1)協助安全管理部門主管工作，履行分管的安全生產工作職責。
(2)組織開展各類安全生產檢查及隱患整改活動。
(3)負責日常安全生產監(jiān)督檢查工作，對因工作失職原因導致事故負有責任。
(4)負責建立健全職責范圍內的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓計劃，完成布置的安全培訓考核任務。
(6)組織應急救援預案培訓和定期演練。
(7)參加生產安全事故的調查處理。
(8)負責安全管理部門主管布置的其他工作。
桂林安全管理招聘
桂聘提供2025年11月桂林安全管理最新招聘，七星區(qū)261條臨桂區(qū)165條，平均工資約為5623元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多安全管理安全管理信息安全管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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后廚工
3000-4000元
2025-11-20
九哥老板1. 負責洗菜、切菜、衛(wèi)生及冰箱庫存管理
平時生意比較忙，有興趣的可以投個簡歷后，直接來電咨詢~ -
法務員
3700-5000元
- 五險
- 節(jié)日禮物
- 法定節(jié)假日
- 團建
- 通勤車
2025-11-20
鄧主任辦公室主任負責處理合同審核、法律糾紛、合規(guī)審查及日常法律咨詢，保障公司在物業(yè)管理活動中的合法權益。
1、物業(yè)服務協議、租賃合同等文件的起草、審核與修訂，確保條款合法合規(guī)，并建立標準化模板庫優(yōu)化流程
2、代表公司參與業(yè)主投訴、經濟糾紛等案件的調解、仲裁或訴訟，包括證據收集、出庭應訴等。
3、通過律師函、談判等方式解決清欠、債權債務等問題，減少訴訟成本。??
4、解答物業(yè)項目人員日常問題（如裝修管理、停車費爭議），對重大事項出具書面意見。??
有相關經驗優(yōu)先
上班時間8:30-12:00 14:30-17:30 周休1.5天 法定節(jié)假日休
試用期1-3個月轉正買五險 -
工藝工程師
6000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-20
嚴小姐人事經理崗位職責：
1、負責產品量產階段的工藝，工裝設備，作業(yè)指導書，標準工時的維護及更新，改良升級。
2、負責主導量產階段產品生產異常的快速解決；
3、負責與客戶對接工藝技術問題，及時解決客戶疑難，并轉化為生產要求和監(jiān)督。
4、負責發(fā)行及跟進ECN的執(zhí)行，并主導協調執(zhí)行中的問題解決。
5、負責制定、修改產品零件的材料消耗定額:
6、負責各車間工序工藝的科學整合和技術改造,
7、負責對產品進行新材料、新工藝、新技術的應用
8、分析解決客戶投訴的產品質量問題，制定、實施糾正和預防措施。
崗位要求：
1、服從管理，配合生產，性格外向型。
2、要求會使用2D設計軟件，3D任一款設計軟件，有簡易工裝設計經驗。 -
后焊操作員
4000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-20
嚴小姐人事經理3.服從管理，對工作認真負責。 -
鐳雕員
4000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-20
嚴小姐人事經理任職要求： 1、會電腦操作； 2、看鐳雕樣機和作業(yè)指導書能完成鐳雕； 3、服從管理，對工作認真負責。 ? -
倉庫主管
5000-7000元
2025-11-20
唐女士人事7、合理設置與優(yōu)化倉庫區(qū)域規(guī)劃布局，有效使用倉庫的面積和容積； 8、結合內部運力情況，在滿足配送時效的情況下，協助降低配送成本； 9、跨部門溝通、協助快速完成工作； 10、處理、監(jiān)督倉儲日常管理實務 …… 相關要求 1、大專及以上學歷，年齡45歲以下，要求有3年以上倉庫管理主管工作經驗，能帶領倉庫團隊運作； 2、熟悉物流管理、倉儲管理等方面的工作流程； 3、熟練使用電腦辦公軟件； 4、能吃苦耐勞， -
酒店銷售總監(jiān)
5000-10000元
2025-11-20
陳女士經理1、調研和考察市場，制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略，并組織實施 2、組建、輔導及管理銷售團隊，控制部門回款，達成銷售業(yè)績指標 3、了解行業(yè)動態(tài)，分析和報告月度、年度經營情況，制定和調整產品或服務價格 …… 4、把握公司的營銷政策，提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內目標客戶，維護管理客戶，建立良好的客戶關系 -
女裝店長
6000-15000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
2025-11-20
唐女士人事經理崗位職責: 1.帶領店員達成門店的銷售目標，為結果負責； 2.負責女裝店的日常管理和運營工作,確保店鋪商品陳列和庫存管理符合公司標準。 -
酒店財務兼人事
3500-4500元
2025-11-20
石小姐人事3、按照公司制度審核各部門提交的采購單、各類事項審批； 4、各類月結費用核對，對接相關發(fā)票及付款流程事項； 5、核查餐廳食材數量及品質、抽查酒店監(jiān)控； 6、小商品的盤點（前臺商品以及煙的庫存管理 -
食品加工廠廠長（陽朔）
7000-10000元
2025-11-20
伍女士人事行政主管5、制定關于食品安全各項規(guī)章制度的制定，新入職員工的審定及內部人員的管理。明確分工，合理調配，定期組織部門人員培訓，不斷提升部門人員素質和工作效率，提高全員質量意識，確保質量管理落實到位。 -
生鮮店店長
3500-6500元
2025-11-20
伍女士人事行政主管配合總部的各項營銷策略的實施； 2、執(zhí)行總部下達的各項任務； 3、做好門店各個部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè)； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理 …… ，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識； 7、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾； 9、負責對員工的培訓教育。 -
