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玉林客戶(hù)維護(hù)招聘

桂聘提供2025年11月玉林客戶(hù)維護(hù)最新招聘,玉州區(qū)115條北流市26條,平均工資約為4213元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶(hù)維護(hù)銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售專(zhuān)員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-12
王經(jīng)理
崗位要求:
1、40歲以上,熟練開(kāi)汽車(chē)。
2、有部門(mén)管理或公司管理經(jīng)驗(yàn),有公司高管經(jīng)驗(yàn)更佳。.
崗位職責(zé):
1、公司電梯銷(xiāo)售業(yè)務(wù)開(kāi)拓,公司客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護(hù)。
2、片區(qū)管理,片區(qū)工作協(xié)調(diào)及落實(shí),片區(qū)人員管理及培訓(xùn)。
3、公司安排的相關(guān)工作。
薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+提成。.

企業(yè)合伙人

2000-6000元
玉林-玉州區(qū) 1人 電器 電梯 瀏覽:2
2025-11-12
王經(jīng)理
崗位要求:
1.有企業(yè)高管經(jīng)驗(yàn)。
2.有駕照,實(shí)際駕齡兩年以上。
3.有相關(guān)行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理或業(yè)務(wù)開(kāi)拓、客戶(hù)維護(hù)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
4.要求40歲以上。.
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)資源整合,業(yè)務(wù)拓展。
2、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)助
3、風(fēng)險(xiǎn)控制與合規(guī)管理
4、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略規(guī)劃與決策
5、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)內(nèi)容。
薪酬待遇:基本工資+提成+社保+節(jié)目福利 2000元~6000元基本工資2000元
2025-11-11
袁鋒
1、負(fù)責(zé)各樓盤(pán)市場(chǎng)尋找并開(kāi)發(fā)新客戶(hù),通過(guò)有效溝通搜集新客戶(hù)的資料
2、與客戶(hù)進(jìn)行有效均通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖據(jù)新客戶(hù)的潛力;
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職要求:
1、口齒清晰,普通話(huà)流利;
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,能吃苦耐勞,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力
;5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)
銷(xiāo)售+設(shè)計(jì)、出效果圖 維護(hù)客戶(hù)
2025-11-11
譚芳
2、有商務(wù)接待,客戶(hù)應(yīng)酬經(jīng)驗(yàn) 3、與餐飲部負(fù)責(zé)人密切配合做好其他管理工作 4、負(fù)責(zé)公司客戶(hù)關(guān)系聯(lián)絡(luò)工作,做好渠道、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)工作 5、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)商務(wù)合作方案 6、提升公司品牌知名度及影響力 7
2025-11-11
2731453243@qq.com
一、崗位內(nèi)容: 1、利用公司提供的資源,對(duì)意向客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng),提供咨詢(xún)服務(wù); 2、做好售前工作,并邀約到公司,協(xié)助設(shè)計(jì)師促成合作; 3、維護(hù)老客戶(hù),及時(shí)告知活動(dòng)優(yōu)惠,并邀約到公司了解裝修。
2025-11-11
覃靖翔
工作性質(zhì)為辦公室辦公不用外出、了解客戶(hù)情況進(jìn)行邀約。 (2)做好客戶(hù)基本情況和需求情況、上報(bào)業(yè)務(wù)經(jīng)理互相配合解決客戶(hù)疑慮 (3)做好客戶(hù)維護(hù)、回訪(fǎng)、跟進(jìn)。 …… (4)熟悉公司產(chǎn)品,予以客戶(hù)更好的解答和處理方案 (5)負(fù)責(zé)客戶(hù)留存、客戶(hù)轉(zhuǎn)化、流失客戶(hù)召回等 要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤奮、以團(tuán)隊(duì)發(fā)展為中心,不甘平庸,勇于挑戰(zhàn)高薪。
2025-11-11
侯小紅
因本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展,需招聘市場(chǎng)經(jīng)理1人,要求如下: 1.具備優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神、組織能力和協(xié)調(diào)能力 2.拓展玉林各地區(qū)新客戶(hù),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,完成公司目標(biāo) 3.熟悉電腦辦公軟件以及電子產(chǎn)品
2025-11-11
趙春惠
交通事故理賠顧問(wèn): 精英招募中 可以讓你學(xué)到法律意識(shí),維護(hù)個(gè)人權(quán)益。 只要你敢于拼搏,敢于嘗試,會(huì)為你帶來(lái)高薪回報(bào)。 良好的工作氛圍,活躍的團(tuán)隊(duì)氣氛。 還等什么呢?加入我們吧! …… 【工作內(nèi)容】 1、在線(xiàn)解答法律咨詢(xún),通過(guò)電銷(xiāo)與面銷(xiāo)相結(jié)合的方式開(kāi)發(fā)意向客戶(hù)。 2、溝通法律業(yè)務(wù),邀約面談或線(xiàn)上委托談單促成合作。 …… 3、接待/拜訪(fǎng)客戶(hù),為客戶(hù)制定合適的法律服務(wù)方案 4、后期案件跟進(jìn)相應(yīng)服務(wù),了解案件處理進(jìn)程,把控進(jìn)度,做好客戶(hù)回訪(fǎng)與跟進(jìn)工作,建立良好的合作關(guān)系。
2025-11-11
陳秀玲
主要工作內(nèi)容產(chǎn)品拍攝,產(chǎn)品編輯,產(chǎn)品上傳,產(chǎn)品維護(hù)客戶(hù)維護(hù)。需要相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。新手不要,不懂編輯內(nèi)容不要,沒(méi)有工作耐心也不要。企業(yè)有社保。有包吃住。王力中學(xué)附近。
2025-11-11
李秋炎
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)衣柜和櫥柜的安裝工作,確保安裝質(zhì)量和效率; 2、能夠獨(dú)立完成安裝任務(wù),具備基本的家具安裝技能和工具使用能力; 3、與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,理解需求并提供專(zhuān)業(yè)的安裝建議; 4、維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系 …… 任職要求: 1、具備一定的衣柜和不銹鋼櫥柜折彎以及安裝經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)安裝流程; 2、能夠閱讀和理解安裝圖紙,確保按圖施工; 3、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠處理客戶(hù)咨詢(xún); 4、有責(zé)任心,能夠承擔(dān)工作中的挑戰(zhàn)

