桂林招聘公司招聘

共找到 173條桂林招聘公司招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(570) 桂林(173) 柳州(171) 玉林(99) 貴港(83) 欽州(74) 北海(69) 百色(62) 河池(34) 來賓(26) 梧州(22) 防城港(20) 賀州(18) 崇左(12)

按地區(qū)：

不限(172) 臨桂區(qū)(49) 七星區(qū)(48) 象山區(qū)(21) 疊彩區(qū)(16) 秀峰區(qū)(15) 靈川縣(11) 永?？h(5) 恭城縣(2) 雁山區(qū)(1) 興安縣(1) 全州縣(1) 龍勝縣(1) 資源縣(1)

按福利：

不限(682) 崗位晉升(96) 五險(xiǎn)(88) 加班補(bǔ)貼(73) 培訓(xùn)提升(64) 節(jié)日禮物(62) 年終獎(jiǎng)(47) 接受畢業(yè)生(47) 周末雙休(46) 提供住房(43) 項(xiàng)目提成(43) 工作餐(40) 公積金(26) 期權(quán)(7)

倉(cāng)庫(kù)打包員

3500-4000元

桂林順騰商貿(mào)有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 25-40歲高中以上電子商務(wù) 鞋業(yè) 體育運(yùn)動(dòng)

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)

2024-10-30

龍先生

人事經(jīng)理

工作內(nèi)容：1、根據(jù)貨品（回力鞋）規(guī)格與數(shù)量，選擇合適的打包袋及紙箱，并按照要求放置隨貨單據(jù)；
2、按公司要求完成貨品打包并負(fù)責(zé)封箱出貨等工作，完成快遞單張貼；
3、負(fù)責(zé)對(duì)日常工作范圍內(nèi)的環(huán)境進(jìn)行清潔工作，及時(shí)將物品擺回原位。
4、偶爾要求開三輪車協(xié)助幫忙送貨到附近門店
要求：1、25-45歲，要求會(huì)開三輪車 2、手腳靈活，能適應(yīng)部分體力活 3、有倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮（本招聘長(zhǎng)期有效，網(wǎng)上不做回復(fù)，如有意向請(qǐng)直接電話聯(lián)系）

人力行政經(jīng)理

6000-10000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

無固定辦公點(diǎn) 1人 5年以上大專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
接受全國(guó)外地工作

2024-10-30

謝女士

人事專員

任職要求：
1、全日制大專（含）以上學(xué)歷，人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè)，了解人力資源六大模塊工作；
2、具有5年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；熟練掌握薪酬、績(jī)效、培訓(xùn)、員工關(guān)系工作；
3、性格開朗、溝通協(xié)作能力強(qiáng)，具備活動(dòng)組織能力；
4、具備高效的執(zhí)行能力
5、有汽車行業(yè)人力經(jīng)驗(yàn)、有駕照會(huì)開車優(yōu)先考慮。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)，包括會(huì)議管理、后勤管理、文書管理、檔案及印章管理等；
2、組織開展人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪資管理和員工關(guān)系等日常人事管理工作；
3、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系，配合領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)政府相關(guān)部門公共關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理，為各部門提供必要的后勤支持；
5、組織策劃各種員工活動(dòng)；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
年齡要求：40歲以下，有汽車行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

