八步區(qū)績效招聘
桂聘提供2025年11月八步區(qū)績效最新招聘,平均工資約為4937元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多績效績效績效管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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金融產(chǎn)品經(jīng)理
15000-16000元2025-11-23
侯彰明深圳市怡亞通信息技術(shù)有限公司聯(lián)合銀行金融機(jī)構(gòu)為供應(yīng)鏈商戶打造的信用融資平臺,產(chǎn)品具有市場競爭力,16年至今業(yè)務(wù)已覆蓋全國主要省份,今年大力擴(kuò)編。
禁止中介合作,區(qū)域經(jīng)理對所負(fù)責(zé)城市群進(jìn)行拓展與維護(hù)。
工作地點:
靈活工作時間:不坐班,釘釘打卡
工作內(nèi)容:面向特定類型小微商戶推廣信用貸(產(chǎn)品要素:按余額計息,單個企業(yè)最高600萬,隨借隨還,循環(huán)使用,良心產(chǎn)品?。?br /> 福利待遇:入職即買五險一金+補(bǔ)充商業(yè)險
薪資結(jié)構(gòu):客戶經(jīng)理底薪3000(團(tuán)隊長底薪7000)+開戶提成+放款階梯提成+在貸余額階梯提成+在貸余額提成,客戶后續(xù)循環(huán)用款都有提成,越做越輕松,收入越高!
任職要求:
1、45歲以下,原則上全日制大專學(xué)歷及以上;
2、具備全融地推從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先,有過供應(yīng)鏈金融、小微信貸、信用卡地推、快消品銷售等從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、具備較高的內(nèi)外溝通能力,做事有目標(biāo)認(rèn)真執(zhí)著者優(yōu)先。
發(fā)展空間:業(yè)務(wù)運行五年,目前取得良好的貸后表現(xiàn),今年大力擴(kuò)編,人人都有晉升團(tuán)隊長的機(jī)會,管理晉升機(jī)會極大!
開戶獎+階梯提成+在貸階梯+在貸績效,客戶后續(xù)循環(huán)用款都有提成。 -
金融客戶經(jīng)理
5000-10000元2025-11-23
侯彰明深圳市怡亞通信息技術(shù)有限公司聯(lián)合銀行金融機(jī)構(gòu)為供應(yīng)鏈商戶打造的信用融資平臺,產(chǎn)品具有市場競爭力,16年至今業(yè)務(wù)已覆蓋全國主要省份,今年大力擴(kuò)編。
禁止中介合作,區(qū)域經(jīng)理對所負(fù)責(zé)城市群進(jìn)行拓展與維護(hù)。
工作地點:廣西,遼寧
靈活工作時間:不坐班,釘釘打卡
工作內(nèi)容:面向特定類型小微商戶推廣信用貸(產(chǎn)品要素:按余額計息,日息萬2.6-5.5 ,流通戶最高額度600萬,生產(chǎn)企業(yè)自主支付額度無上限,核心企業(yè)產(chǎn)家受托支付最高2000萬,隨借隨還,循環(huán)使用,良心產(chǎn)品!)
福利待遇:入職即買五險一金+補(bǔ)充商業(yè)險
薪資結(jié)構(gòu):客戶經(jīng)理底薪3000(團(tuán)隊長底薪7000)+開戶提成+放款階梯提成+在貸余額階梯提成+在貸余額提成,3個月后穩(wěn)定1萬左右,客戶后續(xù)循環(huán)用款都有提成,越做越輕松,收入越高!
任職要求:
1、45歲以下,原則上全日制大專學(xué)歷及以上;
2、具備全融地推從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先,有過供應(yīng)鏈金融、小微信貸、信用卡地推、快消品銷售等從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、具備較高的內(nèi)外溝通能力,做事有目標(biāo)認(rèn)真執(zhí)著者優(yōu)先。
發(fā)展空間:業(yè)務(wù)運行五年,目前取得良好的貸后表現(xiàn),今年大力擴(kuò)編,人人都有晉升團(tuán)隊長的機(jī)會,管理晉升機(jī)會極大!
