1)協(xié)助安全管理部門(mén)主管工作，履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開(kāi)展各類(lèi)安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動(dòng)。
(3)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，對(duì)因工作失職原因?qū)е率鹿守?fù)有責(zé)任。
(4)負(fù)責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動(dòng)記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)安全管理部門(mén)主管布置的其他工作。
桂林安全培訓(xùn)招聘
桂聘提供2026年1月桂林安全培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)552條臨桂區(qū)277條，有培訓(xùn)提升等，更多安全培訓(xùn)安全管理安全經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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日豐管業(yè)務(wù)員
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2026-01-07
謝小姐人事崗位職責(zé)： 跑市區(qū)
1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶(hù)前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣(mài)場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂，整體價(jià)格體系的維護(hù)；
5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)進(jìn)、銷(xiāo)、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；
6、負(fù)責(zé)渠道促銷(xiāo)方案的制訂
7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶(hù)的各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)對(duì)賬、催款；
8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略。
有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先 -
超市營(yíng)業(yè)員
3000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代花園 1人 投遞:11人 瀏覽:886- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2026-01-07
周經(jīng)理人事1.豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)2.優(yōu)秀的溝通能力3.強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)能力4.團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)5.超強(qiáng)的抗壓能力6.結(jié)果導(dǎo)向
2.待遇：高溫補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、定期團(tuán)建、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日禮金，定期體檢、工齡工資、父母孝心工資。
3、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、能吃苦耐勞，適應(yīng)力強(qiáng)、性格開(kāi)朗，熱情大方（有老年健康產(chǎn)業(yè)、公墓、保健品、房地產(chǎn)、保險(xiǎn)等產(chǎn)業(yè)優(yōu)先）
6、薪資3000(含基本薪資+獎(jiǎng)金)+銷(xiāo)售提成。
7、帶薪休假+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日禮品+父母孝心工資+超長(zhǎng)年假20天
8、購(gòu)買(mǎi)社保、月休4天，節(jié)假日正常休息，8小時(shí)工作制，不倒班。
9、上班時(shí)間上午:7:30-12:00,下午:14:00-18:00 -
綜合金融經(jīng)理人
4500-12000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2026-01-07
孫經(jīng)理HR1. 中國(guó)人壽廣西分公司綜合金融業(yè)務(wù)涵蓋企業(yè)財(cái)產(chǎn)管理、家庭財(cái)產(chǎn)管理、機(jī)動(dòng)車(chē)保險(xiǎn)、個(gè)人養(yǎng)老金、信用卡、借記卡、國(guó)壽嘉園等，為客戶(hù)提供全方位、多元化的金融保險(xiǎn)服務(wù)。在這里，綜合金融經(jīng)理人將有機(jī)會(huì)接觸到豐富多樣的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，為客戶(hù)提供一站式金融解決方案，滿(mǎn)足不同客戶(hù)群體的個(gè)性化需求，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)發(fā)展的雙贏。
2. 招募對(duì)象:
1.年齡:25歲-55歲;
2.學(xué)歷:大專(zhuān)及以上(能力優(yōu)秀者可放寬要求);
3.有明確的生活目標(biāo)和工作目標(biāo);
4.勤奮樂(lè)觀,善于溝通,具有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。 -
