1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門(mén)組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門(mén)的其他工作安排。
桂林培訓(xùn)招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年11月桂林培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)518條臨桂區(qū)286條,平均工資約為4535元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-07
梁總總經(jīng)理聊一聊 崗位要求
1、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)的接待,設(shè)計(jì)、項(xiàng)目跟蹤等事項(xiàng)。
2、負(fù)責(zé)公司日常設(shè)計(jì)任務(wù)對(duì)接,了解客戶(hù)對(duì)各類(lèi)宣傳資料、廣告的設(shè)計(jì)制作要求,配合協(xié)助項(xiàng)目組按時(shí)完成設(shè)計(jì)制作。
任職要求:
1、平面設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)、廣告設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生優(yōu)先
2、會(huì)設(shè)計(jì)軟件,對(duì)色彩、構(gòu)圖、品牌視覺(jué)有敏銳感知;
3、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
4、對(duì)設(shè)計(jì)趨勢(shì)敏感,樂(lè)于學(xué)習(xí)新技能。 -
營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
4000-8000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-07
龔經(jīng)理人事經(jīng)理聊一聊 崗位職責(zé):
1.參與制定企業(yè)的銷(xiāo)售銷(xiāo)售計(jì)劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè);
2.組織和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),完成企業(yè)銷(xiāo)售目標(biāo);
3.培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工,協(xié)助員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);
4.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,優(yōu)化銷(xiāo)售流程和方法。
任職要求:
1.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助,溝通協(xié)調(diào)和談判能力;
2.有行業(yè)銷(xiāo)售,直接用戶(hù)銷(xiāo)售銷(xiāo)售等經(jīng)驗(yàn); -
鈑金學(xué)徒(別克)
1810-2000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-07
韋姐招聘負(fù)責(zé)人聊一聊 1、對(duì)分派的車(chē)輛進(jìn)行維修,確保一次修復(fù)合格;
2、負(fù)責(zé)的工具的管理、設(shè)備的維護(hù),本區(qū)域的5S管理 -
宴會(huì)領(lǐng)班
3800-5000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-11-06
黎經(jīng)理人事專(zhuān)員聊一聊 1.對(duì)本店員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配員工工作,記錄考勤。 2.負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查全體人員的儀容儀表。 3.帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備工作,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4.開(kāi)餐后督促店內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時(shí)處理客戶(hù)投訴。 5.餐后組織清臺(tái)工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔。 6.配合跟進(jìn)店長(zhǎng)的店內(nèi)其他安排。 -
全屋定制設(shè)計(jì)師
4000-12000元2025-11-06
張先生老板聊一聊 全屋定制工廠招聘設(shè)計(jì)師 1、會(huì)酷家樂(lè)或三維家,能獨(dú)立量房設(shè)計(jì)拆單 2、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力。根據(jù)客戶(hù)需求做設(shè)計(jì) 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的溝通能力 4、男女不限年齡40歲以下均可 -
售后服務(wù)專(zhuān)員,人事助理,銷(xiāo)售經(jīng)理
3000-8000元- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-06
王經(jīng)理人事經(jīng)理聊一聊 1. 人事助理, 2. 售后服務(wù)專(zhuān)員, 3. 儲(chǔ)備主管, 4. 綜合金融代理人 工作內(nèi)容:維護(hù)公司老客戶(hù),提醒客戶(hù)續(xù)期交費(fèi),辦理相關(guān)保全服務(wù),邀請(qǐng)客戶(hù)參加公司相關(guān)活動(dòng),收集客戶(hù)需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開(kāi)拓 -
營(yíng)運(yùn)高級(jí)專(zhuān)員
4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 2人 1年以上 22-28歲 本科以上 房地產(chǎn) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:9人 瀏覽:460- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-06
