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職位描述

崗位職責(zé)：

1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售；

2、負(fù)責(zé)做好包廂、宴會銷售和預(yù)約記錄核對等工作；

3、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的工作交接；

4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職資格：

1、中專以上學(xué)歷；

2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞；

4、年齡18-35歲，身體健康。

3、熟悉酒店行業(yè)和業(yè)務(wù)，掌握服務(wù)流程，具備本專業(yè)的基本理論知識，了解相關(guān)專業(yè)知識。

公司簡介

中鼎索菲特酒店地處玉林市新行政中心，毗鄰火車站和廣昆高速路口，酒店外觀設(shè)計新穎，氣勢宏偉；歐式新簡約主義與現(xiàn)代藝術(shù)風(fēng)格在此完美輝映，獨具匠心的打造出集商務(wù)、休閑、娛樂為一體的智能現(xiàn)代化五星級豪華酒店。

中鼎索菲特酒店樓高28層，建筑面積約10萬平方米，獨樹一幟的外形設(shè)計，首家樓頂設(shè)有直升機停機坪，及酒店采用全智能化衛(wèi)浴系統(tǒng)，引領(lǐng)玉林市乃至廣西壯族自治區(qū)高端酒店時代潮流！

酒店擁有客房437間，中西餐可同時容納3000人用餐，另配備完善的娛樂、休閑、健身設(shè)施和專業(yè)貼心的周到服務(wù)，滿足不同商務(wù)人士的高端服務(wù)要求。

我們擁有一支和諧團結(jié)、熱情高效的管理團隊，致力于打造廣西高端酒店行業(yè)的標(biāo)桿。悉心為客戶營造一種尊貴的休閑體驗，創(chuàng)建能使客戶無論是在商務(wù)公干、還是旅游度假都能全身心放松的第三空間，在忙碌之余輕松地享受生活。

熱烈歡迎具有熱情和創(chuàng)造力、勇于挑戰(zhàn)自我的您加入我們的團隊，在這個廣袤的職業(yè)天地創(chuàng)造和實現(xiàn)個人的價值，與企業(yè)的繁榮發(fā)展同舟共濟。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 餐飲主管
6000-10000元

玉林-玉州區(qū)

廣西云尚保健服務(wù)有限公司

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐廳日常運營管理，確保服務(wù)質(zhì)量； 2.監(jiān)督和管理餐廳員工，提升團隊工作效率； 3.負(fù)責(zé)餐廳銷售目標(biāo)的設(shè)定與達成； 4.處理顧客投訴，確保顧客滿意度； 5.配合市場營銷活動，提升餐廳知名度和營業(yè)額。任職要求： 1.具有良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力； 2.能夠承受工作壓力，具備良好的溝通技巧； 3.具備團隊合作精神，能迅速融入團隊； 4.有服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.能夠適應(yīng)靈活的工作時間，包括周末和節(jié)假日。

2025-11-16

黃勇藝; 餐飲公關(guān)經(jīng)理
5000-6000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市臻瑞酒店管理有限公司

酒店/旅游

1、充分了解和掌握市場信息，進行市場分析和預(yù)測。 2、有商務(wù)接待，客戶應(yīng)酬經(jīng)驗 3、與餐飲部負(fù)責(zé)人密切配合做好其他管理工作 4、負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系聯(lián)絡(luò)工作，做好渠道、客戶關(guān)系維護工作 5、負(fù)責(zé)撰寫商務(wù)合作方案 6、提升公司品牌知名度及影響力 7、完成上級安排的其他臨時性工作

2025-11-11

譚芳; 休閑餐飲店長
4000-6000元

玉林-玉州區(qū)

廣西小微產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司

利潤提成

2025-11-11

陳冠佃; 餐飲保潔
2000-3000元

玉林-玉州區(qū)

廣西小微產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司

崗位職責(zé): 1.保持工作區(qū)域的清潔和衛(wèi)生，確保符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 2.及時清理餐廳廢棄物，保持環(huán)境整潔。 3.協(xié)助團隊成員進行日常清潔工作，包括但不限于地面、桌面、廚房等。 4.按照衛(wèi)生規(guī)定處理餐廳垃圾。任職要求： 1.具有良好的團隊合作精神，能夠有效溝通。 2.能夠遵守工作場所的衛(wèi)生和安全規(guī)定。 3.具備基本的清潔和整理能力，能夠使用相關(guān)清潔工具和設(shè)備。 4.有責(zé)任心，能夠按時完成分配的清潔任務(wù)。

2025-11-11

陳冠佃; 茶飲督導(dǎo)
4000-8000元

玉林-玉州區(qū)

