職位描述

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)抖音電商產(chǎn)品的投放計(jì)劃制定及投放運(yùn)營(yíng),包括素材策劃及選取、文案撰寫、計(jì)劃搭建,實(shí)時(shí)優(yōu)化帳戶,并提出和執(zhí)行相應(yīng)解決對(duì)策;
2.負(fù)責(zé)信息流賬戶日常操作持續(xù)優(yōu)化,實(shí)時(shí)跟蹤投放數(shù)據(jù),結(jié)合數(shù)據(jù)對(duì)廣告進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,對(duì)廣告的量級(jí)和ROI;
3.負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)同類產(chǎn)品投放信息,了解竟品投放方案作出分析,持續(xù)優(yōu)化投放策略和實(shí)際的廣告投放,提升廣告投放效益4.提取廣告投放數(shù)據(jù)報(bào)表對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行效果分析,從而做出廣告優(yōu)化;5.完成公司下達(dá)廣告投放的KPI。
職位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電商相關(guān)專業(yè),1年以上投流優(yōu)化工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.熟悉抖音、快手、小紅書等廣告投放經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)也可嘗試,公司可提供培訓(xùn);
3.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能承受一定的工作壓力有強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心善于溝通,有計(jì)劃性,有目標(biāo)性,有創(chuàng)新意識(shí);
4.工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:30(午休2小時(shí),彈性打卡半小時(shí))大小周工作時(shí)間:9:00-18:30或9:30-19:00,午休2小時(shí),彈性工作時(shí)間~
5.工作地點(diǎn):河池市金城江區(qū)翠竹路99號(hào)。
薪資福利:【薪資】:底薪+浮動(dòng)底薪+提成(上不封頂),表現(xiàn)優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正;入職培訓(xùn)(老帶新一對(duì)一)+崗位技能培訓(xùn)+管理類培訓(xùn)【福利】:社保、國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、團(tuán)建活動(dòng)、下午茶活動(dòng)、年度旅游獎(jiǎng)勵(lì)等應(yīng)有盡有。
【文化】:團(tuán)隊(duì)年輕化,95、00后為主;氛圍融洽和諧~良才擇賢主而侍,你有能力我有空間,趕快加入我們吧!

公司簡(jiǎn)介

廣西昇龍工程勘察設(shè)計(jì)檢測(cè)有限公司組建于2015年,坐落于風(fēng)光秀麗、景色宜人的河池市,主要從事巖土工程勘察、設(shè)計(jì)、測(cè)繪、房建工程的檢測(cè)與鑒定(含地基基礎(chǔ)工程檢測(cè)、主體工程檢測(cè)、建筑工程見證取樣檢測(cè)、建筑節(jié)能檢測(cè)、建筑物附屬設(shè)備安裝檢測(cè)、市政路橋工程檢測(cè)、等)、交通工程檢測(cè)、防雷檢測(cè)等,屬?gòu)V西壯族自治區(qū)成立較早的綜合性民營(yíng)工程服務(wù)類企業(yè)之一。
我公司是一家專業(yè)技術(shù)過硬、服務(wù)體系完善的企業(yè)。公司現(xiàn)有各類技術(shù)人員80余人,其中具有中高級(jí)職稱的技術(shù)人員占30%以上,注冊(cè)巖土師2人,注冊(cè)結(jié)構(gòu)師1人,高級(jí)工程師9名,工程師17人。公司建有3000余平方米檢測(cè)辦公實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所,專業(yè)勘察、測(cè)繪、檢測(cè)設(shè)備1300余臺(tái)(套),各專業(yè)檢測(cè)項(xiàng)目的軟、硬件配套齊全。公司設(shè)有總工辦、工程部、市場(chǎng)部、綜合部、財(cái)務(wù)部等多個(gè)部門,并在柳州、南寧、欽州、東蘭、羅城、環(huán)江、大化等多縣市設(shè)有分公司和辦事處,有足夠能力完成建設(shè)單位委托的各種勘察、測(cè)繪以及檢測(cè)工作。
公司以“關(guān)注工程技術(shù)問題,提供優(yōu)質(zhì)高效的解決方案”為使命,以“科學(xué)、公正、準(zhǔn)確、高效”為質(zhì)量方針,秉承“質(zhì)量為本,誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),合作共贏”的經(jīng)營(yíng)理念,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)測(cè)》,不斷進(jìn)取,通過健全的技術(shù)服務(wù)體系和高效的服務(wù)流程,致力于在檢測(cè)服務(wù)領(lǐng)域創(chuàng)建最有公信力的檢測(cè)服務(wù)品牌。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)河池市金城江區(qū)金城江街道銅鼓廣場(chǎng)翠竹路七色光超市,七色光超市 查看上班路線

可能感興趣的職位

