1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有崗位晉升）
桂聘提供2025年11月桂林培訓最新招聘，七星區(qū)528條臨桂區(qū)297條，平均工資約為4535元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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裝配鉗工
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時內(nèi)
劉小姐人事專員主要工作：
1、鐵心電抗器夾件組裝；
2、鐵心電抗器鐵心柱組裝、總裝、澆注；
3、消弧線圈成套組裝工作。
要求：
1、具備一定鉗工、電工相關(guān)技能；
2、具備機械圖紙識圖能力；
3、身體健康、吃苦耐勞 -
1小時內(nèi)
李經(jīng)理經(jīng)理1、負責參與策劃、編輯、錄制、制作等工作，建立自己的直播風格
2、與粉絲互動，活躍直播氣氛
3、不斷反饋調(diào)整，優(yōu)化直播內(nèi)容，提高用戶參與度增強粉絲黏性
4、試用期一個月2800(可面談)，轉(zhuǎn)正底薪+提成+五險，無責底薪4000(可面談） -
萬禾市場-收費員（門崗）
3000-3500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時內(nèi)
趙女士人事經(jīng)理1、經(jīng)過公司系統(tǒng)培訓后，能夠熟練掌握市場各大門口門禁系統(tǒng)管理。
2、負責市場門禁以及地磅收費工作，對來往過門禁以及過磅車輛進行收費。
3、上班形式2班倒，上4天休2天。不能適應上夜班者請勿投簡歷！
1、初中以上學歷、懂電腦基本操作。
2、熱情大方，吃苦耐勞，工作耐心細心，紀律原則性強
3、有良好的溝通表達能力，具有團隊合作.
4、有收銀經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
新媒體主播
5000-20000元
1小時內(nèi)
吳經(jīng)理經(jīng)理豫然傳媒募招?抖音主播 18-45歲女性，小白、寶媽、大學生均可 兼職每天3小時，平均月收入3000-5000 全職每天6小時，平均月收入5000-15000 不卡顏值，不卡才藝，不卡經(jīng)驗，不收任何費用時間白由，地點自由，純綠色直播，拒絕低俗 本次招募主播30名，有強烈賺錢欲望的優(yōu)先。 另招募合伙經(jīng)紀人、推薦人30名(男女均可)在家就能賺錢不耽誤接送孩子上學，工地作?點：在家，工作時自間?由，工資5000到20000不等，兼職，全職都?可以 職位要求 18-45歲女性，小白、寶媽、大學生均可兼職每天3小時，平均月收入3000-5000全職每天6小時，平均月收入5000-1500... -
普工掃碼200/天坐著上班
4000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
申經(jīng)理人事經(jīng)理在生產(chǎn)線上，以生產(chǎn)電子產(chǎn)品、物料包裝等為主，擁有基本的技能，做一些技術(shù)要求不高的崗位的人員。 工作內(nèi)容 1 服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作 2 確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗 3 隨時檢查設備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產(chǎn)安全操作 4 嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
儲備管理
5000-20000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
黃經(jīng)理CEO高管級別有股份 【福利多多哦￥￥】 1.薪資待遇：薪資5000+提成+獎金+團隊分紅 2.年假（半個月）+生日關(guān)懷（生日會） 3.工作環(huán)境好，交通便利，公司氛圍年輕朝氣 4.提供一帶一專業(yè)化帶薪培訓 …… 5.公司領(lǐng)導和團隊年輕，團隊氛圍輕松活躍 6.公司每年對優(yōu)秀員工提供二至三次國內(nèi)旅游培訓機會 7.不定期提供公司聚餐+團建旅游+下午茶、水果點心+驚喜派對 【重要的你】 1、21~28歲，性別不限 …… 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力; 5、福利假期：表現(xiàn)優(yōu)秀者可額外獎勵福利 6、節(jié)日福利：公司給員工舉辦生日會、晉升會、周六免費聚餐； 7、一經(jīng)錄用，公司將提供一對一專業(yè)化的培訓 -
酒店前廳部經(jīng)理
7000-9000元
1小時內(nèi)
關(guān)小姐人事專員1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，優(yōu)化客戶體驗，領(lǐng)導各部門員工完成酒店的各項計劃目標。 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷策略，并組織實施。 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊，提高服務質(zhì)量和員工素質(zhì)。 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支。 5、全面負責安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確保客人和員工的人身財產(chǎn)安全。 6、維護酒店的公共關(guān)系，接待重要客戶，塑造良好的內(nèi)外部形象。 任職要求： 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
組裝工18元/小時，人走賬清
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
梁老師經(jīng)理18元/小時 男女不限：16-45歲 崗位：生產(chǎn)電子數(shù)碼產(chǎn)品，組裝，包裝等 免費住宿，6人間，轉(zhuǎn)正買五險一金 工廠環(huán)境:環(huán)境優(yōu)美，公寓宿舍獨立床位，空調(diào)熱水，洗衣機，健身房，籃球場，桌球室都有 -
售后區(qū)域服務經(jīng)理
8000-20000元·13薪
1小時內(nèi)
秦玉松經(jīng)理進行有效跟蹤客戶需求，做好區(qū)域售后服務工作，維護老客戶關(guān)系，并向客戶介紹相關(guān)權(quán)益回饋！ 20-45歲，?？萍耙陨希ㄓ薪?jīng)驗及特別優(yōu)秀者可放寬） -
商務顧問
5000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時內(nèi)
趙女士人資?1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源與客戶聯(lián)系，并促成成交； 2.通過各種媒介，尋找潛在客戶； 3.簽約成功后，與客戶保持好客情維護 -
貨車司機
3600-6000元
1小時內(nèi)
