柳州五菱校招應(yīng)屆生待遇 柳州五菱概況

柳州市是一個(gè)工業(yè)城市，工業(yè)基礎(chǔ)是十分雄厚的，吸引了眾多的工業(yè)企業(yè)到柳州市落地發(fā)展，柳州市的五菱設(shè)計(jì)公司就是其中一個(gè)。五菱汽車公司是一個(gè)國產(chǎn)汽車，隨著我國經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展以及人民生活水平的提高，人們有更多的閑錢可以去購買自己喜歡的東西，比如：汽車、房子以及其他等。柳州是廣西著名的工業(yè)城市，相信很多在廣西的小伙伴都知道的吧，柳州的鋼鐵、機(jī)械、汽車等相關(guān)產(chǎn)業(yè)都發(fā)展得挺不錯(cuò)的，著名的五菱汽車就是柳州非常著名的產(chǎn)業(yè)哦。那么在柳州五菱校招應(yīng)屆生待遇怎么樣，那就跟著小編一起來了解一下吧！

一、柳州五菱校招應(yīng)屆生待遇

公司薪酬福利：

1、年度工資：本料生定崗后4.5萬元左右（稅前）：康士研究生宜州后6萬元左本（稅前）：其中碩士研究生裹外計(jì)發(fā)津站（技術(shù)美崗位1.200%有）其中進(jìn)崗前600元月）。

2、增長空間：個(gè)人年收入將會(huì)隨著公司發(fā)展和個(gè)人就力提升而端長。

3、五險(xiǎn)二金：公司按國家規(guī)定撒納五險(xiǎn)一盒，并可自是申請(qǐng)企業(yè)年魚。

4、福利/假期：各項(xiàng)節(jié)假日慰問、高溫/防寒補(bǔ)貼，定期體檢、年休假、探親假。婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假期等。

5、安家費(fèi)：本科生安家要3,000元/人：確士生3.500元人。(餐飲/交通：公司提供免費(fèi)工作餐，通勤車。

二、柳州五菱概況

柳州五菱汽車工業(yè)有限公司（簡稱五菱工業(yè)公司）成立于2007年，是由廣西汽車集團(tuán)有限公司（原柳州五菱汽車有限責(zé)任公司）整合原有汽車零部件、發(fā)動(dòng)機(jī)、專用車業(yè)務(wù)，與香港上市公司五菱汽車集團(tuán)控股有限公司共同設(shè)立的大型中外合資企業(yè)，是國家高新技術(shù)企業(yè)、國家“863”計(jì)劃課題承擔(dān)單位及千億元產(chǎn)業(yè)廣西汽車零部件研發(fā)中心，入選全球零部件配套供應(yīng)商百強(qiáng)企業(yè)。

五菱工業(yè)公司秉承三十多年豐富造車經(jīng)驗(yàn)，專注為客戶提供高價(jià)值產(chǎn)品，具備汽車零部件超200萬臺(tái)套、汽車發(fā)動(dòng)機(jī)80萬臺(tái)、專用車12萬輛的年生產(chǎn)能力，已形成柳州、青島、重慶、荊門等南北聯(lián)動(dòng)的制造基地，并積極揚(yáng)帆出海，在印尼、印度建立了公司海外零部件制造基地。

三、柳州五菱企業(yè)文化

文化的潛移默化造就五菱人的氣魄與膽識(shí)。在打造適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的高品質(zhì)五菱企業(yè)文化過程中，五菱重在推進(jìn)企業(yè)文化的轉(zhuǎn)化工作，并在適應(yīng)企業(yè)變化的過程中，牢牢把握“沒有優(yōu)秀的管理，就沒有優(yōu)秀的文化，無法科學(xué)量化，就無法真正管理”的實(shí)質(zhì)，推進(jìn)管理文化建設(shè)的發(fā)展階段，從而不斷提升組織的學(xué)習(xí)力和創(chuàng)新力，建設(shè)健康的企業(yè)。通過多年的努力，五菱已培育出學(xué)習(xí)創(chuàng)新型企業(yè)文化。經(jīng)歷時(shí)代的變革，五菱人經(jīng)受了改革的洗禮，思想得到更新、價(jià)值取向得到升華。五菱，已經(jīng)讓世人感悟到文化的生命力和滲透力。五菱具備了用文化凝聚五菱員工的親和力、用文化撞擊員工的創(chuàng)造力、用文化增強(qiáng)核心競(jìng)爭力、用文化提升五菱品牌的能耐。

以下是柳州五菱集團(tuán)一些很不錯(cuò)的崗位，感興趣的朋友們可以看一看哦。

根據(jù)小編了解到，柳州的工業(yè)企業(yè)是很有發(fā)展前途的，好了，以上就是小編總結(jié)的關(guān)于的柳州五菱校招應(yīng)屆生待遇所有內(nèi)容了，所以很多人都想要去五菱集團(tuán)工作。如果是在五菱集團(tuán)工作的話，員工的薪資待遇在同行中來說都是很高的，很讓人羨慕的。所以有機(jī)會(huì)的朋友一定要去試一試哦。好了，小編今天的分享就到這里啦！