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北海團隊運營管理招聘

桂聘提供2025年11月北海團隊運營管理最新招聘,海城區(qū)41條銀海區(qū)27條,平均工資約為5555元,更多團隊運營管理團隊運營管理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
如果你喜歡旅游,
如果你想免費去旅游;
如果你踏實肯干,學習應變能力較強;
你又有1年左右攜程/去哪/飛豬等OTA平臺運營經(jīng)驗;
我們團隊正在尋找你,尋找有思維、有想法的你。。。。。
職位描述:
1、負責公司專線國內(nèi)及出境中高端線路,國內(nèi)旅游(西藏 黃山 甘肅 三亞 新疆);馬爾代夫,歐洲,日本,毛里求斯,斐濟,帕勞,大溪地等高端海島路線產(chǎn)品的同業(yè)/OTA等平臺的客服銷售和業(yè)務(wù)對接。
2、公司同時也有代訂國內(nèi)外、港澳酒店和機票等業(yè)務(wù)。
3、根據(jù)同業(yè)/營業(yè)部或者線上同業(yè)需求,定制專屬客戶的國內(nèi)外旅游路線。
4、開拓客戶資源,維護同業(yè)/營業(yè)部或者線上同業(yè)并建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
5、致力完成公司所制定的各項業(yè)務(wù)及服務(wù)指標。
6、協(xié)助處理團隊在境外旅游中遇到的各種問題。
任職要求:
1、歡迎畢業(yè)生、旅游管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷的最佳;
2、喜歡旅游行業(yè)的銷售工作,愿意挑戰(zhàn)高薪高壓的工作
3、熟悉word、excel等軟件操作和基本的辦公設(shè)備
4、較強的責任心和主動學習能力,具備獨立處理業(yè)務(wù)能力
5、具有較強溝通能力、善于思考,做事細致、有耐心,抗壓力較強;
6、誠實守信,吃苦耐勞,務(wù)實,勇于超越自己、積極向上、具有良好團隊精神;
7、有旅游從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
職位薪酬:
薪資2600~6000+提成(15%~30%)+ 獎勵;
公司購買一檔社保;每年都會安排員工出境旅游學習;
雙休+國家法定節(jié)假日放假+年終帶薪休假等
如果你經(jīng)驗豐富,如果你業(yè)務(wù)能力強,底薪或者提成可以根據(jù)個人能力而定,我們給出的報酬占你產(chǎn)出的業(yè)務(wù)創(chuàng)行業(yè)最高。合作方式可以靈活;
【藍極之旅&OK旅行】
專注中高端海島旅游
10年+東南亞海島團隊運營經(jīng)驗
攜程、去哪兒等OTA平臺核心供應商。。。。
藍極之旅&OK旅行(深圳眾程國際旅行社有限公司專線品牌)
成立于2011年,是一家專注于旅游品質(zhì)、杜絕利用低價旅游產(chǎn)品來吸引客戶的口碑旅行社。
目前主要經(jīng)營國內(nèi)國內(nèi)旅游(西藏、黃山、甘肅、三亞、新疆等)以及出境旅游(馬爾代夫,歐洲,日本,毛里求斯,斐濟,帕勞,大溪地等高端海島路線)為主的旅游業(yè)務(wù),公司同時也有代訂國內(nèi)外、港澳酒店和機票等業(yè)務(wù)。其中西藏、新疆、馬爾代夫和毛里求斯等是公司最有優(yōu)勢的產(chǎn)品,在當?shù)睾献鞯穆眯猩?、酒店及國?nèi)各地同業(yè)當中都有良好的口碑。我們真誠地希望能為每一位客戶提供最有優(yōu)勢,體驗最優(yōu)的旅游產(chǎn)品,讓客戶有物超所值的感受。我們一路走來,有成就,也一直在不斷成長,我們真誠的希望您的加入。
