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桂林招聘招聘(有加班補(bǔ)貼)

桂聘提供2025年11月桂林招聘最新招聘,臨桂區(qū)197條七星區(qū)187條,平均工資約為3867元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 99人 48歲以下 人力資源 投遞:3人 瀏覽:305
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
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  • 加班補(bǔ)貼
  • 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林賽爾康大量招聘臨時(shí)工 寒假工 暑假工 包吃住 好離職
員工16元一個(gè)小時(shí)。
崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。
上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器
【年齡要求】18—47歲
【上班班次】部分拉線還是長(zhǎng)白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。
【員工崗位】流水線,手工,坐班。
【伙食條件】先吃后扣。
【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
需要持有本人銀行卡:
四大銀行、郵政銀行皆可。
當(dāng)月最后一天發(fā)上個(gè)月21-本月20號(hào)工資。
三個(gè)月后轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn)一金

七星新廠普工

4500-5500元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·繁花里 50人 18-42歲 電子 電子商務(wù) 機(jī)械制造 人力資源 投遞:1人 瀏覽:176
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  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
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  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
陳女士
人事部總監(jiān)
七星區(qū)新開的光電器件廠招聘臨時(shí)工
白班16元/小時(shí),夜班18元/小時(shí),月綜合工資4500-5500每月,做滿一周可預(yù)支500元,兄弟姐妹們約起來(lái)吧!
上班時(shí)間:白班8:30-20:30,夜班20:30-8:30,中間可休息1小時(shí)-2小時(shí),前期要先上夜班,然后兩周國(guó)慶之后可自行選擇班次上(可選長(zhǎng)白班);
工期要求:長(zhǎng)期或短期均可,至少要做一個(gè)月以上,也可以長(zhǎng)期做,吃飯有食堂,吃多少算多少,不包住,國(guó)慶搬到信息產(chǎn)業(yè)園后可提供住宿,150每月,水電費(fèi)平攤;
要求:男女不限??18-42歲,身體健康,做事認(rèn)真踏實(shí);
工作內(nèi)容:包裝、組裝、操作自動(dòng)化機(jī)器等手工工作(操作自動(dòng)化設(shè)備易上手);
工作地址:桂林七星區(qū)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園?(國(guó)慶后搬到七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園)
桂林-七星區(qū) 101人 廣告 人力資源 中介 投遞:3人 瀏覽:268
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  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前
唐勇
總監(jiān)
桂林臨桂最美手機(jī)廠寒假工/臨時(shí)工/正式工??桂林最高工價(jià)20元/小時(shí),200-220一天,辭職后工資人走帳清,正式工入職獎(jiǎng)勵(lì)3000元,16-45歲男女不限! ?1??臨時(shí)工工資:20元/小時(shí),200-220每天(第一個(gè)月18元/小時(shí),第二個(gè)月19元/小時(shí),第三個(gè)月之后按20元/小時(shí),每月月底在職補(bǔ)發(fā)),月綜合工資5000-6000每月,提供公寓式住宿! ?2??正式工工資:4500-6000每月,綜合底薪2300元+加班費(fèi)+工齡獎(jiǎng)50/200元+星級(jí)獎(jiǎng)40/320元+產(chǎn)能績(jī)效0/400元+20元/晚夜班補(bǔ)貼+180每月餐補(bǔ)+五險(xiǎn)一金,平常加班1.5倍19元/小時(shí),周末加班2倍25元/小時(shí),節(jié)假日加班3倍38元/小時(shí),每月享有180餐補(bǔ),提供公寓式住宿,購(gòu)買五險(xiǎn)一金,新入職正式工最高獎(jiǎng)勵(lì)3000元(新入職正式工入職滿2個(gè)月,第三個(gè)月起每月500元獎(jiǎng)勵(lì),分6個(gè)月發(fā)放)? 【招聘要求】 1.臨時(shí)工16-46歲?,正式工18-45歲,正式工女的超過(guò)43歲需要提供購(gòu)買社保證明; 2、身體健康,無(wú)色盲,無(wú)殘疾,體檢能過(guò),無(wú)大花臂紋身! 【工作?內(nèi)容】 主要組裝和包裝手機(jī)零配件,電子手環(huán)等電子產(chǎn)品,工作簡(jiǎn)單輕松,工作環(huán)境好; 每月休息4天,兩班倒,1個(gè)月倒班一次,一天上班10-11個(gè)小時(shí)左右! 【其他福利】 1、免費(fèi)提供公寓式住宿,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),衣柜,書桌,獨(dú)立淋浴房,公司免費(fèi)提供健身房,免費(fèi)醫(yī)務(wù)室,有生活超市! 2、公司有大型食堂,菜品豐盛,吃飯便宜,正式工每月享有180餐補(bǔ)!
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 6人 人力資源 投遞:9人 瀏覽:1102
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3小時(shí)前
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林君泰福電氣 招聘:18-40歲 倉(cāng)庫(kù)送貨員20/小時(shí),要求會(huì)開叉車,行吊,看圖紙,白班 噴粉技術(shù)工23/小時(shí) 倉(cāng)庫(kù)主管4K-6K,要求會(huì)開叉車、行吊、看圖紙,長(zhǎng)白班!
桂林-秀峰區(qū) 50人 快遞 運(yùn)輸 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:30
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前
王先生
人事hr
招聘外賣送餐員,月入5000-7500元,上不封頂。
桂林-秀峰區(qū) 8人 人力資源 投遞:79人 瀏覽:1511
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3小時(shí)前
孫經(jīng)理
經(jīng)理
工作內(nèi)容:小區(qū)安保的工作及外來(lái)人員。車輛信息登記,操作系統(tǒng)收費(fèi)。 薪資待遇:3800一個(gè)月,轉(zhuǎn)正加100元績(jī)效,包住,餐補(bǔ) 上班時(shí)間:兩班倒,白班8.00-20.00
桂林-七星區(qū) 100人 18-46歲 電子 電子商務(wù) 機(jī)械制造 人力資源 投遞:1人 瀏覽:208
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  • 崗位晉升
3小時(shí)前
陳女士
人事部總監(jiān)
臨桂手機(jī)殼廠招聘臨時(shí)工/小時(shí)工,工資16元/小時(shí),170-190每天,月綜合工資4500-5500左右,免費(fèi)包??!吃飯可以先吃后扣,發(fā)工資早,當(dāng)月月底發(fā)當(dāng)月工資,可預(yù)支工資!