廣西畫音書食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

我司主攻茶飲板塊，優(yōu)先聘請有連鎖茶飲品牌同等職位經(jīng)驗的工作伙伴。職責(zé)概況 1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo)，負(fù)責(zé)旗下直營店管理及運作，制訂門店銷售、毛利計劃，并指導(dǎo)落實。 2、捍衛(wèi)門店SOP和QSC標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，定期巡查門店，督導(dǎo)管轄范圍執(zhí)行門店改善進度和進行工作指導(dǎo) 3、.制定門店營銷計劃，提升營業(yè)額，完善直營店運營體制和考核制度，加強人員的服務(wù)意識，提高工作熱忱。 4、了解負(fù)責(zé)區(qū)域門店經(jīng)營情況，匯總分析經(jīng)營數(shù)據(jù)并給予改善方案，制定相對應(yīng)的營銷活動跟進并執(zhí)行。 5、制定門店培養(yǎng)計劃，建立門店人員梯隊建設(shè)及人員調(diào)配工作，會議組織及各項工作協(xié)調(diào)。 6、負(fù)責(zé)各連鎖店區(qū)域市場調(diào)研與產(chǎn)品銷售分析工作。 7、策劃公司活動、品牌推廣活動、日常促銷并作出活動總結(jié)。崗位要求： 1、具備餐飲行業(yè)門店管理2年以上督導(dǎo)崗位管理經(jīng)驗 2、有豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)營和資源整合能力，能統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，有敏銳的市場洞察力，能迅速把握結(jié)果能激勵并賦能團隊，個人有全面思考和創(chuàng)新、抗壓能力強。 3、良好的溝通與執(zhí)行能力,能有效溝通與傳達。 4、月休4天，休息日不固定

2025-11-11

張成軍; 餐飲主管
3000-4000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市臻瑞酒店管理有限公司

酒店/旅游

1、督導(dǎo)完成餐廳的日常經(jīng)營工作，檢查員工出勤和儀容儀表 2、加強現(xiàn)場管理，及時發(fā)現(xiàn)和解決服務(wù)中出現(xiàn)的問題 3、完成部門經(jīng)理下達的工作任務(wù)，并對部門經(jīng)理負(fù)責(zé) 4、檢查餐廳設(shè)備情況，建立物資管理制度，做好維護保養(yǎng)工作 5、主動與客人溝通，采取正確的方法處理投訴 6、每日召開餐前會，組織員工培訓(xùn)工作，并對員工進行考核 7、與廚房建立好關(guān)系，進行統(tǒng)一協(xié)調(diào) 8、按照公司規(guī)定要求，完成各項指標(biāo)和日常運轉(zhuǎn)工作

2025-11-11

譚芳; 餐飲總監(jiān)
6000-8000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市臻瑞酒店管理有限公司

酒店/旅游

1、負(fù)責(zé)餐飲部全面工作 2、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)等工作 3、負(fù)責(zé)線上線下客戶滿意度 4、餐飲部業(yè)績的全面負(fù)責(zé)人 5、每月新菜品的更新 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

2025-11-11

譚芳; 餐飲營業(yè)部主管
4000-5000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市臻瑞酒店管理有限公司

酒店/旅游

1、負(fù)責(zé)維護餐飲線上線下客人關(guān)系，定期回訪 2、為用餐客人點菜并跟進用餐體驗 3、跟進各個渠道客人好評 4、領(lǐng)導(dǎo)吩咐的其他工作備注：上班時間10：00-14：00，17：00-22：00

2025-11-11

譚芳; 餐飲主管
3000-6000元

玉林-玉州區(qū)

廣西曾廿四餐飲管理有限公司

崗位職責(zé): 1.管理餐廳前臺的日常運作，確保服務(wù)質(zhì)量； 2.監(jiān)督服務(wù)團隊，提升服務(wù)流程和顧客滿意度； 3.組織員工培訓(xùn)，提高團隊專業(yè)技能和服務(wù)水平。任職要求： 1.具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)力和高度的服務(wù)意識； 2.能高效處理前臺運營中的各類問題； 3.具有出色的溝通和協(xié)調(diào)能力。

2025-11-07

晏曉霞; 餐飲運營總監(jiān)
7000-12000元

玉林-玉州區(qū)

廣西曾廿四餐飲管理有限公司

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司餐飲業(yè)務(wù)的整體運營管理，制定并執(zhí)行戰(zhàn)略規(guī)劃，提升品牌影響力； 2. 優(yōu)化餐飲業(yè)務(wù)流程，提高運營效率和服務(wù)質(zhì)量，確保顧客滿意度； 3. 監(jiān)控市場動態(tài)，分析競爭對手，及時調(diào)整運營策略以適應(yīng)市場變化； 4. 指導(dǎo)并推動門店標(biāo)準(zhǔn)化管理，確保各門店運營一致性； 5. 帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標(biāo)，激勵團隊成員，營造積極向上的工作氛圍。任職要求： 1. 8年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗，具備豐富的連鎖餐飲運營背景； 2. 出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力，能夠激勵團隊達成卓越業(yè)績； 3. 強大的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)做出有效決策； 4. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠處理內(nèi)外部關(guān)系，推動項目進展； 5. 對餐飲行業(yè)有深刻理解，具備創(chuàng)新意識和市場敏銳度。

2025-11-07

晏曉霞