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任職要求:
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4、較強的責任心和主動學習能力,具備獨立處理業(yè)務(wù)能力
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2025-11-17
初曉龍
崗位職責/職位描述
作為賓客服務(wù)主管,您將應以最高標準完成以下任務(wù):
· 督促管理當值期間前臺接待工作,確保提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
· 與員工有效的溝通,提供明確指示,關(guān)注員工的表現(xiàn)并給予激勵。
· 在遵循酒店規(guī)章制度,維持優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的基礎(chǔ)上設(shè)法解決所有賓客及員工遇到的困難和問題。
· 管理前臺/餐廳,用敏銳的判斷力和決斷力對當值期間的突發(fā)狀況予以迅速解決。
· 友好誠摯的問候,耐心傾聽,溝通并解決所有賓客與員工的困難和問題。在團隊中起到表率作用,能應酒店需求調(diào)整工作時間。
· 通過培訓及一致的管理,領(lǐng)導和激勵團隊員工。
· 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當?shù)臅r候告知服務(wù)經(jīng)理。回訪客人,確保客人對解決方法滿意。
· 維護顧客檔案和信息,確保預訂的有效性和準確性。
· 按照客人的預定或喜好安排房間,并做詳細目錄管理。
· 維護酒店電腦系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的準確性,便于系統(tǒng)操作,確保前臺運營設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)以及工作區(qū)域的整潔清潔。
· 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風景地等,為顧客提供方便。
· 確保信息的有效傳遞,尚未完成的事情逐一移交至有關(guān)人員,讓賓客滿意。參加日常例會及其他會議。
· 確保前臺/餐廳的日常管理,包括但不局限于工作的監(jiān)督,房間分配,報告,信用額度核對,電腦數(shù)據(jù)備份及主帳的核對等。
· 確保日常設(shè)設(shè)施備用品的維護保養(yǎng)和必需庫存,所有物品記錄有序。
· 按照衛(wèi)生健康安全,危機管理部門,災難處理方法,救火程序執(zhí)行。在賓客服務(wù)經(jīng)理不在場的情況下,參與救助行動。
· 了解健康食品安全的要求,并可以給出適當?shù)慕ㄗh并做好管理;
· 掌握酒店產(chǎn)品知識,并且為員工提供相關(guān)的培訓。
· 了解所有餐廳的菜肴,以便向客人推薦。
· 熟悉所有餐廳及酒店其他部門的營業(yè)時間。
· 遵守服務(wù)程序,保證餐廳的各個區(qū)域都符合早餐、午餐及晚餐的服務(wù)標準。其中包括收銀臺的準備工作,及和廚師交流,餐廳預定的詳細情況。
· 檢查餐廳當天預定,保證員工能夠按照預定準備及正確擺臺,做好相應的準備,并能致電確認預定。
· 在必要的時候協(xié)助餐廳及廚房的同事,并完成經(jīng)理交代的任務(wù)。
