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桂林桂林福達(dá)股份有限公司招聘招聘(有接受畢業(yè)生)

共找到 16條 桂林 桂林福達(dá)股份有限公司 招聘 招聘 (有接受畢業(yè)生)職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū) 8人 18-48歲 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
馮經(jīng)理
人事
臨時(shí)工!19+1元/小時(shí)純工價(jià)
加班多,工時(shí)高。
【生產(chǎn)產(chǎn)品】充電器
【年齡要求】18—48歲,
禁止學(xué)生工。
【上班班次】?jī)砂嗟梗S機(jī)分配
【員工崗位】流水線,手工,坐班。
【伙食條件】先吃后扣,有飯卡(無(wú)餐補(bǔ))
【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車(chē)間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
廠區(qū)直接發(fā)工資。需要持有本人銀行卡:民生銀行、四大銀行、郵政銀行皆可。
當(dāng)月最后一天發(fā)上個(gè)月21-本月20號(hào)工資
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-45歲 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
馮經(jīng)理
人事
臨桂秧塘電子廠小時(shí)工17/時(shí),
生產(chǎn)oppo手機(jī)配件,吃飯先吃后扣,住宿免費(fèi),可以帶手機(jī)進(jìn)車(chē)間,不用體檢。
每月底發(fā)放當(dāng)月20日之前的工資。
崗位輕松,基本都是坐班手工活

長(zhǎng)白班

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 5人 18-50歲 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
馮經(jīng)理
人事
臨桂區(qū)長(zhǎng)白班新能源箱體廠
普工(14元/小時(shí))18-45歲+300餐補(bǔ)
崗位工作:箱體組裝(4000-5000)
以上崗位均餐補(bǔ)300/月(超過(guò)可先吃后扣)
住宿免費(fèi)水電免費(fèi),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū),無(wú)需體檢,無(wú)需證,可預(yù)支,黑戶(hù)可以微信或支付寶,先吃后扣
面試通過(guò)當(dāng)天安排住宿
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 30人 22-42歲 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
馮經(jīng)理
人事
上市企業(yè)因新建生產(chǎn)線需要大量補(bǔ)充人員!上班只要8小時(shí)! 一、女工(30人) 1、崗位:檢外觀、終檢、分組、包裝、探傷、油孔拋光清洗、擦黑。 2、薪資待遇:試用期2600-3400元/月,上崗后可達(dá)3000-8000元/月。 3、崗位要求:22-42歲,初中及以上學(xué)歷,身體健康適應(yīng)倒班(兩班/三班倒)。 二、自動(dòng)化設(shè)備操作員(30人) 1、薪資待遇:學(xué)徒期3400-3800元/月,上崗后3000-8000元/月。 2、崗位要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,能適應(yīng)三班倒工作制;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。年齡22-40歲。 福利待遇:入職買(mǎi)六險(xiǎn)一金;提供宿食(優(yōu)先安排2人一間,夫妻工作滿(mǎn)一年可安排...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 5人 18-50歲 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
馮經(jīng)理
人事
【1】打磨工(15元/小時(shí))18-50歲 崗位工作:焊疤磨平(4500-5000) 【2】焊工(二保焊)24元/小時(shí)18-50歲 崗位工作:箱體焊接(7000-8000) 【3】普工14小時(shí)(4000-4600) 4.噴漆工,24小時(shí) 以上崗位均餐補(bǔ)300/月(超過(guò)可先吃后扣) 住宿免費(fèi)水電免費(fèi),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū),無(wú)需體檢,無(wú)需證,可預(yù)支,長(zhǎng)白班

