玉林生產(chǎn)招聘 logo

玉林生產(chǎn)招聘

桂聘提供2025年11月玉林生產(chǎn)最新招聘,玉州區(qū)48條北流市20條,平均工資約為3966元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多生產(chǎn)生產(chǎn)車間生產(chǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-16
陳子強(qiáng)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)機(jī)加工設(shè)備操作及維護(hù),確保生產(chǎn)效率和質(zhì)量;
2、根據(jù)工藝要求完成零件加工任務(wù),進(jìn)行必要的設(shè)備調(diào)試;
3、監(jiān)控加工過程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;
4、參與設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃的執(zhí)行,保持工作區(qū)域的整潔與安全。
任職要求:
1、具備機(jī)加工設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn),熟悉常見機(jī)械加工流程;
2、能夠獨(dú)立進(jìn)行設(shè)備調(diào)試,具備一定的故障排除能力;
3、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,能夠適應(yīng)倒班工作;
4、責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的安全意識和質(zhì)量意識。
2025-11-16
蔣維
1.負(fù)責(zé)牛仔褲生產(chǎn)各端口計(jì)數(shù),對賬。次品整理登記分類、退包整理。
2.彈性工作時(shí)間,工作氛圍超好,沒有勾心斗角。
3.熟練使用Excel表格,打字速度快。
4.老板安排的其他事物。
5.休假時(shí)間分淡旺季的區(qū)分 忙的時(shí)候休假?zèng)]有多少
性格開朗,敢說話,有較好的溝通能力。
2025-11-16
生產(chǎn)研發(fā)
全球銷售
技術(shù)創(chuàng)新
2025-11-16
楊添杰
1、按照受控圖紙和工藝要求操作數(shù)控沖床折彎進(jìn)行生產(chǎn)加工產(chǎn)品; 2、嚴(yán)格按照“設(shè)備操作規(guī)程”來操作; 3、鈑金作業(yè)更換的廢棄物和邊角料必須及時(shí)清理出工作現(xiàn)場,放置在規(guī)定位置; 4、及時(shí)跟蹤加工工件的質(zhì)量
2025-11-16
林濠明
對生產(chǎn)計(jì)劃表進(jìn)行合理的調(diào)配,并監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃表的實(shí)施過程。 第二、解決生產(chǎn)工藝問題。監(jiān)督生產(chǎn)過程當(dāng)中各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的質(zhì)量問題,及時(shí)組織分析,解決生產(chǎn)供應(yīng)的相關(guān)問題。 第三、監(jiān)督生產(chǎn)執(zhí)行的情況。 …… 第六、根據(jù)工藝,工序表定時(shí)檢驗(yàn)產(chǎn)品是否按照公司工藝進(jìn)行生產(chǎn)。
2025-11-16
楊添杰
工作內(nèi)容: ①負(fù)責(zé)開發(fā)、設(shè)計(jì)機(jī)械設(shè)備及其零部件; ②根據(jù)市場、生產(chǎn)的需要改良圖紙并提供生產(chǎn)技術(shù)服務(wù); ③進(jìn)行工藝性分析和改進(jìn),提供技術(shù)支持; ④編制工藝文件、檢驗(yàn)及服務(wù)文件; ⑤協(xié)助檢驗(yàn)和維修
2025-11-16
楊添杰
崗位職責(zé):1、制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃,確保交貨期和質(zhì)量要求;2、制定科學(xué)合理的績效考核制度,對員工的工作進(jìn)行管理;3、管理生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程,確保生產(chǎn)過程平穩(wěn)進(jìn)行。
2025-11-16
黃林
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)廣告焊字工作,包括焊接字母、數(shù)字和其他符號; 2.根據(jù)客戶需求,準(zhǔn)確焊接廣告牌和標(biāo)識; 3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過程中的問題。
2025-11-16
黃林
負(fù)責(zé)發(fā)光字的制作工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率 2. 與客戶溝通,了解需求并提供專業(yè)的廣告標(biāo)識解決方案 3. 積極參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成項(xiàng)目任務(wù) 任職要求: 1.
2025-11-16
陳先生
人事
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)加工中心設(shè)備電氣程序的編寫; 2、負(fù)責(zé)新開發(fā)自動(dòng)化設(shè)備的電氣裝配、電氣調(diào)試; 3、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備日常運(yùn)行的電氣維護(hù); 4、配合車間主任做好電氣設(shè)備、數(shù)控設(shè)備的檢修搶修工作,
2025-11-16
陳先生
人事
負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的安全監(jiān)督與檢查,確保各項(xiàng)安全規(guī)章制度得到有效執(zhí)行; 2. 識別并評估生產(chǎn)過程中的安全隱患,及時(shí)提出整改建議并跟蹤落實(shí); 3. …… 熟悉國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備安全管理相關(guān)知識; 2. 具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識別與評估能力,能夠獨(dú)立處理生產(chǎn)安全事務(wù); 3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效推動(dòng)安全改進(jìn)措施的實(shí)施; 4.
2025-11-16
陳先生
人事
1、完成新產(chǎn)品的加工中心程序編寫,樣件調(diào)試,小批量量產(chǎn)及產(chǎn)品量產(chǎn); 2、現(xiàn)場設(shè)備工裝改制和調(diào)試,保證生產(chǎn); 3、現(xiàn)場設(shè)備程序的調(diào)試,做好相關(guān)記錄; 4、培訓(xùn)新的技術(shù)員規(guī)范現(xiàn)有調(diào)機(jī)人員的工作細(xì)節(jié),并提升自身技術(shù)能力
2025-11-16
徐新偉
- 開展養(yǎng)殖技術(shù)的研究和創(chuàng)新工作,提高養(yǎng)殖生產(chǎn)的效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本。 三、疫病防控 1.? …… 質(zhì)量追溯管理 - 建立養(yǎng)殖產(chǎn)品質(zhì)量追溯體系,記錄養(yǎng)殖生產(chǎn)過程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)和信息,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)殖產(chǎn)品的全程追溯。 …… 人員招聘與培訓(xùn) - 根據(jù)養(yǎng)殖生產(chǎn)的需要,招聘合適的養(yǎng)殖技術(shù)人員和養(yǎng)殖工人。 - 組織開展新員工入職培訓(xùn)和在職員工的崗位技能培訓(xùn),提高員工的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。 2.? …… 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析 - 收集、整理和分析養(yǎng)殖生產(chǎn)過程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)和信息,包括養(yǎng)殖動(dòng)物的生長性能、疫病發(fā)生情況、飼料消耗情況、產(chǎn)品質(zhì)量情況等。 - 撰寫?zhàn)B殖生產(chǎn)報(bào)告,為養(yǎng)殖場的經(jīng)營決策提供科學(xué)依據(jù)。 …… - 協(xié)調(diào)處理好與周邊社區(qū)、居民的關(guān)系,營造良好的養(yǎng)殖生產(chǎn)環(huán)境。

