桂林七星區(qū)軟件測試招聘
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桂林 七星區(qū) 軟件測試 招聘
職位。好工作,上桂聘
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QC儀器分析員
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
2024-11-06江女士招聘主管崗位簡介:
1.負責質(zhì)量控制部原輔料、中間體、半成品、成品,穩(wěn)定性考察產(chǎn)品儀器分析工作。
2.負責檢驗記錄、輔助記錄填寫工作。
3.負責分管儀器日常維護工作。
4.負責本崗位玻璃量器標定與管理工作。
5.負責制訂儀器分析相關SOP、SOR文件。
6.配合完成計算機化系統(tǒng)驗證及生產(chǎn)相關驗證、主導相關檢驗方法確認與驗證工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,儀器分析、藥學、藥物分析、化學分析等相關專業(yè)(或相同工作性質(zhì)的工作經(jīng)驗滿2年)
2.1年及以上相關工作經(jīng)驗
3.熟悉國家藥品質(zhì)量管理的制度,具備儀器分析等與崗位相適應的基礎理論知識,精密儀器操作技能和GMP意識,具備辦公軟件使用技能
4.工作認真負責,耐心細致,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng) -
測試員
4000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-06陽先生人資專員1、負責公司伺服驅(qū)動器、電機產(chǎn)品的測試;
2、對實驗室檢測設備、儀器儀表做日常維護保養(yǎng)、維修。
1、本科以上學歷
2、有電子電氣自動化類相關企業(yè)測試、維修、調(diào)試類相關工作經(jīng)驗 -
檢驗組長
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06吳小姐招聘一、崗位職責:
1.統(tǒng)籌SMT過程質(zhì)量改善,主導SMT工藝相關的改善,推動生產(chǎn)、設備、測試、試產(chǎn)等其它小組的質(zhì)量改善。
2.負責SMT量產(chǎn)工藝維護,鋼網(wǎng)、治工具、流程等改善。
3.產(chǎn)線反饋SMT不良分析和改善。
4.熟悉SMT不良分析和改善。
二、職位要求:
1.精通SMT工藝或SMT質(zhì)量改善相關專業(yè)知識。
2.有較強的邏輯分析能力。
3.有良好的組織能力和較強的推動力。
4.熟悉ISO9001質(zhì)量體系,有一定的文字表達能力。 -
機加品質(zhì)主管
5000-7000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06吳小姐招聘崗位職責: 1、負責質(zhì)量管理的全面工作,處理職權范圍內(nèi)的相關質(zhì)量事務; 2、負責安排相關質(zhì)量人員(下屬)日常工作,并對其工作進行檢查和監(jiān)督; 3、負責制定全面質(zhì)量管理手冊,制定質(zhì)量檢驗標準,并組織質(zhì)量人員實施; 4、負責組織制定質(zhì)量計劃,負責與其他相關部門成員進行研討,制定改善和提高質(zhì)量的方案; 5、負責與研發(fā)生產(chǎn)部門進行先期策劃,對產(chǎn)品的設計和工藝進行審核,避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題; 6、負責對質(zhì)量事故進行調(diào)查分析,提出處理意見并報領導審批。 崗位要求: 1、熟悉機加工工作和制造質(zhì)量管理 2、熟悉加工零件的工藝流程 3、有良好的管理能力; 4、工作作風嚴謹踏實、工作質(zhì)量精益... -
測試工程師
5000-8000元2024-11-05呂剛杰1、編寫測試計劃、規(guī)劃詳細的測試方案、編寫測試用例 2、根據(jù)測試計劃搭建和維護測試環(huán)境 3、執(zhí)行測試工作,提交測試報告 4、對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進行詳細分析和準確定位,與開發(fā)人員討論缺陷解決方案 5、提出對產(chǎn)品的進一步改進建議,評估改進測試方案 -
smt品質(zhì)工程師
6000-8000元2024-11-05呂剛杰1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃,建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具,根據(jù)機構實際情況和業(yè)務特點,有針對性地實施和優(yōu)化 3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng),進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛,調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故 6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品,提供質(zhì)量管理咨詢服務 -
