貴港主管招聘
桂聘提供2025年11月貴港主管最新招聘,港北區(qū)80條平南縣21條,更多主管招聘主管招聘管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
前臺文員
2000-3000元2025-11-15
張女士年齡:20-30
崗位職責(zé):?
1、負(fù)責(zé)電話接聽、客人來訪迎送等招待工作;?
2、協(xié)助上級主管對各項人事行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;?
3、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。?
任職資格:?
1、中專以上學(xué)歷;?
2、半年或一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆生也可;?
3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)心、領(lǐng)悟能力強(qiáng),性格溫和,有良好的團(tuán)隊合作意識;?
4、熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;?
5、待人接物大方得體,有禮貌,懂得基本行政管理常識。 -
行政人事專員
5000-6000元2025-11-11
黃威禎崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)的處理,包括但不限于文件管理、會議安排等;
2、協(xié)助進(jìn)行員工招聘、入職、離職等人事流程,確保流程順暢合法;
3、參與組織公司企業(yè)文化建設(shè)活動,提升團(tuán)隊凝聚力和員工滿意度;
4、維護(hù)和更新員工信息數(shù)據(jù)庫,確保人事檔案的準(zhǔn)確性和保密性。
任職要求:
1、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧,能夠高效處理內(nèi)外部關(guān)系;
2、熟悉國家勞動法律法規(guī),能夠獨立處理人事相關(guān)事務(wù);
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識,能夠妥善處理敏感信息;
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生申請。 -
餐飲主管
5000-6000元2025-11-11
劉成本崗位招聘區(qū)域主管2名:
一、工作能力:
1、有做過餐飲店長、餐飲管理員
2、懂電腦辦公
3、溝通能力 良好
5、能接受出差的(廣西區(qū)域內(nèi))
二、工作內(nèi)容:
1、新店開業(yè)人員培訓(xùn)、銷售督導(dǎo)工作
2、店面日常巡查督導(dǎo)工作
3、店面日常營銷管理及售后處理工作
4、新店培訓(xùn)/開業(yè),該部分時間需要早上6:00上班
5、需要出差,主要是巡店督導(dǎo)、店面開業(yè)、拓展業(yè)務(wù)
三、工作待遇
1、有五險、公休假、過年放假、有年終獎金、績效獎、業(yè)務(wù)提成獎、開店激勵獎
2、差旅補貼、餐補
3、薪酬福利在4500~6000元
不能出差者,勿擾,謝謝! -
餐飲人事主管
4000-5000元2025-11-11
徐趣鳳崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行餐飲公司的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司的發(fā)展提供人力支持。 2. 有籌備組建團(tuán)隊經(jīng)驗,完善招聘體系,組織開展招聘工作,確保按時完成招聘任務(wù),滿足公司人才需求。 3. 設(shè)計和實施員工培訓(xùn)與發(fā)展計劃,提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 4. 制定和完善績效評估體系,組織績效評估工作,激勵員工提升績效。 5. 負(fù)責(zé)員工薪酬、福利的核算與發(fā)放,保證薪酬福利的合理性和競爭力。 6. 處理員工關(guān)系,解決勞動糾紛,營造和諧的工作氛圍。 7. 定期提供人事相關(guān)數(shù)據(jù)分析,為公司決策提供支持。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 具有3... -
餐飲前廳主管
4000-5000元2025-11-11
韋添耀工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運營 - 監(jiān)督并提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 - 協(xié)調(diào)員工工作,保障前廳運作順暢 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊管理能力 - 能夠有效處理前廳日常事務(wù),保證服務(wù)流程的順暢執(zhí)行 - 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效率 -
電話客服專員
3000-8000元2025-11-11
黃漢賢【崗位要求】: 1、年齡18-45歲,口齒清晰,無學(xué)歷歧視,看重踏實、努力上進(jìn)的工作態(tài)度; 2、語言要求:普通話; 3、懂電腦基本操作即可; 4、有客服經(jīng)驗優(yōu)先; 5、服從領(lǐng)導(dǎo)、主管的其它工作安排 -
客服主管
4000-5000元2025-11-11
黃漢賢有良好的語言溝通、學(xué)習(xí)、團(tuán)隊協(xié)作能力,敢于挑戰(zhàn)自己,服從上級領(lǐng)導(dǎo)的其它工作安排。 歡迎你加入我們的團(tuán)隊,我公司將為你提供廣闊的發(fā)展平臺。 【工作內(nèi)容】: 1、及時有效的解決各類售后問題; 2、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達(dá); 3、打電話向老用戶介紹移動業(yè)務(wù)及辦理; 4、負(fù)責(zé)對進(jìn)廳客戶進(jìn)行營銷,主要負(fù)責(zé)移動業(yè)務(wù)辦理及售后; 5、對客服工作和要求進(jìn)行管理及負(fù)責(zé); 【崗位要求】: 1、相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上,管理經(jīng)驗3年以上! 2、看重踏實、吃苦耐勞、努力上進(jìn)的工作態(tài)度,服從上級安排; 2、語言要求:普通話; 3、懂電腦基本操作; 上班時間:9:00~1... -
移動電話客服
3000-4000元2025-11-11
黃漢賢【崗位要求】: 1、年齡18-35歲,口齒清晰,無學(xué)歷歧視,看重踏實、努力上進(jìn)的工作態(tài)度; 2、語言要求:普通話; 3、懂電腦基本操作即可; 4、有客服經(jīng)驗優(yōu)先; 5、服從領(lǐng)導(dǎo)、主管的其它工作安排 …… 4、每年兩次出外團(tuán)建或旅游,節(jié)假日福利等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長--主管 -
移動客服專員
3000-4000元2025-11-11
黃漢賢、努力上進(jìn)的工作態(tài)度;,有無經(jīng)驗均可,一對一專業(yè)教陪帶(易上手),只要主動溝通就行; 2、普通話一般即可(夾家鄉(xiāng)口音一點點也可以),有進(jìn)取心,主動工作; 3、懂電腦基本操作即可; 4、服從領(lǐng)導(dǎo)、主管的其它工作安排 …… 4、下午茶 水果零食+奶茶咖啡+不定期團(tuán)建+節(jié)假日福利+崗位培訓(xùn)+戶外拓展活動+公司內(nèi)部優(yōu)惠福利等等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長--主管 -
酒店主管
4000-5000元2025-11-11
黃建航1.有相關(guān)工作經(jīng)驗和能力 2.形象良好 -
餐飲部主管
4000-5000元2025-11-11
何奕淵餐飲部主管 提供月薪:4000元+績效 崗位職責(zé): 1.具備指定餐廳的食品/飲品/服務(wù)/制作的全面知識; 2.采取必要的防范措施,注重餐廳的安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn); 3.檢查同事儀容儀表,確保個人儀表和行為符合酒店標(biāo)準(zhǔn) -
客服
3000-6000元2025-11-11
黃漢賢、努力上進(jìn)的工作態(tài)度;,有無經(jīng)驗均可,一對一專業(yè)教陪帶(易上手),只要主動溝通就行; 2、普通話一般即可(夾家鄉(xiāng)口音一點點也可以),有進(jìn)取心,主動工作; 3、懂電腦基本操作即可; 4、服從領(lǐng)導(dǎo)、主管的其它工作安排 …… 4、下午茶 水果零食+奶茶咖啡+不定期團(tuán)建+節(jié)假日福利+崗位培訓(xùn)+戶外拓展活動+公司內(nèi)部優(yōu)惠福利等等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長--主管 -
酒店前臺主管
3000-4000元2025-11-11
張少文1.負(fù)責(zé)酒店前臺日常經(jīng)營、對客服務(wù)、質(zhì)量控制、培訓(xùn)考核、內(nèi)部管理等方面實施管理和服務(wù)工作 2. 督導(dǎo)、檢查、考核下屬員工工作成績,協(xié)調(diào)好賓客關(guān)系,處理好賓客投訴; 3. 負(fù)責(zé)前臺員工與禮賓員的排班及考勤管理工作。 4.負(fù)責(zé)前臺和禮賓員等新進(jìn)員工和在職員工的培訓(xùn)工作。 5.完成店長指派的工作任務(wù)。 6.控制房態(tài),達(dá)到收益最大化,并親自處理需要特安排的訂房事宜. 7. 全面配合店長實施酒店銷售工作。 -
會計主管
3000-4000元2025-11-11
呂澤彬要求: 2年以上會計工作經(jīng)驗,熟悉會計工作流程,能用財務(wù)軟件獨立操作全盤帳務(wù); 2、良好的職業(yè)道德、學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力、財務(wù)分析能力; 3、工作認(rèn)真細(xì)致,積極主動,責(zé)任感強(qiáng),有良好的溝通能力、團(tuán)隊精神及能承受相應(yīng)的工作壓力。 -
人力行政主管
5000-6000元2025-11-07
鄭煜本科以上學(xué)歷,25-45歲,具有人力行政管理3年以上經(jīng)驗,熟悉相關(guān)政策法規(guī)、人員招用育留流程及方法,有良好的組織和協(xié)調(diào)能力
貴港相關(guān)熱門崗位
招聘主管招聘管理招聘經(jīng)理招聘專員IT主管主管安全主管財務(wù)經(jīng)理主管主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管it主管/經(jīng)理專員/主管主管/專員it專員/主管高級主管置業(yè)顧問主管儲備主管分公司主管經(jīng)理/主管/專員客服主管/客服經(jīng)理客服部主管移動客服主管安全管理主管公司主管客戶主管人事主管生產(chǎn)主管安全生產(chǎn)主管財務(wù)部主管行政主管人力資源主管人事行政主管hrbp主管生產(chǎn)主管/車間主任薪酬績效主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管主管/人事主管人資主管銷售主管管理人員it顧問經(jīng)理/總監(jiān)高級經(jīng)理經(jīng)理/高級經(jīng)理人事實習(xí)生經(jīng)理/專員人才人事專員/hrbp專員/助理人力資源專員/人力資源助理人事hr人資專員助理/專員hr人事邀約專員專業(yè)經(jīng)理管理崗高端文員助理
貴港主管招聘最新投遞
-
朱小姐投遞了 廣西呈季酒店管理有限公司 的 酒店前臺主管 職位2025-11-16 -
鄭小姐投遞了 廣西松達(dá)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 前臺文員 職位2025-11-03 -
丁小姐投遞了 廣西呈季酒店管理有限公司 的 酒店前臺主管 職位2025-10-24 -
丁小姐投遞了 廣西松達(dá)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 前臺文員 職位2025-10-20
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快