供應(yīng)鏈管理專(zhuān)家（旅游行業(yè)資源方向）
4500-7000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2026-01-07
莫小姐人事6.跨部門(mén)協(xié)作與賦能 ?為產(chǎn)品設(shè)計(jì)、銷(xiāo)售、客服團(tuán)隊(duì)提供資源支持，輸出供應(yīng)商能力分析報(bào)告； ?定期培訓(xùn)業(yè)務(wù)部門(mén)，提升全員對(duì)供應(yīng)鏈資源的應(yīng)用效率。 …… 加分項(xiàng) ?熟悉國(guó)際旅游行業(yè)合規(guī)要求（如 GDPR、旅游資質(zhì)認(rèn)證等）； ?有目的地資源直采經(jīng)驗(yàn)或全球多區(qū)域資源管理經(jīng)驗(yàn)； 福利待遇 - 全球化工作平臺(tái)，接觸頂級(jí)旅游行業(yè)資源； - 完善的培訓(xùn)體系與職業(yè)發(fā)展通道 -
區(qū)域經(jīng)理
5000-20000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2026-01-07
曾先生HR福利：油補(bǔ)+餐補(bǔ)+帶薪培訓(xùn)+免費(fèi)體檢+生日福利 晉升通道： 區(qū)域經(jīng)理-> 大區(qū)經(jīng)理-> 銷(xiāo)售總監(jiān) -
旅游定制師
4000-8000元
桂林-七星區(qū)-七星花園 5人 投遞:3人 瀏覽:113- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-07
劉小姐總經(jīng)理6.應(yīng)屆畢業(yè)生或無(wú)經(jīng)驗(yàn)的愿意挑戰(zhàn)的也歡迎，我們會(huì)有專(zhuān)人培訓(xùn) 加分項(xiàng)：熟悉桂林、北海、崇左、靖西、百色、巴馬線路，有旅行社經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先 工作內(nèi)容：去哪兒、攜程、同程旅游定制師，客戶(hù)平臺(tái)發(fā)起出行需求，定制師搶單首呼 -
招募美團(tuán)外賣(mài)騎手
4000-6000元
- 加班補(bǔ)貼
- 全勤獎(jiǎng)
- 意外險(xiǎn)
- 夜間補(bǔ)貼
2026-01-07
羅女士HR可入職后辦理）（各大醫(yī)院有效期內(nèi)都可以） 三、崗位職責(zé)： 1、及時(shí)接收客戶(hù)外賣(mài)訂單（不熟悉路線，外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航）； 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài)，送到客戶(hù)手中 四、晉升機(jī)制： 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn) -
高新萬(wàn)達(dá)送餐員
4000-6000元
- 意外險(xiǎn)
- 夜班補(bǔ)貼
- 加班費(fèi)
2026-01-07
羅女士HR可入職后辦理）（各大醫(yī)院有效期內(nèi)都可以） 三、崗位職責(zé)： 1、及時(shí)接收客戶(hù)外賣(mài)訂單（不熟悉路線，外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航）； 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài)，送到客戶(hù)手中 四、晉升機(jī)制： 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn) -
銷(xiāo)售經(jīng)理
4500-8000元2026-01-07
桂霖銘記行政人事精通零售銷(xiāo)售，懂培訓(xùn)帶門(mén)店銷(xiāo)售隊(duì)伍，培訓(xùn)實(shí)施銷(xiāo)售能力提升，收集市場(chǎng)反饋，協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)； 4. 牽頭制定銷(xiāo)售計(jì)劃，配合團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)，參與制定銷(xiāo)售策略及執(zhí)行計(jì)劃； 5. 。 -
派單文員老師
3000-5000元
2026-01-07
經(jīng)理人事經(jīng)理?崗位職責(zé)?： 負(fù)責(zé)接單、派單，安排阿姨上門(mén)服務(wù) 電話(huà)溝通客戶(hù)和阿姨，協(xié)調(diào)時(shí)間、地點(diǎn) 用電腦登記訂單信息，處理簡(jiǎn)單表格 ?任職要求?： ? 說(shuō)話(huà)清楚，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，愛(ài)聊天 ? 性格開(kāi)朗，做事麻利，不怕麻煩 ? 會(huì)電腦基礎(chǔ)操作（Word、Excel） 底薪加提成，需要有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) -
行中管家
3500-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2026-01-07
韋女士HR行中管家崗位描述： 1、按網(wǎng)站要求發(fā)送行前準(zhǔn)備、行中跟進(jìn)及行后關(guān)懷等信息 2、協(xié)助導(dǎo)游，司兼導(dǎo)解答疑問(wèn)，協(xié)助處理客戶(hù)反饋， 3、協(xié)助引導(dǎo)行程結(jié)束后的好評(píng)，通過(guò)持續(xù)關(guān)懷與回訪，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系 4、總結(jié)并反饋服務(wù)中的問(wèn)題與建議，提升整體服務(wù)質(zhì)量與客戶(hù)復(fù)購(gòu)率 崗位要求： 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，有2年以上旅游行業(yè)，有計(jì)調(diào)、客服、導(dǎo)游或高端服務(wù)業(yè)項(xiàng)目協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.服從公司安排，做事比較細(xì)心耐心，溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，要有抗壓與應(yīng)變能力。 福利：生日福利，節(jié)假日禮品福利，帶薪年假，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金 -