開戶獎+階梯提成+在貸階梯+在貸績效,客戶后續(xù)循環(huán)用款都有提成。 -
腎內(nèi)科醫(yī)師
7000-12000元2025-11-20
李祥群崗位職責(zé):
1.為患者提供專業(yè)的腎內(nèi)科醫(yī)療服務(wù)
2.參與醫(yī)院組織的科研及學(xué)術(shù)活動
3.指導(dǎo)并培訓(xùn)下級醫(yī)生和醫(yī)療團(tuán)隊成員
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神
2.能夠確保醫(yī)療服務(wù)流程的順暢執(zhí)行
3.對工作充滿熱情,有持續(xù)改進(jìn)和學(xué)習(xí)新知識的意愿
其他:五險,日常福利,績效,工齡等等
具體以面試為準(zhǔn)。 -
內(nèi)科醫(yī)生
5000-9000元2025-11-20
李祥群保障患者安全 3.提升工作效率和團(tuán)隊協(xié)作 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神 2.能夠確保醫(yī)療服務(wù)流程的順暢執(zhí)行 3.對工作充滿熱情,有持續(xù)改進(jìn)和學(xué)習(xí)新知識的意愿望 其他:五險,績效 -
商業(yè)運營總監(jiān)
10000-15000元2025-11-20
葉青上班地址:賀州麒麟廣場 薪資構(gòu)成:10K-15K(含 10% 績效) 1.核心職責(zé) 運營規(guī)劃與目標(biāo)達(dá)成:協(xié)助制定年度及階段性市場計劃和營運方案,結(jié)合賀州麒麟廣場定位及周邊商業(yè)環(huán)境,明確營運目標(biāo)及收益指標(biāo) -
人事行政專員
2000-4000元2025-11-20
周訓(xùn)敏5、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算。 6、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作。 7、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度。 -
電商帶貨主播
4000-8000元2025-11-15
陳景山薪資待遇: - 底薪3100元 + 績效提成(根據(jù)視頻流量、粉絲增長、直播收益等浮動) - 表現(xiàn)優(yōu)異者有機(jī)會晉升為簽約達(dá)人,享受分成比例提升、資源傾斜等福利 崗位要求: 1. -
區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)
20000-21000元2025-11-11
葉玉鳳工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)管理和指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)多個分公司的運營; 2、確保區(qū)域內(nèi)分公司遵循公司政策和流程; 3、監(jiān)督和提升分公司團(tuán)隊的績效和客戶滿意度。 -
寵物美容師助理
2000-5000元2025-11-11
魏杰3.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 待遇: 正式錄用享五險、生日福利、節(jié)假日福利、績效、提成、包食宿。 上班時間: 排班制,月休共四天 -
汽車維修
4000-5000元2025-11-11
吳俊作福利:包吃住,雙休,學(xué)校提供具有競爭力的薪資和績效. -
微信客服專員
3000-4000元2025-11-11
陳先生福利待遇: 底薪+績效+提成,綜合工資2500-3500。 上班時間: 8:30-12,14-18:00不包吃住 請看清楚崗位描述后投遞簡歷,有疑問可電話咨詢,不符合條件的一律不回復(fù)。 -
客服專員
3000-4000元2025-11-11
陳先生福利待遇: 1、綜合薪資:2500-3500元/月(底薪+績效+提成) 2、員工活動:不定期團(tuán)建、聚餐、帶薪年假等; 3、節(jié)日福利:端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮物; 4、員工發(fā)展: -
婚戀紅娘顧問
3000-6000元2025-11-11
陳先生福利待遇: 1、底薪+績效+高提成+年終獎,綜合:3000-6000元/月; 2、員工活動:不定期團(tuán)建、帶薪年假等; 3、節(jié)日福利:端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等,公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮物; 4、員工發(fā)展 -
電話客服
3000-4000元2025-11-11
陳先生工作時間:8.30-12,14-18,月休6天 底薪+績效+提成+節(jié)假日+節(jié)日福利 綜合薪資:2700-3500 -
婚戀匹配師
4000-6000元2025-11-11
陳先生福利待遇: 1、底薪+績效+提成,綜合4000-6000元/月; 2、員工活動:不定期團(tuán)建、下午茶、人性化假期、帶薪年假等; 3、節(jié)日福利:端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品; 4、帶薪培訓(xùn)
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賀州八步區(qū)薪酬績效招聘工資
¥
4937
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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5%2K
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15%3K
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20%4K
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20%5K
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5%6K-8K
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10%8K-1W
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5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州八步區(qū)薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
賀州八步區(qū)薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。