人事行政經(jīng)理

5000-10000元

桂林貝瑞佳酒店管理有限責(zé)任公司

桂林-象山區(qū) 1人 5年以上餐飲酒店

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-30

楊女士

負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理行政、人事兩個(gè)模塊：
行政方面：
1、規(guī)范完善公司及下屬公司行政管理系統(tǒng)，制定并完善各項(xiàng)行政制度，提供各項(xiàng)行政后勤支持。
2、定期向管理層提供有關(guān)組織建設(shè)、行政管理、企業(yè)文化建設(shè)等方面的專業(yè)建議，致力于提高公司綜合管理水平。
3、負(fù)責(zé)行政日常工作管理、各項(xiàng)制度的執(zhí)行落地，負(fù)責(zé)整體企業(yè)文化的塑造、倡導(dǎo)、維護(hù)與傳播。
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)工作，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其他事項(xiàng)。
人事方面：
1、負(fù)責(zé)建立、健全公司及下屬公司人力資源管理系統(tǒng)，確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化，規(guī)范化。
2、負(fù)責(zé)制訂公司用工制度、人力資源管理制度、勞動(dòng)工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施，并根據(jù)公司的實(shí)際情況、發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定公司的人力資源計(jì)劃。
3、定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊，建立公司人才庫(kù)，保證人才儲(chǔ)備。
4、依據(jù)公司的人力資源需求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對(duì)不合格的員工進(jìn)行解聘。
5、負(fù)責(zé)員工薪酬方案的制定、實(shí)施和修訂，并對(duì)公司薪酬情況進(jìn)行監(jiān)控。
6、建立、完善員工職業(yè)生涯管理系統(tǒng)。
1、大專以上學(xué)歷，女，年齡25--40周歲；
2、人力資源、酒店服務(wù)業(yè)行政管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用；
3、3年以上人事行政管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源和行政各項(xiàng)事務(wù)；
4、精通人力資源及行政相關(guān)專業(yè)知識(shí)，統(tǒng)籌規(guī)劃能力強(qiáng)；
5、良好的溝通組織能力、具備獨(dú)立開展工作的能力；
6、較強(qiáng)的責(zé)任心和解決問題的能力，承壓能力強(qiáng)。
7、有一定對(duì)外客戶的接待應(yīng)酬能力！

綜合辦公室主任

5000-10000元

桂林貝瑞佳酒店管理有限責(zé)任公司

桂林-象山區(qū) 1人餐飲酒店

2024-10-30

楊女士

1、負(fù)責(zé)辦公室行政、人事相關(guān)工作、接待應(yīng)酬工作 2、制度流程建設(shè)、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜 4、采購(gòu)、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品

桂林市區(qū)美團(tuán)騎士

4000-9000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

無固定辦公點(diǎn) 100人 18-49歲快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2024-10-30

廖女士

人事

招聘外賣送餐員，月入5000-9000元，上不封頂。系統(tǒng)自動(dòng)派單，無需搶單，單子多多。 …… 公司福利：上班自由，意外險(xiǎn)，距離+時(shí)段+大額訂單重量+企客補(bǔ)貼，沖單獎(jiǎng)，環(huán)境好，收入高，公司提供配送裝備（工服、頭盔、外賣箱）。

跑銷售不如跑外賣

4000-8000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

無固定辦公點(diǎn) 100人 18-50歲快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

加班補(bǔ)貼
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
意外險(xiǎn)
全勤

2024-10-30

廖女士

人事

招聘要求：年齡18-50歲，身體健康，無違法犯罪記錄；具有騎行經(jīng)驗(yàn)，熟悉當(dāng)?shù)氐缆泛徒煌ㄒ?guī)則；具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力；具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受工作壓力；具有手機(jī)操作和簡(jiǎn)單計(jì)算能力 …… 配送區(qū)域：根據(jù)公司的業(yè)務(wù)范圍和需求，配送區(qū)域可能會(huì)有所不同。一般來說在城市區(qū)域內(nèi)進(jìn)行配送。工作時(shí)間：10：00-20：00，月休四天，其他時(shí)間自由安排，多勞多得。

送外賣不丟人有錢才是王道

5000-88000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū) 55人 18-49歲快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

提供住房
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-30

廖女士

人事

【公司承諾】：公司站點(diǎn)直招，工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。【招聘條件】： 1、無需行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，踏實(shí)肯干； 2、面試請(qǐng)攜帶好本人身份證； 3、會(huì)騎車，會(huì)看導(dǎo)航， 4、無案底，身體健康！

行政

3200-4000元·13薪

桂林光翼智能科技有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人中專以上互聯(lián)網(wǎng)

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-10-30

曾經(jīng)理

經(jīng)理

協(xié)助財(cái)務(wù)完成員工報(bào)銷發(fā)票審核； 3、負(fù)責(zé)日常員工活動(dòng)的策劃組織，如：聚餐、節(jié)日福利、下午茶、年會(huì)、旅游等； 4、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)（包括打印機(jī)、空調(diào)等）； 5、負(fù)責(zé)員工招聘 …… 、面試、入職/離職、勞動(dòng)合同管理、員工考勤管理、通知發(fā)布等； 6、負(fù)責(zé)會(huì)議接待、物業(yè)對(duì)接等； 7、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度； 8、完成直屬上司交辦的臨時(shí)性工作。