謝小姐聊一聊 1、每日巡場(chǎng),負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問(wèn)題,及商戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理;負(fù)責(zé)對(duì)商戶(hù)經(jīng)營(yíng)貨物的陳列、經(jīng)營(yíng)品種、營(yíng)業(yè)員管理提出建議。協(xié)助工程、物業(yè)、保潔現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況處理;跟進(jìn)處理商鋪進(jìn)場(chǎng)、退場(chǎng)工作; 2、落實(shí)銷(xiāo)售計(jì)劃,搜集商戶(hù)/品牌經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),整理匯總,分析完成情況及存在問(wèn)題;各商鋪/品牌營(yíng)業(yè)額的統(tǒng)計(jì),結(jié)算對(duì)賬工作; 3、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)意見(jiàn)征詢(xún)活動(dòng),具體落實(shí)客戶(hù)投訴的情況,并針對(duì)各種問(wèn)題提出具體的解決方法及建議; 4、負(fù)責(zé)商鋪費(fèi)用的收繳。 崗位要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、熟悉零售行業(yè),對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳的觀察力; 3、1年以上購(gòu)物... -
銷(xiāo)售儲(chǔ)備干部
4000-9000元2025-11-06
沈經(jīng)理人事主管聊一聊 1、銷(xiāo)售; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責(zé): 1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣,開(kāi)拓客戶(hù) 2.定期回訪客戶(hù),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門(mén)內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn) 待遇:保底資薪3000+獎(jiǎng)金+提成+保險(xiǎn)+法定節(jié)假日 接受應(yīng)屆畢業(yè)生,工作細(xì)致、認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神 -
保單售后顧問(wèn)
4000-15000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-06
夏經(jīng)理經(jīng)理聊一聊 1. 客戶(hù)保單疑問(wèn)解答,保單整理分析和規(guī)劃,日??蛻?hù)維護(hù)和服務(wù)開(kāi)拓。 -
高鐵餐吧乘務(wù)員
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-06
黃女士人事招聘聊一聊 職位詳情 1、工作內(nèi)容:我單位主要南寧東站(高鐵)通往國(guó)內(nèi)各大城市的旅游列車(chē)上工作。負(fù)責(zé)食品售賣(mài),特產(chǎn)促銷(xiāo),新鮮水果售賣(mài),日用品百貨導(dǎo)購(gòu),餐吧服務(wù)等,工作在高鐵旅游專(zhuān)列上。無(wú)夜班,無(wú)工作任務(wù)要求,環(huán)境舒適。休息執(zhí)行鐵路正常對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二,每月休15天,工作15天(無(wú)加班)。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。 2、工作職責(zé):上崗需穿鐵路制服,佩戴規(guī)定標(biāo)志,工作中不得飲酒,態(tài)度思想端正,表情和藹,語(yǔ)氣親和,禮貌待客。 單位提供住宿,有食堂,六險(xiǎn),節(jié)假日福利,年假。 4、招聘要求:形象端正,無(wú)不良記錄,不暈車(chē)、不貧血,手臂以下無(wú)紋身。身高1.55以上,1.68以上,形象好可放寬條件。 5、面試流程:點(diǎn)... -
英語(yǔ)教師
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-06
周女士校長(zhǎng)聊一聊 定期組織入職培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)等 8.員工子女入學(xué)優(yōu)惠政策 9. -
售后客服專(zhuān)員(臨桂店)
2500-4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-06
莫經(jīng)理人事經(jīng)理聊一聊 工作職責(zé): 1、及時(shí)跟蹤及處理客戶(hù)反饋,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 2、收集客戶(hù)有關(guān)信息和需求; 3、負(fù)責(zé)整理客戶(hù)資料; 4、協(xié)助主管完善部門(mén)規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷(xiāo)售的后臺(tái)支持; 5、其它主管交辦事項(xiàng)。 崗位要求: 1、工作積極主動(dòng),耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),富于團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備綜合、系統(tǒng)分析駕馭能力,善于溝通; 2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)力、執(zhí)行力。 上班時(shí)間: 上午8:00-12:00 下午3:00-6:00 -
線(xiàn)上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
4000-5000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 本科以上 醫(yī)療器械 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:116- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 培訓(xùn)
2025-11-06