河池-金城江區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)管理 2.提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動(dòng)和參與度 3.監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 任職要求: 1.具備新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)知識(shí)和技能 2.能夠獨(dú)立完成內(nèi)容創(chuàng)作和編輯工作 3.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和市場(chǎng)敏感度
19小時(shí)前
楊濤
河池-金城江區(qū)
1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作: 根據(jù)零售門店的品牌定位、產(chǎn)品特點(diǎn)和目標(biāo)受眾,制定新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策略和月度 / 季度內(nèi)容計(jì)劃。 負(fù)責(zé)撰寫各類新媒體文案,包括但不限于公眾號(hào)推文、微博話題、抖音視頻腳本、小紅書種草筆記等,確保內(nèi)容具有吸引力、可讀性和營(yíng)銷性,能夠有效引導(dǎo)用戶關(guān)注、互動(dòng)和消費(fèi)。 與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)或外部合作方溝通協(xié)作,完成圖片、視頻等素材的制作與優(yōu)化,保證內(nèi)容的視覺效果和質(zhì)量。 2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與管理: 負(fù)責(zé)零售門店新媒體賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)工作,包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動(dòng)、評(píng)論管理等,確保賬號(hào)的活躍度和良好形象。 監(jiān)測(cè)各新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、評(píng)論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、粉絲增長(zhǎng)數(shù)等,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和總結(jié),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,提升運(yùn)營(yíng)效果。 研究各平臺(tái)算法規(guī)則和推薦機(jī)制,通過優(yōu)化內(nèi)容標(biāo)簽、發(fā)布時(shí)間、互動(dòng)策略等手段,提高內(nèi)容的曝光量和傳播效果。 3.活動(dòng)策劃與執(zhí)行: 結(jié)合零售門店的促銷活動(dòng)、新品上市、節(jié)日慶典等重要節(jié)點(diǎn),策劃并執(zhí)行線上新媒體營(yíng)銷活動(dòng),如線上抽獎(jiǎng)、打卡挑戰(zhàn)、直播帶貨等,吸引用戶參與,提高品牌知名度和產(chǎn)品銷量。 負(fù)責(zé)活動(dòng)的全程跟進(jìn)和協(xié)調(diào),包括活動(dòng)籌備、宣傳推廣、用戶參與管理、活動(dòng)效果評(píng)估等,及時(shí)解決活動(dòng)中出現(xiàn)的問題,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。 與線下門店團(tuán)隊(duì)協(xié)作,實(shí)現(xiàn)線上線下活動(dòng)的聯(lián)動(dòng),引導(dǎo)線上用戶到門店體驗(yàn)和消費(fèi),提升用戶轉(zhuǎn)化率和復(fù)購(gòu)率。 4.粉絲增長(zhǎng)與維護(hù): 制定并執(zhí)行粉絲增長(zhǎng)計(jì)劃,通過內(nèi)容優(yōu)化、活動(dòng)策劃、合作推廣等多種方式,吸引新粉絲關(guān)注零售門店的新媒體賬號(hào),不斷擴(kuò)大粉絲群體規(guī)模。 建立和完善粉絲社群,加強(qiáng)與粉絲的互動(dòng)和溝通,及時(shí)回復(fù)粉絲的咨詢和反饋,維護(hù)良好的粉絲關(guān)系,提高粉絲的忠誠(chéng)度和粘性。 挖掘粉絲需求和意見,收集用戶反饋,為產(chǎn)品研發(fā)、門店服務(wù)優(yōu)化等提供參考依據(jù)。 崗位職責(zé):
19小時(shí)前
梁凱斌
河池-金城江區(qū)
1.負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)及網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)推廣、日常溝通與維護(hù); 2.負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時(shí)與粉絲互動(dòng); 3.基礎(chǔ)電腦操作,熟悉辦公軟件運(yùn)用; 4.具有一定的抗壓能力; 5.完成上級(jí)指定的其他工作。
19小時(shí)前
楊松
河池-金城江區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音號(hào)內(nèi)容的策劃與運(yùn)營(yíng) 2.提升賬號(hào)影響力和粉絲互動(dòng) 3.監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 任職要求: 1.對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣 2.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力 3.能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有團(tuán)隊(duì)合作精神
