1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林健康公司招聘招聘
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桂林 招聘 招聘
職位。好工作，上桂聘
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人事招聘助理
2500-20000元
4小時前
吳經(jīng)理人事總監(jiān)1. 負(fù)責(zé)應(yīng)試人員的面試接待溝通。
2. 負(fù)責(zé)電話招聘業(yè)務(wù)。
3. 行政班或彈性工作（二選一）
4. 保底無責(zé)薪資2500，傭金津貼提成等因個人實際能力而定，上不封頂！
5. 央企福利6金一險。
6.普通話流利，25至45歲大專以上學(xué)歷。條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬！ -
人事專員
3500-4500元
2024-10-31
楊老師人事專員1、負(fù)責(zé)人員招聘，基本培訓(xùn)
2、負(fù)責(zé)來客的服務(wù)接待工作并通報相關(guān)部門；
3、負(fù)責(zé)辦公用品的采購、領(lǐng)用登記工作；
4、協(xié)助招聘、面試、入離職手續(xù)辦理；
5、收發(fā)傳真、信件和報刊；
6、協(xié)助維護(hù)辦公環(huán)境及秩序；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 -
渠道運營（飲料、飲用水）
6000-8000元·13薪
2024-10-30
黃先生HR水運營招聘需求：
6-8k，單休，五險
崗位職責(zé)：
1、針對公司水板塊經(jīng)銷商進(jìn)行維護(hù)與發(fā)展裂變；
2、持續(xù)性從用戶、公司私域、以及外部代理挖掘出各區(qū)域的水經(jīng)銷商及創(chuàng)業(yè)者，輔助建設(shè)公司水運營通路；
3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商業(yè)績促進(jìn)及運營服務(wù)，處理相關(guān)客訴；
任職要求：
1、有過水、飲料等產(chǎn)品通路運營銷售經(jīng)驗；
2、年齡25-40，大專及以上
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、破圈需求以及運營服務(wù)能力；
4、有一定的數(shù)據(jù)運營分析能力 -
電商運營
6000-8000元
2024-10-30
黃先生HR招聘需求 6-8k，單休，五險 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)從0搭建好公司的電商旗艦店及小黃車； 2、負(fù)責(zé)店鋪裝修優(yōu)化、商品優(yōu)化以及用戶私域引導(dǎo)； 3、店鋪業(yè)績數(shù)據(jù)匯總及處理； 4、推進(jìn)客服工作服務(wù)及提升 -
人資經(jīng)理
4000-6000元
2024-10-29
申女士人事專員1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問題 -
人力資源總監(jiān)
6000-12000元
- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-29
申女士人事專員1、全面負(fù)責(zé)企業(yè)的人力資源管理與開發(fā)工作； 2、組織制定企業(yè)人力資源發(fā)展的中、長期規(guī)劃和年度計劃，并監(jiān)督各項計劃的實施； 3、組織企業(yè)人員招聘活動，保證招聘人員的及時到位和質(zhì)量，并保證招聘活動的公正 …… ； 4、建立健全人事招聘、錄用、考勤、離職管理等人事規(guī)章制度； 5、組織制定企業(yè)考核制度，定期進(jìn)行員工考核。 -
醫(yī)院護(hù)工主管
5000-6000元
2024-10-28
遲老師總經(jīng)理負(fù)責(zé)制定并優(yōu)化護(hù)工團隊的管理制度和工作流程，確保護(hù)工工作的規(guī)范性和高效性； 負(fù)責(zé)護(hù)工團隊的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵工作，提升團隊整體服務(wù)水平； 監(jiān)督護(hù)工工作執(zhí)行情況，確保患者得到及時、專業(yè)的生活護(hù)理服務(wù) -
籌款顧問
3900-4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28
遲老師總經(jīng)理籌款顧問招聘標(biāo)準(zhǔn)： 1.具備較強人際溝通能力及邏輯思維能力 2.為人正直坦率，積極樂觀，熱愛生活，20歲以上 3.愿意獻(xiàn)身公益事業(yè)，主觀能動性強，有強烈自我驅(qū)動力 4.有互聯(lián)網(wǎng)、地推、保險、醫(yī)護(hù)工作經(jīng)驗者 …… 招聘區(qū)域：廣西區(qū)域內(nèi)就近分配。聯(lián)系人：孫佳 1337 7042 988 -
一線社工
2500-4000元
2024-10-28
遲老師總經(jīng)理工作地點： 全州鎮(zhèn)、才灣、紹水、咸水、鳳凰、安和、石塘、兩河、蕉江，以上各鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘1-2名社工。 …… 將個人簡歷、學(xué)歷證書、技能證書等證明材料掃描成PDF格式文件，將以上材料發(fā)至招聘郵箱：1552 8424 62 @qq.com 統(tǒng)一面試，面試時間另行電話通知。 -
護(hù)士
3100-4000元
2024-10-28
遲老師總經(jīng)理本招聘簡章有效期自發(fā)布之日起直至招滿為止。應(yīng)聘聯(lián)系方式：掃碼投遞：現(xiàn)場投遞：桂林銀海醫(yī)院綜合辦公樓綜合辦公室人事科聯(lián)系方式：3615 380 王老師 -
OTC醫(yī)藥代表
30000-35000元
2024-10-27
趙經(jīng)理【招聘崗位】OTC銷售代表 【招聘區(qū)域】柳州市 【產(chǎn)品】頤茯堂品牌系列花茶，頤茯堂粉劑三七粉靈芝孢子粉，桂林鼎康西瓜霜。 …… 新出 10g.西洋參 10g黃芪，引爆自然量 【薪資待遇】底薪+ 補助+提成 【招聘要求】 1、大專以上學(xué)歷，男女不限（35歲以下），有門店活動經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
中藥QC質(zhì)檢
3000-5000元
2024-10-27
趙經(jīng)理公司招聘：工藝員，QA，QC，等，熟悉GMP流程優(yōu)先，只要您有工作熱情，請與我們聯(lián)系。公司有展示自己的舞臺讓你的人生充滿挑戰(zhàn)力。有在中藥飲片類公司工作實習(xí)過的一定要聯(lián)系！ …… 現(xiàn)招聘兩名QC，有相關(guān)藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先，敬請聯(lián)系溝通！ 工作內(nèi)容為操作化學(xué)儀器。進(jìn)行藥學(xué)相關(guān)的二氧化硫?qū)嶒?，水分測試實驗和含量測試等等。 注：周末采用單雙休排班。 …… 職位招聘3人 -
