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八步區(qū)人員招聘

桂聘提供2025年11月八步區(qū)人員最新招聘，有五險等，更多人員招聘管理招聘經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-20
王達光
1，對五金市場秩序維護，清潔，設(shè)施設(shè)備維護等日常服務(wù)
2，跟進各項費用的催繳工作，確保每月費用收繳率達標
3，負責客戶檔案建立指導(dǎo)工作，組織相關(guān)人員做好物業(yè)服務(wù)中心檔案資料的管理
4，熟悉使用辦公軟件，具有良好的服務(wù)意識，做事積極主動，計劃性強，較強的應(yīng)變能力
5，有相關(guān)工作經(jīng)驗
2025-11-20
王達光
1，獨立完成客戶的拜訪及銷售
2，對下屬人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核
3，對銷售工作有較高的熱情
4，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-11-20
吳寧寧
工作內(nèi)容：
1、參與項目架構(gòu)設(shè)計及模塊設(shè)計工作；
2、參與項目的代碼開發(fā)及維護、更新工作；
3、負責編寫開發(fā)文檔。
4、配合技術(shù)研發(fā)團隊完成項目
職位要求：
1、2年以上PHP開發(fā)經(jīng)驗
1．熟練使用一種及多種MVC框架，能獨立完成基于各種框架系統(tǒng)開發(fā)；
2．熟悉數(shù)據(jù)庫設(shè)計規(guī)范，熟悉大數(shù)據(jù)量下MySQL數(shù)據(jù)庫的性能管理及優(yōu)化;
3．對前端技術(shù)有一定了解，可配合前端人員進行后端的API開發(fā)，有前端經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 熟悉各種系統(tǒng)的接口開發(fā)于使用，如支付、公眾號接口等；
5、參與過一個及以上大型項目的開發(fā)與應(yīng)用，有外包經(jīng)驗者優(yōu)先；

保安

3000-4000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 瀏覽:7
2025-11-20
彭福創(chuàng)
保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放； （5）加強巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑情況，視情況處理或及時向上級報告； （6）一般性糾紛和事故立即按程序處理，并及時請示匯報； （7）一旦酒店發(fā)生火災(zāi)應(yīng)立即報警，按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進行報告

行政總廚

8000-12000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 瀏覽:15
2025-11-20
彭福創(chuàng)
崗位職責： 1、負責廚房出品運營管理工作； 2、對廚房人員進行培訓(xùn)管理及考核； 3、按季度、月度推出新菜品； 4、重點跟進當天配送的原材料把關(guān)，庫存管理； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

溫泉主管-里松

5000-10000元
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2025-11-20
彭福創(chuàng)
崗位職責 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計劃，負責監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實施； 2、協(xié)調(diào)部門之間和部門內(nèi)部人際關(guān)系，提高工作效率； 3、負責所在區(qū)域的檢查工作，各類物品的存儲量； 4、

前廳主管

5000-10000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 瀏覽:6
2025-11-20
彭福創(chuàng)
3、負責人員的考勤。 4、協(xié)助部門對每日客流量進行綜合分析,制定接待方案、部署工作,保證每日的營運正常。 5、完成部門經(jīng)理交辦的其他事項。

餐飲主管-里松

5000-10000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 瀏覽:6
2025-11-20
彭福創(chuàng)
主管崗位職責 1、編定每日早、中、晚班人員的考勤記錄。 2、每日班前檢查服務(wù)員的儀表、儀容。 3、了解當時用餐人數(shù)及要求，合理安排餐廳服務(wù)人員的工作督促服務(wù)員做好清潔衛(wèi)生和餐的準備工作。 …… 4、隨時注意餐廳就餐人員動態(tài)和服務(wù)情況，要在現(xiàn)場進行指揮， 遇有VIP 客人或舉行重要會議，要認真檢查餐前準備工作和餐桌擺放是否符合標準，并親自上臺服務(wù)，以確保服務(wù)的高水準。
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 瀏覽:9
2025-11-20
彭福創(chuàng)
2、負責組建和管理銷售組織架構(gòu)體系，對部門人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、管理和監(jiān)控，確保所管銷售隊伍的數(shù)量和質(zhì)量，并對直屬下級進行考核、激勵，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。

商業(yè)管理

5000-10000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-11-20
段澤勇
他們需要能夠處理客戶投訴，制定客服部內(nèi)部管理制度，監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)客服人員工作，并進行定期考核?1。同時，還需要熟悉商業(yè)運營模式，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力和團隊管理能力?。 ? …… 制定客服部內(nèi)部管理制度，監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)客服人員工作，定期進行考核。 處理客戶投訴，確保投訴得到及時處理和反饋。
2025-11-20
董其軍
具有豐富的管理經(jīng)驗，較好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力; 4、能熟練使用各類業(yè)務(wù)支持系統(tǒng)及常用辦公軟件; 5、協(xié)調(diào)、落實比亞迪汽車相關(guān)政策及管理要求； 6、制定前臺業(yè)務(wù)考核標準，推進、達成工作目標; 7、指導(dǎo)、考核前臺人員的具體工作

展廳主管

4000-9000元
2025-11-20
董其軍
1、負責展廳及展車的5S管理，實時監(jiān)控并維護展廳銷售環(huán)境 2、關(guān)注客戶經(jīng)理與客戶商談情況，必要時給予幫助，提升成交率 3、負責展廳銷售輔助工作的協(xié)調(diào)與管理 4、制定展廳值班管理制度，合理安排展廳人員
2025-11-20
黃女士
完成既定招商任務(wù); 3、賦能商家，協(xié)助商家盡快落實開店目標; 4、負責記錄客戶檔案、整理客戶資料，定期將資料備份到行政人力部門，定期走訪、回訪客戶等； 5、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動； 6、負責下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 瀏覽:3
2025-11-20
彭福創(chuàng)
、負責制定物業(yè)工作目標和計劃，并監(jiān)督實施；處理各類突發(fā)重大事件并及時上報相關(guān)部門； 5、負責制定年度物業(yè)管理費用的預(yù)算方案，并進行收支費用的控制與分析，采取有效措施降低運行服務(wù)成本； 6、負責物業(yè)人員的招聘與管理工作
2025-11-20
周訓(xùn)敏
1、負責招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面 試。 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。 公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。 3、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達。 …… 12、負責協(xié)助各部門進行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等。 13、制定崗位晉升、下調(diào)策略，報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行。 14、制定薪酬上調(diào)、下調(diào)策略，報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行。
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