職位描述
職位描述:
1、 負(fù)責(zé)開發(fā)及跟進(jìn)業(yè)務(wù)
2、 定期進(jìn)行客戶回訪工作
3、 執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)事項(xiàng)或公司所必需的其他工作
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限(能力突出者可放寬學(xué)歷要求)
2、自備小型汽車(油補(bǔ))
3、年齡要求:22-33歲
4、兩年以上小型汽車駕駛經(jīng)驗(yàn)
5、具有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力、分析能力以及獨(dú)立解決問(wèn)題的能力
6、坦誠(chéng)自信、樂(lè)觀進(jìn)取,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神,能保持高度的工作熱情
薪資待遇:底薪2000+提成(具體***)
公司簡(jiǎn)介
廣西宏翔房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,主要經(jīng)營(yíng)房地產(chǎn)開發(fā)、房產(chǎn)及土地評(píng)估報(bào)價(jià)等。根據(jù)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)需要廣西宏翔房地產(chǎn)開發(fā)有限公司設(shè)置多個(gè)職能部門,包括經(jīng)理室、財(cái)務(wù)室、行政辦、技術(shù)部等。在發(fā)展過(guò)程中,造就了一支結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)精通、技術(shù)精湛、勇于開拓創(chuàng)新且忠誠(chéng)度高的人才隊(duì)伍,也使公司從小變大、由弱至強(qiáng),成長(zhǎng)為行業(yè)的一個(gè)實(shí)力派“小巨人”。
在全體員工的共同努力下,企業(yè)經(jīng)營(yíng)取得顯著成績(jī)。優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平不斷提升,經(jīng)濟(jì)效益和綜合實(shí)力顯著提高,發(fā)展呈現(xiàn)良好局面。為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展再作新貢獻(xiàn)。使企業(yè)得到了長(zhǎng)足發(fā)展。
上班地點(diǎn)
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23小時(shí)前連耀建
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銷售主管4000-6000元北海-合浦縣廣西港鏡酒店管理有限公司酒店/旅游工作職責(zé): 1、根據(jù)酒店的目標(biāo)市場(chǎng)及顧客的潛在要求,制訂銷售策略和工作計(jì)劃; 2、協(xié)助落實(shí)各項(xiàng)工作計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)預(yù)算,有步驟地開發(fā)潛在的客源市場(chǎng); 3、根據(jù)酒店預(yù)算方案,提出銷售目標(biāo)建議; 4、收集整理市場(chǎng)信息,提出銷售目標(biāo)建議; 5、負(fù)責(zé)重要客戶及潛在重要客戶的資料收集,歸納和分析的實(shí)際操作工作; 任職資格: 1、男女不限,大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備一定的客戶群體,熟悉了解周邊市場(chǎng),有酒店、民宿等旅游行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 3、有良好的交際能力與溝通技巧,自信心強(qiáng),有膽量,能承受較大工作壓力。2024-11-06鄒達(dá)
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- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
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- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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