品質(zhì)工程師
4000-6000元2024-11-04李女士人事部崗位職責: 1.根據(jù)在產(chǎn)品生命周期不同階段執(zhí)行質(zhì)量管理,包含新產(chǎn)品試制階段、量產(chǎn)階段、清尾階段。 2. 根據(jù)產(chǎn)品需求和測試過程,編寫來料檢驗規(guī)程、產(chǎn)品檢驗標準,產(chǎn)品使用說明書等,并開展相關培訓; 3.負責客戶抽檢、市場反饋、客戶反饋與投訴等問題對接與處理; 4.制作周報、月報、年報、NC報告和專項報告,組織質(zhì)量會議。 5.參與供應商審核;負責管轄業(yè)務的質(zhì)量監(jiān)控,數(shù)據(jù)分析,改善措施制定,組織開展質(zhì)量改善工作; 6、承擔技術質(zhì)量攻關項目的實施與改進; 7、所管轄業(yè)務的質(zhì)量體系執(zhí)行情況的稽查。 職位要求: 1.大專及以上,材料、電氣、機械等相關專業(yè); 2.1-3年及以上車企或相關... -
品質(zhì)主管
6000-10000元2024-11-01李女士人事部崗位職責: 1、現(xiàn)場品質(zhì)管理,及異常改善推進,過程數(shù)據(jù)管理與分析,品質(zhì)管理流程梳理與優(yōu)化; 2、組織客訴調(diào)查,報告撰寫,改善措施推進與落地; 3、所轄區(qū)域客戶審核/內(nèi)部審核/第三方審核問題回復報告的預審核; 4、組織品質(zhì)改善活動,團隊建設與工程師培養(yǎng)。 任職要求: 1、大專以上學歷,機械、電力電子、材料、電氣設備相關專業(yè)畢業(yè),5年以上大型企業(yè)任職背景優(yōu)先考慮; 2、熟悉質(zhì)量管理體系和IATF16949體系的標準和運行,系統(tǒng)掌握品質(zhì)管理各個環(huán)節(jié)和流程,熟練認證體系、目標管理、創(chuàng)新管理等方面的知識技能; 3、熟練掌握質(zhì)量管理各種工具,熟悉8D、FMEA、MSA、SPC管理過程,可靈... -
軟件測試員
2500-5000元2024-10-30李小姐1、計算機或相關專業(yè)大專及以上學歷; 2、熟悉常用軟件測試流程和測試用例設計方法,了解常見問題的處理方案; 3、有良好的邏輯分析能力和溝通能力,快速學習能力,有責任感主動性強,良好的團隊合作精神。 -
QA主任
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2024-10-29羅小姐主管1 負責建立本科室的工作機制,使本科室成為高效團隊;對本科室QA人員及留樣觀察人員的工作行為和工作結果負責。 2 負責安排好本科室的各項工作,時時跟進,使本科室的各項工作有序、高效、快速、高質(zhì)量的完成。 3 有責任保證本公司的產(chǎn)品是在《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》要求下生產(chǎn)的。 4 在公司的集體辦公會議上,提出關于產(chǎn)品質(zhì)量意見,并提出改進建議。 5 對公司有關質(zhì)量事宜負有實施、監(jiān)督、改正及阻止的責任。 6 負責組織本科室人員對本科室的各種標準文件的新訂、修訂,以及初審,積極參與公司相關文件的新訂、修訂工作。 7 負責審核本科室的記錄。 8 積極參與或安排QA人員參與全公司定期GMP自查... -
產(chǎn)線測試(普工測試)
4000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 法定節(jié)假日
- 餐補
- 旅游
- 免費體檢
2024-10-28嚴小姐人事經(jīng)理1. 任職資格: 1. 18-40歲,初中以上學歷,會操作電腦。 2. 要求視力好,未近視優(yōu)先。 3. 看作業(yè)指導書能獨立完成測試工作。 4. 工作細心認真,有上進心,服從領導安排。 ? 福利待遇: 1、底薪+加班費+績效+全勤獎+工齡獎+餐飲補貼,綜合月薪3.5-5K 2、五天八小時(22天制),正班時間8:30-12:30 14:00-18:00,晚上加班時間18:30-20:30。 3、12元/日餐補,一餐6元,實際出勤才有。 4、入職買社保五險。 5、帶薪法定節(jié)假日,節(jié)日福利,季度部門團建,不定期下午茶。 6、帶薪年假、旅游、免費體檢。 6、每月5-10個工作... -
質(zhì)量管理/測試
3000-6000元2024-10-25唐先生工作內(nèi)容: 1.負責對公司物探和監(jiān)測類儀器的性能測試和成套性檢驗;對外購物料、部件、半成品、成品的品質(zhì)進行相關檢驗測試,并做好記錄; 2.發(fā)現(xiàn)、上報產(chǎn)品檢驗過程中發(fā)現(xiàn)的問題,并跟蹤處理結果; 3.對產(chǎn)品容易出現(xiàn)的問題提出改善意見和解決方案; 任職要求: 1.有計算機基礎、電子、電器的基本知識。 2.掌握一定的硬件測試及可靠性測試方法,能使用一些測試工具。 -
測試工程師