快遞分揀日結(jié)兼職 兼職

115元/天
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-45歲 人力資源
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
馮經(jīng)理
人事
快遞分揀員-桂林 招50人白經(jīng)驗(yàn)不限 學(xué)歷不限 職位詳情 認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母 會(huì)用智能手機(jī) 月結(jié)工資 包住 加班補(bǔ)助 招聘崗位:快遞分揀,掃描,集包,拆包,供件,倒包,卸車(chē)等操作崗位要求:
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 150人 電子 人力資源
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
招聘人數(shù):50 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:16-45周歲 性別要求:不限性別 婚況要求:不限婚況 國(guó)企企業(yè)招聘普工50人,目前在職員工7000人,主要生產(chǎn)手機(jī)零配件,華為/小米/ oppo等品牌 …… 手機(jī)配件的組裝包裝,無(wú)技術(shù)含量,新手可上手 工資待遇19元/小時(shí),包住包吃或者伙食補(bǔ)貼 綜合月薪4500-6000 企業(yè)有免費(fèi)宿舍,24小時(shí)熱水供應(yīng),可接受學(xué)生工,臨時(shí)工,短期工 當(dāng)天面試便可安排住宿 另招聘校園暑假工代理 …… ,負(fù)責(zé)發(fā)布和招聘暑假工,企業(yè)內(nèi)部有推薦獎(jiǎng)勵(lì),招聘費(fèi)用可面談
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 200人 18歲以上 電子 人力資源
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
桂林領(lǐng)益大型手機(jī)廠(坐班)招聘 小時(shí)工:19/小時(shí)?餐補(bǔ) 10/天 18-45歲 男女不限 正式工:18-45歲, 男女不限!!

包裝工

5500-7000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 18-48歲 管理咨詢(xún) 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
劉主管
人事經(jīng)理
公司主要生產(chǎn)手機(jī)零配件、藍(lán)牙耳機(jī)、充電寶等電子產(chǎn)品 企業(yè)現(xiàn)招聘以下崗位,崗位自選:組裝工,包裝工,貼標(biāo)簽,測(cè)試,掃描,倉(cāng)庫(kù)搬運(yùn)工。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18-45歲 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-31
宋經(jīng)理
經(jīng)理
工作長(zhǎng)白班 普工14塊一個(gè)小時(shí)18-45歲 餐補(bǔ)300/月 住宿水電免費(fèi),工作穩(wěn)定,吃飯住宿都在廠區(qū),無(wú)需體檢,無(wú)需證,可預(yù)支工資,黑戶(hù)可以微信或支付寶。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 初中以上 包裝 電子
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-31
諸葛
公司前臺(tái)文員
工作內(nèi)容:生產(chǎn)兒童電話智能手表、智能手環(huán)等電子數(shù)碼產(chǎn)品 招聘要求:18-40歲 月綜合:3500-5000(根據(jù)加班工時(shí)) 工資待遇:底薪 1990元+全勤100+績(jī)效0-500+餐補(bǔ)200+加班費(fèi)
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 20人 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-30
黎主管
經(jīng)理
長(zhǎng)白班臨桂新能源小時(shí)工 臨桂大廠招聘(長(zhǎng)白班)入職和推薦都有有獎(jiǎng)勵(lì)! …… 月,可預(yù)支工資 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)新能源儲(chǔ)能柜裝配等 餐:300餐補(bǔ),正餐每頓8-12元(先吃后扣) 住宿:免費(fèi),水電平攤 工作時(shí)間:8:00-20:00,長(zhǎng)白班 工作地址:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 招聘要求

高工價(jià)操作員

6000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-40歲 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-30
李主管
銷(xiāo)售主管
臨桂大廠大量招聘包吃住 焊工(24元/小時(shí))+300餐補(bǔ) 焊工工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體的焊接(熟悉二保焊、氬弧焊)均收7000-9000/月 裝配工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體裝配 普工14元/小時(shí)+300餐補(bǔ)
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 18-45歲 管理咨詢(xún) 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-28
梁老師
經(jīng)理
臨桂大廠大量招聘包吃住 18-45歲 (1)普工14元/小時(shí)+300餐補(bǔ) 普工工作內(nèi)容:裝配、撕膜、上下掛、包裝等等 均收入4000-5000/月 工作特性:長(zhǎng)期、穩(wěn)定 (2)焊工(24元/
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 管理咨詢(xún) 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-28
梁老師
經(jīng)理
臨桂長(zhǎng)白班~~ 新能源廠招聘普工,18-45歲男工可安排,不查案底 工價(jià):14元/小時(shí)+300元餐補(bǔ),月綜合收入4200-4500元/月,可預(yù)支工資 打磨工:15元/小時(shí) 焊工: 24元/小時(shí) …… ) 工作內(nèi)容:重工業(yè)企業(yè),負(fù)責(zé)箱體裝配等 餐:300餐補(bǔ),正餐每頓8元 住宿:免費(fèi),水電平攤 工作時(shí)間:8:00-20:00(忙時(shí)要加班到晚上10點(diǎn)),長(zhǎng)白班 工作地址:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 招聘要求