張經(jīng)理經(jīng)理1、負責將廠里的玻璃運送到指定地點； 2、進行車輛內(nèi)外部的日常清潔； 3、負責玻璃的裝車，卸貨。 4、負責票據(jù)的簽收和交接工作； 5、按照標準送貨程序，安全、及時、規(guī)范、高效的做好送貨工作。 6、計件收入，4.2米平板和柳維車。 -
漓江路客世界廣場麥當勞服務員
1990-3000元
1小時內(nèi)
許經(jīng)理招募經(jīng)理崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生等 工作時間: 早中晚輪班，上班時間靈活，每天6-8小時，每月4-8天休息。 晉升方式：服務員-訓練員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理（選擇大于努力，平臺大于拼搏，等著想干一份事業(yè)的你來挑戰(zhàn)） -
商場導購員（臨桂店）
3000-8000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
青禾美邦招聘專員薪資待遇： 1、薪資3000+提成，工作時間：9：00-18:00 2、晉升空間：導購員—店長助理—店長—經(jīng)理（或者老板） 3、免費培訓上崗+免費享受行業(yè)大佬實戰(zhàn)培訓+廣闊的發(fā)展平臺 4、定期舉行員工活動 -
要客部團購經(jīng)理
3500-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
周小姐辦公室主任1、負責企事業(yè)單位團購跟進； 2、品鑒會的召開； 3、回廠游溝通跟進； 4、客戶拜訪與客情維護。 形象氣質(zhì)佳，應變能力強，有酒類團購經(jīng)驗者，有企事業(yè)團購資源者。 -
超市采購經(jīng)理
4000-6000元
1小時內(nèi)
藍女士人事崗位職責： 一、目標管理 1、年度經(jīng)營計劃制定 .分解公司戰(zhàn)略目標至品類層級(例:生鮮品類年增長15%) .制定季度/月度采購預算(精確到SKU級別) .建立商品生命周期管理模型(引入/成長/成熟/衰退期) 2、市場調(diào)研體系; .每周采集競品3公里半徑內(nèi)價格數(shù)據(jù)(覆蓋TOP100敏感商品) ·每月輸出《消費趨勢報告》(含社區(qū)團購沖擊分析) 二、供應商全流程管理 1、供應商開發(fā)標準: 2、談判管理: 三、商品運營執(zhí)行標準 1、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化; .每月淘汰末位5%SKU .陳列黃金位調(diào)整機制(根據(jù)績效數(shù)據(jù)周度優(yōu)化） 2、促銷管理 .檔期活動ROI測算模型 .滯銷品...
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓安全培訓有培訓可培訓培訓提升培訓崗位補貼培訓雙休培訓培訓雙休公司培訓區(qū)培訓銷售培訓培訓銷售培訓管理員工培訓產(chǎn)品培訓培訓大專培訓業(yè)務員客服培訓培訓開發(fā)培訓業(yè)務主管培訓業(yè)務經(jīng)理藝術(shù)培訓培訓實習生教育培訓培訓督導教學培訓培訓管理經(jīng)理培訓機構(gòu)培訓員工關(guān)系專員廚師培訓培訓項目執(zhí)行培訓專員人事培訓專員與培訓專員安全培訓專員職業(yè)培訓培訓專業(yè)經(jīng)理培訓總監(jiān)培訓項目主管培訓管理員培訓項目運營培訓督導經(jīng)理培訓管理崗業(yè)務培訓培訓專家培訓運營專員培訓項目負責人銷售培訓總監(jiān)銷售培訓專家培訓開發(fā)經(jīng)理培訓助理培訓專員/助理培訓管理專員培訓管理師培訓主辦銷售培訓負責人培訓項目總監(jiān)培訓專員/主管人才發(fā)展培訓內(nèi)訓助理
桂林培訓招聘（有崗位晉升）最新投遞
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周先生投遞了 桂林財快企業(yè)管理有限公司 的 商務顧問 職位2025-11-20 -
宋先生投遞了 桂林萬禾市場管理有限責任公司 的 萬禾市場-收費員（門崗） 職位2025-11-20 -
李先生投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司桂林公司 的 組裝工18元/小時，人走賬清 職位2025-11-20 -
李先生投遞了 廣西佳藝恒久玻璃有限公司 的 貨車司機 職位2025-11-20 -
梁小姐投遞了 廣西禾嘜餐飲有限公司 的 漓江路客世界廣場麥當勞服務員 職位2025-11-19 -
朱先生投遞了 桂林湘山酒業(yè)有限公司 的 要客部團購經(jīng)理 職位2025-11-19
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桂林培訓招聘工資
￥
4535
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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25%3K
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25%4K
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17.3%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷74.5%
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初中3.9%
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中專2%
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大專13.7%
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本科5.9%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占74.5%，初中占3.9%，中專占2%，大專占13.7%，本科占5.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80.4%
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1-3年15.7%
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3-5年3.9%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占80.4%，1-3年占15.7%，3-5年占3.9%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務;商務服務。 -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源 10人以下
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人力資源
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人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