19小時(shí)前
蔡楠
河池-巴馬縣
崗位職責(zé) 1、大專及以上學(xué)歷,中文、新聞、廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。(專業(yè)能力強(qiáng)學(xué)歷可專科) 2、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷市場(chǎng)認(rèn)知能靈活應(yīng)用。兩年及以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)或新媒體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)站推廣,新媒體營(yíng)銷、微信、微視、美篇、app推廣等各類網(wǎng)站以及社交軟件。 3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)企業(yè)品牌建設(shè)、運(yùn)營(yíng)體系建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)。 4、樹立公司品牌,對(duì)公司品牌設(shè)計(jì)進(jìn)行規(guī)范化管理,逐步制定品牌管理策略和傳播體系,及其他相關(guān)宣傳活動(dòng)的組織與實(shí)施,維持公司的公眾形象,。 5、負(fù)責(zé)品牌廣告投放、推廣安排和執(zhí)行。 6、規(guī)劃公司官網(wǎng)的內(nèi)容、體系架構(gòu),維護(hù)官網(wǎng)內(nèi)容; 7、負(fù)責(zé)企業(yè)新聞熱點(diǎn)的運(yùn)作推廣及新聞媒體(微信公眾號(hào)、行業(yè)網(wǎng)站)的管理,公司對(duì)外宣傳的文案編輯審核。 8、負(fù)責(zé)新媒體資源的拓展和媒體資源庫的建設(shè)以及運(yùn)營(yíng)管理工作,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求建立高效運(yùn)作的新媒體推廣體系,熟知新媒運(yùn)營(yíng)手法、推廣渠道、策劃傳播的內(nèi)容。 9、協(xié)調(diào)維護(hù)媒體關(guān)系,與媒體建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,掌握媒介購(gòu)買的談判技巧,使公司得到合理的媒介購(gòu)買成本; 10、負(fù)責(zé)審閱對(duì)外發(fā)布的稿件,協(xié)調(diào)其他部門參與宣傳的有關(guān)活動(dòng)。 11、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督下屬人員的業(yè)務(wù)工作及績(jī)效考核,不斷提高部門人員整體素質(zhì)及工作質(zhì)量。
19小時(shí)前
13768284333@139.com
河池-宜州區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)管理 2. 提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動(dòng)和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心 3. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),具備良好的學(xué)習(xí)能力
19小時(shí)前
廖文雙
河池-金城江區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的內(nèi)容策劃與日常運(yùn)營(yíng),包括新品上下架。 2.監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 任職要求: 1.對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣,具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉抖音等短視頻平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則 3.具有良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力和數(shù)據(jù)分析能力
2025-11-20
周光仁
河池-金城江區(qū)
崗位職責(zé) 1. 品牌運(yùn)維與策略執(zhí)行 借助抖音來客后臺(tái),全面負(fù)責(zé)品牌運(yùn)維工作。精心制定并高效實(shí)施本地生活類賬號(hào)運(yùn)營(yíng)策略,致力于提升賬號(hào)曝光度、增強(qiáng)用戶粘性,有效促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化。 2. 賬號(hào)裝修與配置 為商家細(xì)致打造抖音企業(yè)號(hào),完成從門頭、地址、電話等基本信息設(shè)置,到商家 logo 和封面上傳,再到精心挑選合適行業(yè)與標(biāo)簽、完善簡(jiǎn)介與服務(wù)說明等一系列裝修和配置工作,全方位展示商家特色。 3. 日常管理與維護(hù) 肩負(fù)賬號(hào)日常管理維護(hù)重任,涵蓋內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)回復(fù)等工作,保障賬號(hào)活躍有序,與用戶建立良好溝通。 4. 內(nèi)容規(guī)劃與執(zhí)行 依據(jù)賬號(hào)特性和用戶需求,科學(xué)制定并嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)容計(jì)劃,精準(zhǔn)吸引粉絲,穩(wěn)步提升轉(zhuǎn)化率,讓賬號(hào)發(fā)展更具針對(duì)性和可持續(xù)性。 