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桂林培訓(xùn)招聘(有崗位晉升)

桂聘提供2025年11月桂林培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)521條臨桂區(qū)290條,平均工資約為4535元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 100人 通信 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:43人 瀏覽:3066
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-20
謝女士
人事主管
車(chē)間流水線(xiàn)操作工,空調(diào)房坐班,工作輕松,入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,環(huán)境干凈舒適,即學(xué)即會(huì),廠(chǎng)內(nèi)有食堂。
職位要求:初中以上學(xué)歷;動(dòng)手能力強(qiáng),積極學(xué)習(xí),服從管理。
工作時(shí)間:長(zhǎng)白班(不需倒夜班)
面試地址:導(dǎo)航桂林市七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司二廠(chǎng)區(qū);
面試時(shí)間:周一至周五上午9:30—10:00
可電話(huà)聯(lián)系,微信同號(hào)
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 22-35歲 大專(zhuān)以上 家具 商業(yè)廣場(chǎng) 投遞:2人 瀏覽:110
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-20
青禾美邦
招聘專(zhuān)員
1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域進(jìn)駐商品和商戶(hù)資質(zhì)的初步審查,起草商戶(hù)進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)或調(diào)整的說(shuō)明報(bào)告,負(fù)責(zé)保管相關(guān)資料檔案;
2.負(fù)責(zé)參與所轄區(qū)域品類(lèi)的產(chǎn)品招商、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營(yíng)布局等工作的討論和研究;
3.定期對(duì)所轄區(qū)域經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析,努力擴(kuò)大銷(xiāo)售,完成銷(xiāo)售任務(wù);
4.負(fù)責(zé)處理區(qū)域內(nèi)商戶(hù)的維護(hù)和服務(wù),做好市場(chǎng)信息收集和商場(chǎng)店面招商以及對(duì)商場(chǎng)內(nèi)的商戶(hù)進(jìn)行定期的收租管理工作
5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的日常管理工作,包括客訴、品牌管理、價(jià)簽管理等;
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,品貌端正;
2.溝通及應(yīng)變能力強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力;
3.具有大型商場(chǎng)招商及店面管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.具有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 1人 20-35歲 高中以上 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢(xún) 投遞:1人 瀏覽:164
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 下午茶
  • 外省旅游
2025-11-20
莫磊
總經(jīng)理
福利:無(wú)責(zé)底薪+有責(zé)底薪+全勤+五險(xiǎn)+雙休+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+年終福利.法定節(jié)假日.完成業(yè)績(jī)指標(biāo)額外獎(jiǎng)勵(lì).不定期下午茶.公司配發(fā)手機(jī)(真實(shí)薪資待遇)
工作內(nèi)容:
1.口齒清晰.溝通能力強(qiáng).反應(yīng)迅速.
2.負(fù)責(zé)向老客戶(hù)介紹公司業(yè)務(wù).傳達(dá)稅務(wù)政策.促成長(zhǎng)期合作和一些增值服務(wù).
3.有激情活力.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力.可快速掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí).及時(shí)開(kāi)展工作.
4.維護(hù)客戶(hù)與公司的聯(lián)系.提升客戶(hù)的滿(mǎn)意度.
5.定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通聯(lián)系.建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系.
6.電話(huà)微信回訪(fǎng)老客戶(hù).進(jìn)行有效追蹤.促成滿(mǎn)意度和回款率.
工作時(shí)間:9:00-12:00.2:00-18:00
桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓 3人 1年以上 20-30歲 地產(chǎn)策劃 房地產(chǎn) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:110
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-20
李志達(dá)
HR總監(jiān)
1、懂得餐廳服務(wù)禮儀 2、了解廚房當(dāng)日飲料、酒水、水果及菜品的供應(yīng)情況 2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調(diào)等設(shè)備,準(zhǔn)備餐具、酒具、水具等器具 3、根據(jù)宴會(huì)要求,設(shè)計(jì)整體臺(tái)型,選配、擺放器皿和餐具 4、進(jìn)行菜品介紹、推薦,餐單記錄、傳遞等點(diǎn)餐服務(wù) 5、引導(dǎo)客戶(hù)使用微信、支付寶或客戶(hù)端進(jìn)行線(xiàn)上點(diǎn)餐 6、進(jìn)行上菜、報(bào)菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務(wù) 7、幫助顧客進(jìn)行外帶食品打包,并引導(dǎo)結(jié)賬收款、清理餐桌等餐后服務(wù) 8、清洗、消毒、分類(lèi)保管餐具、廚具和酒具等
桂林-臨桂區(qū)-彰泰歡樂(lè)頌 10人 1年以上 25-45歲 大專(zhuān)以上 物業(yè) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:37人 瀏覽:1041
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-20
潘女士
人事主管
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)催繳工作; (2)負(fù)責(zé)小區(qū)客訴處理; (3)負(fù)責(zé)報(bào)事報(bào)修跟蹤工作; (4)負(fù)責(zé)業(yè)主訪(fǎng)談; (5)負(fù)責(zé)業(yè)主活動(dòng)組織開(kāi)展。 崗位要求: 1.45歲以下,形象氣質(zhì)佳、服務(wù)意識(shí)好、溝通抗壓能力強(qiáng) 2.大專(zhuān)以上學(xué)歷 3.適應(yīng)大公司高強(qiáng)度企業(yè)文化、穩(wěn)定性強(qiáng)、月底年中年末節(jié)點(diǎn)需要加班 4.要求1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有面客、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者為佳,同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 福利待遇:綜合收入3500-4000,社保,餐補(bǔ),6天休,一年兩次定星考核加薪機(jī)會(huì)。 上班時(shí)間:行政班8:30-18:30(午休2小時(shí))、中班12:30-20:30 工作地點(diǎn):臨桂區(qū)歡樂(lè)頌、彰泰紅 (...
桂林-秀峰區(qū) 2人 3年以上 23-50歲 初中以上 網(wǎng)絡(luò) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:322
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-11-20
張居華
人事專(zhuān)員
按照區(qū)域及事業(yè)部的要求做好工作; 2:協(xié)助駐店技術(shù)員做好機(jī)器的維護(hù)工作,確保呈現(xiàn)給貴客爽快的游戲上網(wǎng)體驗(yàn); 3:團(tuán)結(jié)同事,協(xié)助區(qū)域內(nèi)處理好各類(lèi)事項(xiàng),吉米一家親; 4:不定期對(duì)店面新招或者老員工進(jìn)行對(duì)其相關(guān)崗位的培訓(xùn) …… 確保員工能對(duì)其崗位事宜精益求精; 5:積極參與公司及事業(yè)部組織的培訓(xùn)活動(dòng); 6:其他事宜,面談! 要求: 1:身體健康,誠(chéng)實(shí)守信; 2:25歲-45歲。
桂林-七星區(qū)-彰泰天街 20人 房地產(chǎn) 中介 投遞:3人 瀏覽:157
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-20
蔣經(jīng)理
人事
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供房屋咨詢(xún)、買(mǎi)賣(mài)、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù); 2、提供各種渠道開(kāi)發(fā)房源、客源,挖掘潛在客戶(hù),并且將客戶(hù)信息和房源信息錄入公司系統(tǒng); 3、熟悉各區(qū)域樓盤(pán)詳細(xì)情況屬; 4、接待客戶(hù),提供業(yè)務(wù)咨詢(xún),帶客看房并且跟進(jìn)客戶(hù),完成談判簽約,收集相關(guān)資料; 5、主動(dòng)收集市場(chǎng)信息,為公司發(fā)展提供合理化建議; 6、認(rèn)同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理,接受上級(jí)工作指導(dǎo)與安排。 職位要求:熱愛(ài)房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作,對(duì)人真誠(chéng)熱情,有積極向上的生活態(tài)度,無(wú)不良嗜好。有上進(jìn)心,責(zé)任心。 工作時(shí)間:9:00 -12:00 14:00 -18:00 月休4-6天