陽(yáng)朔金順昌門(mén)店店員
3000元
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-07
李女士人事工作內(nèi)容： 1、做好商品的陳列及補(bǔ)貨，了解商品信息、價(jià)格標(biāo)簽和各種活動(dòng)宣傳政策。 2、熟悉掌握商品信息，向顧客講解商品特點(diǎn)，促成最終交易。 3、維護(hù)好門(mén)店環(huán)境衛(wèi)生，服從店長(zhǎng)日常工作安排。 福利待遇： 1、底薪+門(mén)店業(yè)績(jī)提成+單品提成+工齡+任務(wù)完成獎(jiǎng)勵(lì)+各類(lèi)補(bǔ)貼，月平均工資3800-8000元，旺季會(huì)更可觀。 2、試用期內(nèi)保底工資3000元，綜合工資超過(guò)保底工資將按最高工資發(fā)放。 3、早晚班，每個(gè)班7.5小時(shí)，月休3天，加班有加班費(fèi)。 4、優(yōu)先就近安排門(mén)店上班。 其他： 門(mén)店覆蓋區(qū)域：陽(yáng)朔縣城，根據(jù)需要可以靈活調(diào)整。 每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。 -
七星區(qū)長(zhǎng)白班新加工廠
4000-4400元2026-01-07
王主管主管七星區(qū)長(zhǎng)白班年底小時(shí)工，男女不限 （空調(diào)坐班，有工作餐） （不用經(jīng)驗(yàn)，不用體檢） 接受寒假工，短期工可做到年前 崗位要求:手腳麻利 工作內(nèi)容:組裝，包裝等手工活，空調(diào)車(chē)間，坐班，環(huán)境舒適。 上班時(shí)間:8.30-12：00，13：00-17：30，18：00-20：30，月休4天 待遇:16元/小時(shí)，4500-5000，生日福利，工齡獎(jiǎng)等福利。 年齡要求：18-42歲男女不限 -
縣城日豐管試壓
3500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-07
謝小姐人事參與公司組織的產(chǎn)品培訓(xùn)、展會(huì)及促銷(xiāo)活動(dòng)，協(xié)助完成活動(dòng)執(zhí)行與客戶(hù)對(duì)接工作。 5.?負(fù)責(zé)合同簽訂、訂單跟進(jìn)、貨款回收等全流程銷(xiāo)售工作，確保交易順利完成。 -
周邊縣城接送司機(jī)
3000-6000元
2026-01-07
嬌嬌經(jīng)理1. 主要負(fù)責(zé)桂林周邊縣城，機(jī)場(chǎng)，旅游客的接送工作，有一定的商務(wù)服務(wù)意識(shí)
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林安全培訓(xùn)招聘最新投遞
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唐小姐投遞了 廣西逍遙游國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司 的 旅游定制師 職位2026-01-07 -
鄧小姐投遞了 桂林市禧到家家政服務(wù)有限公司 的 派單文員老師 職位2026-01-07 -
黃先生投遞了 廣西逍遙游國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司 的 旅游定制師 職位2026-01-07 -
李小姐投遞了 廣西逍遙游國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司 的 旅游定制師 職位2026-01-07
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游小姐2026-01-07 -
陳女士投遞了 桂林市禧到家家政服務(wù)有限公司 的 派單文員老師 職位2026-01-07
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相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類(lèi)人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。 -
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢(xún);企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：食品生產(chǎn);食品銷(xiāo)售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：食品進(jìn)出口;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（除銷(xiāo)售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專(zhuān)業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車(chē)場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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人力資源 10人以下
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢(xún)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