實習(xí)生/管培生 校招
1680-2500元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-23
盧女士經(jīng)理一、招聘對象 大專以上院校在讀學(xué)生，藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、中醫(yī)保健、經(jīng)濟學(xué)及體育類等專業(yè)優(yōu)先。 二、招聘要求： 可連續(xù)實習(xí)3個月以上，簽訂實習(xí)協(xié)議或三方協(xié)議。
約 13 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林健康公司招聘招聘最新投遞
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唐小姐投遞了 七星區(qū)囡寶母嬰用品中心 的 人事專員 職位2024-11-01 -
陳小姐投遞了 七星區(qū)囡寶母嬰用品中心 的 人事專員 職位2024-11-01 -
劉先生投遞了 桂林市由衷健康咨詢有限責(zé)任公司 的 實習(xí)生/管培生 職位2024-11-01 -
朱先生投遞了 中國人壽保險股份有限公司桂林市東江路支公司 的 人事招聘助理 職位2024-10-31 -
朱先生投遞了 桂林市平生健頤商貿(mào)有限公司 的 渠道運營（飲料、飲用水） 職位2024-10-30 -
唐先生投遞了 桂林市平生健頤商貿(mào)有限公司 的 電商運營 職位2024-10-30
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桂林 招聘招聘工資
￥
3462
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K，最多人拿：3K
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1%小于2K
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10.9%2K
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53.5%3K
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26.7%4K
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4%5K
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4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44.6%
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初中1%
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高中7.9%
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中專7.9%
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大專30.7%
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本科7.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占44.6%，初中占1%，高中占7.9%，中專占7.9%，大專占30.7%，本科占7.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗64.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年31.7%
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3-5年2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占64.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占2%，1-3年占31.7%，3-5年占2%。
相關(guān)企業(yè)
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人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
食品 30-50人 -
一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評估；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；不動產(chǎn)登記代理服務(wù)；市場營銷策劃。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
財務(wù)信息咨詢；稅務(wù)信息咨詢；代理記賬（憑有效許可證經(jīng)營）；代辦各類證照；商標(biāo)代理服務(wù)；信息系統(tǒng)集成。 -
財務(wù)/咨詢 10-30人 -
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會議會展服務(wù)；家政服務(wù)；國家允許的進(jìn)出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
生產(chǎn)銷售衛(wèi)生巾、衛(wèi)生護(hù)墊、紙品、紙尿片、紙尿褲,日用化工(危險化學(xué)品除外)、針棉織品類服裝加工。(涉及許可證或?qū)ｍ棇徟椖康膽{有效許可證、批文經(jīng)營)。 -
一般項目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)管理；企業(yè)形象策劃；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；會議及展覽服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；商務(wù)秘書服務(wù)；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計管理；物業(yè)管理；物業(yè)服務(wù)評估；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；食品經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：以自有資金從事投資活動；組織文化藝術(shù)交流活動；會議及展覽服務(wù)；非居住房地產(chǎn)租賃；物業(yè)管理；工藝美術(shù)品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；停車場服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；農(nóng)副產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