外貿(mào)主管

6000-15000元·13薪
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 1人 3年以上 本科以上 電子 計(jì)算機(jī) 軟件 瀏覽:66
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2025-11-20
武曉昀
人事經(jīng)理
熟練使用辦公軟件及外貿(mào)相關(guān)平臺(tái),能獨(dú)立完成從詢(xún)盤(pán)到出貨的全流程; 薪資福利 - 薪資結(jié)構(gòu):底薪[具體面談] + 高額提成%+團(tuán)隊(duì)提成%(上不封頂)+ 績(jī)效獎(jiǎng)金 - 福利保障:五險(xiǎn)(一金可按個(gè)人情況是否繳納)、帶薪年假、定期培訓(xùn)
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 1人 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢(xún) 投遞:20人 瀏覽:450
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2025-11-20
莫磊
總經(jīng)理
專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)公司,培訓(xùn)大學(xué)畢業(yè)生等想從事會(huì)計(jì)行業(yè)的人員。讓您從一個(gè)什么都不懂,到專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)。一對(duì)一培訓(xùn)。實(shí)操。本公司涉及的行業(yè)有,貿(mào)易,工程,服務(wù),農(nóng)業(yè),進(jìn)出口退稅等稅務(wù)相關(guān)的知識(shí)。

搬運(yùn)工

4500-6500元
桂林-臨桂區(qū) 5人 包裝 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:65人 瀏覽:2472
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-20
陽(yáng)女士
人事行政科科長(zhǎng)
1、在廠(chǎng)內(nèi)裝貨; 2、跟車(chē)去其他廠(chǎng)卸貨。
桂林-秀峰區(qū) 1人 24-30歲 大專(zhuān)以上 茶葉 服裝 食品 瀏覽:2
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-11-20
陽(yáng)志慧
法人
3.我們電商公司,可以能夠得到桂林頭部電商公司培訓(xùn)的機(jī)會(huì),學(xué)習(xí)課程價(jià)值4999和19800等更高段位的新媒體課程,個(gè)人成長(zhǎng)迅速。

中餐廚師

4000-5000元
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 2人 3年以上 地產(chǎn)策劃 房地產(chǎn) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:94
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-20
李志達(dá)
HR總監(jiān)
蒸菜廚師,1年以上工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)桂林本地菜、湘菜和融合菜
桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓 2人 3年以上 地產(chǎn)策劃 房地產(chǎn) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:74
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-20
李志達(dá)
HR總監(jiān)
負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng),制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案,完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門(mén)店銷(xiāo)售額穩(wěn)定增長(zhǎng) 3、對(duì)門(mén)店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)
桂林-七星區(qū)-七星新城 3人 1年以上 24-50歲 初中以上 旅游 健康 投遞:6人 瀏覽:352
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-20
周先生
人事部負(fù)責(zé)人
崗位詳情: 銷(xiāo)售凱美多品牌羊奶粉以及相關(guān)營(yíng)養(yǎng)品 崗位要求:男女不限,初中以上學(xué)歷,有良好的服務(wù)意識(shí)和親和力,有責(zé)任心和服從管理,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)最好,沒(méi)得愿意接受培訓(xùn)也行。
桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓 10人 18-28歲 中專(zhuān)以上 地產(chǎn)策劃 房地產(chǎn) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:26
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  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-11-20
李志達(dá)
HR總監(jiān)
公司有完整的設(shè)備和培訓(xùn)機(jī)制。 在老師的幫助下,迅速掌握傳視頻的制作。 每天按照老師的要求在各個(gè)平臺(tái)制作和發(fā)布短視頻。 每天做視頻直播,績(jī)效提成

桂林相關(guān)熱門(mén)崗位

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桂林培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 25%
    3K
  • 25%
    4K
  • 17.3%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    74.5%
  • 初中
    3.9%
  • 中專(zhuān)
    2%
  • 大專(zhuān)
    13.7%
  • 本科
    5.9%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占74.5%,初中占3.9%,中專(zhuān)占2%,大專(zhuān)占13.7%,本科占5.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    80.4%
  • 1-3年
    15.7%
  • 3-5年
    3.9%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.4%,1-3年占15.7%,3-5年占3.9%。

桂林 培訓(xùn)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門(mén)組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門(mén)的其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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