玉林培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行招聘

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共找到 4條玉林培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行招聘職位。好工作，上桂聘

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按地區(qū)：

不限(4) 玉州區(qū)(3) 博白縣(1)

按行業(yè)：

不限(8) 食品(2) 包裝(1) 辦公設(shè)備(1) 餐飲(1) 茶葉(1) 電子(1) 物業(yè)(1)

人事主管/人事專員

7000-8000元

玉林市玉州區(qū)鑫澤食品經(jīng)營部

玉林-玉州區(qū) 1人包裝食品

10小時(shí)前

陳澤

【招聘崗位】人事經(jīng)理/主管
【薪資待遇】5～8k ，節(jié)假日福利，旅游團(tuán)建福利！
*實(shí)際4～5K底薪+1～3K考核，1～3個(gè)月試用期
【任職要求】
1、5～10年人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，有零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，在人資6大模塊中至少深入3個(gè)以上模塊
2、大專以上學(xué)歷
3、年齡35歲以上
【崗位職責(zé)】
1.制定并實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，支持公司整體目標(biāo)的達(dá)成。
2.負(fù)責(zé)人才招聘與配置，優(yōu)化招聘流程，確保招聘質(zhì)量與效率。
3.設(shè)計(jì)并執(zhí)行績效管理體系，提升員工績效與團(tuán)隊(duì)效能。
4.推動員工發(fā)展與培訓(xùn)計(jì)劃，建立人才梯隊(duì)，促進(jìn)員工職業(yè)成長。
5.維護(hù)良好的員工關(guān)系，處理員工關(guān)系問題，營造積極的組織文化。
6.監(jiān)控人力資源各項(xiàng)法規(guī)的遵守情況，降低企業(yè)運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)。
【企業(yè)介紹】
2019年7月，為打通社區(qū)乳品市場最后一公里，“別提多美”步入蒙牛雅士利營養(yǎng)品事業(yè)的航道，別提多美社區(qū)乳品專營項(xiàng)目應(yīng)運(yùn)而生。筑夢重慶，布局全國，致力打造中國社區(qū)乳品專賣領(lǐng)導(dǎo)品牌。
5年來，別提多美始終秉承”為十萬人搭建可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)平臺，為一億家庭提供專業(yè)有效的營養(yǎng)健康方案”的企業(yè)愿景，走蒙牛路，做要強(qiáng)人，以守正創(chuàng)新的踐行與決心，與合作伙伴一起合作共贏，引領(lǐng)行業(yè)健康發(fā)展，為國人的營養(yǎng)健康與美好生活創(chuàng)造更多價(jià)值！
本次招聘廣西玉林運(yùn)營中心人資經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)玉林區(qū)域人資工作。

運(yùn)營部經(jīng)理

5000-8000元

廣西祥宇旅游開發(fā)有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人

2024-10-28

董慶波

1. 根據(jù)市場需求、行業(yè)趨勢及公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定景區(qū)年度及長期運(yùn)營計(jì)劃，包括市場營銷策略、游客服務(wù)提升計(jì)劃、項(xiàng)目開發(fā)與升級等，并確保計(jì)劃的有效執(zhí)行與監(jiān)督。
2. 持續(xù)優(yōu)化游客服務(wù)流程，提升游客滿意度和忠誠度。通過收集游客反饋，分析游客行為數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化景區(qū)設(shè)施、服務(wù)和活動，打造獨(dú)特的旅游體驗(yàn)。
3. 領(lǐng)導(dǎo)市場團(tuán)隊(duì)，制定并執(zhí)行多元化的營銷策略，包括線上線下宣傳、活動策劃、品牌建設(shè)等，以擴(kuò)大景區(qū)知名度和吸引力，提升客流量。
4. 負(fù)責(zé)日常運(yùn)營管理的全面協(xié)調(diào)，包括景區(qū)安全、環(huán)境衛(wèi)生、票務(wù)管理、導(dǎo)覽服務(wù)、餐飲住宿配套等，確保景區(qū)運(yùn)營高效、有序。同時(shí)，不斷探索和創(chuàng)新運(yùn)營模式，提升運(yùn)營效率和服務(wù)質(zhì)量。
5. 參與景區(qū)預(yù)算制定與財(cái)務(wù)管理，合理控制運(yùn)營成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。定期對運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，評估各項(xiàng)業(yè)務(wù)的盈利能力和市場潛力，為決策提供數(shù)據(jù)支持。
6. 構(gòu)建高效、協(xié)作的運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)、考核與激勵，為景區(qū)培養(yǎng)專業(yè)化、高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。
7. 建立并完善景區(qū)危機(jī)管理機(jī)制，制定應(yīng)急預(yù)案，有效應(yīng)對突發(fā)事件，保障游客和員工的安全，維護(hù)景區(qū)形象。
二、任職要求
1. 旅游管理、市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
2. 至少8年以上旅游景區(qū)或相關(guān)行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上中高層管理崗位經(jīng)驗(yàn)。熟悉旅游景區(qū)運(yùn)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，具備成功運(yùn)營大型旅游項(xiàng)目的案例。
3.
- 精通旅游景區(qū)運(yùn)營管理流程，具備敏銳的市場洞察力和判斷力。
- 熟練掌握市場營銷、品牌建設(shè)、危機(jī)管理等專業(yè)技能，能夠獨(dú)立制定并實(shí)施有效的營銷策略和應(yīng)對方案。
- 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行運(yùn)營效果評估和業(yè)務(wù)決策。
- 熟練掌握辦公軟件和景區(qū)管理系統(tǒng)，提高工作效率和進(jìn)度。
4. 具備持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿和能力，關(guān)注行業(yè)動態(tài)和新技術(shù)發(fā)展，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率，以應(yīng)對快速變化的市場環(huán)境。
5. 注重細(xì)節(jié)，追求高質(zhì)量的工作成果。能夠設(shè)定并達(dá)成高標(biāo)準(zhǔn)的工作目標(biāo)，確保每一項(xiàng)任務(wù)都能按時(shí)、按質(zhì)完成。
6. 積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力。能夠在壓力下保持冷靜和樂觀的心態(tài)，有效解決各種復(fù)雜問題。