黃小姐人資專(zhuān)員聊一聊 核心工作職責(zé): 店鋪日常運(yùn)營(yíng)與管理: 1.負(fù)責(zé)本地生活平臺(tái)的搭建、日常運(yùn)營(yíng)與管理,包括商品與服務(wù)上架、信息更新、頁(yè)面優(yōu)化等。 2.監(jiān)控店鋪DSR評(píng)分、客服響應(yīng)率等核心指標(biāo),并及時(shí)跟進(jìn)處理。 3.與供應(yīng)鏈、倉(cāng)儲(chǔ)物流部門(mén)保持密切溝通,確保庫(kù)存準(zhǔn)確和發(fā)貨及時(shí)。 營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃與執(zhí)行: 1.策劃并執(zhí)行針對(duì)本地市場(chǎng)的線(xiàn)上促銷(xiāo)活動(dòng)、主題營(yíng)銷(xiāo)以達(dá)到公司宣傳目的,提升平臺(tái)交易額與用戶(hù)活躍度。 2.撰寫(xiě)有吸引力的活動(dòng)文案和推廣素材,協(xié)同設(shè)計(jì)人員完成頁(yè)面視覺(jué)設(shè)計(jì)。 3.在已有的資源下,利用平臺(tái)營(yíng)銷(xiāo)工具(如直通車(chē)、品牌秒殺、滿(mǎn)減打折等)進(jìn)行廣告投放,為店鋪引流。 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化: 1.深入挖掘和分... -
測(cè)試工程師
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 團(tuán)建
2025-11-06
嚴(yán)小姐人事經(jīng)理聊一聊 崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格按照公司體系化要求,對(duì)公司新研發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行綜合測(cè)試,挖掘產(chǎn)品BUG,協(xié)助軟硬件工程師定位及解決產(chǎn)品問(wèn)題。 2、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致輸出所負(fù)責(zé)產(chǎn)品測(cè)試報(bào)告。 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,搭建系統(tǒng)環(huán)境,模擬定位,復(fù)現(xiàn)客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的問(wèn)題。 任職資格: 1、自動(dòng)化,電子類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷。 2、1年以上工作經(jīng)歷,有自動(dòng)化行業(yè)工作背景或熟悉西門(mén)子S7 PLC,倍??刂破?,歐姆龍控制器應(yīng)用的人士尤佳。 3、綜合素質(zhì)強(qiáng),有創(chuàng)新精神,勤于思考,樂(lè)于承擔(dān)責(zé)任,耐心,細(xì)心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。 福利待遇: 1、入職買(mǎi)社保 2、除每月第二周外均雙休,上班時(shí)間8:30-12:30 1... -
生產(chǎn)組長(zhǎng)
2500-3500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-11-06
鄧女士人事聊一聊 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)裝配班組的管理、分配,能按時(shí)完成上級(jí)分配的裝配任務(wù); 2、有電子組裝、醫(yī)療器械組裝、儀器裝配工作經(jīng)驗(yàn); 3、有一定的協(xié)調(diào)能力,善于團(tuán)隊(duì)管理; 4、產(chǎn)線(xiàn)巡查,及時(shí)反饋和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況; 5、執(zhí)行所負(fù)責(zé)區(qū)域的現(xiàn)場(chǎng)5S管理。 要求:35歲以下,有電子/醫(yī)療器械裝配線(xiàn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,中專(zhuān)及以上學(xué)歷。
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
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桂林培訓(xùn)招聘(有崗位晉升)最新投遞
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石先生2025-11-19 -
邵先生投遞了 深圳市華茂歐特科技有限公司桂林分公司 的 測(cè)試工程師 職位2025-11-19 -
胡小姐投遞了 廣西南旅商貿(mào)有限公司 的 高鐵餐吧乘務(wù)員 職位2025-11-17 -
全先生投遞了 廣西南旅商貿(mào)有限公司 的 高鐵餐吧乘務(wù)員 職位2025-11-17 -
潘小姐投遞了 邊沃優(yōu)選 的 銷(xiāo)售儲(chǔ)備干部 職位2025-11-17 -
蔣小姐投遞了 廣西南旅商貿(mào)有限公司 的 高鐵餐吧乘務(wù)員 職位2025-11-17
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桂林培訓(xùn)招聘工資
¥
4535
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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25%3K
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25%4K
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17.3%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷74.5%
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初中3.9%
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中專(zhuān)2%
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大專(zhuān)13.7%
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本科5.9%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占74.5%,初中占3.9%,中專(zhuān)占2%,大專(zhuān)占13.7%,本科占5.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80.4%
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1-3年15.7%
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3-5年3.9%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.4%,1-3年占15.7%,3-5年占3.9%。