人事經(jīng)理

4000-8000元

桂林陸通駕駛員培訓(xùn)有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 5年以上本科以上培訓(xùn) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
工作餐

2024-10-30

黃女士

人事

1、負(fù)責(zé)員工招聘及招聘網(wǎng)站的維護(hù)，辦理入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離等手續(xù)，花名冊(cè)錄入； 2、員工考勤核對(duì)及薪資核定； 3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂； 4、人事檔案的保管和歸檔； 5、協(xié)助處理勞動(dòng)合同糾紛； 6 …… 品貌端正，身高158以上； 2、人力資源或管理專業(yè)及本科以上學(xué)歷； 3、有2年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟練使用辦公軟件，有一定文字寫作功底； 5、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，溝通能力好，有較好的團(tuán)隊(duì)合作能力，認(rèn)同公司的企業(yè)文化

桂林光伏業(yè)務(wù)員

7000-12000元

荔浦美天新能源有限公司

桂林-靈川縣 5人 20-50歲

2024-10-29

唐先生

人事專員

創(chuàng)維光伏招聘業(yè)務(wù)-分布式光伏板塊上下班不打卡，工作時(shí)間完全自由，底薪3000 高業(yè)務(wù)費(fèi)：每戶業(yè)務(wù)費(fèi)16000起。有無經(jīng)驗(yàn)皆可，公司安排基礎(chǔ)理論培訓(xùn)。 …… 工作內(nèi)容：創(chuàng)維光伏小陽樓業(yè)務(wù)開拓：在周邊縣城區(qū)域推廣創(chuàng)維小陽樓免費(fèi)安裝，客戶提供閑置屋頂，公司提供電站安裝，國(guó)家電網(wǎng)統(tǒng)一回購(gòu)電力，共同收益，所有投資皆由創(chuàng)維公司承擔(dān)，國(guó)企背書，客戶可享受免費(fèi)屋頂小陽樓

物流/倉(cāng)儲(chǔ)項(xiàng)目經(jīng)理

2500-3000元

廣西同勝物流有限公司

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人貨運(yùn) 物流

周末雙休

2024-10-29

胡忠耀

負(fù)責(zé)人

我公司需要招聘一個(gè)財(cái)務(wù)

64 外貿(mào)專員

4000-7000元

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 22-35歲大專以上人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
年終獎(jiǎng)
享受法定假日

2024-10-29

戴先生

1、配合公司的所需,及時(shí)作好翻譯工作; 2、熟悉產(chǎn)品,對(duì)產(chǎn)品有所掌握,并能獨(dú)立分析其組成和給予準(zhǔn)確的報(bào)價(jià); 3、熟悉產(chǎn)品在市場(chǎng)上的定位,找出報(bào)價(jià)時(shí)的不同; 4、泰語能出國(guó) 注：此崗位為代招崗位， …… 我中心代為發(fā)布及招聘。

配送員

3000-7000元

桂林叫酒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-七星區(qū) 6人電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 物流零售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-10-29

崔女士

人事

[慶祝]酒小二·桂林站，招聘推廣配送員。[慶祝] 崗位職責(zé) 一、薪酬待遇： ①薪資構(gòu)成：無責(zé)任底薪 + 多項(xiàng)補(bǔ)貼 + 提成 + 全勤獎(jiǎng) + 話補(bǔ)；多勞多得，上不封頂。 …… ②公司福利：入職購(gòu)買團(tuán)體意外險(xiǎn)、電車三者險(xiǎn)（費(fèi)用由公司負(fù)責(zé)）。 …… 線下公眾號(hào)推廣五、廣闊的成長(zhǎng)和晉升空間公司：公司飛速發(fā)展，提供完善的晉升機(jī)制：推廣配送員-->副店長(zhǎng)-->店長(zhǎng)-->區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理。

配送員(酒小二臨桂西城店)

3000-8000元

桂林叫酒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-臨桂區(qū) 6人電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 物流零售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-10-29

崔女士

人事

配送員（酒小二蘆笛店）

3500-7000元

桂林叫酒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-疊彩區(qū)-糧油小區(qū) 6人電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 物流零售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-29

崔女士

人事

桂林領(lǐng)益大量普工(坐班)

4200-6000元

桂林領(lǐng)益制造有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人電子機(jī)械制造制造業(yè)