畫音書加盟商技術(shù)培訓(xùn)導(dǎo)師

5000-10000元

廣西畫音書食品有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人餐飲茶葉食品

2024-10-25

張成軍

崗位職責(zé)：
1、公司產(chǎn)品理論+實(shí)操培訓(xùn)導(dǎo)師，負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)以及企業(yè)培訓(xùn)體系、制度與流程搭建。
2、通過培訓(xùn)需求研究，進(jìn)行課程設(shè)計(jì)開發(fā)及授課，以配合年度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)工作實(shí)施和監(jiān)督、執(zhí)行重點(diǎn)提升計(jì)劃并完成與各部門對接，完善內(nèi)部培訓(xùn)流程。
4、根據(jù)部門戰(zhàn)略，整合公司各項(xiàng)資源，對培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng)進(jìn)行全面提升和發(fā)展。
5、培訓(xùn)手冊、訓(xùn)練工具的開發(fā)與維護(hù)，推動培訓(xùn)體系的實(shí)施并組織培訓(xùn)效果分析，持續(xù)改善、提升培訓(xùn)效果。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，1年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
2.過往有組織過一定頻次、一定規(guī)模的培訓(xùn)，有良好的培訓(xùn)實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)。
3.有擅長人才測評/課程開發(fā)/項(xiàng)目運(yùn)營/學(xué)習(xí)運(yùn)營/數(shù)據(jù)處理及分析/PPT制作/視頻制作/文案宣傳中的至少2項(xiàng)目專業(yè)技能。
4.積極正向，適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

博白富安居企劃營銷專員+有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先+福利好

5000-8000元

博白縣華博物業(yè)管理有限公司

玉林-博白縣 1人辦公設(shè)備電子物業(yè)

2024-10-25

莫燕鳳

在企劃管理中心指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)集團(tuán)互聯(lián)網(wǎng)重點(diǎn)項(xiàng)目（App 推廣、設(shè)計(jì)師等等）統(tǒng)籌落地執(zhí)行，推進(jìn)指標(biāo)達(dá)成； 4. …… 根據(jù)集團(tuán)（含服務(wù)口碑項(xiàng)目）品牌及終端規(guī)范要求，并結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌鲂枨?，對商場視覺形象、終端氛圍進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范管理，有效提升商場對外品牌視覺形象； 6. …… 根據(jù)集團(tuán)全年?duì)I銷規(guī)劃及當(dāng)?shù)厥袌龈偁幐窬郑行Р邉澐袭?dāng)?shù)厥袌鎏厣母黝悹I銷活動（含設(shè)計(jì)師活動、文化營銷活動等），充分整合商戶資源，確?；顒痈咝?em>執(zhí)行及良好結(jié)果； 8. …… 有效開展部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織培訓(xùn)及人才培養(yǎng)工作，確保部門組織高效； 13.

約 4 個(gè)崗位