銷售經(jīng)理

一、核心任職條件 1.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.經(jīng)驗：1年以上如KA賣場、連鎖便利店、社群團購、直播電商、政企采購、校園渠道、跨境電商等，有成功的渠道開發(fā)及合作落地案例優(yōu)先。 3.有資源優(yōu)先：具備一定的特渠客戶資源（如區(qū)域商超、本地團購平臺、政企合作單位等），能快速對接并推進合作。 4. 技能：精通招商談判技巧、渠道合作模式設(shè)計，具備基礎(chǔ)的成本核算及數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用Office辦公軟件。 二、核心工作職責(zé) 1.?渠道開發(fā)：負責(zé)特渠客戶的挖掘、對接與洽談，制定針對性招商方案，完成既定的招商目標及業(yè)績指標。 2.?合作落地：跟進招商全流程，包括需求溝通、方案報價、合同簽訂、合作啟動等，確保合作高效推進。 3.?客戶維護：維護已合作特渠客戶關(guān)系，定期回訪，了解客戶需求，解決合作中的問題，提升客戶復(fù)購及合作深度。 4.?市場調(diào)研：調(diào)研特渠市場動態(tài)、競爭對手渠道策略及行業(yè)趨勢，為公司招商策略調(diào)整及產(chǎn)品優(yōu)化提供建議。 5.?數(shù)據(jù)復(fù)盤：統(tǒng)計招商數(shù)據(jù)（客戶新增、合作簽約、業(yè)績貢獻等），定期復(fù)盤工作成果，優(yōu)化招商流程。 三、必備素質(zhì) 1.談判能力：具備優(yōu)秀的商務(wù)談判及溝通協(xié)調(diào)能力，能精準把握客戶需求，促成合作。 2. 目標導(dǎo)向：結(jié)果意識強，能承受業(yè)績壓力，主動推進工作以達成招商及業(yè)績目標。 3. 資源整合：具備良好的資源整合能力，能快速鏈接內(nèi)外部資源，解決招商過程中的各類問題。 4. 責(zé)任心：做事嚴謹細致，有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力，能獨立完成招商全流程工作。

崗位職責(zé): 1.協(xié)助銷售經(jīng)理進行市場調(diào)研和銷售策略的制定； 2.管理銷售團隊，確保銷售目標的實現(xiàn)； 3.處理客戶咨詢，維護客戶關(guān)系； 4.參與銷售活動，支持團隊完成銷售目標。 任職要求： 1.具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神； 2.熟練掌握辦公軟件的使用； 3.具有較強的市場分析和客戶管理能力； 4.對銷售工作有熱情，能夠承受工作壓力。

獨立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售

負責(zé)小區(qū)、住宅推廣及客戶開發(fā)，繳約客戶。 薪資上不封頂，勇于挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先。 底薪+提成+獎金

崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)開發(fā)維護企業(yè)、會展、旅行社等客戶； 2. 推動銷售項目的執(zhí)行與達成，確保業(yè)績目標的實現(xiàn)； 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源提升客戶滿意度。 任職要求： 1. 3年以上酒店銷售經(jīng)驗，具有度假酒店或高星酒店背景者優(yōu)先； 2. 具備出色的客戶資源和談判能力； 3. 英語溝通能力良好； 4. 目標導(dǎo)向，能承受壓力。

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，完成公司下達的銷售任務(wù)指標; 2、開發(fā)并維護客戶資源，包括但不限于旅行社、企業(yè)客戶、OTA平臺等，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 3、定期拜訪客戶，了解市場需求及競爭對手動態(tài)，制定針對性的銷售策略; 4、參與酒店市場推廣活動，策劃并執(zhí)行銷售方案，提升酒店品牌影響力; 5、協(xié)助處理客戶投訴及突發(fā)問題，確保客戶滿意度; 6、定期提交銷售報告及市場分析，為管理層提供決策支持; 7、配合財務(wù)部門完成應(yīng)收賬款管理，確保銷售回款及時 任職要求： 1、具備較強的市場開拓能力和客戶談判技巧，能夠獨立完成銷售任務(wù); 2、熟悉酒店行業(yè)銷售流程及市場運作模式，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力; 4、思維敏捷，善于分析市場數(shù)據(jù)并制定有效的銷售策略; 5、對客戶需求敏感，能夠快速響應(yīng)并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 6、熟練使用Offce辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)。

（1）負責(zé)招聘； （2）開拓市場，做好后期客戶關(guān)系維護。 （3）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。 任職要求： （1）22（含）周歲以上，學(xué)歷要求：大專及以上。熱愛金融行業(yè)； （2）抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心； （3）有毅力，具備良好的溝通能力，執(zhí)行力強，有團隊合作精神

崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行公司銷售計劃，負責(zé)維護、開發(fā)新客戶、完成銷售指標。 2、能夠出差開展業(yè)務(wù);出外省。 3、責(zé)任心強、勤奮、有獨立思考能力，學(xué)習(xí)能力強; 4、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，營銷、造紙、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具備C1駕駛證優(yōu)先。 5、踏實肯干、吃苦耐勞、有一定專業(yè)水平及文化素養(yǎng)。 6、服從公司調(diào)配安排的工作。 7、薪資待遇：實習(xí)期4000-4500+提成，轉(zhuǎn)正后5000+提成，晉升后1萬+提成

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷,有1年以上銷售管理經(jīng)驗; 2、有景區(qū)、酒店、旅行社行業(yè)銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先; 3、較強的銷售管理能力,有出色的人際交往和社會活動能力及團隊領(lǐng)導(dǎo)能力; 4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受較大的工作壓力。 5、能接受短期出差

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)配合銷售經(jīng)理完成公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有景區(qū)、酒店、旅行社行業(yè)銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、較強的銷售管理能力,有出色的人際交往和社會活動能力及團隊領(lǐng)導(dǎo)能力; 3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受較大的工作壓力。 4、能接受短期出差