職位描述

崗位職責:
1、全面負責廚房的日常運營,確保食品質(zhì)量與安全;
2、監(jiān)督廚房團隊,提升團隊工作效率和服務(wù)水平;
3、根據(jù)餐廳需求,創(chuàng)新菜品,優(yōu)化菜單;
4、管理庫存,控制食材成本,提升食材利用率。
任職要求:
1、具備豐富的廚房管理經(jīng)驗,熟悉餐飲行業(yè)標準;
2、優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)技巧;
3、對食品安全與衛(wèi)生有嚴格要求,注重細節(jié);
4、具有較強的成本控制意識,能有效降低運營成本。

上班地點

工作地址: 貴港 港北區(qū) 鳳凰街 查看上班路線

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崗位職責: 1、參與店鋪日常運營管理,學(xué)習(xí)并掌握顧客服務(wù)、產(chǎn)品制作、庫存管理等核心技能; 2、協(xié)助店長完成銷售目標,提升店鋪業(yè)績; 3、通過實踐學(xué)習(xí),逐步承擔團隊管理和人員培訓(xùn)職責,培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力。 任職要求: 1、具備良好的溝通能力和團隊合作精神; 2、對餐飲行業(yè)有熱情,愿意接受挑戰(zhàn),有志于長期發(fā)展; 3、有責任心,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 4、認同企業(yè)文化,愿意與公司共同成長。 5、需要擁有相關(guān)的工作經(jīng)驗(如:曾經(jīng)從事過炸雞漢堡類行業(yè))
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工作內(nèi)容:下單補貨,管理店內(nèi)鎖事, 要求:有經(jīng)驗,處事圓滑,能讓下面員工服從。
2025-12-29
吳飛
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要求:可接受外派(廣東方向) 1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團隊完成月度銷售指標。 3、有效管理門店,并對店員進行業(yè)績指導(dǎo)、日常激勵、人員培養(yǎng)。 4、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。 5、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強大的自我驅(qū)動力,渴望掙錢!通過努力實現(xiàn)自我價值! 2、具備較強的抗壓能力、適應(yīng)能力,接受外地創(chuàng)業(yè); 3、1年以上管理團隊經(jīng)驗; 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力。 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K+ 2、國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同; 4、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
2025-12-29
李李
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職位要求: 形象好,性格開朗、有團隊協(xié)助精神、有學(xué)習(xí)能力; 有行政、人事、自媒體、IT、活動策劃工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
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互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
【上班時間】上午8:30~12:00下午2:00~6:00 【上班地點】港北區(qū) 天悅?cè)A庭(荷城路北) 【工作要求】年齡18歲以上 【工作待遇】:基本工資5000 無責底薪2200(含考核700)+提成40% +開單獎+超額獎+冠軍獎+年底分紅+分股 職業(yè)生涯規(guī)劃: 總經(jīng)理: 業(yè)務(wù)部: 實習(xí)置業(yè)顧問——置業(yè)顧問——高級 置業(yè)顧問——儲備經(jīng)理——經(jīng)理——店長——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理 行政部門: 實習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——行政經(jīng)理——代理總監(jiān)——行政總監(jiān) 財務(wù)部: 實習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——財務(wù)經(jīng)理——代理總監(jiān)——財務(wù)總監(jiān) 培訓(xùn)部: DJ——主持人——實習(xí)講師——銅牌講師——金牌講師——授課講師——首席講師
2025-12-27
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崗位職責 1. 協(xié)助上級開展門店的日常運營管理,包括商品陳列、庫存管理、人員調(diào)配、銷售目標達成等,確保門店高效運轉(zhuǎn)。 2. 落地執(zhí)行門店每日銷售計劃,提升門店銷售額和利潤。 3. 監(jiān)督商品進貨、驗收、上貨、補貨等流程,確保商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。 4. 管理門店員工,包括招聘、培訓(xùn)、考核、激勵等,打造高效團隊。 5. 控制門店損耗率和經(jīng)營成本,優(yōu)化庫存管理。 6. 維護店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,保障營運安全,處理顧客投訴,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 任職要求 1. 年齡25-40歲,中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2. 具有3年以上零售行業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉生鮮超市的運營流程。 3. 具備良好的溝通能力、團隊管理能力和服務(wù)意識。 4. 責任心強,能夠承受一定的工作壓力。 5.具備一定的電腦操作能力。 6. 有相關(guān)連鎖超市店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-12-25
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貴港-港北區(qū)
崗位描述: 1、負責餐廳樓面人員管理、成本控制、設(shè)備維護等系統(tǒng)管理工作(麥肯經(jīng)驗者優(yōu)先) 2、入職后,掌握餐廳工作站操作及基本管理知識,學(xué)習(xí)逐步提升領(lǐng)導(dǎo)力、值班調(diào)動員工參與度、最大限度利用團隊優(yōu)勢等管理。 崗位要求: 1.性別不限,專業(yè)不限,經(jīng)驗不限; 2.應(yīng)屆生或?qū)嵙?xí)生;(實習(xí)生可提供實習(xí)證明) 3.有志于餐飲服務(wù)業(yè),具備良好的顧客服務(wù)意識,并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者; 4.喜歡快節(jié)奏的工作,能適應(yīng)早晚輪班工作及緊湊的工作環(huán)境; 5.具備良好溝通技巧和不斷學(xué)習(xí)的能力、團隊合作精神及工作責任心。(有麥肯及塔斯汀工作經(jīng)驗優(yōu)先)
2025-12-22
馬德華
貴港市港北區(qū)中山路尚品蛙餐飲店招聘:公司標志 logo
貴港市港北區(qū)中山路尚品蛙餐飲店
所在行業(yè)
成立時間 3年(2022年7月8日)
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