· 檢查員工的儀容儀表,確保我們的團隊成員以最佳的精神面貌接待我們的客人。
· 針對工作中的不足制定計劃,以避免影響對客服務(wù)質(zhì)量。
· 協(xié)助準備制定每位員工的排班表,及工作安排。(考慮內(nèi)部活動,客人入住率,特殊活動及產(chǎn)品促銷等)
· 協(xié)助前臺與團隊的進行溝通聯(lián)絡(luò),關(guān)心客人。
· 詢問客人的滿意度,如有意見及時反饋給相關(guān)人員。并且做好顧客意見記錄。
· 與客房部及工程部門通力合作,保證部門設(shè)備的完好與清潔。
· 與廚房的員工建立良好的溝通。
· 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
2025-11-17
初曉龍
管理特別項目及其他相關(guān)的生意。 確保高效利用部門資源。 確保發(fā)展、更新及保留酒店宣傳材料。 管理部門內(nèi)部人力資源,包括選擇招聘人員、培訓部門員工、團隊建設(shè)、員工表現(xiàn)評估等。 …… 管理客戶關(guān)系及服務(wù),包括客戶需求、產(chǎn)品服務(wù)知識,銷售的有效***流技巧及客戶反饋信息。 管理部門開支和預算。 準備部門每月相關(guān)開支的預測,并在預定日期上交給酒店。 …… 與集團收益中心共同制定年度收益計劃,實施年度收益計劃,并在必要時更新/收集市場動態(tài),結(jié)合酒店運營制定年度收益計劃,實施年度收益計劃,并在必要時更新 確保所有與系統(tǒng)相關(guān)的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標準
2025-11-17
劉卓麟
公司簡介 秉軸持均是一家在北海經(jīng)營的對外貿(mào)易公司,業(yè)務(wù)與先進人工智能融合,運營效率超同行平均水平3倍。 …… 接受小白,有互聯(lián)網(wǎng)運營、銷售、外貿(mào)平臺等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3. 有良好的學習和溝通協(xié)作能力,工作態(tài)度認真負責,有意在電商行業(yè)長期發(fā)展的優(yōu)先考慮。 薪資福利 1. …… 團隊年輕,寫字樓辦公,有中央空調(diào),高級辦公設(shè)備,保護久坐腰頸和視力健康。 4. 工作日8h(9:00-12:00,13:30-18:30),周末單休,享受法定節(jié)假日。 崗位職責 1 . …… 店鋪日常上下架管理、鏈接優(yōu)化、關(guān)鍵詞優(yōu)化等。 3. 調(diào)查市場及競爭對手情況,制定營銷計劃并實施。 4. 處理訂單并跟進貨物的物流、庫存和售后等情況。 5. …… 廣告及銷售狀況的數(shù)據(jù)分析,靈活調(diào)整運營策略。 6. 公司和領(lǐng)導安排的其他事宜。
北海-海城區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-11-17
潘承錦
崗位職責: - 負責公司汽車銷售業(yè)務(wù)的整體運營管理。 - 制定銷售策略,完成銷售目標。 - 維護和拓展銷售渠道,提升品牌市場占有率。 - 管理銷售團隊,提升團隊績效。 …… - 具有優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導能力和市場分析能力。 - 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識。 -了解新媒體發(fā)展趨勢,具備新媒體運營思維 薪資待遇:月薪8K-2W