10000-15000元2024-10-24楊小姐人力資源專員崗位職責: 1、根據(jù)產(chǎn)品需求進行系統(tǒng)、模塊測試,包括測試方案設計、執(zhí)行、異常反饋和追蹤解決,測試報告等 。 2、定位和協(xié)助解決產(chǎn)品(模塊)測試過程中出現(xiàn)的異常問題。 3、改進測試流程,提高項目的交付效率。 4、調(diào)研、開發(fā)、使用測試工具,提升測試效率。 5、負責公司產(chǎn)品電磁兼容(EMC)測試及整改(電子類)。 6、負責公司產(chǎn)品安全規(guī)范(安規(guī))測試及整改。 7、學習和研究新技術以提高測試的效率和質(zhì)量,滿足質(zhì)量保證的需求。 任職要求: 1、 電子、機械及相關專業(yè)優(yōu)先,本科及以上學歷; 2、 熟悉模擬電路,數(shù)字電路等,能獨立進行電路分析(電子類); 3、 熟練掌握機械原理和機械設... -
品質(zhì)主管
4000-6000元2024-10-23劉女士人事專員上班時間:8:30-12:00,13:30-18:00. 雙休,法定節(jié)假日休。 1.負責制定公司質(zhì)量管理各項規(guī)章制度、品質(zhì)管控體系、質(zhì)量管理目標及相應的實施方案;2.負責制定、審核各類檢驗工藝和方法,并不斷優(yōu)化改善;3.負責公司產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作;4.負責對內(nèi)、對外質(zhì)量信息的收集,整理,分析,處理及反饋工作;5.負責客戶投訴,客戶抱怨的處理;6.負責對公司質(zhì)量事故的調(diào)查,分析,跟蹤,處理,結果呈報及資料存檔;7.負責對公司品質(zhì)持續(xù)改進工作的發(fā)展; 4、工作經(jīng)驗:1年以上工作經(jīng)驗 5、基本技能:1.熟悉 ISO 質(zhì)量管理體系之運作和質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;2.熟悉品質(zhì)保證系統(tǒng)和抽樣方法,有品管管...
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王小姐投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試(普工測試) 職位2024-11-06
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莫小姐投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試(普工測試) 職位2024-11-06
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唐先生投遞了 廣西艾桂智能科技有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2024-11-06
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黃先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 產(chǎn)線測試(普工測試) 職位2024-11-06
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桂林七星區(qū) 軟件測試招聘工資
¥
4083
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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16.7%2K
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16.7%3K
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50%4K
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8.3%6K-8K
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8.3%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷58.3%
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中專8.3%
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大專16.7%
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本科16.7%
桂林七星區(qū)軟件測試招聘需要什么學歷?不限學歷占58.3%,中專占8.3%,大專占16.7%,本科占16.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗75%
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應屆畢業(yè)生16.7%
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1-3年8.3%
桂林七星區(qū)軟件測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占75%,應屆畢業(yè)生占16.7%,1-3年占8.3%。