兒童攝影師

4000-9000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-11
禤志強(qiáng)
崗位職責(zé): 1、進(jìn)行孕、嬰幼童、親子、全家福的專(zhuān)業(yè)攝影,提供高質(zhì)量的客片; 2、拍攝前與家長(zhǎng)溝通,了解客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的服務(wù); 3、拍攝過(guò)程中,高效合理安排場(chǎng)景道具,并與引導(dǎo)師互相配合協(xié)作 …… 4、拍攝完成后,做好二消鋪墊,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成調(diào)色、導(dǎo)片工作; 5、定期參與評(píng)片會(huì),與團(tuán)隊(duì)一起分析小樣,不斷改進(jìn)提升; 6、定期開(kāi)發(fā)新的拍攝主題,并拍攝制作出精美樣片; 7、負(fù)責(zé)攝影器材的管理、維護(hù)和定期清理
2025-11-11
關(guān)權(quán)
負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的衛(wèi)生和整潔,維護(hù)良好的工作環(huán)境。 7. 協(xié)助財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行賬目核對(duì)和結(jié)算工作。 8. 定期收集客人反饋,提出改進(jìn)措施,不斷提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。 三、任職要求 1.
2025-11-11
李張慶子
3、與客戶(hù)保持良好的溝通,維護(hù)好客情關(guān)系; 任職要求: 1、25-40周歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),具有親和力和良好的溝通表達(dá)能力; 2、心態(tài)積極樂(lè)觀,具有較強(qiáng)的親和力及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
2025-11-11
黎藝
- 3:處理客戶(hù)投訴和糾紛,確保客戶(hù)滿(mǎn)意度,維護(hù)公司良好的品牌形象。 …… 四:店面運(yùn)營(yíng)管理 - 1:負(fù)責(zé)店面的日常運(yùn)營(yíng),包括店面環(huán)境的維護(hù)、設(shè)備設(shè)施的管理等,確保店面整潔、舒適,為客戶(hù)提供良好的購(gòu)物環(huán)境。 …… - 2:制定和執(zhí)行店面的各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范員工行為,維護(hù)店面的正常運(yùn)營(yíng)秩序。 - 3:協(xié)調(diào)店面與倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)等其他部門(mén)的工作關(guān)系,確保各項(xiàng)工作銜接順暢。 …… 五:客戶(hù)關(guān)系管理 - 1:建立和維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,定期回訪(fǎng)客戶(hù),了解客戶(hù)需求和意見(jiàn),提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),提高客戶(hù)忠誠(chéng)度和滿(mǎn)意度。 …… - 2:收集客戶(hù)信息,建立客戶(hù)檔案,分析客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)行為和偏好,為市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和客戶(hù)服務(wù)提供依據(jù)。 - 3:組織開(kāi)展客戶(hù)拓展活動(dòng),吸引新客戶(hù),擴(kuò)大客戶(hù)群體,提高店面的市場(chǎng)份額。
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玉林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 8.3%
    2K
  • 29.1%
    3K
  • 13%
    4K
  • 10%
    5K
  • 6.5%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 高中
    0.6%
  • 中專(zhuān)
    0.6%
玉林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,高中占0.6%,中專(zhuān)占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 1-3年
    1.8%
玉林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,1-3年占1.8%。
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