向陽崗位職責(zé):
任職要求:
崗位福利:
崗位福利:
餐飲樓面經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)餐飲店面的日常管理和運營,確保顧客滿意度和銷售業(yè)績的達(dá)成;
2. 管理餐飲店面的員工,包括招聘、培訓(xùn)、考核、激勵等;
3. 負(fù)責(zé)制定餐飲店面的銷售計劃和預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行;
4. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)餐飲店面的各個部門,包括前臺、后廚、服務(wù)員等,確保工作流程的順暢;
5. 負(fù)責(zé)處理客戶投訴和糾紛,并及時解決問題;
6. 負(fù)責(zé)餐飲店面的衛(wèi)生和安全管理,確保符合相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,餐飲管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備3年以上餐飲店面管理經(jīng)驗,有較強(qiáng)的管理能力和團(tuán)隊協(xié)作能力;
3. 熟悉餐飲行業(yè)相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),具備較強(qiáng)的市場營銷和銷售能力;
4. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠處理客戶投訴和糾紛;
5. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能夠有效管理餐飲店面的各個部門;
6. 具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊合作精神,能夠適應(yīng)工作壓力和加班要求。
以上是餐飲樓面經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求,希望對您有所幫助。 -
運營項目副總經(jīng)理
15000-20000元18小時前
彭福創(chuàng)1、協(xié)助項目總經(jīng)理對溫泉度假區(qū)的商業(yè)項目的酒店籌備、酒店管理團(tuán)隊得建設(shè)、策劃定位及開發(fā)計劃;
2、負(fù)責(zé)公司項目年度經(jīng)營指標(biāo)的制定及監(jiān)督管控;
3、組織完成溫泉度假區(qū)酒店和景區(qū)的策劃、規(guī)劃、招商方案、工作計劃制定;
4、整合公司內(nèi)外各項資源,負(fù)責(zé)公司商業(yè)的品牌調(diào)整及日常經(jīng)營管理。
5、指導(dǎo)員工做好客戶的溝通管理,并定期做監(jiān)督、改進(jìn)建議;
6、建立健全部門各項制度,統(tǒng)籌安排部門工作。 -
店長
9000-10000元2026-01-04
黃立娟3、 有自己獨到的見解:不止于“管理”,更在于“創(chuàng)造”:不一味遵從固化的流程束縛,可以用自己的獨到見解重構(gòu)酒店運營邏輯,成為數(shù)據(jù)化酒店管理的行業(yè)標(biāo)桿。 -
客房服務(wù)員
3000-5000元2026-01-04
龐冰崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客房的日常清潔、整理與保養(yǎng),確??头凯h(huán)境的衛(wèi)生與整潔。 2、協(xié)助客人辦理入住與退房手續(xù),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升客戶滿意度。 3、及時更換床上用品,補(bǔ)充客房用品,維護(hù)公共區(qū)域的清潔。 任職要求: 1、具備良好的服務(wù)意識,能夠耐心細(xì)致地對待每一位客人。 2、有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠高效處理客戶需求。 3、有相關(guān)酒店客房服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,能夠適應(yīng)高效的工作節(jié)奏。 -
酒店客房服務(wù)員
2000-3000元2026-01-04
張*理工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)客房的日常打掃和維護(hù) - 提供基礎(chǔ)的對客服務(wù),確??头康恼麧嵑褪孢m 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識,能夠積極主動地為客人提供幫助 - 具備吃苦耐勞的精神,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境 - 具備責(zé)任心,能夠認(rèn)真對待工作,保證工作質(zhì)量的完成 -
酒店前臺
2000-3000元2026-01-04
黃健萍年齡:18-30歲 1.負(fù)責(zé)接待客戶,辦理入住手續(xù),退房手續(xù) 2.性格開朗,微笑待人 3.能隨機(jī)應(yīng)變,有處理突發(fā)事件的能力 4.服從工作安排 5.需要上夜班3班倒,工作時間: 08:00-16:00,16:00-00:00,00:00-08:00 6.有酒店工作經(jīng)驗 7.薪資待遇面談 -
前廳接待
3000-4000元2026-01-04
何遠(yuǎn)龍【任職要求】 1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠用多種語言與賓客交流者優(yōu)先; 2、熟悉酒店前臺工作流程,有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟練使用辦公軟件和酒店管理系統(tǒng); 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感 -
酒店客房主管
2000-5000元2026-01-04
徐戰(zhàn)工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)客房的日常管理和維護(hù) - 確??头糠?wù)流程的順暢執(zhí)行 - 處理客戶的入住需求和相關(guān)問題 安排好每日做房分配,計劃衛(wèi)生,每月初統(tǒng)計好上月做房量提成明細(xì),做好布草管理,易耗品管理以及申購計劃,按照集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)要求做房質(zhì)量以及已清潔房間的衛(wèi)生檢查 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠有效協(xié)調(diào)團(tuán)隊工作,確保服務(wù)質(zhì)量 - 對工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心 -
廚師
2000-3000元2026-01-04
朱平佳誠聘助廚 想在溫馨的連鎖酒店施展廚藝嗎?現(xiàn)誠招助廚! 薪資福利:月薪2200 - 3000元,包吃包住,頂班有補(bǔ)貼。月休4天,節(jié)假日補(bǔ)休。 工作時間:上午7:00 - 12:00,下午16:30 - 18:00,每月需頂班8天。 崗位要求:熟練制作酒店自助早餐,擅長家常菜烹飪。 別猶豫,加入我們的團(tuán)隊,一起開啟美味之旅! -
酒店前臺專職夜班
2000-3000元2026-01-04
李*銷卡提成 -
服務(wù)經(jīng)理
3000-5000元2026-01-04
賴超林任職要求: 1、具備良好的溝通能力和親和力,能夠有效處理客戶問題; 2、有酒店管理或服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉酒店運作流程; 3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理和培訓(xùn)能力,能夠激勵團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo); 4、具備優(yōu)秀的解決問題的能力 -
銷售總監(jiān)
6000-10000元2026-01-04
彭運波崗位職責(zé): 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)制定銷售策略,推動銷售團(tuán)隊的業(yè)績增長 2、維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度 任職要求: 1、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力 2、擁有良好的商務(wù)談判和客戶服務(wù)意識 3、能夠在高壓環(huán)境下工作,具有較強(qiáng)的抗壓能力 崗位職責(zé): 崗位職責(zé): -
專職夜班
3000-4000元2026-01-04
彭運波負(fù)責(zé)辦理入住,退房,開發(fā)票,有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng) -
酒店保潔員
2000-3000元2026-01-04
彭運波崗位職責(zé): 1. 維護(hù)酒店公共區(qū)域的清潔與衛(wèi)生,確保顧客擁有舒適的入住體驗。 2. 熟練使用清潔工具與設(shè)備,按照既定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行清潔任務(wù)。 3. 積極參與團(tuán)隊合作,共同提升酒店衛(wèi)生質(zhì)量和服務(wù)水平。 任職要求: 1. 具備良好的服務(wù)意識,能夠積極主動地完成清潔工作。 2. 有責(zé)任心,注重細(xì)節(jié),保證工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生。 3. 會清洗地毯和大理石保養(yǎng)。
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