5. 活動(dòng)策劃與執(zhí)行 為商家量身設(shè)計(jì)并上架團(tuán)購(gòu)套餐,精心制作并發(fā)布優(yōu)質(zhì)短視頻或直播內(nèi)容,巧妙引導(dǎo)用戶掃碼、領(lǐng)券、下單,激發(fā)用戶消費(fèi)欲望,助力商家業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。 6. 推廣運(yùn)營(yíng)與參與 積極開展各類推廣和運(yùn)營(yíng)活動(dòng),包括在抖音平臺(tái)直播、發(fā)布高質(zhì)量?jī)?nèi)容、踴躍參與熱門話題和挑戰(zhàn)等,全方位提升賬號(hào)影響力。 7. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 運(yùn)用抖音數(shù)據(jù)中心及其他工具,為商家深度剖析數(shù)據(jù)。及時(shí)跟蹤評(píng)估內(nèi)容和運(yùn)營(yíng)效果,精準(zhǔn)找出問題和改進(jìn)點(diǎn),靈活調(diào)整優(yōu)化策略方案,全力提高賬號(hào)盈利能力。 工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)抖品牌的整體運(yùn)營(yíng),擁有豐富探店達(dá)人資源且熟知抖音推廣玩法,配合團(tuán)隊(duì)招商推廣。 主要工作如下: ? 抖音團(tuán)購(gòu)抖品牌從0到1搭建: ? 店鋪相關(guān):認(rèn)領(lǐng)、裝修店鋪,開藍(lán)V,提升POI熱度。 ? 達(dá)人與團(tuán)購(gòu):上架團(tuán)購(gòu),安排達(dá)人探店引流。 ? 視頻推廣:打造矩陣,降成本,推門店。 ? 門店提升:提高經(jīng)營(yíng)分、熱度和評(píng)分。 ? 直播相關(guān):安排主播直播賣團(tuán)單、復(fù)盤與寫腳本,開展無人直播賣團(tuán)單。 任職要求 1. 中專/高中及以上學(xué)歷。 2. 1年以上抖音賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有生活服務(wù)類或品牌帶貨類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 熟悉抖音本地生活的底層邏輯和營(yíng)銷玩法,具備完整清晰的運(yùn)營(yíng)邏輯。 4. 主觀能動(dòng)性強(qiáng),邏輯思維清晰,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)問題并提出解決方案。 5. 具備較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力。 6. 具有強(qiáng)烈好奇心,對(duì)用戶有深刻洞察,能站在用戶角度思考。 職位:短視頻運(yùn)營(yíng)、抖音運(yùn)營(yíng)、團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng)、本地生活運(yùn)營(yíng)、抖音團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng)、新媒體運(yùn)營(yíng)。
2025-11-20
周光仁
河池-宜州區(qū)
崗位職責(zé): 1、策劃并執(zhí)行新媒體平臺(tái)的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策略,提升品牌影響力和用戶參與度; 2、分析新媒體數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布效果,提高流量轉(zhuǎn)化率和用戶粘性; 3、管理并培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體運(yùn)營(yíng)能力和工作效率; 4、監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和熱點(diǎn),快速響應(yīng)并調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 任職要求: 1、具備出色的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力; 2、熟悉主流新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和用戶行為,有成功案例者優(yōu)先; 3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),能夠通過數(shù)據(jù)指導(dǎo)內(nèi)容決策和優(yōu)化; 4、創(chuàng)新思維活躍,對(duì)流行文化和熱點(diǎn)事件有敏銳的洞察力。
2025-11-17
韋偉祺
河池-金城江區(qū)
有一定運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),會(huì)拍視頻會(huì)剪輯,會(huì)直播,有責(zé)任心!
2025-11-17
顏萍
廣西昇龍工程勘察設(shè)計(jì)檢測(cè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西昇龍工程勘察設(shè)計(jì)檢測(cè)有限公司
所在行業(yè) 測(cè)繪/地質(zhì)/檢測(cè)
成立時(shí)間 9年(2016年3月4日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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