財務行政人事
3000-5000元
2025-11-20
劉俊杰單位負責人1、負責企業(yè)賬務處理（包括記賬，憑證審核、報表編制） 2、處理企業(yè)的票據、發(fā)票 3、負責公司接待客戶 4、管理簽到考勤 5、服從工作安排 崗位福利:五險; 大小周；節(jié)假日休息; 年終獎 -
蛋糕裱花學徒
3000-5000元
2025-11-20
廖生主管質量與衛(wèi)生管理** - **保持衛(wèi)生**：確保工作區(qū)域和工具清潔，遵守食品安全規(guī)范（如奶油儲存溫度、工具消毒）。 …… - **庫存管理**：協助清點裱花材料庫存，及時補充消耗品。 --- ### **注意事項** - **耐心與細心**：裱花是精細工作，需反復練習并注重細節(jié)。 -
業(yè)務助理
3000-4000元
2025-11-20
陳女士人事能吃苦耐勞，身體健康，服從公司管理，會開車。 有兩年銷售工作經驗以上。 -
餐廳主管
2800-3200元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-20
趙小姐招聘負責當值班次員工的管理、餐前準備、餐中服務、餐后檢查工作，保障各項工作按質按量按時落實到位； 4、與廚房保持密切聯系，了解廚房當天出品情況，帶領員工做好重點菜式的推銷工作； 5、做好餐廳的財產管理工作
桂林相關熱門崗位
桂林安全管理招聘最新投遞
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唐先生投遞了 廣西眾托電子商務有限公司 的 倉庫主管 職位2025-11-20 -
陳小姐投遞了 廣西頂銳新材料有限公司 的 財務行政人事 職位2025-11-20 -
鄧女士投遞了 桂林市疊彩區(qū)丸中王肉類食品加工廠(個體工商戶) 的 后廚工 職位2025-11-20 -
文小姐投遞了 廣西頂銳新材料有限公司 的 財務行政人事 職位2025-11-20 -
周先生投遞了 深圳市華茂歐特科技有限公司桂林分公司 的 鐳雕員 職位2025-11-20 -
李小姐投遞了 廣西頂銳新材料有限公司 的 財務行政人事 職位2025-11-20
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桂林生產安全員招聘工資
￥
5623
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：4K
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4.3%2K
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21.7%3K
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56.5%4K
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17.4%5K
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17.4%6K-8K
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13%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷41.9%
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初中3.2%
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高中9.7%
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中專3.2%
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大專25.8%
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本科16.1%
桂林生產安全員招聘需要什么學歷？不限學歷占41.9%，初中占3.2%，高中占9.7%，中專占3.2%，大專占25.8%，本科占16.1%。
經驗要求分析
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不限經驗61.3%
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1-3年35.5%
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5-10年3.2%
桂林生產安全員招聘需要什么經驗？不限經驗占61.3%，1-3年占35.5%，5-10年占3.2%。
相關企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；企業(yè)管理；會議及展覽服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
桂花、茉莉花、白蘭花等天然提取物的提取 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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半導體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設備、系統集成、新一代光通信信息技術產品的研發(fā)、生產、銷售(以上經營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產業(yè)園及孵化器建設與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術推廣;知識產權代理;信息咨詢服務(涉及行政許可審批項目除外)。 -
一般項目：研發(fā)、制作軟件，國家允許經營的進出口貿易，儀器儀表、充電設備、電子產品及其零部件的研發(fā)、生產、銷售及網上銷售、技術服務，電力設備、機械設備、醫(yī)療器械、芯片、光電產品、塑膠產品及其零部件的研發(fā)、生產、銷售及網上銷售、安裝；模具制造；模具銷售；供應用儀器儀表制造；供應用儀器儀表銷售；智能儀器儀表制造；智能儀器儀表銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
餐飲 10-30人