酒店工程維修工

4000-5000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-17
鞠瑩
應急維修與安全管理 - 快速響應突發(fā)故障(如停電、漏水、空調(diào)故障),確保及時修復。 - 遵守安全操作規(guī)程,防止事故發(fā)生,確保工作環(huán)境符合安全標準。 4. …… 節(jié)能降耗管理 - 監(jiān)控水電能耗,提出節(jié)能優(yōu)化建議,降低運營成本。 - 檢查設(shè)備運行效率,避免能源浪費。 記錄與報告** - 詳細記錄維修工單、設(shè)備運行數(shù)據(jù)及備件使用情況。 …… 團隊協(xié)作 - 與其他部門(如前廳、客房、安保)溝通,確保維修工作不影響客人體驗。 - 協(xié)助新員工培訓,提升團隊維修技能。 二、任職要求 1.

酒店客房主管

4000-5000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-11-17
鞠瑩
日常運營管理 - 統(tǒng)籌客房部日常工作,分配服務(wù)員清潔任務(wù),確保客房、公共區(qū)域清潔達標 - 檢查客房清潔質(zhì)量(床鋪整理、衛(wèi)生間消毒、物品補充等) - 處理客人特殊需求,確保及時響應 2. …… 團隊管理與培訓 - 排班考勤管理,協(xié)調(diào)員工輪休與替班安排 - 培訓新員工清潔流程、服務(wù)禮儀及安全規(guī)范(如化學品使用) - 定期組織技能考核,提升團隊效率與服務(wù)標準 3. …… 質(zhì)量與安全管理 - 執(zhí)行酒店衛(wèi)生防疫標準,檢查消毒記錄(如抹布分類、杯具消毒) - 排查安全隱患(地面濕滑、設(shè)備漏電),確保員工操作安全 5. …… 核心能力 - **管理能力**:擅長任務(wù)分配、沖突解決與團隊激勵 - **細節(jié)把控**:熟悉連鎖酒店客房清潔標準(如鋪床角度、鏡面無痕) - **應急處理**:能快速應對客人投訴或突發(fā)事件(如物品遺失 …… 每月優(yōu)秀員工獎勵 另外包三餐和包住宿 繳納社保(五險) 客房主管是保障酒店\"隱形服務(wù)\"質(zhì)量的關(guān)鍵角色,需兼具\"鷹眼\"般的檢查力和\"管家\"式的統(tǒng)籌能力,既要抓細節(jié)衛(wèi)生,也要帶好團隊
北海-海城區(qū)-國發(fā)海洋生物科技園 1人 醫(yī)藥 瀏覽:7
2025-11-17
劉玉川
崗位職責 1、全面負責 GMP 生產(chǎn)車間日常運營,依據(jù)生產(chǎn)計劃合理安排任務(wù),調(diào)配人員、物料、設(shè)備等資源,確保生產(chǎn)進度按時達成。 …… 3、組建、培養(yǎng)和管理生產(chǎn)團隊,制定員工培訓計劃,提升團隊專業(yè)技能與綜合素質(zhì)。合理分配工作任務(wù),考核員工績效,營造積極高效的團隊氛圍。 …… 負責污水廢氣排放環(huán)保達標管理,監(jiān)督廠區(qū)衛(wèi)生狀況。 6、主持公司技術(shù)改造,組織 GMP 認證相關(guān)工作。審核和批準產(chǎn)品工藝規(guī)程、操作規(guī)程等文件,確保藥品按批準工藝生產(chǎn),組織完成必要的驗證工作。

新媒體運營

4000-8000元
2025-11-17
徐世君
1.負責微信公眾號、微信群的運營,日常內(nèi)容標記、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關(guān)注度; 2.利用微信平臺推廣平拍、產(chǎn)品和活動,通過有效手段提升粉絲活躍度; 3.熟悉各種微信漲粉技巧,可以通過活動提高粉絲數(shù)量 …… 4.對各新媒體平臺的推進、跟蹤、評估、優(yōu)化,并及時提出可行性的改進方案; 5.負責相關(guān)平臺的日常運營管理及維護; 6.根據(jù)公司運營任務(wù)制定團隊的策略及計劃,并實施推進和落實工作; 7.負責運營部的日常管理工作
北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場 1人 文化傳播 瀏覽:5
2025-11-17
申軍峰
1、配合店長主持室內(nèi)外游樂區(qū)運營管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達的各項任務(wù);做好門店各個部門的分工管理工作; 3、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生; 4、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 …… 8、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓 職位要求: 1、大專及以上學歷,1-3年的管理工作經(jīng)驗,從事過游樂場或教育機構(gòu)優(yōu)先。 …… 3、品行端正,有思想,有毅力,能為團隊帶來正能量。 4、有一定的組織、協(xié)調(diào)能力 5、喜歡小朋友,有耐心,懂得如何和孩子溝通,有游樂場相關(guān)知識者優(yōu)先考慮 工作時間:周中單休,能接受省內(nèi)外派遣優(yōu)先。

