崇左酒店主管招聘
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酒店運營經(jīng)理
5000-6000元2026-01-05
酒店運營經(jīng)理工作職責:
1、負責酒店日常管理工作;?
2、組織制定年度經(jīng)營目標、年度經(jīng)營計劃以及年度預算,落實經(jīng)營管理計劃和方案,保證經(jīng)營目標實現(xiàn);?
3、根據(jù)經(jīng)營目標,組織制定酒店組織機構(gòu),人員編制,崗位職責;
4、建立健全酒店各項管理制度;?
5、負責酒店安全管理職責。
職位招聘1-2人 -
工作內(nèi)容
協(xié)助店長完成以下工作
1. 酒店日常運營管理,確保服務流程和質(zhì)量標準的執(zhí)行;
2. 監(jiān)控運營數(shù)據(jù),分析客戶反饋,不斷優(yōu)化運營效率;
3. 指導團隊成員,提升團隊協(xié)作和工作效率。
任職要求
1. 具備良好的組織和管理能力;
2. 能夠處理突發(fā)事件,保證酒店運營的順暢;
3. 具有優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與團隊和客戶建立良好關系。
4.具有前廳經(jīng)理或主管以上經(jīng)驗1-3年。 -
客房服務員
3000-4000元2026-01-05
曾智衛(wèi)崗位職責:
(1) 掌握對客服務的禮貌禮儀和標準,符合《商務禮儀手冊》的要求。
(2) 規(guī)范著裝,保持良好的儀容儀表,做到“三輕”:說話輕、操作輕、走路輕。
(3) 遇見客人隨時微笑及問候,做到禮貌待客,提供溫馨的服務。
(4) 如實記錄客房清潔情況,發(fā)現(xiàn)特殊情況及時反映給主管,并做好記錄。
(5) 按照操作標準和消毒要求,清潔消毒杯子、恭桶等物品和設施。
(6) 按照規(guī)范流程和質(zhì)量標準,完成每天所規(guī)定的工作。
(7) 做好每天大清潔項目和單項清潔項目。
(8) 清掃客房和樓層公共區(qū)域時發(fā)現(xiàn)設施設備故障和損壞,立即報修。
(9) 做好樓層客房鑰匙的領用、保管和交接工作。
(10) 中班按要求提供夜間服務,做好樓層和兼顧公共區(qū)域的清潔工作。
(11) 及時執(zhí)行前臺的服務指令,滿足客人要求,并及時反饋結(jié)果。
(12) 按規(guī)范處理客人遺留物品,及時報告上級和前臺。
(13) 做好布草的收發(fā)、盤點、運送及補充,正確使用和保管工作車、保潔工具、通訊工具和客用
品。
(14) 熟悉酒店醫(yī)療服務規(guī)定,遇生病客人給予關心和幫助,并立即報告上級。
(15) 及時滿足客人提出的需求,超出職權(quán)范圍及時報告。
(16) 樹立安全防范意識,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事,立即報告上級。
(17) 完成上級指派的其它任務。 -
酒店財務經(jīng)理
7000-10000元2026-01-05
農(nóng)建義工作內(nèi)容: 1、負責酒店財務管理工作,包括但不限于資金運作、成本控制和財務分析; 2、領導財務團隊,確保財務報表的準確性和及時性,以及稅務申報的合規(guī)性; 3、優(yōu)化財務流程和內(nèi)部控制,提高財務部門的工作效率和質(zhì)量 …… 任職要求:1、性別不限;2、本科及以上學歷;3、三年及以上酒店財務經(jīng)理經(jīng)驗、熟悉財務軟件。 -
酒店前臺
2000-3000元2026-01-05
黃霆昊,耐心細致為客戶答疑; 2、熟練辦理入住及退房操作,做好人證登記; 3、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設備安全及正常運轉(zhuǎn)(包括復印機、空調(diào)等); 4、為客戶提供其他力所能及的服務; 5、完成上級主管交辦的其它工作 …… 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡18-28歲,身高1.55以上; 2、高中及以上學歷,有酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件; 4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力 -
工程水電工
3000-5000元2026-01-05
吳小姐人力行政主管1、處理酒店冰箱、空調(diào)、電視等家用電器的一般故障的維修; 2、 嚴格遵守酒店的員工守則和各項規(guī)章制度; 3、 根據(jù)值班主管的工作安排,做好弱電系統(tǒng)設備的日常維修工作,保證酒店的正常營業(yè); 4、根據(jù)酒店宴會 …… 任職要求: 有相關崗位及同星級酒店以上工作經(jīng)驗,有電工證。熟悉電子電器的工作原理和維修。 -
前臺接待
2000-4000元2026-01-05
王奇飛崗位內(nèi)容: 1、按酒店規(guī)定自查儀容儀表,準時上崗。 2、認真閱讀交班記錄,完成上一班未完成的工作。 …… 7、檢查當天房號及客人入住信息,并與房態(tài)核實 8、了解客情,做好突發(fā)事件的解決工作 9、認真完成主管交給的各項工作,出現(xiàn)問題及時向上級匯報 職位要求: 1、性格開朗,熱情真誠,有上進心 2、吃苦耐勞
約 7 個崗位
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