職位描述
1、男性,行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、三年以上房產(chǎn)企業(yè)行政人事管理崗位
3、熟悉國家相關(guān)勞動政策法律法規(guī),了解人力資源管理和企業(yè)行政管理知識,企業(yè)形象策劃,熟悉企業(yè)人力資源管理的各項規(guī)章制度;
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力,善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),文筆能力強(qiáng);
5、穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè)以及良好的外聯(lián)和公關(guān)能力。
崗位描述:
1、 協(xié)助主任制定公司行政管理制度,匯編公司各項制度,監(jiān)督檢查各部門執(zhí)行的情況;
2、 協(xié)助主任統(tǒng)籌或主持主管級以上的人事招聘、培訓(xùn)及考核等工作,提名公司主管級以上人員的聘任、辭退、升職,報總經(jīng)理批準(zhǔn)。
3、 協(xié)助主任負(fù)責(zé)公司的人事、行政管理、工資編制標(biāo)準(zhǔn)和財產(chǎn)管理工作;
4、 行政費用的計劃預(yù)算編制及使用情況的審核;
5、 負(fù)責(zé)公司行政文件的管理工作;
6、 負(fù)責(zé)抓好公司員工的思想動態(tài)、精神文明、道德教育及職業(yè)操守工作,穩(wěn)定和提高公司員工隊伍素質(zhì)等企業(yè)文化建設(shè)工作。
7、 協(xié)同各部門辦理員工的招聘工作,為各部門提供符合條件的員工;
8、 負(fù)責(zé)員工食堂工作的管理;
9、 負(fù)責(zé)對外接待及票務(wù)、住宿等工作; &nbs
公司簡介
??廣西萬博房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成立于2007年,注冊資本5000萬元,是專門從事房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)服務(wù)管理的綜合性房地產(chǎn)開發(fā)公司,具有優(yōu)秀的資源整合力及雄厚資金的實力。公司致力發(fā)展成為卓越的房地產(chǎn)開發(fā)商,以“方寸萬重,持續(xù)開發(fā)出性價比最優(yōu)的高品質(zhì)物業(yè)”作為企業(yè)使命,以“博為天下,萬勝有源”的激情打造品質(zhì)締造價值的核心價值觀。公司目前在河池市已完成了22層高的“萬博公寓”和32層高的“時代廣場”兩個集商業(yè)、辦公、居住一體的高端樓盤,總面積達(dá)15萬多平方米。項目位于市政府核心輻射區(qū),雄踞金城東路主干道南、北兩側(cè)繁華核心位置。西臨龍江、東鄰市政廣場、南北群山環(huán)繞;山水兼、天地合,攬勝景,是河池的城市貴族精神的體現(xiàn)。特別是“時代廣場”已成為河池標(biāo)志性建筑之一。公司堅持“取諸社會,回饋社會”的理念,在自身不斷發(fā)展壯大的同時,?多年來積極主動參與捐資助學(xué)、關(guān)愛留守兒童老人、修建老區(qū)鄉(xiāng)村公路、扶貧救濟(jì)、抗震救災(zāi)等公益慈善活動及各種文體活動,切實踐行社會責(zé)任。為適應(yīng)“新常態(tài)”下房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需求,公司將由單一房地產(chǎn)項目開發(fā)管理向房地產(chǎn)項目運營服務(wù)多元化轉(zhuǎn)型,依托強(qiáng)大投融資能力,整合最強(qiáng)的項目策劃。公司戰(zhàn)略計劃以河池為中心,逐步輻射周邊縣市,用三至五年時間投資開發(fā)十多個商業(yè)、人居、旅游、文化等項目,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益同步發(fā)展。
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辦公室副主任5000-6000元河池-金城江區(qū)廣西金興制藥有限責(zé)任公司制藥/生物工程崗位職責(zé): 1.協(xié)助主任做好公司行政事務(wù)管理; 2.組織、協(xié)調(diào)公司例會、年會、員工活動、接待安排及各類會議、工作總結(jié)等,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照; 3.協(xié)助管理公司重要資質(zhì)證件; 4.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其它行政等工作; 5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 職位要求: 1.全日制大專學(xué)歷以上,文秘或公共關(guān)系、漢語文學(xué)、法律、人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2.五年以上企業(yè)行政工作經(jīng)驗,二年以上同等相近職位工作經(jīng)驗; 3.熟悉生產(chǎn)型企業(yè)行政管理體系與制度建設(shè); 4.良好的團(tuán)隊組織協(xié)作精神,品行端正,有親和力; 5.熟練使用辦公軟件、辦公設(shè)備; 6.良好的公文寫作能力; 7.熟練駕駛小汽車,具備C1駕照。2024-11-01覃經(jīng)理
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辦公室主任(巴馬坡月)6000-8000元河池-巴馬縣巴馬百歲人養(yǎng)生實業(yè)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、全面主持部門工作,主管行政、人事業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)對公司工程生產(chǎn)建設(shè)、人事招聘、行政管理、成本控制、物資采購、等進(jìn)行全面監(jiān)督管理。完成各項目標(biāo)任務(wù); 2、根據(jù)公司運行及實施的需要,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)重大利害關(guān)系單位,組織建立長效聯(lián)系溝通機(jī)制; 3、負(fù)責(zé)公司的會議組織工作。根據(jù)公司管理制度要求及項目實施要求,負(fù)責(zé)召開、參與、落實各類專項、管理會議,編制會議紀(jì)要; 4、負(fù)責(zé)公司的團(tuán)隊建設(shè)工作。根據(jù)公司管理制度要求,負(fù)責(zé)內(nèi)部員工各項培訓(xùn)及團(tuán)隊建設(shè),組織員工定期進(jìn)行溝通交流及崗位專業(yè)知識培訓(xùn),編制培訓(xùn)文件; 5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常行程安排,包括來訪接待、商務(wù)隨行等; 6、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制、實施和公司重大決策的討論; 7、負(fù)責(zé)實施和完善符合公司發(fā)展的規(guī)章制度。負(fù)責(zé)擬定績效管理制度和績效考核辦法,組織績效管理活動開展及績效考核的落實。 8、負(fù)責(zé)起草公司各種文案及歸檔公司相關(guān)文件、資產(chǎn)管理; 9、負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系管理工作。熟悉人力資源管理知識,熟悉國家及地方的勞動行政法規(guī)。 10、公司日常行政工作,包括公文、檔案、車輛、物資及后勤管理。 崗位要求:大專及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用 1、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有足夠的責(zé)任心,能夠準(zhǔn)確理解并貫徹執(zhí)行公司的理念。 2、踏實穩(wěn)重,盡忠職守,為人正直,辦事公正,工作積極主動,勇于承擔(dān)責(zé)任;具有良好的理解能力和嚴(yán)格的執(zhí)行力。 3、具有較強(qiáng)的策劃分析、寫作能力、溝通能力、執(zhí)行能力和抗壓力強(qiáng); 4、善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,有良好的親和力、職業(yè)素質(zhì)和極強(qiáng)的公關(guān)接待能力; 5、良好的人際交往能力、組識協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。 6、具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊合作精神,忠誠敬業(yè),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),服從公司工作安排。2024-11-0113768284333@139.com
河池相關(guān)熱門崗位
- 廣西萬博房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時間 17年(2007年4月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --