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崇左銷售主管/業(yè)務(wù)主管招聘

桂聘提供2025年11月崇左銷售主管/業(yè)務(wù)主管最新招聘,江州區(qū)14條憑祥市3條,平均工資約為6791元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多銷售主管/業(yè)務(wù)主管保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-18
周毅
崗位職責(zé): 了解汽車銷售

銷售經(jīng)理

3000-8000元
崇左-寧明縣-萬晟國際商貿(mào)城 1人 瀏覽:10
2025-11-18
時常茂
1.性格開朗,活潑大膽。有責(zé)任心,有團隊精神。
2025-11-18
農(nóng)建義
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)制定銷售戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)部門團隊建設(shè)及管理;
3、負(fù)責(zé)銷售計劃達成及客戶管理;
任職要求:
1、三年以上汽車及地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,至少一年同崗位工作經(jīng)驗;
2、熟悉汽車行業(yè)銷售渠道和銷售模型,熟悉汽車行業(yè)企業(yè)管理,工作有創(chuàng)新意識,有較強的溝通能力、經(jīng)營管理能力和嚴(yán)密的分析能力;
3、具備良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識,具備汽車C1以上駕駛執(zhí)照,并能熟練駕駛車輛。
工作時間:8:30-17:30

儲備銷售主管

3000-7000元
崇左-江州區(qū)-中影南方雅圖影城 1人 房地產(chǎn) 會展 投資 投遞:1人 瀏覽:10
2025-11-18
崗位要求:1.富有激情、積極上進、吃苦耐勞、穩(wěn)定性、服從性強。2.工作態(tài)度及人品端正,遵守公司所有規(guī)章制度。3.有較強的談判技巧,善于調(diào)整自身的工作心態(tài),感染力強。 (有金融、房地產(chǎn)、管理等相關(guān)經(jīng)驗者、有駕駛證者、住市區(qū)者優(yōu)先考慮)薪資待遇:高底薪+高額提成+免費的專業(yè)培訓(xùn),期待你的加入。
崇左-江州區(qū)-崇左正高國際家居建材廣場 1人 房地產(chǎn) 咨詢 瀏覽:2
2025-11-18
呂永燦
本崗位是「房屋買賣」; 本崗位的具體工作內(nèi)容包括:「客戶開發(fā)」; 本崗位的具體工作內(nèi)容包括:「實地看房」; 本崗位主要處理的房產(chǎn)類型是「新房」; 本崗位主要處理的房產(chǎn)類型是「商業(yè)地產(chǎn)」; 本崗位主要處理的房產(chǎn)類型是「豪宅」;

銷售經(jīng)理

8000-10000元
崇左-江州區(qū)-匯金現(xiàn)代城 1人 瀏覽:5
2025-11-18
陸貴科
(1)負(fù)責(zé)招聘; (2)開拓市場,做好后期客戶關(guān)系維護。 (3)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。 任職要求: (1)22(含)周歲以上,學(xué)歷要求:大專及以上。熱愛金融行業(yè); (2)抗壓能力強,能夠吃苦耐勞,有強烈的企圖心; (3)有毅力,具備良好的溝通能力,執(zhí)行力強,有團隊合作精神
2025-11-18
韋桂文
人事部經(jīng)理
1. 1、有車補、餐補、油補績效補貼等 2、3年以上銷售及管理經(jīng)驗,對板材、家具銷售有一定的了解,可長期出差 3、有良好的職業(yè)道德操守,較強責(zé)任心、事業(yè)心、抗壓能力,敢于接受新挑戰(zhàn),良好的團隊合作精神。

營銷總監(jiān)

100000-180000元
崇左-江州區(qū)-崇左市職業(yè)技術(shù)學(xué)校 1人 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 瀏覽:4
2025-11-18
小麥
①對房地產(chǎn)企業(yè)有一定了解 ②具有較強的市場創(chuàng)新、營銷、推廣能力與良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力 ③具有一定領(lǐng)導(dǎo)能力,能獨立組建團隊,開拓市場能整合各種資源開展本門工作。 ④具備良好的溝通交流和管理能力,談判技巧,能承受一定的工作壓力。 ⑤調(diào)研、統(tǒng)計全市新項目開工、市場信心

銷售經(jīng)理

3000-8000元
崇左-江州區(qū) 1人 醫(yī)院 瀏覽:7
2025-11-18
郭建盛
職位詳情 門店銷售交通補助飯補房補 職位描述: 1、主要負(fù)責(zé)所劃區(qū)域市場銷售業(yè)務(wù)的開拓和維護; 2、熱愛銷售,表達能力強,具有較強溝通能力及抗壓能力; 3、需有駕駛執(zhí)照,公司給配車并報銷油費! 4、優(yōu)厚的薪資待遇和共享平臺:有底薪+高提成+獎勵。 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)醫(yī)院產(chǎn)品的銷售工作,實現(xiàn)銷售目標(biāo) 2、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,拓展新的合作渠道 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和團隊合作精神 2、能夠獨立處理銷售事務(wù),具備較強的市場分析能力 3、對工作充滿熱情,有較強的責(zé)任心和職業(yè)操守
2025-11-13
吳小姐
人力行政主管
1.負(fù)責(zé)拓展酒店酒店客房、餐飲的促銷。 2.能獨立開展陌拜,上門拜訪等工作。 3.負(fù)責(zé)接受預(yù)訂訂單及簽訂協(xié)議。 4.負(fù)責(zé)和客戶確認(rèn)訂單及跟進服務(wù)安排情況。 5.底薪+提成。 6.具有客戶資源及同崗經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-11-13
莫店
負(fù)責(zé)酒店銷售和管理的專業(yè)人員 負(fù)責(zé)制定銷售策略、維護客戶關(guān)系、開拓新客戶群體,并確保酒店銷售指標(biāo)的完成。 酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場營銷知識和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關(guān)系,提高酒店的知名度和美譽度。同時,還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調(diào)銷售團隊的工作,提高銷售效率和服務(wù)質(zhì)量。 酒店銷售部客戶經(jīng)理 一、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)開發(fā)及維護酒店客戶,跟進團隊住房、會議及訂餐等工作,并確保酒店銷售指標(biāo)的完成。酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場營銷知識和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關(guān)系,提高酒店的知名度和美譽度。同時,還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調(diào)銷售...
約 26 個崗位

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崇左銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 100K,最多人拿:5K
  • 10.5%
    3K
  • 18.4%
    4K
  • 25%
    5K
  • 18.4%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94%
  • 高中
    1.5%
  • 中專
    1.5%
  • 大專
    1.5%
  • 本科
    1.5%
崇左銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94%,高中占1.5%,中專占1.5%,大專占1.5%,本科占1.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    94%
  • 1-3年
    4.5%
  • 3-5年
    1.5%
崇左銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94%,1-3年占4.5%,3-5年占1.5%。
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