不倒班包吃住

3600-4800元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 人力資源 咨詢(xún) 中介
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-23
賓經(jīng)理
老板
桂林長(zhǎng)白班企業(yè)招聘200人臨時(shí)工!
約 16 個(gè)崗位

臨桂區(qū)附近熱門(mén)公司

桂林萊茵生物科技股份有限公司
植物提取物、中藥提取物、食品及食品添加劑、飼料和飼料添加劑、植物提取物配方產(chǎn)品、護(hù)膚用化妝品及個(gè)人護(hù)理用品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、技術(shù)轉(zhuǎn)讓及自營(yíng)進(jìn)出口(以上項(xiàng)目涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);植物種苗培育及繁育研究、應(yīng)用、推廣及技術(shù)轉(zhuǎn)讓。
桂林市華誼智測(cè)科技有限責(zé)任公司
一般項(xiàng)目:研發(fā)、制作軟件,國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的進(jìn)出口貿(mào)易,儀器儀表、充電設(shè)備、電子產(chǎn)品及其零部件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售及網(wǎng)上銷(xiāo)售、技術(shù)服務(wù),電力設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、醫(yī)療器械、芯片、光電產(chǎn)品、塑膠產(chǎn)品及其零部件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售及網(wǎng)上銷(xiāo)售、安裝;模具制造;模具銷(xiāo)售;供應(yīng)用儀器儀表制造;供應(yīng)用儀器儀表銷(xiāo)售;智能儀器儀表制造;智能儀器儀表銷(xiāo)售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
桂林領(lǐng)益制造有限公司
一般項(xiàng)目:電子元器件制造;電子產(chǎn)品銷(xiāo)售;電力電子元器件銷(xiāo)售;金屬材料制造;金屬材料銷(xiāo)售;合成材料制造(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);合成材料銷(xiāo)售;汽車(chē)零配件零售;移動(dòng)終端設(shè)備制造;移動(dòng)終端設(shè)備銷(xiāo)售;電子專(zhuān)用設(shè)備制造;工業(yè)機(jī)器人制造;工業(yè)機(jī)器人銷(xiāo)售;五金產(chǎn)品批發(fā);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:貨物進(jìn)出口;道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
桂林福達(dá)股份有限公司
從事汽車(chē)零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷(xiāo)售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。
桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司
一般項(xiàng)目:通用設(shè)備制造(不含特種設(shè)備制造);機(jī)械電氣設(shè)備制造;包裝專(zhuān)用設(shè)備制造;機(jī)械設(shè)備銷(xiāo)售;機(jī)械電氣設(shè)備銷(xiāo)售;普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù);黑色金屬鑄造;金屬制品銷(xiāo)售;金屬材料銷(xiāo)售;非金屬礦物制品制造;非金屬礦及制品銷(xiāo)售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))

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桂林臨桂區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 19.2%
    2K
  • 26.9%
    3K
  • 42.3%
    4K
  • 11.5%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    42.3%
  • 高中
    7.7%
  • 中專(zhuān)
    23.1%
  • 大專(zhuān)
    19.2%
  • 本科
    7.7%
桂林臨桂區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占42.3%,高中占7.7%,中專(zhuān)占23.1%,大專(zhuān)占19.2%,本科占7.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    61.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    3.8%
  • 1-3年
    30.8%
  • 3-5年
    3.8%
桂林臨桂區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占61.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.8%,1-3年占30.8%,3-5年占3.8%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門(mén)經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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