職位描述

崗位簡(jiǎn)介:水稻智能播種機(jī)是繼收割機(jī)、拖拉機(jī)、插秧機(jī)后第四類能在大田作業(yè)的新農(nóng)業(yè)機(jī)械。由廣西玉林市樹鋒農(nóng)業(yè)機(jī)械科技有限公司獨(dú)家研發(fā)制造,現(xiàn)進(jìn)入推廣銷售階段,需要組織團(tuán)隊(duì)到各地進(jìn)行服務(wù)作業(yè),誠(chéng)聘各界精英共同合作完成大業(yè)。
崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)作業(yè)團(tuán)隊(duì)按時(shí)、按質(zhì)量完成水稻播種任務(wù)及作業(yè)演示活動(dòng)。
2、及時(shí)與服務(wù)對(duì)象溝通,確保作業(yè)田塊滿足水稻智能播種機(jī)的作業(yè)要求。
3、定期對(duì)水稻智能播種機(jī)進(jìn)行定期維護(hù)、保養(yǎng)。
4、及時(shí)整理、匯總作業(yè)信息,如服務(wù)地點(diǎn)、數(shù)量、時(shí)間等信息,做好檔案歸類、保存。以利于業(yè)務(wù)的延續(xù)性。
崗位要求:
1、適應(yīng)經(jīng)常性出差、自律性強(qiáng)、有一定的組織協(xié)調(diào)能力。
2、持有C1駕駛證,2年以上實(shí)際道路駕駛經(jīng)驗(yàn)。
3、有駕駛水稻收割機(jī)或挖掘機(jī)的技術(shù)者優(yōu)先。
任職要求:
1、男女不限,年齡50周歲以下、高中及以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)歷、C1駕照,駕駛經(jīng)驗(yàn)3年以上,能獨(dú)立外出辦事。
2、溝通和協(xié)調(diào)能力較好、事業(yè)心強(qiáng),吃苦耐勞、誠(chéng)實(shí)守信、踏實(shí)肯干,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、懂普通電腦操作。
待遇:4000-8000元/月,底薪+下鄉(xiāng)補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)。可根據(jù)能力水平和業(yè)績(jī)升職。其他,如保險(xiǎn)等按勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行。

公司簡(jiǎn)介

廣西玉林市樹鋒農(nóng)業(yè)機(jī)械科技有限公司成立于2015年,是一家集農(nóng)業(yè)機(jī)械研發(fā)、水稻種植、水稻生產(chǎn)社會(huì)化服務(wù)于一體的現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)公司。公司下屬有:玉林市樹鋒水稻種植專業(yè)合作社、玉林市金特優(yōu)種子經(jīng)營(yíng)部、玉林市玉州區(qū)金科農(nóng)副產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)部,玉林市豐鴻農(nóng)資公司。公司以水稻產(chǎn)業(yè)的未來發(fā)展需求為基礎(chǔ)、科技研發(fā)為導(dǎo)向,針對(duì)水稻產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化進(jìn)程中的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行研究,自主研發(fā)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)上急需而市場(chǎng)上空白的農(nóng)業(yè)機(jī)械。并在此基礎(chǔ)上創(chuàng)建了一個(gè)可以在全國(guó)水稻產(chǎn)區(qū)復(fù)制應(yīng)用推廣的從田頭到餐桌、科技與市場(chǎng)緊密相連,農(nóng)民、政府、企業(yè)三贏增效的水稻產(chǎn)業(yè)服務(wù)新模式。 公司的業(yè)務(wù)圍繞水稻全產(chǎn)業(yè)鏈所有項(xiàng)目開展:
一、首尾相聯(lián):前端:聯(lián)著農(nóng)民及種糧大戶,未端:向國(guó)家糧庫、企業(yè)糧庫提供糧食、向市民終端提供...

上班地點(diǎn)

工作地址: 玉林市玫瑰花園23-25號(hào)商鋪(純品鮮米) 查看上班路線

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2024-11-02
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戴良偉
玉林-北流市
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)檢查員工崗位儀容儀表 2、負(fù)責(zé)每日餐前準(zhǔn)備工作檢查 3、負(fù)責(zé)出品傳送質(zhì)量把關(guān) 4、負(fù)責(zé)部門員工排班 崗位要求: 1、責(zé)任心強(qiáng),善于溝通 2、身心健康,能辦健康證 3、有1年以上的傳菜員經(jīng)驗(yàn)
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2024-11-02
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崗位職責(zé):1.主持每日前臺(tái)班前會(huì),創(chuàng)造良好氛圍 2.監(jiān)督部門節(jié)能減耗工作,回收利用,降低成本 3.及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)并匯報(bào)部門經(jīng)理 4.監(jiān)督檢查本部門員工儀容儀表、禮貌用語及業(yè)務(wù)工作 5.閱覽前臺(tái)交班本,處理未完成事宜 6.掌握客房實(shí)時(shí)房態(tài),根據(jù)當(dāng)天抵離客人,最大限度推行客房 7.掌握客房遠(yuǎn)期預(yù)訂情況,做好控房銷售工作 8.參與前臺(tái)接待工作,有效做好與客人溝通及部門協(xié)調(diào)工作 9.制定組織實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,做好工作記錄 10.監(jiān)督備用金及賬務(wù)、發(fā)票管理工作,及時(shí) 追收欠款,賬務(wù)問題及時(shí)上報(bào) 10.檢查、督促、協(xié)助客服大使對(duì)客服務(wù)及增值服務(wù),保證對(duì)客質(zhì)量 11.負(fù)責(zé)部屬員工的考核工作
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廣西玉林市樹鋒農(nóng)業(yè)機(jī)械科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西玉林市樹鋒農(nóng)業(yè)機(jī)械科技有限公司
所在行業(yè) 包裝/農(nóng)業(yè)/農(nóng)業(yè)機(jī)械
成立時(shí)間 10年(2014年10月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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