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
單休
免費(fèi)住宿
伙食補(bǔ)貼
免體檢
月結(jié)工資

2024-10-29

張先生

招聘主管

工廠直接招聘正式工，歡迎咨詢報(bào)名一、福利待遇：（月綜合工資4200-6000元/月：底薪+加班費(fèi)+全勤獎(jiǎng)+夜班補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)） +五險(xiǎn)一金+伙食補(bǔ)貼二、任職要求：18-45歲，有無經(jīng)驗(yàn)均可三、 …… 工作內(nèi)容：主要從事注塑結(jié)構(gòu)件、合金壓鑄中板和手機(jī)、數(shù)碼產(chǎn)品精密結(jié)構(gòu)件的加工生產(chǎn)，服務(wù)于職能電子產(chǎn)品的生產(chǎn)工作四、公司提供免費(fèi)住宿+伙食補(bǔ)貼： 1、免費(fèi)住宿：公寓式宿舍，6-8人間，配有WIFI，空調(diào)

辦公室文員

桂林市和風(fēng)置業(yè)有限公司

桂林-象山區(qū)-火車站 1人 2年以上 30-40歲房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā)

2024-10-29

蘭先生

管理人員

公司現(xiàn)招聘辦公室文員一位，主要負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)勤方面的工作，有一定財(cái)會(huì)基礎(chǔ)的優(yōu)先

招聘人事專員

3300-8000元

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 5人 20-38歲人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-29

楊主管

招聘主管

人事招聘專員崗(HR）4—6K 崗位職責(zé) 1、通過招聘網(wǎng)站等平臺(tái)發(fā)布信息（公司提供）； 2、為公司旗下合作工廠招聘普工，技工，小時(shí)工，實(shí)習(xí)生； 3、電話通知求職者前來面試，解答求職者碰到的困惑； …… 4、主要做人事代招，勞務(wù)外包，勞務(wù)派遣，滿足用人單位的招聘需求等； 5、會(huì)使用計(jì)算機(jī)及一般辦公軟件（如:word 、excel 、等）崗位要求： 1：高中及中專以上學(xué)歷，有人力資源專業(yè)及招聘經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先錄取 …… (特別優(yōu)秀可放寬學(xué)歷：有客服，銷售，招聘，行政等經(jīng)驗(yàn)!); 2 ：福利待遇好，公司提供資源，入職有人帶，肯學(xué)有無經(jīng)驗(yàn)均可。 …… 3 ：工作時(shí)間:月休息6天大小周 9 :00- 18: 00 (中午一個(gè)半小時(shí)休息時(shí)間，正常7.5小時(shí)制); 4：有耐心有毅力，有無經(jīng)驗(yàn)均可，要學(xué)習(xí)使用各種招聘工具和溝通技巧，健康生活，快樂工作! …… 主要負(fù)責(zé)人事招聘相關(guān)工作，有績(jī)效考核，績(jī)效提成豐厚。 (收入有保障，輕松月入過萬?。?！上不封頂。) 工作地址: 廣西桂林七星區(qū)漓江路17號(hào)財(cái)富名城3樓

人資經(jīng)理

4000-6000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1人健康民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2024-10-29

申女士

人事專員

1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問題 …… ，并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件，協(xié)助公司完成用人合規(guī) 6、負(fù)責(zé)部門的日常管理，招募團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行培訓(xùn)

餐飲樓面經(jīng)理

4000-6000元

桂林老薌親餐飲管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代香耕苑 1人餐飲管理咨詢企業(yè)管理

2024-10-29

王女士

人事HR

設(shè)備/人身安全等】 2.宴會(huì)的主待與布置; 3.制定每月員工培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí)跟進(jìn); 4.協(xié)助廚師長(zhǎng)完成顧客菜品意見反饋調(diào)查; 5.以身作則，帶動(dòng)員工積極性，正確引導(dǎo)員工為餐廳做貢獻(xiàn); 6.員工招聘 …… 、排班、考勤、盤點(diǎn)及成本核算; 7.執(zhí)行公司每月的營(yíng)銷活動(dòng)方案，并執(zhí)行推廣; 8.節(jié)假日/宴會(huì)時(shí)店里裝飾及布置; 9.對(duì)每月經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析，并制定相應(yīng)的改善方案