普工

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-52歲 人力資源 中介 投遞:2人 瀏覽:196
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3小時(shí)前
熊主管
人事經(jīng)理
找不到工作的都可以過(guò)來(lái), 臨桂普工招聘小工時(shí)16-17元/小時(shí),185-220一天 ???崗位要求:男女不限,16-52歲,無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求!
桂林-臨桂區(qū)-桂林臨桂萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 77人 18-45歲 企業(yè)管理 人力資源 瀏覽:144
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  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前
莫女士
人事主管
桂林今日招聘: 臨桂陽(yáng)天特箱招聘長(zhǎng)白班 1.打磨工。
桂林-臨桂區(qū) 60人 18-50歲 管理咨詢 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源 瀏覽:124
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  • 工作餐
2小時(shí)前
莫主管
主管
臨桂新能源充電樁,長(zhǎng)白班 普工(4000-5000元/月) 待遇:普工14元/小時(shí);電焊工24元/小時(shí)+300餐補(bǔ) 需求量:60 招聘崗位:組裝,打磨,彎折,油漆,電焊, QC 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)新能源光伏逆變器
桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 22-35歲 大專以上 咨詢 造價(jià) 投遞:4人 瀏覽:242
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  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 生日福利
  • 簽訂勞動(dòng)合同
  • 職工體檢
  • 國(guó)家法定節(jié)假日休息
  • 中秋節(jié).春節(jié)等福利
  • 團(tuán)體意外保險(xiǎn)
  • 國(guó)家規(guī)定帶薪年假
2小時(shí)前
蔣經(jīng)理
總經(jīng)理
招聘:一、造價(jià)專業(yè)技術(shù)崗位 1、具有國(guó)家承認(rèn)的工程造價(jià)、工程造價(jià)管理、土木工程和工程管理等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷(具備全國(guó)注冊(cè)一級(jí)造價(jià)工程師安裝專業(yè)或全國(guó)注冊(cè)二級(jí)造價(jià)師安裝專業(yè)資格人員優(yōu)先),; 2
桂林-平樂縣 300人 18-47歲 管理咨詢 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源 瀏覽:334
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  • 年終獎(jiǎng)
2小時(shí)前
莫主管
主管
電子產(chǎn)品,配件組裝,可以帶手機(jī),空調(diào)坐班 【工價(jià)】白班:15元/時(shí),從第四個(gè)月開始16元/小時(shí) 夜班:18元/時(shí),從第四個(gè)月開始19元/小時(shí) 備注:未做滿月,白班工價(jià)14元,夜班工價(jià)17元 【招聘要求
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 60人 企業(yè)管理 人力資源 投遞:5人 瀏覽:548
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  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2小時(shí)前
馬主管
人事經(jīng)理
臨桂新能源充電樁,長(zhǎng)白班 普工(4000-5000元月) 待遇:普工14元/小時(shí);焊電24/小時(shí)+300餐補(bǔ) 需求量:60 招聘崗位:組裝,打磨,彎折,油漆,焊電,QC 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)新能源光伏逆變器
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 150人 人力資源 投遞:1人 瀏覽:47
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  • 接受畢業(yè)生
  • 無(wú)需經(jīng)驗(yàn)
  • 16-45歲
3小時(shí)前
孫經(jīng)理
經(jīng)理
做滿7天可預(yù)支 小時(shí)工:最高可達(dá)20元/小時(shí)。 年齡要求:16-45歲 綜合薪資:五險(xiǎn)一金,空調(diào)坐班,無(wú)需經(jīng)驗(yàn)。 福利待遇:住宿免費(fèi),上床下桌,六人間,有空調(diào)、洗衣機(jī),節(jié)假日正常放假,生日紅包,節(jié)假日福利等

司機(jī)

2700-3200元
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 2人 18-50歲 高中以上 網(wǎng)絡(luò) 投遞:12人 瀏覽:584
  • 加班補(bǔ)貼
3小時(shí)前
王經(jīng)理
人事
招聘司機(jī):C1,B2及以上優(yōu)先 工作地點(diǎn):桂林市雁山區(qū) 要求: 1、身體健康,符合職業(yè)駕駛?cè)藛T的健康要求,年齡需在55周歲以下,并具有至少5年實(shí)際安全駕駛經(jīng)驗(yàn)。
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桂林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 16.5%
    2K
  • 32.1%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 10.1%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    45.4%
  • 初中
    1.9%
  • 高中
    13.9%
  • 中專
    9.3%
  • 大專
    22.2%
  • 本科
    7.4%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.4%,初中占1.9%,高中占13.9%,中專占9.3%,大專占22.2%,本科占7.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    70.4%
  • 1-3年
    24.1%
  • 3-5年
    5.6%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占70.4%,1-3年占24.1%,3-5年占5.6%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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