門店店長

6000-10000元
北海-銀海區(qū)-北海萬達廣場 1人 首飾 瀏覽:5
2025-11-17
鄭艷云
1、全面負責所屬門店的整體運營管理工作,保證門店的日常營運運作順暢; 2、具有較強的組織管理能力、責任感和團隊協(xié)作精神,善于培訓輔導以及評估員工; 3、具有較強的語言表達能力,善于與顧客溝通,具備處理顧客投訴的方法和技巧 …… ; 4、能親自示范及指導各工作站的訓練,并掌握良好的追蹤輔導以及考核技巧; 5、制定全店的長期和近期規(guī)劃以及經(jīng)營計劃,并領(lǐng)導全體員工按計劃組織進行實施; 6、制定并管理控制運營成本,使門店的利益最大化 …… ; 7、定期組織門店的管理組會議及員工會議,對門店的營運情況進行總結(jié)和回顧; 8、督導衛(wèi)生、環(huán)保、消防、安全等方面的工作,杜絕事故的發(fā)生; 9、處理門店的工商、治安、衛(wèi)生協(xié)調(diào)工作,隨時門店以及品牌的形象 …… ; 10、有一定的風險預見性及事態(tài)洞察力,能夠?qū)?em>運營數(shù)據(jù)精確分析。
2025-11-17
宋女士
HR
1、根據(jù)景區(qū)的運營需求,負責節(jié)目、活動相關(guān)舞蹈的創(chuàng)作、編排及組織人員排練、表演; 2、參加每一場演出,指導、監(jiān)察、全面記錄每場演出情況(包括但不限于演出的舞臺調(diào)度、藝術(shù)表現(xiàn)等),做好督查和提升工作; …… 3、日常組織演員基本功訓練等形體管理 4、完成上級交辦的其他工作。 …… 要求: 1、舞蹈編導專業(yè)優(yōu)先;熟悉民族民間古典舞 2、能獨立舞蹈編創(chuàng)、獨立策劃演藝節(jié)目; 3、熱愛舞蹈;對景區(qū)演藝有一定見解,熟悉各門類演藝專業(yè)特點 4、有團隊意識、主動學習,善于溝通;良好的組織與協(xié)調(diào)能力
2025-11-17
宋女士
HR
1、負責演藝中心演員的管理,包括出勤、儀容儀表等,演出前中后期的管控,提升演出的質(zhì)量; 2、根據(jù)景區(qū)的運營主題,協(xié)助創(chuàng)編導編主題劇目,整理提綱,結(jié)合故事背景,設(shè)計戲劇性情節(jié),并編寫方案 3、將項目的演藝方案有效的執(zhí)行落地 …… 要求: 1、戲劇、話劇、導演專業(yè)本科及以上學歷,有文旅演藝、大型實景演出落地經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、對文化演藝項目內(nèi)容有較強理解力、策劃能力及成案輸出能力; 3、能夠結(jié)合項目行業(yè)特點及商業(yè)運營性質(zhì),出具可操作性的方案 …… 4、擁有豐富的創(chuàng)作能力和理解能力、創(chuàng)新意識和節(jié)奏感; 5、有較強的溝通及專業(yè)協(xié)同能力(導演、編劇、音樂、視覺等專業(yè)工種); 6、有強烈的工作責任心和團隊合作精神,抗壓能力強,敢于挑戰(zhàn)新鮮事物;
2025-11-17
宋女士
HR
1、負責演藝中心演員的管理,包括出勤、儀容儀表等,演出前中后期的管控,提升演出的質(zhì)量; 2、根據(jù)景區(qū)的運營主題,協(xié)助創(chuàng)編導編主題劇目,整理提綱,結(jié)合故事背景,設(shè)計戲劇性情節(jié),并編寫方案 3、將項目的演藝方案有效的執(zhí)行落地 …… 要求: 1、戲劇、話劇、導演專業(yè)本科及以上學歷,有文旅演藝、大型實景演出落地經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、對文化演藝項目內(nèi)容有較強理解力、策劃能力及成案輸出能力; 3、能夠結(jié)合項目行業(yè)特點及商業(yè)運營性質(zhì),出具可操作性的方案 …… 4、擁有豐富的創(chuàng)作能力和理解能力、創(chuàng)新意識和節(jié)奏感; 5、有較強的溝通及專業(yè)協(xié)同能力(導演、編劇、音樂、視覺等專業(yè)工種); 6、有強烈的工作責任心和團隊合作精神,抗壓能力強,敢于挑戰(zhàn)新鮮事物;
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北海運營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
  • 8.3%
    2K
  • 8.3%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 16.7%
    1W以上
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