模具工

5000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-11-16
楊耀雙
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)五金模具的生產(chǎn)和組裝工作; 2.負(fù)責(zé)五金模具的檢測和質(zhì)量控制; 3.及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中的問題和改進(jìn)意見。 …… 任職要求 1.具備良好的身體健康狀況; 2.具備踏實(shí)能干的工作態(tài)度; 3.具備五金模具生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
玉林-博白縣 1人 瀏覽:6
2025-11-16
鐘思明
工作時(shí)段:按單安排時(shí)間 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-09-17 1、熟悉本崗位的工作要求,熟練掌握本崗位的操作技能和操作方法; 2、堅(jiān)決服從車間主任或組長的工作安排,依照指示進(jìn)行生產(chǎn) …… ,確保產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)度及產(chǎn)品質(zhì)量符合公司的要求; 3、配合品管員處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題; 4、嚴(yán)格依照崗位操作規(guī)范進(jìn)行操作; 5、正確規(guī)范的使用各種工具、儀器及設(shè)備,做好相關(guān)工具設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)工作
約 114 個(gè)崗位
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玉林普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 13%
    2K
  • 26.1%
    3K
  • 21.7%
    4K
  • 15.9%
    5K
  • 11.6%
    6K-8K
  • 1.4%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.2%
  • 初中
    4.8%
玉林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.2%,初中占4.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 3-5年
    1.6%
玉林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,3-5年占1.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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